RESUME JURNAL

MOOC PPPK 2022

GURU MAN 1 TEBO

LISNADRA. S.HI
NIP.198010302022212010
MATERI WAWASAN KEBANGSAAN
AGENDA 1 NILAI-NILAI BELA NEGARA

a. Sejarah Wawasan
Kebangsaan dan Nilai –Nilai
Bela Negara
b. Konsesus Dasar.
SIKAP PRILAKU BELA c. Identitas Nasional
NEGARA
 Wawasan 1. Jiwa Patriotisme terhadap bangsa dan
negara.
Kebangsaan dan 2. Menjalankan hak dan kewajiban
Nilai –Nilai Bela sebagai warga negara sesuai peraturan
perundang-undangan yang berlaku.
Begara 3. Mengamalkan nilai-nilai Pancasila
 Analisis Isu dalam kehidupan sehari- hari.
4. Siap membela Bangsa dan Negara dari
Kontemporer berbagai ancaman.
 Kesiapsiagaan Bela 5. Senantiasa bersyukur dan berdoa atas
kenikmatan yang diberikan Tuhan Yang
Negara Maha Esa.
 WAWASAN
SEJARAH KEBANGSAAN INDONESIA
KEBANGSAAN Beberapa
• Cara pandang bangsa hal penting
Indonesia daLam rangka yang
mengelola kehidupan berkaitan
berbangsa dan bernegara yang dengan
dilandasi oleh jati diri bangsa sejarah
(nation character) dan Kebangsa
kesadaran terhadap sistem an
nasional (national system) yang Indonesia
bersumber dari Pancasila, UUD  Pada tanggal 20 Mai 1908 berdirinya
NRI Tahun 1945, NKRI, dan Organisasi Budi Utomo
Bhinneka Tunggal Ika, guna  Pada tanggal 25 Oktober 1908 didirikan
Organisasi Perhimpunan Indonesia
memecahkan berbagai
 30 April 19286 di laksnakannya Kongres
persoalan yang dihadapi Pemuda Pertama di Indonesia
bangsa dan negara demi  Pada Tanggal 27 dan 28 Oktober 1926
mencapai masyarakat yang Kongres Pemuda Pertama
aman, adil, makmur, dan  Pada Tanggal 01 maret 1945
sejahtera terbentuknya BPUPKI
 EMPAT KONSESUS
DASAR
Pancasila
Undang-undang dasar 1945
• pancasila disampaikan pertamakali Oleh Bung Karno 1
Juni 194, pancasila dinyatakan bahwa Pancasila •Naskah Undang-Undang Dasar 1945 dirancang sejak 29
merupakan philosofische grondslag,dan sebagai Mei sampai 16 Juli 1945 oleh Badan Penyelidik Usaha
ideologi negara, pandangan hidup bangsa, dasar Persiapan Kemerdekaan Indonesia (BPUPKI). Pada tanggal
negara dan sumber dari segala sumber hukum Indonesia,
18 Agustus 1945 sehari setelah Proklamasi kemerdekaan
yang rumusannya tertuang dalam Undang-undang 1945
dikumandangkan Piagam Jakarta disahkan menjadi
Bhinneka Tunggal Ika Pembukaan Undang-Undang Dasar 1945 oleh PPKI.
•Mengutip dari Kakawin Sutasoma (Purudasanta),
pengertian Bhinneka Tunggal Ika lebih ditekankan pada
Negara Kesatuan republic Indonesia NKRI
perbedaan bidang kepercayaan juga anekaragam •Keberadaan Negara Kesatuan Republik Indonesia (NKRI)
agama dan kepercayaan di kalangan masyarakat tidak dapat dipisahkan dari persitiwa Proklamasi
Majapahit. Sementara dalam lambang NKRI, Garuda
Pancasila, pengertiannya diperluas, menjadi tidak
Kemerdekaan 17 Agustus 1945, karena melalui peristiwa
terbatas dan diterapkan tidak hanya pada perbedaan proklamasi tersebut bangsa Indonesia berhasil mendirikan
kepercayaan dan keagamaan, melainkan juga negara sekaligus menyatakan kepada dunia luar (bangsa
terhadap perbedaan suku, bahasa, adat istiadat lain) bahwa sejak saat itu telah ada negara baru yaitu
(budaya) dan beda kepulauan (antara nusa) dalam Negara Kesatuan Republik Indonesia.
kesatuan nusantara raya.
 patriotisme
Ciri-ciri

adalah:
•Cinta tanah air.

