Anda di halaman 1dari 2

KEPEMIMPINAN MANAJEMEN ORGANISASI (KMO)

DALAM PERSPEKTIF INSAN AKADEMIS

“Pastikan Anda tidak hanya menunggu orang lain untuk memperbaiki sesuatu atau berharap
bahwa sesuatu itu akan berubah menjadi baik, Mencari tahu apa yang terjadi dan membuat
rencana untuk memperbaiki keadaan.” – Kenneth W. Thomas, penulis (California)

Kita sendirilah yang harus menjadi aktor dari perubahan yang ingin kita saksikan. (Mahatma
Gandhi)

“Tantangan kepemimpinan adalah untuk menjadi kuat, tapi tidak kasar, bersikap baik, tapi tidak
lemah, berani, tapi tidak menjadi pengganggu, menjadi bijaksana, tapi tidak malas, rendah hati,
tapi tidak malu-malu; bangga, tapi tidak sombong ; memiliki humor, tetapi tanpa kebodohan “. –
Jim Rohn

“Hal yang paling mendasar dari kepemimpinan adalah bahwa Anda harus memiliki sebuah
visi.“ – Theodore Hesburg

Ujian terakhir dari seorang pemimpin adalah mewariskan kepada orang-orang yang
dipimpinnya keyakinan dan kemauan untuk terus maju.” – Walter Lippman

“Seorang pemimpin membawa orang lain ke tempat yang mereka inginkan. Seorang pemimpin
yang hebat membawa orang lain ke tempat yang barangkali tidak mereka inginkan, namun
sebenarnya mereka harus berada di sana.” – Rosalynn Carter

Pemimpin yang hebat memahami bahwa dalam setiap diri “orang biasa” tersimpan sesuatu yang
istimewa, yang membuat mereka “luar biasa”. (Neila Connors)

Tanggung jawab pertama seorang pemimpin adalah mendefinisikan realitas. Yang paling akhir
adalah mengucapkan terima kasih. Di tengah-tengahnya, seorang pemimpin adalah pelayan.
(max depree)

Jika kalian ingin menjadi Pemimpin besar, menulislah seperti wartawan dan bicaralah seperti
orator.

Jangan mengikuti jalan yang sudah ada. Pergilah ke arah dimana tak ada jalan, lalu tinggalkanlah
jejak di sana. (Ralph Waldo Emerson)

Jika tindakan-tindakan Anda mengilhami orang lain untuk bermimpi lebih, belajar lebih, bekerja
lebih, dan menjadi lebih baik, Anda adalah seorang pemimpin.
Asli: If your actions inspire others to dream more, learn more, do more and become more, you
are a leader. John Quincy Adams Presiden (ke-6) dari Amerika Serikat

Jangan takut mengambil sebuah langkah besar jika memang itu yang perlu dilakukan. Anda tak
mungkin menyeberangi lubang yang besar dalam dua langkah kecil. (David Lloyd George)

Berusahalah untuk tidak menjadi manusia yang berhasil


tapi berusahalah menjadi manusia yang berguna.
Asli: Try not to become a man of success, rather than
becoming a man of value.

Anda mungkin juga menyukai