PENYUSUNAN PEDOMAN

PENGORGANISASIAN DAN
PEDOMAN PELAYANAN
DI RSUD. Dr. H. Marsidi Judono
TAHUN 2019
 STANDAR:
BUKU PANDUAN PENYUSUNAN PEDOMAN
BAB I PENDAHULUAN
PENGORGANISASIAN DAN PELAYANAN (KARS)
BAB II GAMBARAN UMUM RSUD
BAB III VISI, MISI, TUJUAN RS
BAB IV STRUKTUR ORGANISASI RS
BAB V STRUKTUR ORGANISASI UNIT KERJA
BAB VI URAIAN TUGAS DAN JABATAN
BAB VII TATA HUBUNGAN KERJA
BAB VIII POLA KETENAGAAN DAN KUALIFIKASI
BAB IX KEGIATAN ORIENTASI
BAB X PERTEMUAN DAN RAPAT
BAB XI PELAPORAN
 BAB I
PENDAHULUAN

A. LATAR BELAKANG (UMUM-KHUSUS)

B. TUJUAN UMUM
C. TUJUAN KHUSUS
 BAB II
GAMBARAN UMUM

1. SEJARAH RUMAH SAKIT

2. SUMBER DAYA MANUSIA
3. JENIS PELAYANAN RS
4. UNIT PELAYANAN
5. PELAYANAN PENUNJANG
 BAB III
Visi, Misi, Landasan Nilai dan Tujuan Rumah Sakit

1. Visi, Misi, Landasan Nilai dan Tujuan RS

2. Pengertian, Falsafah, Tugas, Fungsi, Dan Tujuan UNIT
3. Visi, Misi, Falsafah Dan Tujuan UNIT RSUD. dr. H. Marsidi Judono
 BAB IV
STRUKTUR ORGANISASI RUMAH SAKIT

A. STRUKTUR ORGANISASI RS
 BAB V
STRUKTUR ORGANISASI UNIT KERJA

URAIAN JABATAN
SUSUNAN ORGANISASI
TATA HUBUNGAN KERJA
 BAB VI
URAIAN TUGAS DAN JABATAN

Semua Petugas
 BAB VII
TATA HUBUNGAN KERJA

KETERKAITAN HUBUNGAN KERJA DENGAN UNIT LAIN

 BAB VIII
POLA KETENAGAAN DAN KUALIFIKASI PERSONIL

A. POLA KETENAGAAN
B. KUALIFIKASI KETENAGAAN
 BAB IX
KEGIATAN ORIENTASI DAN REKUTMEN PERAWAT

A. PENGERTIAN
B. TUJUAN
C. JENIS ORIENTASI
D. REKRUITMEN DAN SELEKSI
 BAB X
PERTEMUAN/RAPAT

A. PENGERTIAN
B. TUJUAN
C. KEGIATAN RAPAT
 BAB XI
PELAPORAN

A. PENGERTIAN
B. JENIS LAPORAN
 PEDOMAN PELAYANAN UNIT

BAB I PENDAHULUAN
BAB II STANDAR KETENAGAAN
BAB III STANDAR FASILITAS
BAB IV TATA LAKSANA PELAYANAN
BAB V LOGISTIK
BAB VI KESELAMATAN PASIEN

BAB VII KESELAMATAN KERJA

BAB VIII PENGENDALIAN MUTU
BAB IX PENUTUP