Pembimbing 1 (MP & BK) Pembimbing 2 (PAI) Kepala Madrasah Rekap & Laporan
Obs. Guru MP ke-1 Obs. Guru BK ke-1 Obs. PAI ke-1 Obs. Guru MP ke-1 Rekap Hasil PBM
Obs. Guru MP ke-2 Obs. Guru BK ke-2 Obs. PAI ke-2 Obs. Guru MP ke-2 Rekap Hasil Bimb
Obs. Guru MP ke-3 Obs. Guru BK ke-3 Obs. PAI ke-3 Obs. Guru MP ke-3 Lap MP PB-1
Obs. Guru MP ke-4 Obs. Guru BK ke-4 Obs. PAI ke-4 Obs. Guru BK ke-1 Lap BK PB-1
Obs. Guru MP ke-5 Obs. Guru BK ke-5 Obs. PAI ke-5 Obs. Guru BK ke-2 Lap PAI PB-2
Obs. Guru MP ke-6 Obs. Guru BK ke-6 Obs. PAI ke-6 Obs. Guru BK ke-3 Laporan Kamad
Created by Drs. Sarjono, M.Pd (under guidance by Dra. Hj. Ida Safiaturahmah, M.Pd)
LAPORAN KEBERHASILAN GURU PEMULA DALAM PIGPM
Hasil Analisis
No Komponen Penentu Keberhasilan
Ya Tidak
1. Nilai kompetensi Pendidikan Agama Islam minimal Baik (76) V
Berdasarkan analisis hasil laporan penilaian kinerja guru pemula sebagaimana tercantum di
atas, maka Yani Maryani, S.Pd.I. dinyatakan BERHASIL dalam PIGPM dan direkomendasikan
untuk diterbitkan Sertifikat PIGPM oleh Kepala Kantor Kementerian Agama
Kabupaten/kota/provinsi sesuai kewenangannya.
C. Data Madrasah
1. Nama Madrasah : MIN 3 Cirebon
2. Alamat : Jl. Timur No.01 Desa Kroya
3. Kecamatan : Panguragan
4. Kabupaten/Kota : Kabupaten Cirebon
5. Provinsi : Jawa Barat
D. Data Kepala Madrasah dan Pengawas
1. Nama Kepala Madrasah : H. Rokmat, S.Pd.I, M.A.
2. N I P : 19670814 199003 1 005
3. Nama Pengawas Madrasah : Drs. H. Deni Oktaviana, M.Pd.I.
4. N I P : 19691005 199703 1 005
INPUT TANGGAL PELAKSANAAN OBSERVA
Copyright©Drs. Sarjono, M.Pd dan Dra. Hj. Ida Safiaturahmah, M.Pd.I (Peng
C. Kompetensi Sosial
11. Bersikap inklusif, bertindak obyektif, serta tidak
diskriminatif 3 4 0 0 0 0 0 0 3.50 4 0 0 4.00 3.75
12. Komunikasi dengan sesama, tenaga kependidikan,
orang tua, peserta didik, dan masyarakat 3 4 0 0 0 0 0 0 3.50 4 0 0 4.00 3.75
D. Kompetensi Profesional
13. Penguasaan materi, struktur, konsep dan pola pikir
keilmuan yang mendukung mata pelajaran yang 3 4 0 0 0 0 0 0 3.50 4 0 0 4.00 3.75
diampu
14. Mengembangkan keprofesionalan melalui tindakan
yang reflektif 4 4 0 0 0 0 0 0 4.00 4 0 0 4.00 4.00
Rekomendasi:
Berdasarkan Hasil Penilaian Kinerja Guru Pemula pada Pembimbingan Tahap 2, dan mempertimbangkan
Penilaian Kinerja Guru Pemula pada Pembimbingan/Penilaian Tahap 1, maka Saudara Yani Maryani,
S.Pd.I. telah memperoleh Nilai Kinerja dengan predikat Amat Baik.
Uun Unainah, S.Pd.I. Drs. H. Deni Oktaviana, M.Pd.I. H. Rokmat, S.Pd.I, M.A.
