LAPORAN

PRAKTIK KERJA INSTANSI ( PRAKERIN )

TAHUN AJARAN 2022-2023

DI

DINAS PEKERJAAN UMUM DAN PENATAAN RUANG KAB. SERANG

Tanggal, 26 Desember 2022 s/d 26 Januari 2023

Disusun oleh:

NAMA : Mustari
Kelas : XI
Jurusan : Akuntansi

SMK HARAPAN BANGSA KOTA SERANG

JL. Raya Takari Km 10 link Kubang Kel. Cilowong Kec. Taktakan
Kota Serang Banten 42162

Alamat Kantor Jl. Delima No.13, RT.4/RW.15, Lopang, Kec. Serang, Kota
Serang, Banten 42111
 LEMBAR PENGESAHAN

PRAKTIK KERJA INSTANSI ( PRAKERIN )

SMK HARAPAN BANGSA KOTA SERANG

( Dinas Pekerjaan Umum Dan Penataan Ruang )

Bagian: Subag Umum

Tanggal 26 Desember 2022 s/d 26 Januari 2023

Laporan yang dipersiapkan dan disusun oleh :

Nama : Mustari

NIS / NISN : 0046936910 / 2408

Kelas : XI Akuntasi

Telah disahkan dan disetujui :

Pada Tanggal ................................

Pembimbing Prakrin Pembimbing Sekolah Penguji

Efi Sarni Utami S.H Saiman S,Sos.I ………………………

NIP.199206112022032009 NIP. NIP.

Mengetahui,
Kepala Sekolah

Aah Nursaah, S.Pd.

 LAPORAN PENILAIAN PELAKSANAAN PRAKERIN

SMK HARAPAN BANGSA KOTA SERANG

TAHUN PELAJARAN 2022/2023

Nama Siswa : Mustari

Kelas : XI

Program Keahlian : Akuntansi (AK)

Tempat Prakerin : Jln. Delima No.13, Lopang

Nama Pembimbing : Efi Sarni Utami

Nilai
NO Unsur Penilaian
Angka Huruf Predikat
1 Kemampuan menggunakan peralatan kantor 85 Delapan Puluh Lima Baik
Sangat
2 Kemampuan menyelesaikan pekerjaan 90 Sembilan Puluh
baik
Delapan Puluh
3 Ketepatan menyelesaikan pekerjaan 89 Baik
Sembilan
4 Inisiatif dan kreatifitas kerja 85 Delapan Puluh Lima Baik
Sembilan Puluh Sangat
5 Disiplin dan motivasi kerja 95
Lima Baik
6 Sikap dan perilaku dalam lingkungan kerja 85 Delapan Puluh Lima Baik
7 Kerja sama tim 75 Tujuh Puluh Lima Cukup
8 Kejujuran 80 Delapan Puluh Baik
Rata-Rata Nilai 85,5 Delapan Puluh Lima Baik

Kriteria Penilaian (Predikat)

1. Baik Sekali : 90-100 Serang, 14 Februari 2023

2. Baik : 80-89

3. Cukup : 70-79

4. Kurang : 60-69

5. Kurang Sekali : 50-59 Efi Sarni Utami

NIP. 199206112022032009
 INDENTITAS SISWA

Nama Siswa : Mustari

Sekolah : SMK Harapan Bangsa

NIS / NISN : 0046936910 / 2408

Kelas/Jurusan : XI AK

Tempat/Tgl Lahir : Serang, 25 Mei 2004

Jenis Kelamin : Laki-Laki

Agama : Islam

Alamat Siswa : Kp. Kelanggaran

Nama Orang Tua/Wali : Suryanah

Alamat Orang Tua/Wali : Kp. Kelanggaran

KEGIATAN BELAJAR DI DUNIA INDUSTRI

JENIS WAKTU
NO NAMA INDUSTRI
KEGIATAN LAMA
1 Prakerin Dinas Pekerjaan Umum Dan Penataan Ruang (PUPR) 1 Bulan

