(RKT)
PENDAHULUAN
A. Latar Belakang
B. Libu/Bapasan
Berdasarkan uraian di atas maka perlu dilakukan penyusunan Rencana
Pengembangan Sekolah ( RPS ) agar SD Negeri 6 Bone Raya Kecamatan Bone
Raya Kabupaten Bone Bolang dapat mencapai tujuan secara efektif dan efisien.
Rencana Pengembangan Sekolah tersebut disusun berdasarkan bahwa sekolah
2. Tujuan
Adapun tujuan dari pembuatan Rncana Kerja Tahunan ( RKT ) ini adalah :
Sebagai pedoman dan landasan kerja dalam pelaksanaan program sekolah,
sehinggadapat menjamin agar perubahan atau tujuan sekolah yang telah
ditetapkan dapatdicapai dengan tingkat kepastian yang tinggi dan resiko yang
kecil.
Mengoptimalkan partisipasi warga sekolah dan masyarakat, sehingga semua
“Stake Holders “ sekolahmengetahui dan memahami tentang rencana
implementasi sekolah.
Mendukung koordinasi antar pelaku pendidikan di sekolah.
Menjamin terciptanya integrasi, sinkronisasi, dan sinergi baik antar pelaku
sekolah, antarsekolah dan dinas pendidikan kabupaten/kota, dan antarwaktu.
Menjamin keterkaitan dan konsistensi antara perencanaan, penganggaran,
pelaksanaan, dan pengawasan.
Menjamin tercapainya penggunaan sumber-daya secara efisien, efektif,
berkeadilandan berkelanjutan.
Sebagai dasar dalam melaksanakan monitoring dan evaluasi pada saat
berlangsungnya kegiatan dan akhir program.
GURU
3 NOSPIAWAN BIDI,S.Pd. P - S.1 VI
KELAS
GURU
4 INONG MALIK,S.Pd. L - S.1 IV
KELAS
GURU
5 SUKNA SY.SILA,S.Pd. P - S.1 III
KELAS
GURU
6 SRI YESTIKA KARIM P - S.1 II
KELAS
GURU
7 DIANA TAMAU,S.Pd. P - S.1 I
KELAS
2 SEKRETARIS :
3 BENDAHARA :
4 PENGURUS BIDANG :
1.PERENCANAAN DAN EVALUASI PENDIDIKAN : Nospiawan Bidi,S.Pd.
KETUA
SEKOLAH
SEKRETARIS BENDAHARA
BIDANG
MASYARAKAT
1 1.855 HGP 6 - - - - - 1 - - 2
b. Keadaan Meubelair
No. NAMA BARANG BAIK SEDANG RUSAK JUMLAH KET
A. Struktur Organisasi
BENDAHARA
GURU
GURU PAI
NURLELA SAHURA,S.Pd.
GURU PJOK
ABDUL PATRAS DUKALANG,S.Pd.
SISWA-SISWI
MASYARAKAT/
ORANGTUA SISWA
B. Rincian Tugas
1. Pembagian Tugas Mengajar :
Kelas I : Diana Tamau,S.Pd.
Kelas II : Sitti Sukna Sy.Sila
Kelas III : Inong Malik,S.Pd.
Kelas IV : Nospiawan Bidi,S.Pd.
Kelas V : Maryam Djamaini,S.Pd.
Program Penanggung
Sasaran Kegiatan Indikator Kegiatan Jawab
( Indikator )
Pengembangan 1.Kompetensi 1.Analisis Standar 1.1 Menganalisis Standar Kepala Sekolah
Kompetensi Lulusan Kompetensi Kompetensi lulusan Mata dan Guru kelas
Lulusan
Akademik Lulusan 3 Pelajaran Bahasa
Mapel Indonesia,IPA dan
Matematika
2.Proyeksi soal 2.1 Mengumpulkan
berdasarkan bank soal
SKL 2.2 Meproyeksikan soal sesuai
dengan SKL
TAHUN PELAJARAN
No Uraian Program dan Kegiatan Strategis 2020/2021
Smt 1 Smt 2
I STANDAR ISI
1.1 PENGEMBANGAN KURIKULUM ( K13 )
1.2.1 Pembuatan K13 Dokumen 1 ( revisi ) V
2. STANDAR PROSES
2.1 PENGEMBANGAN SILABUS
2.1.1 Pembuatan Silabus berdasarkan Stndar Isi
Dan Stndar kompetensi Lulusan V V
3. Pengayaan UN V
5. Ujian Sekolah V
6. Ujian Praktek V
2. Kreasi seni/porseni V
3. SPKSG V V
b. Luar kecamatan V
7 STANDAR PENGELOLAAN
7.1 Penyusunan RKT dan RKJM V
7.3Kegiatan Rapat V V
7.4Prjalanan Dinas
Dalam kecamatan V V
Luar Kecamatan V V
7.5Akreditasi Sekolah
7.6 Pengelolaan BOS V V
7.13 UKS/PMR V V
7.14 Keagamaan V V
7.16 Paskibra V V
8. STNDAR PEMBIAYAAN
8.1 Penyusunan RKAS / RAPBS V
A. Kesimpulan
B. Saran
Dengan adanya Rencana Kerja Tahunan ( RKT ) SD Negeri 6 Bone Raya ini
diharapkan dapat :
1. Membantu dan mendorong pencapaian APM dan APK khususnya di
kecamatan Cibalong umumnya di kabupaten Garut.
2. Membantu sekolah dalam menentukan program yang diprioritaskan sesuai
dengan kebutuhan di sekolah
3. Memfungsikan semua komponen sekolah baik warga sekolah maupun orang
tua peserta didik
4. Memotivasi peran serta mastarakat untuk terlibat secara langsung dalam
menyukseskan wajib belajar 9 tahun dan peningkatan mutu pendidi