2. Pengertian : Adalah seorang tenaga non profesi yang diberi wewenang dan tanggung jawab untuk membantu kelancaran pelayanan / asuhan keperawatan di ruang. 3. Persyaratan Jabatan : a. Pendidikan : SLTP / SLTA b. Kursus / Pelatihan : c. Pengalaman Kerja : d. Kondisi Fisik : Sehat Jasmani dan Rohani e. Lain-lain : Mempunyai akhlak yang baik, dedikasi dan loyalitas yang tinggi. 4. Tanggung Jawab Dalam melaksananakan tugasnya pekarya keperawatan bertanggung jawab Kepada kepala unit/ruang masing-masing : a. Kebenaran dan Ketepatan pencatatan dan pendokumentasian inventarisasi alat medis / nonmedis serta kegiatan yang lainnya. b. Tercapainya pelayanan yang berkualitas efektif, efisien, ramah, dan nyaman, serta manusiawi. 5. Wewenang Dalam melaksanakan tugasnya, pekarya mempunyai wewenang antara lain sebagai berikut : a. Meminta informasi dan petunjuk dari atasan (kepala unit/ruang) mengenai pelayanan di ruangan masing-masing. b. Memberikan pelayanan kepada pasien/keluarga pasien sesuai kemampuan dan batas kewenangannya. 6. Uraian Tugas 1) Menyiapkan fasilitas dan lingkungan ruang perawatan untuk kelancaran pelayanan serta memudahkan pasien menerima pelayanan. 2) Melaksanakan pencatatan linen kotor yang akan dikirim kebagian washray dan mencek ulang pengiriman linen yang telah bersih. 3) Mengambil hasil amprahan barang-barang ke gudang umum. 4) Mempersiapkan, memelihara, dan membersihkan serta lingkungan ruang perawatan di unit kerjanya masing-masing. 5) Membersihkan lingkungan ruangan dan sekitarnya apabila pasien telah masuk ruangan dan atau pulang rawat. 6) Mencatat inventarisasi alat kedokteran, alat rumah tangga, dan mencek ulang secara rutin dengan yang sudah tersedia. 7) Menciptakan hubungan baik dengan tim medis dan non medis lainnya. 8) Berperan serta dengan petugas perawatan dalam memberikan pelayanan kepada pasien, meliputi : a) Membantu pasien dalam memenuhi kebutuhan dasar (kebersihan dll) sesuai dengan kondisi pasien. b) Bersama-sama dengan perawat membagikan makanan pasien. c) Mengantarkan pasien untuk pemeriksaan atau tindakan di lingkungan rumah sakit sesuai dengan kondisi pasien. d) Mengantarkan sample pemeriksaan ke bagian laboratorium. 9) Menjaga kebersihan ruangan dan ruang keperawatan serta kebersihan alat selesai melakukan tindakan keperawatan. 10) Menjaga dan menyiapkan alat untuk keperluan tindakan keperawatan untuk selalu siap pakai sesuai standar. 11) Menyediakan alat tenun (linen) dan mendistribusikan kepada pasien dengan jadual pengganti alat tenun. 12) Menyiapkan temat tidur lengkap lingkungannya siap pakai untuk pasien baru. 13) Merapihkan tempat tidur setiap hari atau mengganti linen apabila diperlukan. 14) Menyiapkan kebutuhan personal hygiene dan memandikan bila kondisi pasien baik tetapi perlu bantuan. 15) Membantu/menolong pasien bab/bak. 16) Membantu merapihkan pasien meninggal. 17) Mengantarkan pasien meninggal ke kamar jenazah. 18) Mentransfortasi pasien dalam pemeriksaan diagnostik ke unit penunjang atau konsultasi dokter. 19) Menginventarisasi barang yang ada di ruangan menggunakan buku khusus 20) Menerima pasien yang akan dirawat sesuai prosedur dan ketentuan yang berlaku. 21) Mengikuti pertemuan berkala yang diadakan oleh kepala ruangan. 7. Kedudukan Organisasi a. Atasan Langsung Kepala ruangan. b. Bawahan Langsung - 8. Hubungan Kerja a. Internal 1) Kepala. Ruangan. 2) Kepala Shift / ketua tim 3) Seluruh Pelaksana perawat/bidan b. Eksternal 1) Ka. Unit SDM. 2) Ka. Unit / kepala ruangan keperawatan lainnya. 3) Ka. Unit Laboratorium. 4) Ka. Unit Radiologi. 5) Ka. Unit Farmasi/apotek. 6) Ka. Unit Fisiotherafi. 7) Ka. Unit Keuangan 8) Ka. Unit Umum 9) Seluruh Ka. Unit / Ruangan Keperawatan. 10) Instansi Pendidikan Keperawatan dan Kebidanan
9. Struktur Organisasi Struktur Organisasi : Terlampir