DEPARTEMEN

ORGANISASI
Satukan hati
Melangkah pasti
Organisasi
DEPOR!

Departemen Organisasi Departemen Organisasi Departemen Organisasi

DEPARTEMEN ORGANISASI
 KEPALA DEPARTEMEN
Jamal Mustopa

1904363

Bandung, 09 Februari 2001

089632552327

Mo t t o : M e m a n g b a i k jika ki ta in gi n
m e n j a d i o r a n g p e n t i n g t a p i lebih
penting menjadi orang baik
SEKRETARIS DEPARTEMEN
Sekar Lestari Putri

1904226

Bandung, 17 N o v e m b e r 2000

081770225927

M o tt o : Selalu u s a h a k a n y a n g
te r b a i k u n t u k a p a p u n y a n g
s e d a n g ki ta j a la ni s a a t ini
 BENDAHARA DEPARTEMEN
Nur Fitri Herdiani

1902186

Bandung, 25 Juli 2001

085846185455

M o tt o : J a n g a n t a k u t u n t u k m e n c o b a ,
karena kesempatan d a t a n g satu
kali k a l a u e n g g a d i c o b a k a m u b a k a l
m e n y e s a l seribu kali
KABIRO KADERISASI

Auliyanisa Nurfitri A m a r a

1903593

Bandung, 10 Agustus 2000

08981666270

M o t t o :Nothing is i m p o s s i b l e
 KABIRO
LITBANG
Asep Setiyawan

1901104

Bandung, 28 April 2001

088802120900

Motto : Pencapaian a d a l a h
sebuah sudut p a n d a n g
 STAF AHLI KADERISASI

Dea Sri Septiani

1903165

Tasikmalaya, 10 S e p t e m b e r 2000

081310845175

M ot t o : Bersyukur dulu, b a r u
bahagia
 STAF KADERISASI

Dea Z a q i a t u n Anisa

2001433

Bandung, 11 J a n u a r i 2002

085860934165

M ot t o : Selagi ada, selagi bisa,

kenapa engga?
 STAF KADERISASI

M u t i a r a Fajar H i d a y a h

2003379

Batam, 11 April 2002

08111177344

M ot t o : Susah s e n a n g selalu i n g a t
Allah
 STAF KADERISASI
Hasnin Aulia Nurlatifah

2001141

Garut, 20 J a n u a r i 2002

0895333347115

M ot t o : Allah t a h u a p a y a n g
t erb a ik untuk t eru sla h
de
b iriku
r u s,a h a d a n b e r j u a n g
STAF AHLI LITBANG

Gracia N a ta l i a N.

1901555

Bandung, 19 Desember 2000

082320762005

M o t t o : Kesuksesan a d a l a h b u a h
d a r i u s a h a - u s a h a kecil y a n g
d i u l a n g hari d e m i hari
STAF LITBANG

Santi R a h m a w a t i

2003596

Jakarta, 9 N o v e m b e r 2001

089531042861

M o tt o : Play hard, s t u d y hard, istira

hard
STAF LITBANG

Vanessa Ariella

2003801

Bandung, 5 April 2002

081324414055

M o t t o : Everything h a p p e n s for a
reason
STAF LITBANG

A d a m Daris Ryadhi

2001102

Bandung, 11 S e p t e m b e r 2002

081220346922

M o t t o : Selesaikan a p a y a n g kita
mulai
 Departemen Organisasi 2021

G 1. Menyelenggarakan kegiatan yang dapat mengupgrade ilmu dan semangat dalam berorganisasi
sebagai wadah untuk meningkatkan solidaritas pengurus
2. Memfasilitasi mahasiswa baru untuk mengenal lingkup HMPE dan program studi Pendidikan
Ekonomi

B 3. Menyelenggarakan kegiatan kaderisasi BPO HMPE (terdiri dari Mabim, LKM dan ANTESA)
4. Mengadakan kegiatan Riung Mungpulung dalam rangka meningkatkan silaturahmi dan
kekeluargaan
5. Menjalin silaturahmi dengan ormawa dan lembaga lainnya yang bertujuan untuk memperlancar

