Anda di halaman 1dari 2

PEMERINTAH KABUPATEN PURWAKARTA

DINAS PENDIDIKAN
Jl. Veteran Gang Beringin No.1 Purwakarta Kode Pos. 41115

SUPERVISI ADMINISTRASI PERENCANAAN PEMBELAJARAN


(Berdasarkan Standar Proses)

Nama Sekolah ………………………………………….


Nama Guru …………………………………………
Pangkat/Golongan …………………………………………
Mata Pelajaran …………………………………………
Jumlah Tatap Muka …………………………………………
Sertifikasi ………………………………………….

No Komponen Administrasi Pembelajaran Kondisi Skor Nilai Keterangan


Ya Tidak 4 3 2 1 Kesesuaian
BUKU KERJA I
1 a. SKL,KI,KD
2 b. Silabus
3 c. RPP
4 d. KKM
BUKU KERJA II
5 a. Kode Etik Guru
6 b. Ikrar Guru
7 c. Tata Tertib Guru
8 d. Pembiasaan Guru
9 e. Kalender Pendidikan
10 f. Alokasi Waktu
11 g. Program Tahunan
12 h. Program Semester
13 i. Buku Agenda Guru
14 BUKU KERJA III
15 a. Daftar Hadir
16 b. Daftar Nilai Penugasan
17 c. Daftar Nilai Sikap Sosial Khusus PAI
dan PPKn
18 d. Daftar Nilai Sikap Spiritual Khusus PAI
dan PPKn
19 e. Daftar NIlai Pengetahuan
20 f. Daftar Nilai Keterampilan
21 g. Jurnal Penilaian Sikap
22 h. Analisis Hasil Ulangan Harian
23 i. Program pelaksanaan Remedial
24 j. Program Pelaksanaan Pengayaan
25 k. Daftar buku pegangan Guru dan Siswa
26 l. Jadwal Mengajar
27 m. Kumpulan Kisi-Kisi Soal
28 n. Analisis Butir Soal
29 o. Bank Soal
30 p. Perbaikan Soal
BUKU KERJA IV
31 a. Daftar evaluasi Diri Kerja Guru
32 b. Program Tindak Lanjut Kerja guru
Jumlah Skor Nilai
Jumlah Keseluruhan
Skor Perolehan

Pedoman Penskoran
Skor Perolehan : Jjumlah Keseluruhan X 100 %

Ketercapaian :
91 % - 100 % = Amat Baik
81 % - 90 % = Baik
71 % - 80 % = Cukup
70 % kebawah = Kurang

REKOMENDASI
………………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………………

TINDAK LANJUT
………………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………………

Mengetahui Purwakarta, …………………


Kepala Sekolah Guru Mata Pelajaran

…………………………….. ………………………………
NIP NIP
Pengawas Pembina

………………………………
NIP

Anda mungkin juga menyukai