PEMERINTAH KABUPATEN TAKALAR

DINAS KESEHATAN
UPT PUSKESMAS MAPPAKASUNGGU
Jl. Kesehatan No. 45 Cilallang mapsupuskesmas@gmail.com

BAB 1
KEPEMIMPINAN DAN MANAJEMEN PUSKESMAS

STANDAR
1.3 MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA

KRITERIA 1.3.2

SETIAP PEGAWAI PUSKESMAS MEMPUNYAI URAIAN TUGAS YANG MENJADI

DASAR DALAM PELAKSANAAN KEGIATAN PELAYANAN MAUPUN PENILAIAN
KINERJA PEGAWAI.

1.3.2 EP e
Dilakukan pengumpulan data, analisis dan upaya perbaikan dalam rangka
meningkatkan keepuasan pegawai sesuai keerangka acuan (R, D, W).

R : Kerangka acuan kegiatan survey kepuasan pegawai

D : 1. Jadwal pelaksanaan Survei Kepuasan Pegawai
2. Instrumen survei kepuasan pegawai
3. Bukti pengumpulan data dan analisis hasil survei kepuasan pegawai
4. Bukti upaya perbaikan