•Rela berkorban untuk kepentingan bangsa dan negara .

Menempatkan persatuan dan kesatuan bangsa di
atas kepentingan pribadi dan golongan.
•Berjiwa pembaharu.
•Tidak kenal menyerah dan putus asa.
 Atribut Kenegaraan
Menurut UU No 24 Tahun 2009 Tentang Bendera,Bahasa, Lambang Negara
dan Lagu Kebangsaan

BENDERA BAHASA LAMBANG NEGARA LAGU KEBANGSAAN

Bendera Negara Kesatuan Bahasa resmi Negara Lambang NKRI adalah Lagu Kebangsaan
Negara Republik Kesatuab Republik “Garuda Pancasila” yaitu Negara Kesatuan
Indonesia (NKRI) Indonesia (NKRI) adalah Burung Garuda yang Republik Indonesia
selanjutnya disebut “Bahasa Indonesia” Kepalanya menoleh kekanan, (NKRI) adalah Lagu
Bendera Negaraadalah “ Perisainya berbentuk jantung “Indonesia Raya”
Sang Saka Merah Putih” yang digantungkan pada leher ciptaan Wage Rudolf
dan semboyan “Bhinneka Supratman
Tunggal Ika” dituliskan di pita
(Pasal 1 Ayat 1 UUD 1945) yang dicengkera nya
(Pasal 25 Ayat 1 UUD 1945)
(Pasal 46 UUD i945)
(Pasal 5 Ayat 1 UUD 1945)
 Semangat NILAI DASAR
BELA NEGARA

BELA Cinta Tanah Air

Sadar Berbangsa Dan
NEGARA Bernegara
Setia Kepada Pancasila
sebagai Ideologi Negara
Rela berkorban Untuk
Kepntingan Bangsa dan
• Bela Negara adalah tekad, sikap dan perilaku serta Negara
tindakan dari setiap warga negara, baik secara
individu maupun berkelompok dalam menjaga Mempunya
kedaulatan, keutuhan wilayah dan keselamatan
bangsa dan negara yang dijiwai oleh kecintaannya Kemampuan dan
pada Negara Kasatuan Republik Indonesia (NKRI),
yang berdasarkan Pancasila dn Undang-undang Kemauan Awal dalam
Dasar 1945, dalam menjamin kelangsungan hidup Aksi Bela Negara
bangsa dan negara Indonesia dari berbagai
ancaman yang datang dari dalam maupun luar
Negeri.
 ANALISIS ISU
ANALISIS ISU
KONTEMPORER KONTEMPORER
Pengertian Isu
Kontemporer
ADALAH UPAYA YANG
Konsep
HARUS DILAAKUKAN UNTUK
Perubaha
MENGETAHUI SUATU n
POKOK PERSOALAN YANG Isu-isu
TERJADI PADA MASA Starategis
SEKARANG DAN MENCARI Kontemporer
SOLUSI PENYELESAIAN DARI Pengaruh
Lingkungan
PERMASALAHAN-
PERMASALAHAN TERSEBUT Teknik Tepisan
DAN TENTUNYA SOLUSI Isu
TERSEBUT HARUS SESUAI
DENGAN PERKEMBANGAN Modal Insani
ZAMAN SEKARANG Teknik Analisis
Isu
 Empat Level

