Nama Peserta : Sherina, A.Md.

Tra
NIP : 20020227 202210 2 001
Unit Kerja : Politeknik Transportasi Sungai, Danau dan Penyeberangan Palembang
Jabatan : Pengelola Laboratorium
Rumusan Isu
: Belum optimalnya pengelolaan arsip di Pusat Penelitian dan Pengabdian Kepada Masyarakat yang masih menerapkan
pengelolaan arsip secara manual.
Tanggal Pelaksanaan : 23 Juni – 7 Juli 2023
Bukti-Bukti Kegiatan : Dokumentasi
LAPORAN MINGGUAN PELAKSANAAN AKTUALISASI
MINGGKU KE : IV
Keterkaitan Substansi Mata Kontribusi Terhadap Penguatan Nilai
No Kegiatan Tahapan Kegiatan Output / Hasil
Pelatihan Tusi/Tujuan Organisasi Organisasi
(1) (2) (3) (4) (5) (6) (7)

4 Mensosialisasikan 1. Menyiapkan bahan 1. Terlaksananya Berorientasi Pelayanan Kegiatan ini berkontribusi Kegiatan
kepada kepala pusat untuk sosialisasi sosialisasi terkait Bersikap ramah kepada kepala pusat dalam mewujudkan misi menguatkan ni
dan rekan kerja 2. Menjelaskan pengelolaan arsip dan rekan kerja dalam bersosialisasi. BPSDM Perhubungan yaitu organisasi 5 ci
terkait pengelolaan pengelolaan arsip Pusat Penelitian dan Akuntabel Membangun organisasi yang manusia perhubunga
arsip Pusat Penelitian menggunakan Pengabdian Kepada Melaksanakan tugas sosialisasi efektif dengan SDM
dan Pengabdian google drive Masyarakat dengan cermat dan berintegritas kompeten, dan sistem • Tanggap terhadap
Kepada Masyarakat 2. Pemahaman terkait tinggi. informasi yang handal dalam kebutuhan
menggunakan media pengelolaan arsip Kompeten memenuhi kebutuhan masyarakat akan
penyimpanan google Pusat Penelitian dan Membantu rekan kerja untuk belajar stakeholder. pelayanan jasa yan
drive Pengabdian Kepada mengelola arsip berbasis google tertib, teratur, tepa
Masyarakat drive. waktu, bersih dan
3. Dokumentasi Harmonis nyaman.
Kegiatan Membangun lingkungan kerja yang
kondusif
Loyal
Memberikan waktu dan tenaga untuk
 Keterkaitan Substansi Mata Kontribusi Terhadap Penguatan Nilai
No Kegiatan Tahapan Kegiatan Output / Hasil
Pelatihan Tusi/Tujuan Organisasi Organisasi
(1) (2) (3) (4) (5) (6) (7)

bersosialisasi.
Adaptif
Bertindak proaktif dalam forum
sosialisasi.
Kolaboratif
Terbuka atas pertanyaan maupun
masukan dari kepala pusat dan rekan
kerja.

5 Menyiapkan laporan 1. Menyiapkan draft 1. Laporan aktualisasi Berorientasi Pelayanan Kegiatan ini berkontribusi Kegiatan
pelaksanaan laporan pelaksanaan yang telah disetujui Selalu melakukan perbaikan tiada terhadap visi Politeknik menguatkan ni
aktualisasi aktualisasi. oleh mentor dan henti dan solutif dalam memberikan Transportasi SDP organisasi 5 ci
2. Meminta masukan coach masukan terkait laporan aktualisasi. Palembang, dalam rangka manusia perhubunga
dan saran dari 2. Dokumentasi Akuntabel mewujudkan SDM dibidang
mentor dan coach Kegiatan Disiplin, cermat, bertanggung jawab transportasi SDP yang prima, • Tanggap terhadap
untuk perbaikan dan berintegritas tinggi atas laporan profesional, beretika, kebutuhan
laporan. kegiatan berdedikasi tinggi dan masyarakat.
3. Meminta Kompeten berbudi pekerti luhur untuk • Tangguh
persetujuan dari Menyusun laporan dengan kualitas kemajuan bangsa. menghadapi
mentor dan coach terbaik tantangan.
terkait laporan Harmonis • Terampil d
pelaksanaan Membangun komunikasi yang baik berperilaku ges
aktualisasi. dengan mentor dan coach saat ramah, sopan se
berkonsultasi. lugas.
Loyal
Memegang teguh semua aturan yang
berlaku dan Menjaga nama baik
sesama ASN, pimpinan, instansi dan
Negara.
Adaptif
Selalu dapat membawa perubahan
 Keterkaitan Substansi Mata Kontribusi Terhadap Penguatan Nilai
No Kegiatan Tahapan Kegiatan Output / Hasil
Pelatihan Tusi/Tujuan Organisasi Organisasi
(1) (2) (3) (4) (5) (6) (7)

yang lebih baik.

Kolaboratif
Terbuka dalam bekerja sama untuk
mendapatkan hasil yang maksimal
dan nilai tambah.
Lampiran 1. Bukti-Bukti Pelaksanaan Kegiatan
A. Dokumentasi Pelaksanaan Kegiatan
1) Menjelaskan pengelolaan arsip menggunakan google drive kepada kepala pusat dan
rekan kerja
2) Menyiapkan draft laporan pelaksanaan aktualisasi

3) Meminta masukan dan saran dari mentor terkait laporan aktualisasi

B. Output/Hasil Kegiatan
1) Laporan aktualisasi
Lampiran 2. Bukti Pengendalian Pembelajaran Aktualisasi oleh Mentor
Nama Peserta : Sherina, A.Md.Tra
NIP : 20020227 202210 2 001
Politeknik Transportasi Sungai, Danau dan Penyeberangan
Unit Kerja :
Palembang
Jabatan : Pengelola Laboratorium
Belum optimalnya pengelolaan arsip di Pusat Penelitian dan
Rumusan Isu : Pengabdian Kepada Masyarakat yang masih menerapkan
pengelolaan arsip secara manual.
Kegiatan Ke- : 4 dan 5

Paraf
Penyelesaian Kegiatan Catatan Mentor
Mentor
Tahapan Kegiatan

Output Kegiatan Terhadap

Pemecahan Isu
Keterkaitan Substansi Mata
Pelatihan
Kontribusi terhadap Tusi organisasi

Penguatan Nilai Organisasi

Lampiran 3. Bukti Pengendalian Pembelajaran Aktualisasi oleh Coach
Nama Peserta : Sherina, A.Md.Tra
NIP : 20020227 202210 2 001
Politeknik Transportasi Sungai, Danau dan Penyeberangan
Unit Kerja :
Palembang
Jabatan : Pengelola Laboratorium
Belum optimalnya pengelolaan arsip di Pusat Penelitian dan
Rumusan Isu : Pengabdian Kepada Masyarakat yang masih menerapkan
pengelolaan arsip secara manual.
Kegiatan Ke- : 4 dan 5

Waktu dan Media

Penyelesaian Kegiatan Catatan Coaching
Coaching
Tahapan Kegiatan

Output Kegiatan Terhadap

Pemecahan Isu
Keterkaitan Substansi Mata
Pelatihan
Kontribusi terhadap Tusi organisasi

Penguatan Nilai Organisasi