PROPOSAL PENELITIAN

PENGARUH EMPLOYABILITY SKILLS DAN SELF-EFFICACY

TERHADAP KESIAPAN KERJA SISWA SMK NEGERI 3 MAKASSAR

FITRI
210020301041

PEMBIMBING I : Dr. Ruslan, M.Pd

PEMBIMBING II : Dr. Anas Arfandi, M.Pd

PENANGGAP I : Dr. Ir. Abdul Muis Mappalotteng, S.Pd.,M.,Pd.,M.T.,IPM

PENANGGAP II : Drs. Alimuddin Sa’ban Miru, M.Pd
PENANGGAP III : Prof. Dr. Hamsu Abdul Gani, M.Pd

PROGRAM STUDI PENDIDIKAN TEKNOLOGI DAN KEJURUAN

PROGRAM PASCASARJANA
UNIVERSITAS NEGERI MAKASSAR
2022
 LATAR BELAKANG

Pengaruh Employability Skills dan Self-Efficacy Terhadap

Kesiapan Kerja Siswa SMK Negeri 3 Makassar

Tidak memiliki keterampilan yang sesuai dengan tuntutan dunia

kerja serta takut akan tekanan dunia kerja

Kualitas Lulusan SMK Rendah

Tingginya tingkat Pengangguran Lulusan SMK

 RUMUSAN MASALAH

Apakah terdapat pengaruh employability skills terhadap

1 kesiapan kerja siswa SMK Negeri 3 Makassar?

Apakah terdapat pengaruh self-efficacy terhadap kesiapan

2 kerja siswa SMK Negeri 3 Makassar?

Apakah terdapat pengaruh secara bersama-sama

3 employability skills dan self-efficacy terhadap kesiapan
kerja siswa SMK Negeri 3 Makassar?
 TUJUAN PENELITIAN

Menganalisis pengaruh employability skills terhadap

1 kesiapan kerja siswa SMK Negeri 3 Makassar

Menganalisis pengaruh self-efficacy terhadap kesiapan

2
kerja siswa SMK Negeri 3 Makassar

Menganalisis pengaruh secara bersama-sama

3 employability skills dan self-efficacy terhadap kesiapan
kerja siswa SMK Negeri 3 Makassar
 MANFAAT PENELITIAN

1 Manfaat Teoritis

2 Manfaat Praktis
Bagi Peneliti
Bagi Siswa
Bagi Guru
Bagi Sekolah
 BAB II
TINJAUAN PUSTAKA
 KAJIAN TEORI

Sekolah Kesiapan Kerja Self-Efficacy Employability Skills

Menengah Kejuruan
PENELITIAN RELEVAN

Anas Arfandi, (2016)

Pengembangan Employability Skill melalui Peran
Self-Regulation dalam Penyelesaian Tugas Akhir
Pendidikan Vokasi

Darmawang, (2016)
Analisis Faktor Employability Skills dan
Kompetensi Tenaga Kerja Bidang Usaha Otomotif
Lulusan SMK di Kota Makassar

Tanrasula., Lamada & Lahming, (2021)

Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Employability
Skills Peserta Didik Di SMK Enrekang

Hardiman, AR (2021)
Analisis Tingkat Employability Skills Siswa Sekolah
Menengah Kejuruan (SMK) di Makassar Pada Era
Revolusi Industri 4.0
 KERANGKA PIKIR
 Memiliki Keterampilan Kerja
 Tingkat pengangguran lulusan
 Mampu menghadapi situasi yang
SMK Tinggi
tidak menentu dan penuh tekanan
 Kualitas lulusan SMK rendah
 Keyakinan akan kemampuan
 Tidak memiliki keterampilan yang
mengatasi masalah
sesuai dengan tuntutan dunia kerja
 Keyakinan mencapai taget yang
 Takut akan tekanan dunia kerja
ditetapkan

Employability Skill dan Self-Efficacy

 Pengaruh Employabilits Skill Terhadap Kesiapan Kerja

 Pengaruh Self-Efficacy Terhadap Kesiapan Kerja
 Pengaruh Employabilits Skill dan Self-Efficacy Terhadap Kesiapan Kerja
 HIPOTESIS PENELITIAN

Employability Skills memberikan pengaruh yang signifikan terhadap kesiapan kerja siswa SMK
Negeri 3 Makassar

Self-Efficacy memberkan pengaruh yang signifikan terhadap kesiapan kerja siswa SMK Negeri 3
Makassar

Employability Skills dan Self-Efficacy memberikan pengaruh yang signifikan secara bersama-sama
terhadap kesiapan kerja siswa SMK Negeri 3 Makassar
 BAB III
METODE PENELITIAN
 JENIS PENELITIAN

Jenis penelitian yang digunakan adalah jenis

penelitian korelasional dengan menggunakan
metode Expost Facto.
 WAKTU DAN TEMPAT PENELITIAN

TEMPAT SMK Negeri 3 Makassar Jl. Bonto Te’ne No. 06, Kec. Tamalate,
Kota Makassar.

WAKTU Waktu penelitian direncanakan akan dilaksanakan selama 8 (delapan) bulan

dengan rincian sebagai berikut :
 POPULASI DAN SAMPEL PENELITIAN

1 POPULASI

Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh siswa kelas XII SMK Negeri 3 Makassar

2 SAMPEL
Sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah 202 siswa. Teknik pengambilan sampel
yaitu cluster random sampling.
 DESAIN DAN VARIABEL PENELITIAN

Variabel dalam penelitian ini terdiri dari dua variabel independen yaitu X1
(Employability Skills) dan X2 (Self-Efficacy) serta satu variabel dependen Y
(Kesiapan Kerja).
 DEFENISI OPERASIONAL VARIABEL

Employability Skills (X1)

1 Employability skill adalah keterampilan, pengetahuan, dan kompetensi yang diperlukan seseorang,
termasuk lulusan sekolah menengah kejuruan menjadi lebih siap dalam memasuki dunia kerja dan
mendapatkan pekerjaan.

Self-Efficacy (X2)
22
Self-Efficacy adalah keyakinan seorang individu terhadap kemampuannya untuk menghadapi
segala tantangan mengenai proses transisi dunia kerja dan membantu individu dalam mengatasi
masalah kesiapan kerja.

Kesiapan Kerja (Y)

3 Kesiapan kerja adalah kondisi yang menunjukkan adanya keserasian antara kematangan fisik,
kematangan mental serta pengalaman belajar, sehingga individu mempunyai kemampuan untuk
melaksanakan suatu kegiatan atau tingkah laku tertentu dalam hubungannya dengan pekerjaan
TEKNIK PENGUMPULAN DATA

Angket

Dokumentasi
 INSTRUMEN PENELTIAN

01 Kisi-Kisi Instrumen Employability Skills

 INSTRUMEN PENELTIAN

02 Kisi-Kisi Instrumen Self-Efficacy

 UJI INSTRUMEN PENELTIAN

01 Uji Validitas Instrumen

Kriteria : Rhitung ≥ RTabel (rxy ≥ rtabel)

02 Uji Reliabilitas
Kriteria : jika nilai (α) ≥ 0.70, Data reliabel,
jika nilai (α) 0.70 Tidak reliabel.
 TEKNIK ANALISIS DATA

1. Statistik Deskriptif

2. Statistik Inferensial
a. Uji Prasyarat Analisis
 Normalitas
 Linearitas
 Homogenitas

3. Uji Hipotesis
 Uji-T
 Uji-F
TERIMA KASIH