ISU-ISU
Isu kritikal Kemampuan
Lingkungan strategis  Isu saat ini Menetapkan
Individu  Isu berkembang Isu
 Isu potensial o Environmental
Keluarga scanning
Masyarakat o Problem Solving
o Analysis
Dunia
Teknik Analisa Isu
Strategis
ISU-ISU
Teknik Tapisan Isu,
STRATEGIS
terdiri dari APKL dan
KONTEMPORER USG
KORUPSI
NARKOBA Teknik Analisis Isu,
TERORISME DAN terdiri dari Mind Map,
RADIKALISME Fishbone, SWOT, Tabel
MONEY LAUNDRY frekuensi dan Analisis
PROXY WAR Kesenjangan
CYBER CRIME,
HATE SPEECH
DAN HOAX
KESIAP – SIAGAAN
NASIONAL
Pemberdayaan masyarakat
peningkatan kemampuan
aparatur
perlindungan dan peningkatan
sarana prasarana
pengembangan kajian
Terorisme
pemetaan wilayah rawan
paham
radikal Terorisme
Rujukan dalam konteks kejahatan
yang terjadi dalam komunikasi
massa
 Undang-undang No. 40 Tahun 1999 tentang Pers
▶ Undang-undang No. 36 Tahun 1999
tentang Telekomunikasi
▶ Undang-undang No. 32 Tahun 2002
tentang Penyiaran
▶ Undang-undang No. 14 Tahun 2008 tentang
Keterbukaan Informasi Publik
▶ Undang-undang No. 19 Tahun 2016 tentang
Perubahan Atas Undang- Undang Nomor 11
Tahun 2008 Tentang Informasi dan Transaksi
Elektronik.
KESIAPSIAGAAN AKSI NASIONAL BELA
BELA NEGARA NEGARA

KesiapsiagaanBelaNegaraadalah suatu adalah sinergi setiap warga

keadaansiapsiagayang dimilikiseseorang negara guna mengatasi
baiksecarafisik,mental,maupunsocial segala macam ancaman,
dalam menghadapisituasikerja yang gangguan, hambatan, dan
beragam,yangdilakukan berdasarkan tantangan dengan
kebulatansikapdantekadsecaraikhlas dan berlandaskan pada nilai-
sadar disertaikerelaanberkurbansepenuh nilai luhur bangsa untuk
jiwaragayangdilandasioleh kecintaan mewujudkan negara yang
terhadapNegarakesatuan Republik berdaulat, adil, dan
Indonesia/NKRI,berdasarkanPancasiladan makmur.
Undang- UndangDasar1945,untuk
menjaga,merawatdanmenjamin
kelangsungan hidupberbangsadan
 TUGAS Menjadi PNS yang
PEGAWAI Profesional
ASN

1. Melaksanakan kebijakan publik yang 1. Mengambil Tanggung Jawab

dibuat oleh Pejabat Pembina
Kepegawaian sesuai dengan 2. Menunjukkan Sikap Mental Positif
ketentuan peraturan perundang- 3. Mengutamakan Keprimaan
undangan;
4. Menunjukkan Kompetensi
2. Memberikan pelayanan publik yang
profesional dan berkualitas; 5. Memegang Teguh Kode Etik

3. Mempererat persatuan dan

kesatuan Negara Kesatuan
RESUME JURNAL 13

AGENDA 2
MATERI

NILAI – NILAI DASAR PNS

B E R O R I E N T A S I PE L A Y A N A N
A KUN T A B EL
KO MPET EN
HA R M O N I S
LO YAL
A DAPT I F
K O L A B O R AT I F
 BERORIENTASI PELAYANAN
Keinginan Memberikan Pelayanan prima demi Kepuasan Masyarakat

