ETIKA PROFESI DALAM MELAKUKAN KINERJA SEBAGAI KONSULTAN

PERENCANA

Firdayanti / 191121043 /D3-Teknik Konstruksi Sipil

E-mail : firdayanti.tksi19@polban.ac.id

ABSTRAK
Penyedia jasa layanan perencanaan proyek konstruksi atau konsultan perencana merupakan
suatu perorangan atau badan hukum yang menyediakan jasa perencanaan dan perancangan suatau
proyek konstruksi dengan rangakaian kegiatan meliputi penyusunan dokumen perencanaan, DED
(Deatail Engineering Design), rencana kerja dan syarat – syarat (umum, administrasi dan teknis) serta
rencana anggaran biaya. Konsultan perencana merupakan suatu profesi yang harus memiliki
profesionalitas kemampuan perencanaan dan perancangan yang sangat baik dan teoritis. Profesi ini
memiliki asosiasi profesionalitas yang mewadahi para profesional perencanaan konstruksi dalam
melakukan tindakan sebagai konsultan perencana. Salah satu asosiasi profesional yang mewadahi
konsultan – konsultan Indonesia yaitu PERKINDO. PERKINDO memiliki visi yaitu “Terwujudnya
Anggota PERKINDO yang profesional, mandiri dan berdaya saing dalam peran serta pada
pembangunan nasional berkelanjutan.”. Di dalam organisasi ini terdapat beberapa kode etik yang
harus dijunjung tinggi oleh para konsultan – konsultan Indonesia yang tergabung di dalamnya.

Kata Kunci : Konsultan Perencan, Profesional, Asosiasi Profesional, PERKINDO.

PENDAHULUAN jasa layanan pelaksana dan penyedia

Pekerjaan konstruksi merupakan
keseluruhan atau sebagian rangkaian
kegiatan perencanaan dan/atau pelaksanaan
beserta pengawasan mencakup pekerjaan
arsitektur, sipil, mekanikal, elektrikal, dan
tata lingkungan masing-masing beserta
kelengkapanya, untuk mewujudkan suatu
bangunan atau bentuk fisik lain (Purwadi
2014) sehingga dalam pelaksanaanya
memerlukan profesional yang ahli di
bidangnya atau penyedia jasa kosntruksi.
Jasa konstruksi merupakan orang
perorangan dan atau badan hukum dan atau
lembaga yang menyediakan penggunaan
jasa untuk mengerjakan perencanaan
layanan jasa pengawas.
Penyedia layanan jasa perencanaan
pekerjaan konstruksi atau disebut dengan
konsultan perencana yaitu seseorang atau
badan hukum yang menyediakan jasa
perencanaan dan perancangan suatau
proyek konstruksi dengan rangakaian
kegiatan meliputi penyusunan dokumen
perencanaan, DED (Deatail Engineering
Design), rencana kerja dan syarat – syarat
(umum, administrasi dan teknis) serta
rencana anggaran biaya (Purwadi 2014).
Konsultan perencana merupakan suatu
profesi yang membutuhkan profesionalitas
yang tinggi karena dalam proses

