SATUAN ACARA PERKULIAHAN (SAP)

PROGRAM STUDI S1 AKUNTANSI SYARIAH

Dosen Pengampuh : Mohamad Anwar Thalib., SE., MSA.

Nama Mata Kuliah : Akuntansi Keperilakuan
Jumlah SKS : 3 SKS

I. DESKRIPSI MATAKULIAH
Matakuliah Akuntansi Keperilakuan berisi Empat poin utama: Pertama teori akuntansi
keperilakuan. Kedua, latihan riset akuntansi keperilakuan (LRAK). Ketiga, membahas tentang
nilai-nilai rasa kemanusian (emosional) yang berhubungan dengan akuntansi keperilakuan.
Keempat membahas nilai-nilai spiritual (nilai-nilai keTuhanan) yang berhubungan dengan
akuntansi keperilakuan. Keempat poin utama ini merupakan satu kesatuan dalam pembelajaran
akuntansi keperilakuan. Hal ini dimaksudkan untuk mempersiapkan lulusan yang professional dan
andal baik secara intelektual, emosional dan spiritual.

II. TUJUAN MATAKULIAH:

1. Memberikan pengetahuan dan juga pemahaman tentang nilai-nilai, teori, konsep akuntansi
keperilakuan
2. Memberikan pengetahuan tentang cara melakukan research akuntansi keperilakuan
3. Menumbuhkan kesadaran intelektual, emosional dan spiritual dalam pembelajaran
akuntansi keperilakuan

III. PENUGASAN
a. Tugas Kelompok :
Presentase :
1. Setiap kelompok maksimal beranggotakan 2 orang
2. Setiap kelompok wajib membuat bahan presentase (power poin) terkait materi
kelompok (buku, artikel, atau film) dan mempresentasikan materi tersebut di kelas
3. Bahan presentase dikirim ke googleclass maksimal satu hari sebelum perkuliahan
berlangsung
LRAK :
Setiap kelompok melakukan research terkait akuntansi perilaku. Poin-poin research
terdapat pada pokok pembahasan.

b. Tugas Individu :
 Resume Materi (Buku dan Artikel/Film) : Setiap pertemuan, mahasiswa yang
tidak bertugas sebagai presenter, wajib membuat resume dari materi buku,
artikel, atau film.
Aturan:
 Resume ditulis tangan di kertas bergaris
 Masing-masing resume minimal satu halaman full, dengan rincian: resume
materi buku 1 halaman, resume artikel pertama satu halaman dan resume
artikel kedua satu halaman.

1
  Setelah ditulis resume difoto menggunakan applikasi camscannar, diubah
dalam bentuk PDF, dan dikirim ke googleclass akuntansi keperilakuan
 Batas waktu pemasukan resume 1 hari sebelum pertemuan berlangsung
(maksimal pukul 00.00 am)
 Resume tidak akan diterima jika dimasukan melebihi dari batas waktu yang
telah ditentukan
 Resume dikerjakan secara mandiri, dilarang mengcopy paste resume teman,
jika ditemukan maka akan diberikan sangsi berupa nilai E.
 Khusus untuk refleksi film, poin pertama penjelasan adalah deskripsi
singkat alur cerita film, temukan pelajaran apa yang dapat dipahami dari
filem tersebut dan kaitkan dengan akuntansi perilaku, setujukan anda
dengan pesan dari film tersebut? sertakan ayat suci alquran atau hadis pada
argumen anda.
 Olah Rasa dan Batin : Setiap pertemuan mahasiswa wajib melaporkan secara
tertulis olah rasa dan olah batin yang dilakukannya. Tema laporan olah rasa dan
batin sesuai dengan acuan yang diberikan. Laporan olah rasa dan batin tersebut
dapat berupa laporan biasa (minimal dua paragraf) atau puisi dan ungkapan
penuh makna lainnya. Laporan olah rasa merupakan ungkapan emosi (rasa)
yang dimiliki oleh mahasiswa tentang tema yang telah ditentukan. Sementara
itu laporan olah batin dilakukan oleh masing-masing mahasiswa dalam bentuk
yang sesuai dengan kepercayaan agamanya masing-masing (misalnya bagi
muslim dapat dilakukan dengan cara berdzikir, sholat dan lain sebagainya).
Aturan:
 Olah rasa dan batin ditulis tangan
 Laporan olah rasa dan batin minimal 2 paragraf
 Olah rasa dan batin ditulis berdasarkan pendapat dan kesadaran masing-
masing (tidak menggunakan teori, melihat di internet dan sebagainya)
 Olah rasa difoto menggunakan applikasi Camscanner, digambungkan
menjadi halam keempat dari resume, disimpan dalam format PDF, dan
dikirim dalam ke googleclass
 Waktu penyerahan dan ketentuan olah rasa sama dengan resume yaitu satu
hari sebelum perkuliahan berlangsung
 Olah rasa dan batin dibacakan di kelas