LEMBAR REKAPITULASI HASIL OBSERVASI PEMBIMBINGAN
Guru Bimbingan dan Konseling
IDENTITAS
Nama Yani Maryani, S.Pd.I. Madrasah MIN 3 Cirebon
Pendidikan Terakhir S-1 Kabupaten/Kota Kabupaten Cirebon
Institusi Pendidikan Madrasah Ibtidaiyah Provinsi Jawa Barat
Kelas Bimbingan Sejarah Kebudayaan Islam Jumlah Siswa Bimbingan 24 Orang Siswa
Jenis Guru Guru Mapel
HASIL PENILAIAN
Penilaian
KOMPETENSI Tahap 1 (PB) Tahap 2 (KM) Nilai
1 2 3 4 5 6 7 8 Rt2 1 2 3 Rt2 Akhir
A. Kompetensi Pedagogik
1. Menguasai teori dan praksis pendidikan. 4 0 0 0 0 0 0 0 4.00 0 0 0 0.00 2.00
2. Mengaplikasikan perkembangan fisiologis dan psikologis serta
perilaku konseli. 4 0 0 0 0 0 0 0 4.00 0 0 0 0.00 2.00
3. Menguasai esensi layanan BK dalam jalur, jenis, dan jenjang
satuan pendidikan. 4 0 0 0 0 0 0 0 4.00 0 0 0 0.00 2.00
B. Kompetensi Kepribadian
4. Beriman dan bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa. 4 0 0 0 0 0 0 0 4.00 0 0 0 0.00 2.00
5. Menghargai dan menjunjung tinggi nilai-nilai kemanusiaan,
individualitas, dan kebebasan memilih. 4 0 0 0 0 0 0 0 4.00 0 0 0 0.00 2.00
6. Menunjukkan integritas dan stabilitas kepribadian yang kuat.
4 0 0 0 0 0 0 0 4.00 0 0 0 0.00 2.00
7. Menampilkan kinerja berkualitas tinggi. 4 0 0 0 0 0 0 0 4.00 0 0 0 0.00 2.00
C. Kompetensi Sosial
8. Mengimplementasikan kolaborasi internal di tempat bekerja.
4 0 0 0 0 0 0 0 4.00 0 0 0 0.00 2.00
9. Berperan dalam organisasi dan kegiatan profesi BK. 4 0 0 0 0 0 0 0 4.00 0 0 0 0.00 2.00
10. Mengimplementasikan kolaborasi antarprofesi. 4 0 0 0 0 0 0 0 4.00 0 0 0 0.00 2.00
D. Kompetensi Profesional
11. Menguasai konsep dan praksis asesmen untuk memahami
kondisi, kebutuhan, dan masalah konseli. 4 0 0 0 0 0 0 0 4.00 0 0 0 0.00 2.00
12. Menguasai kerangka teoritik dan praksis BK. 4 0 0 0 0 0 0 0 4.00 0 0 0 0.00 2.00
13. Merancang program BK. 4 0 0 0 0 0 0 0 4.00 0 0 0 0.00 2.00
14. Mengimplementasikan program BK yang komprehensif. 4 0 0 0 0 0 0 0 4.00 0 0 0 0.00 2.00
15. Menilai proses dan hasil kegiatan bimbingan dan konseling. 4 0 0 0 0 0 0 0 4.00 0 0 0 0.00 2.00
16. Memiliki kesadaran dan komitmen terhadap etika profesional.
4 0 0 0 0 0 0 0 4.00 0 0 0 0.00 2.00
17. Menguasai konsep dan praksis penelitian dalam BK. 4 0 0 0 0 0 0 0 4.00 0 0 0 0.00 2.00
Jumlah Pembimbing 1 dan Kamad 68 0 0 0 0 0 0 0 68.00 0 0 0 0.00 34.00
E. Kompetensi Pendidikan Agama Islam
18. Membaca Al-Qur'an 4 4 0 0 0 0 0 0 4.00
19. Menulis Al-Qur'an 4 4 0 0 0 0 0 0 4.00
20. Praktek Ibadah Harian 4 4 0 0 0 0 0 0 4.00
21. Pemahaman Dasar-dasar Moderasi Beragama 3 4 0 0 0 0 0 0 3.50
Jumlah Pembimbing 2 15 16 0 0 0 0 0 0 15.50
Rekomendasi:
Berdasarkan Hasil Penilaian Kinerja Guru Pemula pada Pembimbingan Tahap 2, dan mempertimbangkan
Penilaian Kinerja Guru Pemula pada Pembimbingan/Penilaian Tahap 1, maka Saudara Yani Maryani, S.Pd.I.
telah memperoleh Nilai Kinerja dengan predikat Baik.
