Anda di halaman 1dari 5

Ceritekoe.

Uchil Jamas
berbagi kisah dan pengetahuan. semoga berguna dan bermanfaat

dusonkoe
berbagi ilmu dan isu
tentang saya

Jumat, 24 Juni 2016


PEMETAAN DOKUMEN AREDITASI POKJA UKM

Upaya Kesehatan Masyarakat merupakan kegiatan puskesmas yang melibatkan banyak


program dan langsung ke masyarakat. kegiatan UKM merupakan kegiatan pokok utama
tenaga kesehatan di puskesmas dalam upaya meningkatkan derajat kesehatan masyarakat
melalui kegiatan promosi dan preventif. kagiatan ini sudah merupakan suatu rutinitas dan
selalu dilakukan di puskesmas. permasalahan utama pada kegiatan ini, berdasarkan
pengalaman penulis di Puskesmas talang ubi, belum melakukan sistem manajemen kegiatan
yang baik (Plan, Do, Check Act/PDCA) dikarenakan kegiatan ini dianggap sebagai suatu
rutinitas segingga belum terdokumentasikan secara maksimal.
sebagai suatu rutinitas, kegiatan ini sudah dilakukan semua puskesmas. namun, secara
manajerial, apakah telah direncanakan sesuai kebutuhan masyarakat, apakah telah dianalisis,
apa permasalahan dalam pelaksanaan dilapangan, bagaimana analisis pemecahan
masalahnya, dan apa tindaklanjut untuk kedepannya, hal ini yang belum terdokumen secara
lengkap.
disini saya mencuba memberikan gambaran /pemetaan dokumen yang disiapkan sesuai
standar akreditasi puskesmas dapat dilihat pada tabel dibawah ini:

No Kebijakan tentang Bab IV Bab V Bab VI Ket


1 Indikator dan standar kinerja 4.3.1.EP1. BAB I,
III
2 Kebijakan pengelolaan SDM
Puskesmas (klinis dan non klinis),
5.1.1.EP1
termasuk Pola Ketenagaan,
persyaratan kompetensi dsb BAB II
3 Penanggung jawab UKM dan UKP 5.1.1.EP2
Puskesmas BAB II
4 Visi, misi, tujuan, tata nilai tiap 5.1.3.EP1. 6.1.1.EP2
upaya puskesmas
5 Peran stakeholders (pihakterkait) 5.4.1.EP1
5.4.1.EP2
6 Pengendalian dokumen dan 6.1.5.EP1
rekaman BAB II
7 Hak dan kewajiban pelanggan 5.7.1.EP1 BAB II
8 Aturan perilaku dalam pelayanan 5.7.2.EP1
9 Koordinasi dan komunikasi 4.2.4.EP1
dengan sasaran
Koordinasi dan komunikasi 4.2.4.EP2.
dengan lintas program dan lintas
sektora, termasuk didalamnya 5.4.2.EP1.
cara menyepakati pendjadualan
dan tempat pelaksanaan kegiatan
upaya puskesmas dengan sasaran
dan lintas program/sector terkait
10 Media komunikasi untuk 4.2.6.EP1
menerima keluhan dan memberi 4.2.6.EP2
umpan balik keluhan
11 Fasilitasi peran serta masyarakat 5.1.6.EP1
12 Penetapan Dokumen eksternal 5.5.1.EP1.
sebagai acuan
13 Monitoring dan evaluasi tiap 5.5.2.EP1
Upaya
5.5.3.EP1.
14 Peningkatan kinerja dalam EP6.1.1.EP2
pengelolaan dan pelaksanaan
Upaya Puskesmas
keterangan: pada kolom ini menyatakan bahwa dokumen tersebut diminta juga dari BAB
yang tercantum
demikian, salam sukses.. !
untuk pokja ADMEN dan UKP akan dibahas tersendiri nantinya...
1 kecamatan 1 Puskesmas terakreditasi tahun 2019 BISA!
Diposkan oleh ujanmaslama di 00.15
Label: akreditasi Puskesmas, Dokumen, Pokja UKM

1 komentar:

1.

Dewi17 Februari 2017 19.08

Saya tunggu yg utk pokja ukp ya pak.. Hehe, terimakasih infonya pak

Balas

Muat yang lain...


