Ya Tidak
Tidak disusun setiap
tahun, hanya
menggunakan dokumen satu tahun ajaran sekali satu semester sekali
perencanaan tahun
sebelumnya
satu triwulan sekali lainnya
Manual Penggunaan Lembar Kerja
2 Lembar kerja (LK) terdiri dari 7 lembar, kesemuanya dapat diakses melalui Tab di bawah.
No Judul Lembar Kerja Kode LK
1 Identifikasi: Memilah Indikator yang Sudah Baik dan yang Belum Baik LK1a
2 Identifikasi: Memilih Indikator yang Akan Diintervensi LK1b
3 Refleksi: Merumuskan Akar Masalah LK2
4 Benahi: Menentukan Alternatif Solusi dan Memutuskan Solusi yang Dipilih LK3
5 Benahi: Menyusun Target dan Rencana Kegiatan LK4
6 Benahi: Menyusun Rencana Kegiatan dan Anggaran LK5
4 Baca instruksi detil yang terdapat dalam masing-masing LK untuk mengetahui cara pengisian.
Lembar Kerja 1a - Identifikasi: Memilah capaian indikator dari Rapor Pendidikan
Lembar Kerja 1a merupakan lembar untuk membantu dinas pendidikan dalam memilih indikator yang sudah memiliki capaian y
Untuk dapat menggunakan Lembar Kerja 1a, ikutilah langkah-langkah sebagai berikut:
1. Pelajari
2. Unduh Profil Pendidikan dari
indikator-indikator Platform
yang Rapor
ada dan Pendidikan.
petakan indikatorDokumen
yang sudah akan tersimpan
baik dalamke
(warna hijau) bentuk
kolom.xls
“Hal yang Su
merah)
3. ke kolom “Hal
Kemdikbudristek yang
telah Belum Baik”
menetapkan berdasarkan
indikator dimensinya
prioritas (lihat slidediberikut)
Lembarbagi
Kerja 1a. pendidikan sebagai fokus un
dinas
"Hal yang Belum Baik" terdapat indikator prioritas, maka indikator tersebut wajib menjadi sasaran utama penguata
4.
5. Jika
Pilih pada kolom
indikator "Hal
yang yang
ingin Belum Baik"
diintervensi tidak mempertimbangkan
dengan terdapat indikator prioritas, maka
indikator Andadan
prioritas bisaindikator
melakukan
yangprioritisasi
belum ba
pendidikan memiliki indikator yang sudah baik dan ingin lebih ditingkatkan, maka indikator tersebut tetap dapat dip
Dimensi A (output)
Mutu dan relevansi hasil belajar
murid
Dimensi B (output)
Pemerataan pendidikan yang
bermutu
Dimensi C (input)
Kompetensi dan kinerja GTK
Dimensi D (proses)
Mutu dan relevansi pembelajaran
Dimensi E (input)
Pengelolaan sekolah yang
partisipatif, transparan, dan
akuntabel
apor Pendidikan
yang sudah memiliki capaian yang baik dan yang belum baik.
an hijau)
na dalamke bentuk
kolom.xls
“Hal yang Sudah Baik” dan yang belum baik (warna kuning dan
1a.
as pendidikan sebagai fokus untuk meningkatkan kualitas layanan. Jika pada kolom
njadi sasaran utama penguatan.
nda bisaindikator
as dan melakukan
yangprioritisasi
belum baik sesuai kebutuhan daerah
dan dimasukkan Anda.
di Lembar Kerja 1b. Jika dinas
dikator tersebut tetap dapat dipilih.
#N/A
#N/A
#N/A
#N/A
Lembar Kerja 1b - Identifikasi: Memilih Indikator yang Akan Diintervensi
Lembar ini adalah lembar untuk membantu dinas pendidikan dalam menentukan indikator layanan yang ingin dikuatkan berdas
Melalui Lembar Kerja 1b, dinas pendidikan melakukan identifikasi apa saja indikator layanan yang ingin diperkuat sesuai denga
Untuk dapat menggunakan Lembar Kerja 1b, ikutilah langkah-langkah sebagai berikut:
1 Pilih menu isu prioritas yang memiliki nilai kurang dan sedang
2 Pilih menu isu prioritas yang memiliki nilai baik tapi berada dibawah rata-rata kab/kota serupa atau rata-rata provin
3 Pilih Indikator yang memiliki nilai kurang dan sedang tapi tidak termasuk dalam isu prioritas
Tabel 1
No Rekomendasi Indikator Prioritas dan Rasionale No
1
A.1 Kemampuan
1 Literasi dan numerasi adalah fondasi kemampuan belajar.
Literasi
Kemampuan literasi dan numerasi meningkatkan daya
saing di era berbasis teknologi dan digital terutama di
kancah internasional. Mampu menyaring informasi yang 2
A.2 Kemampuan valid dengan hoax yang beredar.
2
Numerasi
Tabel 2
Indikator yang Ingin Dikuatkan dan Rasionale
Lembar Kerja 2 - Refleksi: Merumuskan Akar Masalah
Lembar Kerja 2 (LK2) berisi indikator-indikator hasil pilihan dinas pendidikan yang telah diisi pada Tabel 2 di Lembar Kerja 1b.
mengidentifikasi permasalah dan akar permasalahan yang menjadi penyebab kualitas indikator layanan di daerahnya belum m
masalah yang dipilih. Metode perumusan akar masalah dapat dilakukan dengan cara yang beragam dari
pleks.
vel 2 atau dimensi yang lain. Misalnya, masalah dari dimensi A, dapat ditemukan dari indikator di dimensi D
Untuk dapat melakukan pengisian Lembar Kerja 3, ikutilah langkah-langkah sebagai berikut:
1 Dari akar masalah yang sudah dirumuskan, silakan mengisi kolom Alternatif Solusi untuk menyelesaikan akar masalah
2 Pilih satu atau beberapa solusi yang diyakini paling efektif dan efisien, yaitu berdampak tinggi pada pencapaian tujuan
Solusi Terpilih
hi: Menyusun Target dan Rencana Kegiatan
Lembar Kerja 4 membantu dinas pendidikan untuk menyusun target dan rencana kegiatan sebagai solusi untuk meningkatkan
pendidikan diarahkan untuk menetapkan target capaian untuk satu tahun, serta merumuskan Rencana Kegiatan P
Koordinator
No Kegiatan Target Subkegiatan
Pelaksana
1 0
Koordinator
No Kegiatan Target Subkegiatan
Pelaksana
2 0
Koordinator
No Kegiatan Target Subkegiatan
Pelaksana
3 0
Koordinator
No Kegiatan Target Subkegiatan
Pelaksana
4 0
Koordinator
No Kegiatan Target Subkegiatan
Pelaksana
5 0
ebagai solusi untuk meningkatkan capaian. Melalui lembar kerja ini, dinas
merumuskan Rencana Kegiatan Pemerintah Daerah (RKPD).
Untuk dapat melakukan pengisian Lembar Kerja 5, ikutilah langkah-langkah sebagai berikut:
1 Dinas pendidikan memilih kegiatan didalam RKPD yang akan dibiayai pada tahun perencanaan tersebut
2 Kegiatan yang terpilih dimasukkan di aplikasi SIPD.