Foto

3x4

Diketahui Oleh : Serang, 26 Januari 2023

Ketua Pokia Prakerin Peserta Prakerin

Marzuki, S.Pd Mustari

NUPTK. 6558 7696 7013 0042 NIS / NISN. 0046936910 / 2408
 INDENTITAS DUNIA INSTANSI

1. Nama instansi : Dinas Pekerjaan Umum Dan Penataan Ruang

2. Alamat : Jln. Delima No.13, RT.4/RW.15, Lopang, Kec.

Serang, Kota Serang, Banten

3. No. Telpon / Fax : (0254) 200363

4. Nama Pemimpin Instansi : Muhaimin, Sos. Mm

5. Nama Pembimbing : Efi Sarni Utami, S. H

Serang, 26 Januari 2023

Penanggung Jawab Prakerin

Muhaimin
NIP.
 INDENTITAS PEMBIMBING SEKOLAH

SMK HARAPAN BANGSA

1. Nama Lengkap : Saiman S,Sos.I

2. Tempat, Tanggal Lahir : Serang, 30 Januari 1977
3. Jenis Kelamin : Laki-Laki
4. Golongan Darah :-
5. Program Studi : Dakwah / KPI
6. Nomor Telp. : 083812661231
7. Alamat : Jln. Takari, klm.6 Link Cigabus Jalan

Serang, 26 Januari 2023

Pembimbing Sekolah

Saiman S,Sos.I
NIP.
 INDENTITAS PEMBIMBING INSTANSI

PRAKERIN SMK HARAPAN BANGSA KOTA SERANG

1. Nama Lengkap : Efi Sarni Utami, S. H

2. Tempat / Tanggal Lahir : Bantul, 11 Juni 1992

3. Jenis Kelamin : Perempuan

4. Golongan Darah :O

5. Alamat : Cimuncang

6. Email :-

7. Nomor Telpon : 083817519002

Serang, 26 Januari 2023

Pembimbing Instansi

Efi Sarni Utami, S. H

NIP. 199206112022032009
 KATA PENGANTAR

Dengan mengucap syukur atas rahmat Tuhan Yang Maha Esa, yang senantiasa
melimpahkan berkah, rahmat, serta hidayah-nya sehingga penulis dapat
menyelesaikan laporan Praktik Kerja Lapangan di Dinas Pekerjaan Umum dan
Penataan Ruang (DPUPR)
Laporan ini dibuat berdasarkan kegiatan-kegiatan yang dilaksanakan siswa
selama Prakerin dan berfungsi sebagai acuan dalam ujian yang dilaksanakan
setelah siswa melaksanakan praktik di instansi.
Pelaksanaan PKL dapat berjalan lancar karena adanya dukungan kerja
sama yang baik dari berbagai pihak. Pada kesempatan kali ini penulis
mengucapkan banyak terima kasih kepada :
1. Ibu Aah Nusaah, S.Pd, selaku kepala sekolah SMK Harapan Bangsa Kota
Serang
2. Pak Saiman S,Sos.I, selaku pembimbing dari sekolah SMK Harapan Bangsa
3. Ibu Efi Sarni Utami S.H, selaku pembimbing dari instansi
4. ............................selaku penguji
5. Seluruh staff dan karyawan dari Dinas (PUPR)
6. Seluruh guru SMK HARAPAN BANGSA KOTA SERANG
7. Kedua Orang Tua yang telah memberi dukungan dan semangat.
Penulis menyadari akan kekurangan-kekurangan dalam pembuatan laporan
ini yang harus dibenahi, oleh karena itu penulis mengharapkan masukan kritik dan
saran yang bersifat membangun guna sempurnanya laporan ini di masa
mendatang.
Akhir kata penulis mohon maaf atas segala kesalahan dan kekurangan. Semoga
laporan Praktik Kerja Lapangan ini dapat bermanfaat bagi semua pihak.