Ada bebarapa Kata Kunci yang

Panduan Perilaku
berhubungan dengan
Berorientasi dengan Pelayanan 1. Memahami dan memenuhi
diantaranya adalah: kebutuhan masyarakat
1. Responsivitas 2. Ramah, cekatan, solutif, dan dapat
diandalkan
2. Kualitas
3. Melakukan perbaikan
3. Kepuasan tiada hendi
⦁ penyelenggara
pelayanan publik yaitu
ASN/Birokrasi
⦁ penerima layanan yaitu
masyarakat,
stakeholders, atau
sektor privat
⦁ kepuasan yang
diberikan dan/atau
diterima oleh
penerima layanan
 AKUNTABEL
Bertanggung Jawab atas kepercayaan
yang diberikan Akuntabilitas adalah kata yang seringkali kita
dengar, tetapi tidak mudah untuk dipahami.
Kata kunci Ketika seseorang
Responsivitas mendengar kata akuntabilitas, yang terlintas
Kualitas adalah sesuatu yang sangat penting, tetapi tidak
Kepuasan mengetahui bagaimana cara mencapainya.
Dalam banyak hal, kata
akuntabilitas sering disamakan dengan
responsibilitas
atau tanggung jawab. Namun pada dasarnya,
Panduan Perilaku kedua konsep tersebut memiliki arti yang
berbeda.
Melaksanakan tugas dengan jujur, Responsibilitas adalah kewajiban untuk
bertanggungjawab, cermat, disiplin, dan bertanggung
berintegritas tinggi. jawab yang berangkat dari moral individu,
Menggunakan kekayaan dan barang sedangkan akuntabilitas adalah kewajiban untuk
milik negara secara bertanggungjawab, bertanggung
efektif dan efisien. jawab kepada seseorang/organisasi yang
Tidak menyalahgunakan memberikan amanat.
jabatan
 KOMPETEN
Terus belajar dan mengembangkan
kapabilitas

Panduan perilaku
 Meningkatkan kompetensi diri
untuk menjawab tantangan
yang selalu berubah
 Membantu orang lain belajar
 Melaksanakan tugas dan
kualitas terbaik

Kata Kunci
 Kinerja Terbaik
 Sukses
 Keberhasilan
 Learning Ability
 Ahli Dibidangnya
 18

Saling peduli dan Menghargai Perbedaan

⦁ KARAKTERISTIK ASN
1. INTEGRITAS
2. NASIONALISME
3. PROFESIONALISME
4. WAWASAN GLOBAL
5. IT DAN BAHASA ASING,
HOSPITALITY,
NETWORKING, DAN
ENTERPRENEURSHIP
 19

1. Melaksanakan tugasnya dengan jujur, bertanggung jawab, dan

berintegritas tinggi;
2. Melaksanakan tugasnya dengan cermat dan disiplin;
3. Melayani dengan sikap hormat, sopan, dan tanpa tekanan;
4. Melaksanakan tugasnya sesuai dengan ketentuan peraturan
perundang-
undangan;
5. Melaksanakan tugasnya sesuai dengan perintah atasan atau
Pejabat yang Berwenang sejauh tidak bertentangan dengan
ketentuan peraturan perundang-undangan dan etika
Selalu pemerintahan;
ingat 6. Menjaga kerahasiaan yang menyangkut kebijakan negara;
aku ya !!! 7. Menggunakan kekayaan dan barang milik negara secara
bertanggung
jawab, efektif, dan efisien;
8. Menjaga agar tidak terjadi disharmonis kepentingan dalam
melaksanakan
tugasnya;
9. Memberikan informasi secara benar dan tidak menyesatkan
kepada pihak lain yang memerlukan informasi terkait kepentingan
kedinasan.
 Berdidikasi dan Mengutamakan Kepentingan Bangsa

• Panduan Perilaku
 Memegang teguh Kata Kunci
• Ideologi Pancasila, Komitmen
• UUD 1945, NKRI serta  Dedikasi
• Pemerintahan yang Sah  Kontribusi
 Menjaga nama baik  Nasionalisme
• ASN , Pimpinan,Instandi dan  Pengabdian
Negara
• Menjaga Rahasia Jabatan dan
Negara
Menjaga rahasia
jabataMenjaga
rahasia jabatan dan
negara
dan negara
Menjaga nama
baik sesama
ASN, pimpinan 1. Memegang teguh
instansi dan ideologi Pancasila,
negara; serta Undang-Undang Dasar
Negara Republik
Indonesia tahun 1945,
setia kepada NKRI serta
pemerintahan yang sah;
Kata Kunci
• Inovasi Ciri-ciri Individu Adaptif
• Antusian Adaptif adalah : 1. Eksperimen orang yang beradaptasi

