DATA SASARAN KERJA PEGAWAI

1 YANG DINILAI
a. Nama : SRI HIDAYATI TAHAR, S.Pd.SD
b. NIP : 19740516 200604 2 002
c. Pangkat/Gol.Ruang : Penata Muda Tingkat I/III.b
d. Jabatan : Guru Pertama
e. Unit Kerja : SD Negeri No. 001 Ranai Kec. Bunguran Timur
2 PEJABAT PENILAI
a. Nama : HERMANSYAH, S.Pd.I., M.Si.
b. NIP : 19641231 198512 1 057
c. Pangkat/Gol.Ruang : Pembina/IV.a
d. Jabatan : Kepala
e. Unit Kerja : UPT Disdikbud Kecamatan Bunguran Timur
3 ATASAN PEJABAT PENILAI
a. Nama : Drs. H. AGUS SUPARDI, M.Si.
b. NIP : 19700419 199003 1 003
c. Pangkat/Gol.Ruang : Pembina Tingkat I/IV.b
d. Jabatan : Kepala
e. Unit Kerja : Disdikbud Kabupaten Natuna
 PENILAIAN PRESTASI KERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL

Jangka Waktu Penilaian

Januari s/d Desember 2015

Nama Pegawai : SRI HIDAYATI TAHAR, S.Pd.SD

NIP : 19740516 200604 2 002
Pangkat Golongan Rua : Penata Muda Tingkat I/III.b
Jabatan : Guru Pertama
Unit Kerja : SD Negeri No. 001 Ranai Kec. Bunguran Timur

SEKOLAH DASAR NEGERI NO. 001 RANAI

KECAMATAN BUNGURAN TIMUR
KABUPATEN NATUNA
TAHUN 2015
 FORMULIR SASARAN KERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL

NO I. PEJABAT PENILAI NO II. PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI

1 Nama HERMANSYAH, S.Pd.I., M.Si. 1 Nama SRI HIDAYATI TAHAR, S.Pd.SD
2 NIP 19641231 198512 1 057 2 NIP 19740516 200604 2 002
3 Pangkat/Gol.Ruang Pembina/IV.a 3 Pangkat/Gol.Ruang Penata Muda Tingkat I/III.b
4 Jabatan Kepala 4 Jabatan Guru Pertama
5 Unit Kerja UPT Disdikbud Kecamatan Bunguran Timur 5 Unit Kerja SD Negeri No. 001 Ranai Kec. Bunguran Timur
TARGET
NO III. KEGIATAN TUGAS JABATAN AK
KUANTITAS/OUTPUT KUALITAS/MUTU WAKTU BIAYA
UNSUR UTAMA
PEMBELAJARAN/BIMBINGAN/TUGAS TERTENTU
Merencanakan dan melaksanakan pembelajaran, mengevaluasi dan menilai hasil pembelajaran Laporan Penilaian
1 11.87 11.87 1 100 12 Bulan
menganalisis hasil pembelajaran, melaksanakan tindak lanjut hasil penilaian Kinerja
Laporan Penilaian
2 Menjadi Wali Kelas 0.59 0.59 1 100 12 Bulan
Kinerja
PENGEMBANGAN KEPROFESIAN BERKELANJUTAN
Surat Tugas,
Mengikuti Diklat Fungsional Lamanya 30 s.d 80 Jam** (1 AK/Surat Tugas, Laporan Deskripsi Hasil Laporan Deskripsi
3 1.00 1.00 1 100 12 Bulan
Pelatihan, Sertifikat) Hasil Pelatihan,
Sertifikat

UNSUR PENUNJANG

13.46
JUMLAH ANGKA KREDIT
Ranai, 02 Januari 2015
Pejabat Penilai, Pegawai Negeri Sipil Yang Dinilai

HERMANSYAH, S.Pd.I., M.Si. SRI HIDAYATI TAHAR, S.Pd.SD

19641231 198512 1 057 19740516 200604 2 002

Catatan :
* AK Bagi PNS yang memangku jabatan fungsional tertentu
 PENILAIAN CAPAIAN SASARAN KERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL

Jangka Waktu Penilaian :

Januari s/d Desember 2015
TARGET REALISASI
NO I. KEGIATAN TUGAS JABATAN AK Kuantitas / Kualitas / AK Kuantitas / Kualitas / PENGHITUNGAN
Waktu Biaya Waktu Biaya
Output Mutu Output Mutu
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13
UNSUR UTAMA
Laporan Laporan
Merencanakan dan melaksanakan pembelajaran, mengevaluasi dan menilai hasil
1 11.87 1 Penilaian 100 12 Bulan 9.50 1 Penilaian 80.00 12 Bulan 256.00
pembelajaran menganalisis hasil pembelajaran, melaksanakan tindak lanjut hasil penilaian
Kinerja - Kinerja

Laporan Laporan
2 Menjadi Wali Kelas 0.59 1 Penilaian 100 12 Bulan 0.47 1 Penilaian 80.00 12 Bulan #DIV/0!
Kinerja - Kinerja

PENGEMBANGAN KEPROFESIAN BERKELANJUTAN Surat Surat

Tugas, Tugas,
Laporan Laporan
Mengikuti Diklat Fungsional Lamanya 30 s.d 80 Jam** (1 AK/Surat Tugas, Laporan Deskripsi
3 1.00 1 Deskripsi 100 12 Bulan 0.82 1 Deskripsi 82.00 12 Bulan #DIV/0!
Hasil Pelatihan, Sertifikat) -
Hasil Hasil
Pelatihan, Pelatihan,
UNSUR PENUNJANG Sertifikat Sertifikat