Serang, 26 Januari 2023

Mustari
 DAFTAR ISI

HALAMAN JUDUL................................................................................................
HALAMAN PENGESAHAN..................................................................................
KATA PENGANTAR.............................................................................................
DAFTAR ISI............................................................................................................
BAB I PENDAHULUAN
A. Latar Belakang...............................................................................................
B. Tujuan Prakerin.............................................................................................
C. Manfaat Prakerin ..........................................................................................

BAB II GAMBARAN INSTANSI

A. Sejarah DPUPR….........................................................................................
B. Struktur DPUPR.............................................................................................
Kedudukan Dan Letak DPUPR.………………………….............................
C. Prosedur Pelayanan DPUPR.………….........................................................

BAB III PELAKSANAAN PRAKERIN

A. Waktu Dan Tempat Pelaksanaan Prakerin......................................................

B. Bahan Dan Alat...............................................................................................
C. Faktor Pendukung dan Penghambat Prakrin...................................................
D. Laporan Kegiatan Harian………………………………………………........

BAB VI PENUTUP

A. Kesimpulan....................................................................................................
B. Saran..............................................................................................................

BAB V PENUTUP
DAFTAR PUSTAKA
DAFTAR LAMPIRAN
 BAB I

PENDAHULUAN

A. LATAR BELAKANG
Pembelajaran di SMK dirancang dengan pendekatan berbaris pada kompetisi,
pendekatan berbaris pada produksi dan pendekatan berbaris di dunia kerja.
Pembelajaran berbaris pada kompetisi adalah pembelajaran yang ditekankan
untuk membekali kompetensi secara tuntas kepada peserta didik yang mencakup
aspek sikap (attitude), pengetahuan (knowledge) dan keterampilan (skill).
Pembelajaran berbaris produksi adalah pembelajaran yang ditekankan pada
pemerolehan hasil belajar berupa barang jadi atau jasa sesuai dengan standar
dunia industri atau usaha. Sedangkan pembelajaran berbaris di dunia kerja
mengarahkan peserta didik dapat meningkatkan kompetesinya melalui dunia
kerja. Pembelajaran di dunia kerja ini, peserta didik harus melakukan kegiatan
pembelajaran sesuai dengan persyaratan kompetensi yang dibutuhkan oleh dunia
kerja.

Pada dasarnya Praktik Kerja Lapangan (PKL) adalah suatu model

penyelenggaraan pendidikan yang memadukan secara utuh dan terintegrasi
kegiatan belajar siswa di sekolah dengan proses penguasaan keahlian kejuruan
melalui bekerja langsung di lapangan kerja. Metode tersebut dilaksanakan dalam
rangka peningkatan mutu Sekolah Menengah Kejuruan (SMK) untuk mencapai
relevansi antara pendidikan dengan kebutuhan tenaga kerja.

Setelah melaksanakan kegiatan Prakerin ini diharapkan siswa dapat

meningkatkan keahlian profesional sehingga sesuai dengan tuntutan kebutuhan
tenaga kerja, dan siswa juga dapat memiliki etos kerja yang meliputi:
kemampuam bekerja, motovasi kerja, inisiatif, kreatif, hasil pekerjaan yang
berkualitas, disiplin waktu, dan kerajinan dalam bekerja.
B. TUJUAN PRAKERIN

Penyelenggara Prakerin bertujuan untuk :

1. Menghasikan tenaga kerja yang memiliki keahlian profesinal, yaitu tenaga

kerja yang memiliki tingkat pengetahuan, keterampilan dan etos kerja yang
sesuai dengan tuntutan kerja.
2. Memperkokoh hubungan keterkaitan dan kesepadanan (Link and Match)
antara SMK dan Industri.
3. Meningkatkan efisiensi proses pendidikan dan pelatihan tenaga kerja yang
berkualitas profesional.
4. Memberi pengakuan dan penghargaan terhadap pengalaman kerja sebagai
bagian dari proses pendidikan.