konstruksi, menjalankan kegiatan perencanaan proyek konstruksi harus

konstruksi, dan mengawasi proses berdasrkan atas keterampilan dan
berjalannya kegiatan kosntruksi. Secara pengetahuan teoritis. Kinerja dari
umum penyedia jasa konstruksi terdiri dari konsultan perencana dapat diukur dari
penyedia layanan jasa perencana, penyedia waktu dan juga kualitas dokumen –
dokumen perencanaan yang dihasilkan
(Diputra 2020). Sehingga
penyedia layanan jasa perencanaan
konstruksi memiliki asosiasi profesional
sebagai pedoman etika profesi dalam
melakukan perencanaan konstruksi.
Etika profesi merupakan pedoman
dari tindakan yang dilakukan berdasarkan
prinsip moral dan norma – norma yang
berlaku dalam menajalankan suatu profesi
atau lingkup kerja tertentu. Peraturan
tertulis suatu profesi untuk
mengaplikasikan etika berprofesi disebut
kode etik. Ada beberapa asosisasi
profesional sebagai wadah untuk konsultan
salah satunya yaitu PERKINDO (Persatuan
Konsultan Indonesia). Dalam organisasi
tersebut terdapat kode etik konsultan yang
harus dijunjung tinggi. Salah satu kode etik
yang harus dijunjung tinggi yaitu kejujuran
dan dedikasi dimana hal ini berhubungan
dengan kinerja seorang konsultan.
Sehingga seperti yang telah di jelaskan
pada paragraf sebelumnya dimana kinerja
kosnultan perencana diukur dari waktu dan
kualitas maka penyedia jasa layanan
perencanaan konstruksi harus memiliki
kejujuran dan dedikasi yang tinggi dalam
menegrjakan suatu perencanaan proyek
kosntruksi.
ISI
Etika Profesi
a. Etika
Pengertian etika menurut Sumaryono
(1995) dalam (Etika Profesi Insinyur:
Membangun Sikap Profesionalisme
Sarjana Teknik - I Putu Jati Arsana -
Google Buku n.d.) salah satunya
menyebutkan bahwa etika adalah studi
tentang pengembangan nilai moral untuk
memungkinkan terciptanya kebebasan
kehendak karena kesadaran, tanpa paksaan.
Menurut Aristoteles pengertian etika
dibagi menjadi dua yaitu Terminius
Technikus dan
Manner and Custom. Terminius Technikus
adalah etika yang dipelajari sebagai ilmu
pengetahuan dengan mempelajari suatu
problema tindakan atau perbuatan manusia.
Sedangkan Manner and Custom adalah
pembahasan etika yang berhubungan atau
berkaitan dengan tata cara serta adat
kebiasaan yang melekat pada kodrat
manusia yang sangat terkait dengan arti
baik dan buruk suatu perilaku, tingkah laku
atau perbuatan manusia.
Dari pengertian – pengertian di atas
dapat disimpulkan bahwa etika merupakan
suatau studi yang mempelajari tentang
tindakan dan kebiasan antar sesama
manusia sebagai makhluk sosial dalam
menjalin suatau hubungan atau interaksi
dengan mengutamakan nilai moral dan
juga hak asasi manuisa.
b. Profesi
Kata profesi berasal dari bahasa latin
yaitu “Proffesio” yang memiliki dua arti
yaitu janji/ikrar dan pekerjaan. Profesi
adalah suatu pekerjaan yang melaksanakan
tugasnya memerlukan atau menuntut
keahlian (expertise), menggunakan teknik-
teknik ilmiah, serta dedikasi yang tinggi.
Pengertian lain menyebutkan bahwa
profesi adalah suatau bidang pekerjaan
yang menuntut sikap, pengetahuan serta
keterampilan/keahlian kerja tertentu yang
diperoleh dari proses pendidikan, pelatihan
serat pengalaman kerja atau penguasaan
sekumpulan kompetensi tertentu yang
dituntut oleh suatu pekerjaan atau jabatan.
Jasa Konstruksi
Pembangunan konstruksi merupakan
suatu kegiatan membangunan suatu
konstruksi bangunan. Menurut KBBI
konstruksi bangunan adalah susunan,
model, atau tata letak suatu bangunan
jembatan, rumah dan sebagainya. Tujuan
dari pembangunan konstruksi yaitu untuk
memenuhi kebutuhan dan kesejahteraan
masyarakat dalam melakukan aktivitas
sehari – hari.
Pembangunan konstruksi dilakukan
oleh seorang atau badan hukumyaitu jasa
konstruksi. Berdasarkan Undang – Undang
Nomor 18 Tahun 1999 tentang jasa
konstruksi dalam pasal 1 nomor (1)
menyebutkan bahwa Jasa konstruksi adalah
layanan jasa konsultasi perencanaan
pekerjaan konstruksi, layanan jasa
pelaksanaan pekerjaan konstruksi, dan
layanan jasa konsultasi pengawasan
pekerjaan konstruksi. Proyek konstruksi
dapat didefinisikan sebagai susunan
kegiatan konstruksi yang terjadwal dan
membutuhkan sumber daya dalam jumlah
dan kualitas yang terjaga dengan baik
sehingga dalam perencanaan, pelaksanaan
dan pengawasannya memerlukan suatu jasa