IV. PENILAIAN, SYARAT KEHADIRAN, DAN KELULUSAN:

1. Mahasiswa diberikan toleransi terlambat maksimal 15 menit, lebih dari itu dianggap
alpa, namun tetap bisa masuk di kelas, dan mengikuti perkuliahan sebagaimana biasa.
2. Untuk Lulus, kehadiran harus > 75% dari total pertemuan
3. Budi Pekerti :10 % (Tugas Resume, Olah rasa, batin, dan refleksi
film)
4. Tugas Terstruktur (Tutur) : 15% (Hasil Research Sebelum UTS)
5. Tugas Harian (Turi) : 15 % (Hasil Research Setelah UTS)
6. Ujian Tengah Semester (UTS) : 20%
7. Akhir Semester : 40 %

2
V. POKOK PEMBAHASAN
1. Review perkuliahan selama satu semester dan kontrak mata kuliah akuntansi keperilakuan
2. BAB I : Lingkup dan Tujuan Studi Akuntansi Keperilakuan
Artikel :
 Makrifat Metode Penelitian Kualitatif dan Kuantitatif (Iwan Triyuwono)
 Metode Penelitian “Kualitatif” Sepucuk Surat untuk Tuhan (Ari Kamayanti)
Olah Rasa dan Batin : Tujuan Hidup
LRAK :
 Menentukan Topik Penelitian Akuntansi Keperilakuan Berbasis Budaya Daerah
Gorontalo
 Menyajikan Argumen terkait permasalahan topik akuntansi keperilakuan
 Menyajikan Argumen terkait pentingnya permasalah tersebut diangkat menjadi sebuah
research akuntansi keperilakuan
 Menuliskan minimal tiga informan yang akan diwawancarai
3. BAB XI : Desain Riset Akuntansi Keperilakuan
Artikel :
 Mohe Dusa : Konstruksi Akuntansi Kerugian (Mohamad Anwar Thalib)
 Akuntabilitas Ongalaa (Merumuskan Praktik Akuntabilitas Biaya Pernikahan di
Gorontalo) (Mohamad Anwar Thalib)
Olah Rasa dan Batin : Dosa
LRAK : Menyusun Minimal 20 Pertanyaan Terkait Tema Reaserch Yang Telah Ditentukan
Sebelumnya
4. Bab II : Etika dan Akhlak Keperilakuan Akuntan
Artikel : :
 Pancasila as Accountant Ethics Imperialism Liberator (Unti Ludigdo dan Ari
Kamayanti)
 Metamorfosis Kesadaran Etis Holistik Mahasiswa Akuntansi Implementasi
Pembelajaran Etika Bisnis dan Profesi Berbasis Integrasi IESQ (Aji Dedi Mulawarman
dan Unti Ludigdo)
Olah Rasa dan Batin : Rendah hati
LRAK :
 Melakukan wawancara terkait topik penelitian akuntansi keperilakuan
 Melakukan observasi dan dokumentasi
 Menuliskan wawancara dalam menu skrip (wawancara masih dalam bentuk dialog
antara informan dan peneliti)
5. Bab III : Teori-teori yang lazim mendasari studi akuntansi keperilakuan
Artikel :
 Nature of Man (Michael C. Jensen dan William H, Mecklin)
 Konsep Harga Jual Kejujuran: Meraih Keuntungan Menggapai Kemaslahatan
Olah Rasa dan Batin : Kejujuran
LRAK : Menyusun Pembahasan Penelitian
6. Bab IV : Etika dan Akhlak Keperilakuan dalam Akuntansi Keuangan
Artikel :
 Prinsip “Jancukan” dalam Akuntansi dan Pelaporan Keuangan (Akhmad Riduwan dan
Andayani)