C. MANFAAT PRAKERIN

Kerjasama antara SMK dengan dunia / industri atau instansi dilaksanakan

dalam prinsip saling membantu, saling mengisi, dan saling melengkapi untuk
keuntungan bersama.

Berdasarkan prinsip ini, pelaksanaan Praktik Kerja Lapangan (PKL) akan

memberi nilai tambah atau manfaat bagi pihak-pihak yang bekerjasama, sebagai
berikut :

1. Manfaat Bagi Instansi

Penyelenggaraan PKL memberi keuntungan nyata bagi dunia instansi /
Industri antara lain :
a. Perusahaan dapat mengenal kualitas peserta PKL yang belajar dan bekerja
di PKL / Industri.
b. Umumnya peserta PKL telah ikut dalam proses produksi secara aktif
sehingga pada pengertian tertentu peserta PKL adalah tenaga kerja yang
memberi keuntungan.
c. Perusahaan dapat memberi tugas kepada peserta PKL untuk kepentingan
perusahaan sesuai kompetensi dan kemampuan yang dimiliki.
 d. Selama proses pendidikan melalui kerja Instansi / Lapangan, pserta PKL
lebih mudah diatur dalam hal disiplin berupa kepatuhan terhadap
peraturan perusahaan. Karena itu, sikap peserta PKL dapat dibentuk
sesuai dengan ciri khas tertentu Instansi / Industri.
e. Memberi kepuasan bagi dunia usaha / dunia Instansi / Industri karena
diakui ikut serta menentukan hari depan bangsa melalui Praktik Kerja
Lapangan (PKL).

2. Manfaat Bagi Sekolah

a. Tujuan pendidikan untuk memberi keahlian profesional bagi peserta didik

lebih terjamin pencapaiannya.
b. Terdapat kesesuaian yang lebih pas antara program pendidikan dengan
kebutuhan lapangan kerja (sesuai dengan prisip Link and Match)
c. Mamberi kepuasan bagi penyelenggaraan pendidikan sekolah karena
tamatannya lebih terjamin memperoleh bekal yang bermanfaat, baik untuk
kepentingan tamatan, kepentingan dunia kerja, dan kepentingan bersama.

3. Manfaat Bagi Praktikan / Peseta didik

1. Hasil belajar peserta Praktik Instansi / Lapangan akan lebih bermakna,

karena setelah tamat akan betul-betul memiliki keahlian profesional
sebagai bekal untuk meningkatkan taraf hidupnya dan sebagai bekal untuk
pengembangan dirinya secara berkelanjutan.
2. Keahlian profesional yang diperoleh dapat mengangkat harga diri dan rasa
percaya diri tamatan, yang selanjutnya akan mendorong mereka untuk
meningkatkan keahlian profesionalnya pada tingkat yang lebih tinggi.
 BAB II

GAMBARAN PER13USAHAAN

A. Sejarah Dinas Pekerjaan Umum Dan Penataan Ruang

Mula-mula Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten berdiri atas dasar peraturan

Daerah Tingkat I Jawa Barat No. 33/ PD/ DPRD - GR/ 1961 tentang penyerahan
sebagian urusan pekerjaan umum kepada kabupaten/ kota madya.

Yang pada waktu itu bernama Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Daerah
Tingkat II Serang dengan alamat jalan sama’un bakri desa domba kelurahan
lopang.

Penerbitan peraturan daerah tingkat I Jawa Barat No. 33/ PD/ DPRD - GR/
1961 tentang penyerahan sebagian urusan pekerjaan umum kepada kabupaten atau
kota madya dengan alasan bahwa urusan pemerintah yang telah diserahkan
kepada daerah, dalam rangka pelaksanaan asas desentralisasi adalah wewenang
dan tanggung jawab daerah sepenuhnya.

Dalam hal ini prakarsa sepenuhnya di serahkan kepada daerah baik yang
menyangkut penentuan kebijaksanaan, pelaksanaan, maupun yang menyangkut
segi-segi pembiayaannya.