JUMLAH ANGKA KREDIT 13.46 10.79

II. TUGAS TAMBAHAN DAN KREATIVITAS :

1 Tugas Tambahan

2 Kreatifitas

Nilai Capaian SKP

Ranai, 31 Desember 2015

Pejabat Penilai,
HERMANSYAH, S.Pd.I., M.Si.
19641231 198512 1 057
 NILAI
CAPAIAN SKP persen waktpersen biaykuantitas kualitas waktu biaya RW<24 RW>24 RB<24 RB>24

14

85.33 1 85.3333333 0 #DIV/0! 100 80 76 #DIV/0! 76 100 #DIV/0! #DIV/0! 256 0.0000 #DIV/0! 256

85.33 1 85.3333333 0 #DIV/0! 100 80 76 #DIV/0! 76 100 #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! 0.0000 #DIV/0! 256

86.00 1 86.0000000 0 #DIV/0! 100 82 76 #DIV/0! 76 100 #DIV/0! #DIV/0! #DIV/0! 0.0000 #DIV/0! 258

(1.76*G8-N8)/G8)*100) (76-((((1.76*G8-N8)/G8)*100)-100))
(1.76*I8-P8)/I8)*100) (76-((((1.76*I8-P8)/I8)*100)-100))

#REF!

85.56 3
(Baik)

2015
,

85.333333
 I., M.Si.
1 057
256 256

256 256

258 258
 BUKU CATATAN PENILAIAN PERILAKU KERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL

Nama : SRI HIDAYATI TAHAR, S.Pd.SD

NIP : 19740516 200604 2 002

Nama, NIP dan Tanda Tangan

No Tanggal Uraian
Pejabat Penilai

1 2 3 4

1 Januari s/d Penilaian SKP sampai dengan akhir Desember 2015 = 85.56
Desember 2015 sedangkan penilaian perilaku kerjanya adalah sebagai berikut :

Orientasi Pelayanan = 86.00 (Baik)

Kepala
Integritas = 86.00 (Baik)

Komitmen = 90.00 (Baik)

Disiplin = 85.00 (Baik) HERMANSYAH, S.Pd.I., M.Si.

19641231 198512 1 057
Kerjasama = 85.00 (Baik)

Kepemimpinan =

Jumlah = 432
Nilai Rata-rata = 86.40 (Baik)
 PENILAIAN PRESTASI KERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL

JANGKA WAKTU PENILAIAN

SEKOLAH DASAR NEGERI NO. 001 RANAI Januari s/d Desember 2015

1. YANG DINILAI

a. N A M A SRI HIDAYATI TAHAR, S.Pd.SD

b. NIP 19740516 200604 2 002

c. Pangkat, golongan ruang Penata Muda Tingkat I/III.b

d. Jabatan/Pekerjaan Guru Pertama

e. Unit Organisasi SD Negeri No. 001 Ranai Kec. Bunguran Timur

2. PEJABAT PENILAI

a. N A M A HERMANSYAH, S.Pd.I., M.Si.

b. NIP 19641231 198512 1 057

c. Pangkat, golongan ruang Pembina/IV.a

d. Jabatan/Pekerjaan Kepala

e. Unit Organisasi UPT Disdikbud Kecamatan Bunguran Timur

3. ATASAN PEJABAT PENILAI

a. N A M A Drs. H. AGUS SUPARDI, M.Si.

b. NIP 19700419 199003 1 003

c. Pangkat, golongan ruang Pembina Tingkat I/IV.b

d. Jabatan/Pekerjaan Kepala
 e. Unit Organisasi Disdikbud Kabupaten Natuna

4. UNSUR YANG DINILAI JUMLAH

a. Sasaran Kerja Pegawai (SKP) 85.56 X 60% 51.33

1. Orientasi Pelayanan 86.00 (Baik)

2. Integritas 86.00 (Baik)

3. Komitmen 90.00 (Baik)

4 Disiplin 85.00 (Baik)

Perilaku
b. 5. Kerjasama 85.00 (Baik)
Kerja

6. Kepemimpinan

Jumlah 432.00

Nilai Rata-rata 86.40 (Baik)

Nilai Perilaku kerja 86.40 X 40% 34.56

85.89
Nilai Prestasi Kerja
(Baik)

5. KEBERATAN DARI PEGAWAI NEGERI SIPIL

YANG DINILAI (APABILA ADA)
 Tanggal ...........................................

6. TANGGAPAN PEJABAT PENILAI ATAS KEBERATAN

Tanggal ...........................................

7. KEPUTUSAN ATASAN PEJABAT PENILAI ATAS

KEBERATAN
 Tanggal ...........................................

8. REKOMENDASI

9. DIBUAT TANGGAL, 31 DESEMBER 2015

PEJABAT PENILAI

HERMANSYAH, S.Pd.I., M.Si.

19641231 198512 1 057

10. DITERIMA TANGGAL, 04 JANUARI 201

PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG
DINILAI,

SRI HIDAYATI TAHAR, S.Pd.SD

19740516 200604 2 002

11. DITERIMA TANGGAL, 06 JANUARI 2016

ATASAN PEJABAT YANG MENILAI
Drs. H. AGUS SUPARDI, M.Si.
19700419 199003 1 003
....................

....................
....................