P dinamika organisasi HMPE

6. Mengadakan studi banding dengan tujuan pengembangan organisasi HMPE
7. Mengadakan kegiatan untuk mengevaluasi kinerja BPO HMPE

K
8. Menghimpun dan mengolah data untuk kepentingan pengembangan kualitas BPO HMPE
 R G A
P O R M

K E R J A
Departemen Organisasi
TRAINING SUMBER DAYA ORGANISASI [TSDO]
Tujuan
Memberikan wawasan pengetahuan kepada pengurus HMPE 2021 mengenai teknis
legislasi, publikasi, kebendaharaan, dan sekeretaris yang efektif dan efisien

Waktu
17 - 18 April 2021

Sasaran
Seluruh Pengurus BPO HMPE 2021

Indikator Keberhasilan
Mengetahui dan mengerti bagaimana teknis legislasi, publikasi, mengelola keuangan
, menyusun proposal dan membuat berkas surat lainnya dengan baik.

Penanggung Jawab
Santi Rahmawati
 Tujuan Upgrading
Untuk melatih kekompakan,
meningkatkan rasa kebersamaan antar
pengurus, serta memberi hiburan kepada
para pengurus dan juga agar dapat
meningkatkan kinerja pengurus di
himpunan.
UPGRADING, EVALUASI AKBAR, HMPE AWARD
Tujuan Evaluasi Akbar Tujuan HMPE Award
Evaluasi ini dilakukan untuk
Untuk memberikan apresiasi
mengetahui kekurangan dan
kepada pengurus yang telah
kelebihan setiap program kerja yang
menjalankan tugasnya dengan baik
telah dilaksanakan dan mencari
dan bertanggung jawab.
solusi terbaik untuk meningkatkan
program kerja kedepannya.
GRASIWARD
 Indikator Keberkasilan:

Waktu : Upgrading
• Meningkatnya semangat, kinerja, kekompakan dan rasa kebersamaan antar
12 Juni 2021
pengurus BPO HMPE
18 Sepetember 2021 Kondisional
Evaluasi Akbar
11 Desember 2021
• Semua kekurangan berupa hambatan dan masalah yang terjadi dalam
Sasaran: kepengurusan BPO HMPE dapat selesai dengan menemukan solusi
terbaiknya dan tidak akan terjadi kesalahan yang sama di kepengurusan
Seluruh Pengurus BPO HMPE
selanjutnya
Penanggung Jawab: HMPE Award
• Meningkatnya kinerja dan semangat para pengurus dalam menjalankan
Vanessa Ariella
kewajibannya di dalam organisasi

GRASIWARD
UPGRADING, EVALUASI AKBAR, HMPE AWARD
COMPARATIVE DISCUSSION
• Menjalin silaturahmi dan membentuk
relasi dengan Himpunan lain.

• Menambah wawasan,
meningkatkan kreatifitas,
tanggung jawab pengurus HMPE
UPI dan menerapkan hal – hal Seluruh Pengurus BPO Adam Daris Ryadhi
yang positif HMPE

PENANGGUNG
TUJUAN WAKTU SASARAN INDIKATOR
JAWAB
KEBERHASILAN

• 20 Juni 2021
Menambahnya wawasan yang dimiliki oleh
• 18 Juli 2021 pengurus BPO HMPE, dapat menerapkan hal-hal
positif dari Himpunan lain serta dapat
meningkatnya kualitas dan kinerja sumber daya
organisasi HMPE UPI

STUDI BANDING
PENERIMAAN MAHASISWA BARU
(PMB)
Tujuan
• Mengumpulkan data mahasiswa
baru untuk keperluan layanan
kepada mahasiswa
• Memperkenalkan program studi,
kegiatan himpunan mahasiswa,
dan lingkungan kampus
• Mempererat tali silaturahmi
antar mahasiswa
• Meningkatkan minat mahasiswa
baru untuk berorganisasi
Waktu Indikator
• Mahasiswa baru dapat mengenal
• 30 April 2021 (Kondisional) Untuk
Keberhasilan
SNMPTN program studi, himpunan mahasiswa
• 3 Juli 2021 (kondisional) Untuk dan lingkungan kampus
SBMPTN dan SM • Meningkatnya semangat berorganisasi
bagi mahasiswa baru
Sasaran • Meningkatnya rasa kekeluargaan dan
solidaritas antar mahasiswa baru
Seluruh Mahasiswa Baru Pendidikan
Ekonomi 2021 dengan mahasiswa pendidikan
ekonomi
Penanggung
Jawab
Dea Zaqiatun Anisa
 Tujuan
• Memperkenalkan karakteristik dan instrumen yang ada pada BPO dan DPM HMPE
• Memperkenalkan pengurus BPO HMPE dan DPM HMPE 2021 serta Ketua Angkatan Pendidikan Ekonomi angkatan aktif
• Menjalin serta mempererat tali silaturahmi seluruh mahasiswa Pendidikan Ekonomi
• Mendorong mahasiswa baru Pendidikan Ekonomi 2021 agar dapat cepat beradaptasi dengan lingkungan kampusnya terutama dalam jurusannya