Demikian pula perangkat pelaksanaanya perangkatdaerah itu sendiri, yaitu

terutama dinas-dinas daerah yang diperlengkapi dengan susunan organisasi dan
tata kerja dan di tuangkan dalam peraturan daerah (PERDA).

Sejalan dengan asas yang dianut dalam undang-undang No. 5 tahun1974

tentang pokok-pokok pemerintahan di daerah adalah sebagai berikut :

1. Asas Desentralisasi
2. Asas Dekonsentrasi
3. Asas Tugas Pembantuan
Asas disentralisasi yang memberikan wewenang pada daerah tentang hak
otonomi bagi pengurusan daerahnya dapat membentuk dinas-dinas daerah satu
sama lainnya sesuai dengan pasal 49 undang-undang No. 5 tahun 1974 tentang
pokok-pokok pemerintahan di daerah, bahwa pembentukan dinas daerah dan
susunan organisasi, tata kerjanya harus di tetapkan dengan peraturan daerah
sesuai dengan pedoman yang ditetapkan oleh mentri dalam negri.

Bahwa surat keputusan (SK) Mentri Dalam Negri No. 363 tahun 1977
tanggal 04 november tahun1977 tentang PEDOMAN PEMBENTUKAN
SUSUNAN ORGANISASI DAN TATA KERJA DINAS DAERAH adalah
petunjuk yang digunakan dalam penyusunan peraturan daerah ini.

Dengan peraturan daerah ini semua dinas daerah telah didudukan pada
kedudukan hukumnya sehingga tindak perbuatannya di letakkan di atas
landasan hukum yang sesuai.

Berpijak pada landasan peraturan daerah ini, hilanglah semua keraguan

yang timbul pada dinas tetang sejauh manakah yang melekat pada tubuhnya,
apakah bentuk organisasi yang dianutnya dan bagaimana kah mekanismenya
dalam batang tubuh itu sendiri karena didalamnya terdapat pengaturan tentang
kedudukan, tugas pokok dan fungsi dinas tata kerja nya, tentang momenklatur
yang ada pada struktur organisasi dinas ini, tidak berpermanen namun dapat di
ubah sepanjang kebutuhan dengan tidak merubah peraturan daerah ini dan
dapat hanya dengan melalui surat keputusan Bupati Kepala Daerah.

Dinas Pkerjaan Umum Kabupaten Daerah tingkat II serang membawahi

beberapa seksi, UPTD (Unit Pelaksana Teknis Dinas) dan Cabang Dinas.
Diantara seksi-seksi tersebut antara lain :

 Seksi Perencanaan
 Seksi Teknik Umum
 Seksi Perijinan
 Seksi Tata Kota
 Seksi Logistik
UPTD (Unit Pelaksana Teknis Dinas) Diantaranya :

 UPTD Work Shop Dan Laboratorium

 UPTD Kebersihan
 UPTD Pemadam Kebakaran

Sedangkan Cabang Dinas PU Kabupaten adalah sebagai berikut :

 Cadis. Serang
 Cadis. Pamarayan
 Cadis. Cilegon
 Cadis. Kramat Watu
 Cadis. Ciruas
 Cadis. Anyer
 Cadis. Ciomas

Pada tahun 1977, UPTD Kebersihan dan Seksi Perijinan memisahkan diri
dari Kabupaten untuk mengembangkan diri menjadi dinas, Sehingga DUPK
berkurang keberadaan seksinya.

Pada tahun 1977 tepatnya pada akhir tahun, UPTD pemadam kebakaran
memisahkan diri dari PU Kabupaten untuk menjadi salah satu dinas yaitu Dinas
Pemadam Kebakaran.

