EVALUASI PRAKTEK PROFESIONAL BERKELANJUTAN

NO. DOKUMEN : NO.REVISI : HALAMAN :

UK. 01.10/II.1/ /2015 A 1/1
RSUP
PROF.Dr. R.D KANDOU DITETAPKAN OLEH :
MANADO DIREKTUR UTAMA,
TANGGAL TERBIT :
STANDAR PROSEDUR 15 SEPTEMBER 2015
OPERASIONAL
(SPO) dr. Maxi R. Rondonuwu, DHSM, MARS
NIP. 19640520 199103 1 003

PENGERTIAN : Evaluasi praktik profesional berkelanjutan (EPPB) adalah suatu sistem yang dilakukan untuk
menilai kinerja staf tenaga kesehatan lain sebagai Penanggung Jawab Pelayanan setiap 6
bulan sekali.

TUJUAN : A. Untuk memonitoring dan evaluasi kinerja dari staf tenaga kesehatan lain.
Indikator penilaian adalah:
1. Asuhan pasien
2. Pengetahuan /Kompetensi sesuai bidang keahlian
3. Pembelajaran dan peningkatan berbasis praktek
4. Ketrampilan hubungan antar manusia dan komunikasi
5. Praktek berbasis sistem
6. Profesionalisme
B. Sebagai standar monitoring dan evaluasi untuk pemberian kewenangan klinik bagi staf
tenaga kesehatan lain

KEBIJAKAN : Keputusan Direktur Utama Nomor HK.02.04/II.2/698.1/2015 Tentang Pengelolaan Sumber

Daya Manusia di Rumah Sakit Prof.Dr. R. D. Kandou Manado

PROSEDUR : 1. Masing-masing tim tenaga kesehatan lainnya menetapkan sasaran yang akan
dinilai/diukur untuk setiap indikator diatas melalui rapat masing-masing Tim Tenaga
Kesehatan lainnya dengan staf .
2. Masing-masing sasaran mempunyai target yang dapat diukur
3. Ketua Tim masing-masing profesi tenaga kesehatan lain mengisi format EPPB untuk
setiap staf melalui rapat tim dan menyerahkan ke ketua Kelompok Tenaga
Kesehatan Lain setiap 6 bulan sekali.
4. Materi evaluasi berdasarkan data rekam Medik 6 bulan terakhir, log book dan indeks
kinerja Individu staf Tenaga Kesehatan lainnya.
5. Kelompok Tenaga Kesehatan Lain melakukan Evaluasi Praktek Profesional Berkelanjutan
staf Tenaga Kesehatan Lain setiap 6 bulan sekali melalui rapat Kelompok tenaga
kesehatan lainnya
6. Kriteria Evaluasi:
a. Kewenangan klinis dapat dilanjutkan ya/Tidak
b. Diperlukan review lebih lanjut ya/Tidak
7. Hasil evaluasi didokumentasikan dan menjadi bahan rekomendasi untuk review
kewenangan klinik setiap staf.

UNIT TERKAIT : Kelompok Tenaga Kesehatan Lain

 EVALUASI PRAKTEK PROFESIONAL BERKELANJUTAN

RSUP NO. DOKUMEN : NO.REVISI : HALAMAN :

PROF.Dr. R.D KANDOU UK. 01.10/II.2/ /2015 B 2/2
MANADO
EVALUASI PRAKTEK PROFESIONAL BERKELANJUTAN KSK…….
SEMESTER……../ TAHUN………….

Nama Penanggung Jawab Pasien :………………………

NO INDIKATOR TRIGER KET

1 Asuhan Pasien (patien care)
1. ……………………….
2. ………………………
3. ………………………
2 Pengetahuan / Kompetensi
1. …………………….
2. …………………….
3. ………………………
3 Pembelajaran dan perbaikan berbasis praktik (practice base learning improvement)
1. …………………..
2. ………………………
3. ……………………
4 Ketrampilan Interpersonal dan komunikasi (interpersonal and skill communication)
1. ………………
2. ………………….
3. ……………….
5 Praktik berbasis sistim (system Base practice)
1. ……………..
2. ………………..
3. ……………….
6 Profesionalisme
1. ………………
2. ……………….

Ketua Tim tenaga kesehatan lainnya

………………………………..