3
  Rekonstruksi Akuntansi Keuangan Bagi hasil Sistem Mato (Hanif)
Olah Rasa dan Batin : Keadilan
LRAK : Merelasikan Pembahasan Tersebut Dengan Teori-Teori Dan Hasil Penelitian
Akuntansi Keperilakuan
7. Mempresentasikan Hasil Penelitian
Olah Rasa dan Batin : Bersyukur
LRAK : Mengumpulkan Hasil Research Akuntansi Keperilakuan
8. Ujian Tengah Semester (UTS)
9. Bab V : Etika dan Akhlak Keperilakuan dan dalam Akuntansi Biaya dan Manajemen
Artikel :
 Praktik Akuntansi Manajemen Bisnis Besi Tua Berbasis Budaya Persaudaraan Madura
 Makna Biaya dalam Upacara Rambu Solo (Tumirin dan Ahim Abdurahim)
Olah Rasa dan Batin : Persaudaraan
LRAK :
 Menentukan Topik Penelitian Akuntansi Keperilakuan Berbasis Budaya Daerah
Gorontalo
 Menyajikan Argumen terkait permasalahan topik akuntansi keperilakuan
 Menyajikan Argumen terkait pentingnya permasalah tersebut diangkat menjadi sebuah
research akuntansi keperilakuan
 Menuliskan minimal tiga informan yang akan diwawancarai
10. Bab VI : Etika dan Akhlak Keperilakuan dalam Akuntansi Sektor Publik
Artikel :
 Akuntansiasi atau Akuntansiana Memaknai Reformasi Akuntansi Sektor Publik di
Indonesia (Ari Kamayanti)
 Apakah Standar Akuntansi Pemerintahan Berbasis Akrual Membawa Berkah? (Lilik
Purwanti)
Olah Rasa dan Batin : Keberkahan
LRAK : Menyusun minimal 20 pertanyaan terkait tema reasearch yang telah ditentukan
sebelumnya
11. Bab VII : Etika dan Akhlak Keperilakuan dalam Audit
Artikel :
 “Kamuflase” dalam Praktik Rorasi Auditor (Gugus Irianto dkk)
 Perilaku Auditor atas Penerapan Sistem Review Bertingkat dalam Manajemen KAP
(dalam Perspektif Teori Kelas) (Akie Rusaktiva Rustam)
Olah Rasa dan Batin : Saling Percaya
LRAK :
 Melakukan wawancara terkait topik penelitian akuntansi keperilakuan
 Melakukan observasi dan dokumentasi
 Menuliskan wawancara dalam menu skrip (wawancara masih dalam bentuk dialog
antara informan dan peneliti)
12. Bab VIII : Etika dan Akhlak Keperilakuan Akuntan Pendidik
Artikel :
 Pengakuan Dosa Sopir A(ng)ku(n)tan Pendidik: Studi Silopsimish (Setiawan dkk)
 Filem I Am not Stupid II
Olah Rasa dan Batin: Keiklasan

4
 LRAK : Menyusun pembahasan penelitian
13. Bab IX : Etika dan Akhlak Keperilakuan dalam Keberterimaan Sistem Informasi
Artikel :
 Sistem Informasi Akuntansi Manajemen Syariah untuk Organisasi Islam (Sonhaji)
 Budaya Tri Hita Karana dalam Modal UTAUT (Unfield Theory of Accpetance and
Use of Technology (Dodik Ariyanto)
Olah Rasa dan Batin : Ihsan
LRAK : Merelasikan Pembahasan Tersebut dengan Teori-Teori dan Hasil Penelitian
Akuntansi Keperilakuan
14. Merefleksikan Perilaku Akuntan Melalui Film The Lorax
Artikel :
 Metamorfosis Akuntansi Sosial dan lingkungan: Mengkonstruksi Akuntansi
Substainabilitas Berdimensi Spiritual
 Potret Perilaku Akuntan dalam Budaya Populer (Paradigma Postmodern) (Rizky
Dharana Meidina Dkk)
 Menumbuhkan Jiwa Sharlock Holmes Seorang Calon Akuntan (Eko Febri Lusiono
dan Eliza Noviriani)
Olah Rasa dan Batin : Amanah
LRAK : Mengumpulkan Hasil Research
15. Mempresentasikan Hasil Research
Olah Rasa dan Batin : Cinta
16. UJIAN AKHIR SEMESTER (UAS)