Pada tanggal 25 Februari 1998 Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten

dimekarkan keberadaannya menjadi beberapa dinas, antara lain :

 Dinas PU Bina Marga

 Dinas PU Pengairan
 Dinas Perumahan Dan Penyehatan Lingkungan
 Dinas Tata Ruang

Sementara Cadis-Cadis yang ada dibubarkan keberadaannya berdasarkan

otonomi daerah yang di tetapkan oleh pemerintah pusat.
 Dalam rangka pelaksanaan otonomi daerah, maka Cabang Dinas PU Bina
Marga Provinsi Jawa Barat, Cabang Dinas PU Pengairan Provinsi Jawa Barat,
Cabang Dinas PU Cipta Karya Provinsi Jawa Barat membubarkan diri untuk
bergabung dan Dinas yang di bentuk oleh pemerintah Daerah Kabupaten Serang.

Untuk Menciptakan efensiensi dan efektivitas kerja, maka bupati serang

dengan di keluarkannya peraturan daerah kabupaten serang No. 3 tahun 2001
tentang pembentukan organisasi dinas daearah kabupaten serang, maka dinas-
dinas yang ada di gabungkan sesuai kebutuhan. Dinas-Dinas yang di gabungkan
tersebut ialah :

Dinas PU Bina Marga, Dinas PU Pengairan, Dinas Kebersihan Dan

Keindahan Kota digabung menjadi satu dinas yaitu Dinas Pekeraan Umum
Kabupaten Serang di jalan Sama’un Bakri Telp (0254) 200363.

Adapun Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Serang membawahi beberapa Sub-

Sub Dinas antara lain :

 Sub Pengairan
 Sub Dinas Bina Marga
 Sub Dinas Kebersihan Dan Keindahan

Kemudian pada awal tahun 2006 terjadi penggabungan dinas tata ruang
dan bangunan dengan dinas pekerjaan umum kabupaten serang menjadi satu,
Sehingga dinas pekerjaan umum kabupaten serang memiliki 4 Bidang yaitu :

‒ Bidang Bina Marga

‒ Bidang Cipta Karya
‒ Bidang Kebersihan
‒ Bidang Sumber Daya Dan Irigasi
 Pada tahun 2009 awal bulan Januari keluarlah peraturan pemerintah/ PP
41 tahun 2008 tentang struktur organisasi dan tata kerja yang baru yaitu Dinas
Pekejaan Umum di pecah menjadi 2 dinas yaitu :

1. Dinas Pekerjaan Umum

2. Dinas Tata Ruang Dan Bangunan

Dinas Pekerjaan Umum membawahi 44 bidang, diantaranya :

‒ Bidang Bina Marga

‒ Bidang Sumber Daya Air
‒ Bidang Irigasi
‒ Bidang Bina Program

Pada awal tahun 2017 terjadi perubahan STOK/ OPD pada dinas pekerjaan
umum menjaadi Dinas Pekerjaan Umum Dan Penataan Ruang sesuai dengan
peraturan bupati serang nomor 73 tahun 2016 tentang Struktur Organisasi dan
Tata Kerja Dinas Pekerjaan Umum dan Penataan Ruang dimana Dinas PUPR
Tersebut memilik 1 Sekertariat dan 5 Bidang, di antara bidang-bidang tersebut
antara lain :

‒ Bidang Bina Marga

‒ Bidang Irigasi
‒ Bidang PSDA
‒ Bidang Penataan Ruang
‒ Bidang Bina Teknik

OPD (Operasi Perangkat Daerah) tersebut berlaku mulai tanggal 18 Januari

seiring dengan dilantiknya pejabat - Pejabat Eslon II, III dan IV.

Keputusan mentri dalam negri nomor 050-5889 tahun2021 tentang hasil

verifikasi, validasi dan inventaris pemutahiran klasikifasi, kodefikasi dan
nomenklatur perencanaan pembangunan dan keuangan daerah.

