SK Partisipasi Staf
SK Partisipasi Staf
TENTANG
Menimbang :
a. Partisipasi staf keperawatan untuk PMKP adalah suatu hal yang harus
dilaksanakan di Rumah Sakit Raudhah
b. Bahwa partisipasi staf perawat untuk peningkatan mutu terlaksana dengan
baik, perlu kebijakan Direktur Rumah Sakit Raudhah sebagai dasar partisipasi
staf perawat untuk peningkatan mutu.
c. Bahwa berdasarkan pertimbangan sebagaimana dimaksud dalam a dan b,
perlu ditetapkan dengan Keputusan Direktur Rumah Sakit Raudhah.
Mengingat :
a. Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 29 tahun 2009, tentang Praktek
Kedokteran.
b. Kepmenkes Nomor: 369//MENKES/SK/III/2007, tentang Standar Profesi
Bidan
c. PERMENKES No. 1239/ MENKES/ SK/ XI/ 2001 TENTANG
REGISTRASI DAN PRAKTIK PERAWAT
MEMUTUSKAN:
Menetapkan :
Ditetapkan di : Bangko
Pada tanggal : 8 April 2017
Direktur
Rumah Sakit Raudhah
KEBIJAKAN UMUM
1. Rumah sakit mempunyai standar prosedur staf keperawatan berpartisipasi dalam kegiatan
peningkatan mutu rumah sakit, termasuk mengevaluasi kinerja individu, bila dibutuhkan.
2. Tugas klinis penting staf keperawatan mengharuskan mereka untuk secara aktif
berpartisipasi dalam program peningkatan mutu klinis rumah sakit.
3. Bila, pada setiap titik dalam pengukuran, evaluasi, dan peningkatan mutu klinis, kinerja
staf keperawatan dipertanyakan, rumah sakit mempunyai proses untuk mengevaluasi
kinerja individu.
4. Hasil review, tindakan yang diambil dan setiap dampak atas tanggung jawab pekerjaan
didokumentasikan dalam file kredensial perawat tersebut atau file lainnya.
KEBIJAKAN KHUSUS
1. Staf keperawatan berpartisipasi dalam kegiatan peningkatan mutu rumah sakit. (lihat juga
PMKP.1.1, EP 1)
2. Kinerja masing-masing anggota staf keperawatan di review bila ada indikasi akibat
temuan pada kegiatan peningkatan mutu.
3. Informasi yang tepat dari proses review tersebut didokumentasikan dalam file kredensial
perawat tersebut atau file lainnya.
Direktur,
Rumah Sakit Raudhah