Referensi
Alimuddin. Triyuwono, Iwan. Irianto, Gugus. Chandrarin, Grahita. 2011. “Konsep Harga Jual
Kejujuran Meraih Keuntungan Menggapai Kemaslahatan.” Jurnal Akuntansi
Multiparadigma 2.
Ari, Kamayanti. 2019. Akuntansi Keperilakuan Telaah Artikel, Role Play, Latihan Dan Desain
Riset (Pembelajaran Dialogis). ed. Aji Dedi Mulawarman. Yogyakarta: Yayasan Rumah
Peneleh.
Ariyanto, Dodik, Maria M Ratna Sari, and Ni Made Dwi Ratnadi. 2017. “Budaya Tri Hita Karana
Dalam Model UTAUT.” Jurnal Akuntansi Multiparadigma 8(2): 399–415.
Hanif. 2017. “(Re)Konstruksi Akuntansi Keuangan Bagi Hasil Sistem Mato.” Akuntansi
Multiparadigma 8(2): 227–43.
Irianto, Gugus, Nurlita Novianti, and Putu Prima Wulandari. 2014. “‘Kamuflase’ Dalam Praktik
Rotasi Auditor.” Akuntansi Multiparadigma 5(3): 393–408.
Jensen, Michael C, William H Meckling, and Michael C Jensen. 1994. “The Nature of Man.”
Journal of Applied Corporate Finance 7(2): 4–19.
Kamayanti, Ari. 2011. “Akuntansiasi Atau Akuntansiana Memaknai Reformasi Akuntansi Sektor
Publik Di Indonesia.” Jurnal Akuntansi Multiparadigma 2(3): 369–540.
———. 2015. “Metode Penelitian ‘Kualitatif’ (Sepucuk Surat Untuk Tuhan).” In Workshop
Metode Penelitian Di Universitas Mercu Buana, Jakarta, 25-27 Agustus 2015, Jakarta:
Disajikan untuk Workshop Metode Penelitian di Universitas Mercu Buana, Jakarta, 25-27
Agustus 2015, 1–10.
Ludigdo, Unti, and Ari Kamayanti. 2012. “Pancasila as Accountant Ethics Imperialism Liberator.”

5
 World Journal of Social Sciences 2(6): 159–68.
Lusiono, Eko Febri, and Eliza Novriani. 2019. “Menumbuhkan Jiwa Sherlock Holmes Seorang
Calon Akuntan.” Journal of Applied Accounting and Taxation 4(1): 28–38.
Meidina, Rizky Dharana, Unti Ludigdo, and Ari Kamayanti. 2016. “Potret Perilaku Akuntan
Dalam Budaya Poluler (Paradigma Posmodern).” (June).
Mulawarman., Aji Dedi, Ludigdo, Unti. 2010. “Metamorfosis Kesadaran Etis Holistik Mahasiswa
Akuntansi Implementasi Pembelajaran Etika Bisnis Dan Profesi Berbasis Integrasi IESQ.”
Jurnal Akuntansi Multiparadigma 1: 421–36.
Nurhalimah, Achdiar Redy Setiawan, and Bambang Haryadi. 2019. “Praktik Akuntansi
Manajemen Bisnis Besi Tua Berbasis Budaya Persaudaraan Madura.” Jurnal Akuntansi
Multiparadigma 10, No. 1: 1–21. https://jamal.ub.ac.id/index.php/jamal/article/view/1111.
Pertiwi, I Dewa Ayu, and Unti Ludigdo. 2013. “Implementasi Corporate Social Responsibility
Berlandaskan Budaya Tri Hita Karana.” Jurnal Akuntansi Multiparadigma 4(3): 430–55.
Purwanti, Lilik. 2018. “Apakah Standar Akuntansi Pemerintahan Berbasis Akrual Membawa
Berkah?” Akuntansi Multiparadigma 9(1): 173–91.
Riduwan, Akhmad, and Andayani. 2019. “Prinsip Jancukan Dalam Akuntansi Dan Pelaporan
Keuangan.” 10(30): 379–98.
Setiawan, Achdiar Redi, Ari Kamayanti, and Aji Dedi Mulawarman. 2014. “Pengakuan Dosa [
Sopir ] A [Ng] Ku[n]Tan Pendidik : Studi Solipsismish.” The Journal of Education for
Business (January 2017).
Sonhaji. 2017. “Sistem Informasi Akuntansi Manajemen Syariah Untuk Organisasi Islam.”
Akuntansi Multiparadigma 8(1): 47–62.
Sukoharsono, Eko Ganis. 2010. “Metamorfosis Akuntansi Sosial Dan Lingkungan:
Mengkonstruksi Akuntansi Sustainabilitas Berdimensi Spiritualitas.” : 1–38.
Thalib, Mohamad Anwar. 2019. “Mohe Dusa : Konstruksi Akuntansi Kerugian.” Jurnal Riset dan
Aplikasi: Akuntansi dan Manajemen 4(1): 11–31.
Thalib, Mohamad Anwar. 2020. “Akuntabilitas Ongalaa (Merumuskan Praktik Akuntabilitas
Biaya Pernikahan di Gorontalo).” Jurnal Riset dan Aplikasi: Akuntansi dan Manajemen 5(1):
11–31.
Triyuwono, Iwan. 2013. “[Makrifat] Metode Penelitian Kualitatif [Dan Kuantitatif] Untuk
Pengembangan Disiplin Akuntansi.” In Simposium Nasional Akuntansi, , 1–15.
Tumirin, and Abdurahim Ahim. 2015. “Makna Biaya Dalam Upacara Rambu Solo.” Akuntansi
Multiparadigma 6(2): 175–84.