terhadap suatu proses yang

2. Melihat peluang di mana orang lain melihat kegagalan
3. Memiliki sumber daya
perubahan menempatkan 4. Selalu berpikir kedepan
Proaktif manusia yang 5. Tidak mudah mengeluh
berupaya 6. Tidak menyalahkan
mencapai tujuan- 7. Beradaptasi
8. Melihat peluang di mana orang lain melihat kegagalan
tujuan atau
Panduan Perilaku 9. Memiliki sumber daya
kebutuhanuntukme
 Cepat menyesuaikan nghadapi
10. Selalu berpikir ke depan
11. Tidak mudah mengeluh
diri terhadap lingkungan dan 12. Tidak menyalahkan
perubahan kondisi sosial yang 13. Tidak mencari popularitas
 Terus berinovasi berubah-ubah 14. Memiliki rasa ingin tahu

mengembangkan agar tetap 15. Memperhatikan system

16. Membuka pikiran
kreativitas bertahan 17. Memamhami apa yang sedang diperjuangkan
 Bertindak Fositif (Robbins,2003
KOLABORATIF
Membangun Kerjasama Yang
Sinergis

Memberikan kesempatan kepada

beberapa pihak untuk KATA KUNCI
berkontribusi Kesediaan
Terbuka dalam bekerjasama bekerjasama dan
untuk menghasilkan nilai tambah bersinergi untuk
Menggerakkan pemanfaatan hasil yang lebih 3 Tahapan Dalam
berbagai sumber daya untuk baik
tujuan bersama
Melakukan Assessment
Terhadap Tata Kelola
Kolaborasi :
Mengidentifikasi
permasalahan dan
peluang;
Merencanakan aksi
kolaborasi; dan
Mendiskusikan strategi untuk
mempengaruhi
 AGENDA III
MATERI MOOC PPPK

MANAJEMEN
APARATUR SIPIL NEGERA
 Diharapkan Dapat
PEGAAWAI ASN
- Memahami Dan Menjelaskan Bagaimana
Kedudukan, Peran, Hak Dan Kewajiban, Dan Kode
Etik ASN
- Konsep Sistem Merit Dalam Pengelolaan ASN
- Mekanisme Pengelolaan ASN
2.
1. Pegawai
Pegawai Pemerintah
• Pengelolaan ASN untuk
menghasilkan Pegawai ASN yang Negeri Sipil Dengan
professional, memiliki nilai dasar, (PNS) Perjanjian
etika profesi, bebas dari intervensi
politik, bersih dari praktik korupsi, Kerja ( PPPK )
kolusi, dan nepotisme
Peran ASN
1. Melaksanakan kebijakan yang dibuat oleh
Pejabat Pembina Kepegawaian sesuai
dengan ketentuan peraturan perundang-
undangan

1. Pelaksana kebijakan public;

2. Memberikan pelayanan public yang
2. Pelayan public; dan professional dan
3. Perekat dan pemersatu bangsa berkualita

3. Mempererat persatuan dan kesatuan

Negara Kesatuan Republik
Indonesia
 Manajemen
PPPK berhak ASN
memperoleh :
• gaji dan
tunjangan;
• cuti;
perlindungan;
dan 1.
4) pengembangan Manajemen
kompetensi PNS
• jaminan pensiun
dan jaminan hari
tua;
perlindungan; dan
pengembangan
kompetensi
2.
Manajemen
PPPK
Manajemen PNS meliputi
penyusunan dan penetapan kebutuhan, Manajemen PPPK meliputi
pengadaan, pangkat dan jabatan, penetapan kebutuhan; pengadaan; penilaian
pengembangan karier, pola karier, kinerja; penggajian dan tunjangan;
promosi, mutasi, penilaian kinerja, pengembangan kompetensi; pemberian
penggajian dan tunjangan, penghargaan; disiplin; pemutusan hubungan
penghargaan, disiplin, pemberhentian, perjanjian kerja; dan perlindungan
jaminan pensisun dan hari tua, dan
perlindungan
TERIMA KASIH

LISNADRA,S.HI
NIP.198010302022212010
GURU MAN 1 TEBO