Berlakunya permenpan RB nomor 17 tahun 2021 tentang penyetaraan

jabatan merubah STOK dari struktur menjadi fungsional.
B. Struktur Organisasi Dinas PUPR

USULAN STRUKTUR ORGANISASI DINAS PEKERJAAN UMUM

DAN PENATAAN RUANG KABUPATEN SERANG

C. Kedudukan Dan Letak Dinas PUPR
1. Kepala Dinas Pekerjaan Umum Dan Penataan Ruang Kab. Serang;
2. Sekertariat, membawahi :
a. Sub Bagian Umum Dan Kepegawaian
b. Sub Bagian Keuangan
c. Sub Bagian Program, Evaluasi Dan Pelaporan
3. Bidang Bina Marga, membawahi;
a. Seksi Perencanaan Teknik Dan Evaluasi
b. Seksi Pembangunan, Peningkatan Jalan Dan Jembatan
c. Seksi Pemeliharaan Jalan Dan Jembatan
4. Bidang Sanitasi Dan Air Minum, membawahi;
a. Seksi Drainase Dan Pemukiman
b. Seksi Penyehatan Lingkungan
c. Seksi Air Minum
5. Bidang Sumber Daya Air, Membawahi;
a. Seksi Perencanaan Dan Pembangunan
b. Seksi Pengendalian
c. Seksi Pemeliharaan
6. Bidang Bina Teknik, membawahi;
a. Seksi Program Dan Anggaran
b. Seksi Evaluasi Dan Pelaporan
c. Seksi Jasa Konstruksi
7. Bidang Tata Ruang
a. Perencanaan Tata Ruang
b. Pemanfaatan Dan Pengawasan
c. Pertanahan
8. Bidang Penataan Bangunan
a. Seksi Pembangunan
b. Seksi Pemeliharaan Gedung
c. Seksi Pelaporan, Mentoring Dan Evaluasi
9. Unit Pelaksana Teknis Dinas (UPTD)
10. Kelompok Jabatan Fungsional
D. Prosedur Pelayanan
 BAB III

PELAKSANAAN PRAKERIN
A. Waktu Dan Tempat Pelaksanaan Prakerin

1. Waktu

- Senin: 07.30 – 16.00

- Selasa: 07.30 – 16.00

- Rabu: 07.30 – 16.00

- Kamis: 07.30 – 16.00

- Jum’at: 07.30 – 16.00

- Sabtu: Tutup

- Minggu: Tutup
2. Tempat Pelaksanaan Prakerin

*Foto Depan Kantor Dinas PUPR Kabupaten Serang

*Foto Lokasi Dinas PUPR Kabupaten Serang

Yang Berlokasi Di :

* Jl. Delima No.13, RT.4/RW.15, Lopang, Kec. Serang, Kota Serang, Banten
42111
B. Bahan Dan Alat

1. Bahan

− Map
− Kertas A4

2. Alat

− Komputer
− Pulpen
− Hp
− Cerrection Pen
− Stand pad / Stempel
− Kertas Penanda
C. Faktor Pendukung dan Penghambat Prakerin