konstruksi untuk mengerjakanya.
Dalam menjalankan proyek konstruksi
banyak pihak yang akan terlibat
didalamnya, tidak hanya lembaga yang
menyediakan jasa konstruksi tetapi
lembaga – lembaga lain dan bahkan
masyarakat sekitar proyek konstruksi akan
terlibat walaupun tidak terlibat secara
teknis. Pihak – pihak yang terlibat dalam
proyek kosntruksi yaitu Pemilik (owner),
investor dan pemberi tugas (Employer);
Konsultan Manajemen Konstruksi,
Konsultan studi kelayakan, Konsultan
perencana dan Konsultan Pengawas;
Pelaksana konstruksi (Kontraktor), sub
kontraktor, pemasok (Supplier) ; SDM
(Tenaga Kerja); Lembaga Pengelolaan
seperti PLN, PDAM dan Telkom;
Lembaga Keuangan baik bank dan non
bank; Lembaga Perijinan; Lembaga
Internal; dan Masyarakat sekitar proyek
dan masyarakat yang terdampak proyek.
Konsultan Perencana
Konsultan merupakan seseorang atau
perusahan yang yang memiliki kemapunan
untuk merancang suatu bangunan
konstruksi dan atau melakukan
pengawasan terhadap pelaksanaan
bangunan konstruksi yang di tunjuk oleh
pemilik proyek untuk terlibat dalam suatu
proyek konstruksi. Konsultan terbagi
menjadi tiga jenis yaitu kosnultan
perencana, konsultan pengawas dan
konsultan manajemen konstruksi.
Berdasarkan Undang – Undang No.18
tahun 1999 dalam (Diputra 2020)
menyebutkan bahwa perencana konstruksi
adalah penyedia jasa dan orang atau
perseorangan atau badan usaha yang
dinyatakan ahli yang profesional di bidang
perencana jasa kosntruksi yang mampu
mewujudkan pekerjaan dalam bentuk
dokumen perencanaan bangunan atau
bentuk fisik lain. Konsultan perencana
adalah orang atau badan hukum yang
membuat suatu perencanaan bangunan
secara lengkap baik di bidang arsitektur,
sipil dan bidang lain yang melekat erat
membentuk suatu sistem bangunan
(Indriani, Widnyana, and Laintarawan
2019). Sehingga dapat simpulkan bahwa
konsultan perencana k merupakan orang
atau kelompok orang yang memiliki
keahlian secara resmi dan profesional
dalam melakukan perencanaan proyek
konstruksi seperti perencanaan arsitektur,
perencanaan struktur, perencanaan
mekanikal, elektrikal dan sebagainya
sehingga menghasilkan dokumen
perencanaan bangunan dalam bentuk yang
konkrit.
Konsultan perencana dalam
menjalankan wewenangnya dalam proyek
konstruksi memiliki hak dan kewajiban
yang harus dijalankan seperti membuat
perencanaan secara lengkap yang terdiri
dari gambar rencana, rencana kerja dan
syarat – syarat, perhitungan struktur dan
rencana anggaran biaya dan memberikan
jawaban dan penjelasan kepada kontraktor
tentang hal – hal yang kurang jelas dalam
gambar rencana, rencana kerja dan syarat –
syarat. Dan lain – lain .
Etika Profesi dalam Kinerja Konsultan
Perencana
Kinerja merupakan pengukuran
tingkat kefeketifan yang menghubungkan
kualitas produk kerja dan produktivitas
(Diputra 2020). Menurut Kinerja Malayu
S.P. Hasibuan (2006, p. 94) dalam
(Sya’roni 2014) menyebutkan bahwa
“Kinerja merupakan hasil kerja yang
dicapai seseorang dalam melaksanakan
tugas-tugas yang dibebankan kepadanya
didasarkan atas kecakapan, pengalaman,
kesungguhan serta waktu”. Kinerja berarti
sebagai prestasi kerja yang dihasilkan baik
berupa barang dan atau jasa dengan
kualitas tertentu dalam rentang waktu yang
terukur sehingga dapat dinilai keefektifan
kinerja yang dilakukan. Kinerja konsultan
perencana merupakan kesesuaian antara
dokumen perencanaan proyek dengan
permintaan dari pemilik proyek (Term of
References).
Kinerja konsultan dapat diukur dari
waktu pengerjaan dan kulaitas dari
dokumen – dokumen perencanaan
kosntruksi yang dikerjakan. Dalam segi
waktu milestone shedule merupakan hal
yang menjadi penilaian dari kinerja
konsultan. Milestone Schedule adalah
batasan (Constrain) yang sifatnya
signifikan dan mendesak untuk mencapai
program atau tujuan dari pemilik proyek
(Diputra 2020). Kemudian menurut Tucker
& Scarlet (1986) dalam (Diputra 2020)
menyebutkan bahwa dari segi dokumen
yang dihasilkan kinerja faktor – faktor
yang
dapat dijadikan sebagai penilai kinerja
konsultan yaitu accuracy (keakuratan
dokumen perencanaan), usability of design
document (kemudahan penggunaan
dokumen perencanaan), constructability of
the design (pertimbangan pengetahuan dan
pengalaman konstruksi dalam
perencanaan).
Dari dua faktor yang menentukan
