Anda di halaman 1dari 2

TUGAS ERGONOMI INDUSTRI

Identifikasi 8 Aspek Ergonomi Industri Di PT. Parkland World Indonesia

Nama Anggota :

Arya Rizaldi Wijaya (3333210089)

Ismi Baidar Aldilla (3333210085)

PT. Parkland World Indonesia

Kami Melakukan kunjungan ke PT.Parkland World Indonesia, PT. Parkland World Indonesia
merupakan salah satu perusahaan yang terletak di daerah Kabupaten Serang tepatnya di daerah
Cikande. PT. Parkland World Indonesia merupakan produsen sepatu di Indonesia yang
berkualitas kelas dunia. Produk yang dihasilkan sepatu basket, sepatu autoclaciave, sepatu
skateboard, sepatu anak-anak, dan sepatu olah raga lainnya. Memproduksi sepatu dengan merek
Adidas dan memiliki kualitas yang tinggi diseluruh Negara menjadi salah satu perusahaan sepatu
terbesar di Indonesia, serta memiliki beberapa pabrik lainnya di Jepara.

Kami disana dibawa ke 4 tempat bagian penting dalam Pabrik tersebut antara lain : Bagian
Cutting ,Bagian Sewing atau Penjahitan,Bagian Gudang Barang Jadi dan Bagian Gudang Bahan
Baku.

Kebutuhan Nutrisi : Pada ke 4 bagian PT. Parkland World Indonesia lingkungan kerja memiliki
suhu yang relatif sejuk dan suhu nyaman, sehingga kebutuhan karbohidrat dan mineral lebih
tidak terlalu dominan karena kondisi lingkungan kerja yang baik pekerja lebih nyaman dan tidak
mudah lelah.

Tenaga Otot : Pada ke 4 bagian PT. Parkland World Indonesia,Pekerja yang bekerja sudah
sesusai dengan porsi mereka masing masing karena pekerja yang ada tidak membutuhkan tenaga
yang terlalu besar dalam bekerja.

Sikap Tubuh : Pada ke 4 bagian PT. Parkland World Indonesia,sikap tubuh pekerja sudah cukup
baik atau sudah ergonomis pada bagian sewing atau penjahitan para pekerja menggunakan kursi
dan meja yang sesuai sedangkan pada bagian cutting pekerja bekerja dengan posisi berdiri yang
mengakibatkan pekerja sering mengalami nyeri sendi dan lelah pada otot karena terlalu lama
berdiri hanya saja pekerjaan menjadi lebih cepat dalam posisi berdiri

Lingkungan Kerja : Pada ke 4 bagian PT. Parkland World Indonesia lingkungan kerja yang ada
dari suhu,kelembaban,pencahayaan dan kebisingan.suhu yang ada dilingkungan kerja PT.
Parkland World Indonesia sudah sangat baik karena suhu sangat sejuk difasilitasi dengan kipas
angin pada setiap pekerja didepannya,kelembaban yang ada sangat normal atau dikatakan sangat
baik,pencahayaan yang ada sudah sesuai dengan standar yang diterapkan karena pencahayaan di
PT. Parkland World Indonesia sangat sangat baik sekali dan pemilihan warna untuk ruangan juga
sangatlah mendukung yaitu putih dimana putih adalah warna solid yang terakhir kebisingan
didalam PT. Parkland World Indonesia kebisingan hampirr hampir tidak ada yang dimana
pekerja juga nyaman dalam bekerja.

Kondisi Waktu : PT. Parkland World Indonesia Jam kerja sudah sesuai dengan aturan yang
diterapkan pemerintah, yaitu jam kerja optimal delapan jam dengan waktu istirahat 1 jam pada
siang hari

Kondisi Sosial : Kondisi sosial budaya kerja di PT. Parkland World Indonesia dilihat dari
interaksi antar pekerja yang dimana mayoritas pekerja dari kalangan ibu ibu yang dimana iteraksi
satu sama lain berjalan dengan baik dan dapat menghidupkan suasana dalam bekerja itu sendiri

Kondisi Informasi : Kondisi informasi pada PT. Parkland World Indonesia berupa pemasangan
display di area kerja memungkinkan penyebaran informasi untuk menghindari adanya kesalahan
langkah kerja, mengetahui letak pengambilan dan peletakan kembali suatu barang, maupun
sebagai upaya meminimalkan kegiatan bertanya pada Pengawas operasional.

Interaksi Manusia-Mesin : Interaksi manusia mesin di PT. Parkland World Indonesia dapat
ditemukan pada proses penggunaan mesin cutting operator yang bekerja harus dengan posisi
berdiri sehingga berdampak pada sikap kerja yang tidak nyaman.

Anda mungkin juga menyukai