SURVEIOR KARS
KARS
Laporan Penilain ini diisi oleh Ketua Tim Survei. Penilaian yang anda berikan pada kinerja surveior
akan membantu KARS untuk meningkatkan mutu pelatihan surveior demi memenuhi tugas dan
tanggung jawabnya. Harap mengisi laporan ini dengan memberikan tanda ceklis () pada setiap
pernyataan yang paling sesuai dan berikanlah komentar jika dibutuhkan.
No Sifat 1 2 3 4 5
1 Tingkah laku
2 Profesionalisme
3 Tanggung Jawab
4 Penampilan
5 Kemampuan manajemen
Surveiing Ability
1 Memahami Standar Akreditasi baru Versi 2012
2 Mampu memberikan umpan balik yang membangun
3 Mampu memberikan penilaian yang objektif
4 Mampu mmemberikan rekomendasi, ulasan, dan arahan kepada staf RS
5 Menulis Laporan
Penilaian Secara Keseluruhan
1 Memahami filosofi dan tujuan KARS
2 Kecocokan berdasar pada tanggung jawab dan pengalaman pekerjaan
saat ini
3 Kompetensi
4 Memahami mutu kegiatan dan mutu pelayanan pasien
5 Mampu bekerja sebagai tim
6 Kemampuan Interpersonal
7 Dinamis
8 Antusias
9 Proaktif
10 Objektif
11 Yang lain (harap dijelaskan) _______________________________________________________
______________________________________________________________________________
A. Kekuatan dari Surveior
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
_______________________________________________________________
C. Rekomendasi
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
_________________________________________________________________
____________________________________
Tanda Tangan Ketua Tim Survei
Nama :
Tanggal :