kinerja konsultan yakni waktu dan kualitas
maka profesionalitas dalam merencanakan
suatu proyek kosntruksi sangat dibutuhkan.
Konsistensi dalam merencanakan suatu
proyek konstruksi dapat dinilai dari progres
pekerjaan yang dihasilkan dari waktu ke
waktu. Kualitas dokumen yang dihasilkan
pula harus sesuai dengan standarisasi
nasional dimana letak proyek konstruksi
tersebut dan disetujui oleh pihak pemilik
konstruksi sehingga perencanaan yang
dihasilkan akan sesuai dengan harapan
pemilik. Sikap jujur dalam merencanakan
proyek konstruksi juga akan berakibat pada
kualitas dokumen yang dihasilkan.
Kode Etik PERKINDO (Perstuan
Konsultan Indonesia)
Kode etik merupakan aturan tertulis
secara sistematis berdasarkan
prinsip – prinsip moral yang berfungsi
sebagai pedoman untuk menghakimi segala
tindakan yang secara logika menyimpang
dari ketentuan kode etik . Kode etik
merupakan suatu ketetapan yang ada dalam
sebuah perkumpulan seperti organisasi,
perusahaan, perkumpulan dan lain – lain.
Salah satu contoh organisasi di bidang jasa
konstruksi yaitu PERKINDO (Perstuan
Konsultan Indonesia)
PERKINDO merupakan suatu
wadah perkumpulan jasa konsultansi
Indonesia yang didirikan di Jakarta pada
tanggal 30 November 2006. Visi dari
organisasi ini yaitu “Terwujudnya Anggota
PERKINDO yang profesional, mandiri dan
berdaya saing dalam peran serta pada
pembangunan nasional berkelanjutan.”.
PERKINDO merupakan organisasi resmi
dimana dalam pembentukannya terdapat
kode etik tertulis yang dijadikan sebagai
pedoman dalam menjalankan profesi
sebagai seorang atau perusahaan Jasa
Konsultan. Berikut merupakan kode etik
dari PERKINDO :
- Bersikap hormat serta menjunjung
tinggi nilai-nilai luhur profesi konsultan
sehingga terbina hubungan kerja yang
harmonis dengan pemberi tugas, dengan
sesama rekan konsultan dan dengan
masyarakat;
- Bertindak jujur dan penuh dedikasi
melayani pemberi tugas dan
masyarakat;
- Bersinergi dengan sesama konsultan dan
dengan kelompok profesi lainnya untuk
meningkatkan mutu pelayanan kepada
pemberi tugas dan masyarakat,
- Menghindari praktek kolusi dan
nepotisme dengan para pihak pemberi
tugas sehingga dapat dicapai prinsip
persaingan sehat dengan imbalan jasa
yang layak dan memadai,
- Menghargai dan menghormati reputasi
profesionalisme rekanan konsultan serta
mentaati setiap perjanjian kerja dengan
para pihak pemberi tugas,
- Berkolaborasi dengan sesama anggota
Persatuan Konsultan Indonesia sehingga
dapat terbina kesepahaman terhadap
nilai-nilai profesionalisme yang pada
akhirnya menumbuhkan integritas yang
tinggi terhadap panggilan pengabdian
terhadap Bangsa dan Negara.
KESIMPULAN
Konsultan merupakan seseorang
atau perusahan yang yang memiliki
kemapunan untuk merancang suatu
bangunan konstruksi dan atau melakukan
pengawasan terhadap pelaksanaan
bangunan konstruksi yang di tunjuk oleh
pemilik proyek untuk terlibat dalam suatu
proyek konstruksi. Konsultan perencana
merupakan suatu profesi yang
membutuhkan profesionalitas yang tinggi
karena dalam proses perencanaan proyek
konstruksi harus berdasrkan atas
keterampilan dan pengetahuan teoritis.
Konsultan perencana merupakan profesi
yang memiliki asosiasi profesional salah
satunya yaitu PERKINDO yang berfungsi
untuk mewadahi para profesional agar
mempunyai kode etik dalam menjalankan
profesi tersebut.
DFATAR PUSTAKA
Diputra, I Gede Astawa. 2020. 1 Sistem Penilaian
Kinerja Konsultan Perencana Dalam
Menangani Proyek Perencanaan Bangunan
Gedung.
“Etika Profesi Insinyur: Membangun Sikap
Profesionalisme Sarjana Teknik - I Putu Jati
Arsana - Google Buku.” (February 23, 2022).
Indriani, Made Novia, I Nyoman Suta Widnyana,
and I Putu Laintarawan. 2019. “Analisis
Peran Konsultan Perencana Dan Konsultan
Pengawas Terhadap Keberhasilan Proyek.”
Widya Teknik 13(02): 47–66.
Purwadi, Ari. 2014. “Prinsip Tanggung Gugat Dari
Profesi Perencana Terhadap Kegagalan
Pekerjaan Jasa Konstruksi Jalan Tol.” DiH:
Jurnal Ilmu Hukum 10(20).
Sya’roni, Riansyah; Rifky Deden A. Wahab. 2014.
“Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi
Kreatifitas Dan Inovasi Serta Implikasinya
Terhadap Kinerja Karyawan Pada Konsultan
Perencanaan Dan Pengawasan Arsitektur Di
Kota Serang, Provinsi Banten.” Jurnal Ilmiah
Magister Managemen UNIKOM 02(01): 1–
71.