RS ‘AISYIYAH KUDUS PENETAPAN KONTRAK KERJA KLINIS DAN NON KLINIS

 No. Dokumen  No. Revisi Halaman

..../SPO/Unit/bln/tahun A 1/2

SPO Tanggal terbit Ditetapkan :

Direktur RS ‘Aisyiyah Kudus

dr. H. Hilal Ariadi, M.Kes

 NPP. 7274022
PENGERTIAN Merupakan tata cara yang mengatur tentang proses penetapan kontrak
kerja klinis dan non klinis Rumah Sakit ‘Aisyiyah Kudus.

TUJUAN Sebagai acuan untuk menyusun penetapan kontrak kerja klinis dan non
klinis Rumah Sakit ‘Aisyiyah Kudus.

KEBIJAKAN Mengacu pada Keputusan Direktur Nomor: /SK-PDA/E-RS//20

tentang Penyelenggaraan Kontrak/ Perjanjian Kerja Sama dengan
Pihak Ketiga.

PROSEDUR 1. Sekretaris Eksekutif terima pengajuan kerja sama berupa

 permohonan dan draft.
2. Sekretaris Eksekutif agendakan melalui Surat Masuk kepada
Direktur Rumah Sakit.
3. Direktur berikan disposisi kepada Manajer terkait isi kontrak.
4. Telaah draft kontrak kerja oleh Unit Manajerial terkait, Komite
PMKP, dan verifikasi oleh Pimpinan Klinis.
5. Bubuhkan paraf dalam setiap lembar draft kontrak kerja oleh
Manajer terkait.
6. Bubuhkan paraf di sebelah kanan nama Direktur oleh Wakil
Direktur Umum & Operasional.
7. Konsultasikan kepada BPH RS ‘Aisyiyah Kudus sebelum
ditandatangani oleh Direktur.
8. Tanda tangani draft kerja sama yang sudah disetujui oleh Pimpinan
Pihak Ketiga dan Direktur Rumah Sakit.
9. Simpan naskah kerja sama oleh Sekretaris Eksekutif dan tembusan
diberikan kepada Unit terkait, Komite PMKP.
10. Tetapkan jangka waktu perjanjian satu sampai dengan lima
 tahun.
11. Proses kembali perjanjian setelah dua bulan menjelang kontrak
kerja berakhir.

UNIT TERKAIT 1. Unit kerja yang terkait pelayanan klinis

2. Komite PMKP
3. Manajer terkait