Posting Lebih Baru Posting Lama Beranda
Langganan: Poskan Komentar (Atom)
Total Tayangan Laman
Daily Calendar
90,269
Mengenai Saya
Arsip Blog
2016 (21)
o November (2)
o September (1)
ujanmaslama o Agustus (1)
namaku fauzil ansyori o Juli (2)
dipanggil uchil, lahir di o Juni (12)
desa ujanmas lama PENYUSUNAN DOKUMEN
kecamatan ujanmas kab AKREDITASI
muara enim , sumatera PEMETAAN DOKUMEN
selatan, istriku namanya AREDITASI POKJA UKM
Nafiah febrini dipanggil IDENTIFIKASI DOKUMEN BAB
"rini" anakku yang VI. SASARAN KINERJA UPAYA...
pertama, M. Fakhri IDENTIFIKASI DOKUMEN BAB V.
Asshofi, dipanggil "ayi" KEPEMIMPINAN DAN MANAJ...
anak kedua M. Fajrizal IDENTIFIKASI DOKUMEN BAB
Azzam dipanggil IV. UPAYA KESEHATAN
"azzam", ini lah keluarga MASYA...
kecilku.. IDENTIFIKASI DOKUMEN BAB
Lihat profil lengkapku III. PENINGKATAN MUTU PUS...
IDENTIFIKASI DOKUMEN BAB II
KEPEMIMPINAN DAN MANJ...
IDENTIFIKASI DOKUMEN BAB I.
PELAYANAN PUSKESMAS
Dokumen Akreditas Puskesmas
STANDAR PENILAIAN
AKREDITASI PUSKESMAS
SOAL UJIAN KOMPREHENSIF
PENDAMPING AKREDITASI
PUSK...
AKREDITASI FASILITAS
KESEHATAN TINGKAT
PERTAMA
o April (2)
o Januari (1)

2014 (2)

2013 (13)

2012 (4)

2010 (1)

Pengikut
Entri Populer
Pengertian Pemberdayaan Karyawan (employee empowerment)

BAB II TINJAUAN PUSTAKA A. Telaah Pustaka 1. Pemberdayaan


Karyawan ( employee empowerment) a. Pengert...

IDENTIFIKASI DOKUMEN BAB V. KEPEMIMPINAN DAN MANAJEMEN


UPAYA KESEHATAN MASYARAKAT

bagian ke 2 dari tugas kelompok kerja yaitu BAB V. Kepemimpinan dan manajemen
upaya kesehatan masyarakat didalam buku Instrumen Akreditasi ...

IDENTIFIKASI DOKUMEN BAB IV. UPAYA KESEHATAN MASYARAKAT


BERORIENTASI SASARAN (UKMBS)

BAB 1, 2, dan 3 merupakan bagian dari pelaksanaan tugas pokja ADMEN,


selanjutnya kita akan membahas kelompok kerja UKM yang akan kita mulai ...

IDENTIFIKASI DOKUMEN BAB VI. SASARAN KINERJA UPAYA


KESEHATAN MASYARAKAT

Bab VI merupakan bagian tak terpisahkan dari Bab 3 dan Bab 9. esensi Bab 3, 6 dan
9 adalah perbaikan kinerja dan mutu layanan di Puskesmas ...

IDENTIFIKASI DOKUMEN BAB II KEPEMIMPINAN DAN MANJEMEN


PUSKESMAS (KMP)

lanjut... mumpung lagi semangat 45!.. setelah tadi kita bahas tentang dokumen yang
perlu disiapkan untuk survei pada BAB I, sekarang kita ak...

IDENTIFIKASI DOKUMEN BAB I. PELAYANAN PUSKESMAS

disini saya akan sharing daokumen yang mesti disiapkan oleh Puskesmas.
Dokumen ini disiapkan dan disusun oleh puskesmas un...

IDENTIFIKASI DOKUMEN BAB III. PENINGKATAN MUTU PUSKESMAS

setelah membahas identifikasi dokumen untuk BAB II, sekarang kita lanjut di Bab III,
esensi BAB III, ini adalah pengelolaan manajemen mutu d...

Membuat daftar gambar/tabel secara otomatis pada Ms. Word 2007


Pada postingan sebelumnya, saya sudah menuliskan bagaimana cara membuat daftar
isi secara otomatis pada Ms. Word 2007. Kali in...

PEMETAAN DOKUMEN AREDITASI POKJA UKM

Upaya Kesehatan Masyarakat merupakan kegiatan puskesmas yang melibatkan


banyak program dan langsung ke masyarakat. kegiatan UKM merupakan ke...

Kata Kunci Penyusunan Sasaran Kinerja Pegawai

Semangat Reformasi Birokrasi terus berjalan. Awal Tahun 2014, penulis selaku
pegawai negeri suatu daerah di wajibkan menyusun Sasaran Kinerj...

Tema Jendela Gambar. Diberdayakan oleh Blogger.

Anda mungkin juga menyukai