Anda di halaman 1dari 2

REGISTER RESIKO ADMEN

PUSKESMAS RAWAT INAP SUKARAJA


TAHUN 2019

PELAYANAN/ RISIKO YANG TINGKAT RISIKO PENYEBAB PENCEGAHAN UPAYA PENANGANAN


NO UNIT KERJA MUNGKIN TERJADINYA AKIBAT RISIKO JIKA TERKENA
ST T S R
TERJADI RISIKO
1 Tata Usaha 1. Tidan memiliki STR Kelalaian tenaga Tidak dapat Tenaga kesehatan Segera mengurus izin
(Kepegawaian) dan SIP (STR dan kesehatan dan kurang melaksananakan tugas membuat/memperpanjan sementara sebelum STR
SIP tidak aktif) kontroling dr tim sesuai profesi/tidak dapat g STR dan SIP 6 bln dan SIP terbit
admen/kepegawaian melakukan sebelum berakhir masa
tindakan/melayani pasien berlakunya dan tim
admen harus lebih teliti
dalam mengingatkan
tenaga kesehatan dlm
disiplin peraturan SIP
dan STR

2. Mendapat dropping Puskesmas tidak bisa Pelayanan dilayani oleh Pengusulan penambahan Mengidentifikasi
tenaga kesehatan menolak dropping tenaga yang tidak SDM lengkap dengan kesenjangan kompetensi
yang tidak kompeten SDM dari pemerintah kompeten kualifikasi untuk pengusulan diklat
daerah

3. Sapras Kurangnya kursi Pasien menunggu sambil Pasien lelah Menambah jumlah kursi
tunggu pasien berdiri tunggu

ST : Sangat Tinggi S : Sedang


T : Tinggi R : Rendah
PENANGGUNG PELAPOR
JAWAB JIKA TERJADI
(PIC) PAPARAN
PJ Admen

PJ Admen

PJ Barang

Anda mungkin juga menyukai