PENGELOLAAN ORGANISASI
A. Definisi Istilah
1. Rektor adalah ketua perguruan tinggi yang mempunyai tugas memimpin
penyelenggaraan pendidikan, penelitian,dan pengabdian kepada masyarakat serta
membina pendidik, tenaga kependidikan, mahasiswa, dan hubungannya dengan
lingkungan.
2. Senat adalah organ yang menjalankan fungsi pertimbangan dan
melakukanpengawasan dalam pengelolaan dan penyelenggaraan bidang akademik.
3. Sistem Penjaminan Mutu Pendidikan Tinggi adalah kegiatan sistemik untuk
meningkatkan mutu pendidkan tinggi secara berencana dan berkelanjutan
4. Dewan Penyantun adalah organ yang menjalankan fungsi pertimbangan bidang non-
akademik dan membantu pengembangan Universitas Tulungagung.
5. Jurusan atau nama lain yang sejenis adalah himpunan sumber daya pendukung
program studi dalam 1 (satu) rumpun disiplin ilmu pengetahuan, teknologi, seni,
dan/atau olahraga.
6. Program Studi adalah kesatuan kegiatan pendidikan dan pembelajaran yang memiliki
kurikulum dan metode pembelajaran tertentu dalam satu jenis pendidikan akademik,
pendidikan profesi, dan/atau pendidikan vokasi.
7. Lembaga Penelitian dan Pengabdian Kepada Masyarakat (LPPM) adalah unsur
pelaksana sebagian tugas Universitas Tulungagung bidang penelitian dan pengabdian
kepada masyarakat yang berada di bawah Rektor.
8. Unit Pelaksana Teknis merupakan unsur penunjang penyelenggaraan kegiatan
tridharma di lingkungan Universitas Tulungagung
9. Wakil Rektor Bidang Akademik adalah WaRek I mempunyai tugas membantu Rektor
dalam memimpin pelaksanaan pendidikan, penelitian, dan pengabdian kepada
masyarakat
10. Wakil Rektorr Bidang Umum dan Keuangan adalah WaRek II yang mempunyai tugas
membantu Rektor dalam memimpin pelaksanaan kegiatan di bidang administrasi
umum dan keuangan
11. Wakil Rektor Bidang Kemahasiswaan adalah WaRek III yang mempunyai tugas
STANDAR MUTU 2020
PENGELOLAAN ORGANISASI
membantu Rektor dalam memimpin pelaksanaan kegiatan di bidang kemahasiswaan
dan alumni
B. Rasional
Organisasi Universitas Tulungagung disusun dengan mengacu pada
Permendikbud No 9 tahun 2020 tentang OTK (Organisasi dan Tata Kerja). Organisasi
merupakan sebuah tatanan internal institusi berkaitan dengan kebutuhan pengelolaannya.
Struktur organisasi mencerminkan pola kerja manajemen dalam mengelola penerapan
kebijakan, program, dan kegiatan baik dalam lingkup akademik maupun non akademik.
Organisasi Universitas Tulungagung disusun untuk memenuhi 5 pilar pengelolaan
perguruan tinggi yaitu akuntabel, kredibel, transparan, tanggung jawab dan adil. Untuk
memenuhi 5 pilar tersebut Universitas Tulungagung menyusun organisasi yang terdiri
atas organ pengelola, organ pengawasan dan pertimbangan kebijakan akademik, organ
pertimbangan non akademik dan organ pengawasan non akademik.