Waktu
10 September 2021

Seluruh Mahasiswa Baru Pendidikan Ekonomi 2021

Sasaran

• Mahasiswa baru dapat terdorong keaktifannya dalam memunculkan ide kreatifitasnya

Indikator
serta dapat beradaptasi dengan
lingkungan sekitarnya Keberhasilan
• Mahasiswa baru bisa mengenali lebih dalam program studi, himpunan mahasiswa dan lingkungan kampus

Penanggung Jawab
Dea Zaqiatun Anisa

FORUM KOMUNIKASI MAHASISWA DAN PROGRAM

STUDI [FKMPS]
 TRAINING PENGEMBANGAN DIRI
Tujuan
 Meningkatkan potensi dan skill yang dimiliki oleh mahasiswa
(TPD)
baru agar berguna bagi diri sendiri dan lingkungannya
 Menumbuhkan semangat juang dalam diri mahasiswa Indikator Keberhasilan
 Membentuk karakter yang aktif, kreatif,disiplin, solidaritas dan  Terbentuknya karakter mahasiswa yang aktif, kreatif,disiplin, solidaritas dan

bertanggung jawab bertanggung jawab

 Mempererat tali silaturrahmi dengan keluarga Pendidikan  Paham betul apa itu arti mahasiswa

Ekonomi  Terwujudnya mahasiswa berkualitas

Penanggung Jawab
Mutiara Fajar Hidayah

Waktu
17, 18, 25 September,2,9 Oktober 2021

Sasaran
Seluruh Mahasiswa Baru Pendidikan Ekonomi 2021
 Penanggung Jawab
Hasnin Aulia Nurlatifah

Waktu
16, 17, dan 23 Oktober Sasaran
Seluruh Mahasiswa Baru Pendidikan
Tujuan
Ekonomi 2021
• Melatih cara berpendapat, berdiskusi dan

memimpin yang baik Indikator Keberhasilan

• Membangun dan melatih kebiasaan berfikir Menjadi mahasiswa yang memiliki jiwa
kritis dan bertanggung jawab kepemimpinan yang diiringi dengan
• Membentuk pola pikir mahasiswa baru dari kemampuan berpikir ktiris dan
pola pikir siswa menjadi pola pikir mahasiswa berpendapat yang baik.

LEADERSHIP TRAINING
(LT)
 AJANG TEMU SILATURAHMI
[ANTESA]
• Meningkatnya semangat
• Mengukuhkan mahasiswa baru dari
berorganisasi bagi mahasiswa
status Anggota Potensial menjadi
baru
Anggota Partisipan
• Meningkatnya rasa
• Menanamkan serta membentuk
kekeluargaan dan solidaritas
karakter BERSAMA (Berprestasi,
antar mahasiswa baru dengan
Edukatif, Religius, Solidaritas,
mahasiswa pendidikan
Adaptif, Mandiri, dan Aktif) Auliyanisa Nurfitri
ekonomi
• Menjalin dan mempererat tali
Seluruh Mahasiswa Amara
silaturahmi antara sesama keluarga
Baru Pendidikan Penanggung
Pendidikan Ekonomi 6 dan 7 November 2021
Indikator
Ekonomi 2021 Jawab
Keberhasilan
Sasaran
Waktu
Tujuan
 Sekian
Terima Kasih
Departemen Organisasi Departemen Organisasi Departemen Organisasi