A. Faktor Pendukung

1. Dukungan Orang Tua

2. Dukungan Para Guru

B. Penghambat Prakerin

1. Jarak Dari Rumah Sampai Tempat Prakerin

2. Niat

3. Cuaca Yang Tidak Menentu

 D. Laporan Kegiatan Harian

Paraf Pembimbing
No HARI / TGL. Jenis Kegiatan
Prakerin Guru

1. Senin/26-12-2022 -
Mengambil Berkas Dari BPKD Ke DPUPR Dan Di
2. Selasa/27-12-2022
Ajari Membayar Pajak

3. Rabu/28-12-2022 Mengantar Berkas Dari BPKD

4. Kamis/29-12-2022 Stempel Berkas

5. Jum’at/30-12-2022 Membantu Merapihkan / Menyusun Berkas

6. Senin/02-01-2023 Menyusun Berkas Dan Berkas Di Stempel

7. Selasa/03-01-20223 Stempel Berkas

8. Rabu/04-01-2023 Belajar Bikin Laporan

9. Kamis/05-01-2023 Izin

10. Jum’at/06-01-2023 Mengantar Berkas Dan Di Tugaskan Di Tata Ruang

11. Senin/09-01-2023 Mencatat Surat Masuk Dan Keluar

12. Selasa/10-01-2023 Mencatat Surat Masuk Dan Keluar

13. Rabu/11-01-2023 Mencatat Surat Masuk Dan Keluar

14. Kamis/12-01-2023 Izin

15. Jum’at/13-01-2023 Mencatat Surat Masuk Dan Keluar

16. Senin/14-01-2023 Mencatat Surat Masuk Dan Keluar

17. Selasa/15-01-2023 Mencatat Surat Masuk Dan Keluar

18. Rabu/16-01-2023 Sakit

19. Kamis/17-01-2023 Mencatat Surat Masuk Dan Keluar

20. Jum’at/18-01-2023 Mencatat Surat Masuk Dan Keluar

21. Senin/23-01-2023 Libur

22. Selasa/24-01-2023 Mencatat Surat Masuk Dan Keluar

23. Rabu/25-01-2023 Mencatat Surat Masuk Dan Keluar

24. Kamis/26-01-2023 Mencatat Surat Masuk Dan Keluar

Serang, 26 Januari 2023

Pembimbing Instansi

Efi Sarni Utami S.H

NIP.199206112022032009
 IV

PENUTUP

A. Kesimpulan

Dengan adanya Prakerin dapat mempelajari banyak hal baru yang dapat di
pelajari mulai dari kedisiplian, kecepatan dalam bekerja, berkomunikasi dengan
banyak orang dan keterampilan menggunakan aplikasi komputer. Pembelajaran di
dunia kerja adalah suatu strategi yang memberi peluang bagi saya untuk
mengalami proses belajar melalui bekerja langsung pada pekerjaan sesungguhnya.
Dengan adanya prakerin ini saya dapat merasakan bagaimana pelaksanaan praktek
langsung di lingkungan dunia kerja yang dibimbing oleh pihak instansi, dan
bahkan kami dapat mengukur sejauh mana penguasaan ilmu praktek saya.
B. Saran

Bagi siswa atau siswi yang melakukan kegiatan Praktek Kerja Industri

(PRAKERIN) saran yang paling Penting adalah menjaga nama baik sekolah.

Berpakaian rapih, Sikap yang baik, Disiplin waktu, Dapat menjaga kata-
kata dalam berbicara terhadap orang lain, Dapat bertanggung jawab atas pekerjaan
yang dilakukan oleh para siswa/i.

Sekian saran dari saya Mustari

 DAFTAR PUSTAKA

https://dpupr.serangkab.go.id/

https://youtube.com/

https://google.com

TERIMA KASIH KEPADA APP Whatsapp Messenger

 DAFTAR LAMPIRAN

Daftar Hadir

DAFTAR HADIR PRAKERIN

TAHUN 2022./2023

Nama : Mustari

Kelas : XI (Akuntansi)

Instansi : Dinas Pekerjaan Umum Dan Penataan Ruang

Minggu Hari
Tanggal / Bulan / Tahun
Ke Senin Selasa Rabu Kamis Jum’at
1 26 - 30 Desember 2022 √‌‌ √‌‌ √‌‌ √‌‌ √‌‌
2 02 - 06 Januari 2023 √‌‌ √‌‌ √‌‌ i √‌‌
3 09 - 13 Januari 2023 √‌‌ √‌‌ √ ‌i √‌‌
4 16 - 20 Januari 2023 √‌‌ √‌‌ S √‌‌ √‌‌
5 23 - 27 Januari 2023 L √‌‌ √‌‌ √ -‌‌

Keterangan
• Jika tidak hadir diberi simbol S = sakit, B = bolos, I = izin, L = Libur

Serang, 26 Januari 2023

Pembimbing Instansi
 Saiman, S. Sos. I
NIP.
LAMPIRAN
Foto Kegiatan Pada Saat Melaksanakan Prakerin Di DPUPR
LAMPIRAN