Uun Unainah, S.Pd.I. Drs. H. Deni Oktaviana, M.Pd.I. H. Rokmat, S.Pd.I, M.A.
LAPORAN HASIL PEMBIMBINGAN PENDIDIKAN AGAMA ISLAM GURU PEMULA KELAS/MATA PELAJARAN
IDENTITAS
Nama Yani Maryani, S.Pd.I. Madrasah MIN 3 Cirebon
Pendidikan Terakhir S-1 Kabupaten/Kota Kabupaten Cirebon
Institusi Pendidikan Madrasah Ibtidaiyah Provinsi Jawa Barat
Kelas yang diajar Sejarah Kebudayaan Islam Jml Jam/Minggu 24 jam/minggu
Mapel yang diampu PAI
HASIL PENILAIAN
Hasil Pembimbingan/Penilaian
Pembimbingan pada observasi ke … Tgl …
KOMPETENSI Ke-1 Ke-2 Ke-3 Ke-4 Ke-5 Ke-6 Ke-7 Ke-8 Catatan
Pembimbingan/Penilaian
14-8-2019 29-12-2019 0 0 0 0 0 0
SKOR
KOMPETENSI CATATAN PENGAMATAN
1 2 3 4
A. Kompetensi Pedagogik
1. Mengenal karakteristik peserta didik X
2. Menguasai teori belajar dan prinsip-prinsip pembelajaran
yang mendidik X
3. Pengembangan kurikulum X
4. Kegiatan pembelajaran yang mendidik X
5. Mengembangkan potensi peserta didik X
6. Komunikasi dengan siswa X
7. Penilaian dan evaluasi X
B. Kompetensi Kepribadian
8. Bertindak sesuai dengan norma agama, hukum, sosial dan
kebudayaan nasional X
9. Menunjukkan pribadi yang dewasa dan teladan X
10. Etos kerja, tanggung jawab yang tinggi, rasa bangga menjadi
guru X
C. Kompetensi Sosial
11. Bersikap inklusif, bertindak obyektif, serta tidak diskriminatif
X
12. Komunikasi dengan sesama, tenaga kependidikan, orang tua,
peserta didik, dan masyarakat X
D. Kompetensi Profesional
13. Penguasaan materi, struktur, konsep dan pola pikir keilmuan
yang mendukung mata pelajaran yang diampu X
14. Mengembangkan keprofesionalan melalui tindakan yang
reflektif X
Rekomendasi:
Berdasarkan Hasil Penilaian Kinerja Guru Pemula pada Observasi Pembelajaran ke-1 di atas,
maka Saudara Yani Maryani, S.Pd.I. telah memperoleh Nilai Kinerja dengan predikat Baik.
Rekomendasi:
Berdasarkan Hasil Penilaian Kinerja Guru Pemula pada Observasi Pembimbingan ke-1 di atas,
maka Saudara Yani Maryani, S.Pd.I. telah memperoleh Nilai Kinerja dengan predikat Amat Baik.
A. Kompetensi Pedagogik
1. Mengenal karakteristik peserta didik 3 4 0 0 0 0 0 0
2. Menguasai teori belajar dan prinsip-prinsip pembelajaran yang mendidik 3 4 0 0 0 0 0 0
3. Pengembangan kurikulum 3 4 0 0 0 0 0 0
4. Kegiatan pembelajaran yang mendidik 3 4 0 0 0 0 0 0
5. Mengembangkan potensi peserta didik 3 4 0 0 0 0 0 0
6. Komunikasi dengan siswa 3 4 0 0 0 0 0 0
7. Penilaian dan evaluasi 3 4 0 0 0 0 0 0
B. Kompetensi Kepribadian
8. Bertindak sesuai dengan norma agama, hukum, sosial dan kebudayaan nasional 3 4 0 0 0 0 0 0
9. Menunjukkan pribadi yang dewasa dan teladan 3 4 0 0 0 0 0 0
10. Etos kerja, tanggung jawab yang tinggi, rasa bangga menjadi guru 3 4 0 0 0 0 0 0
C. Kompetensi Sosial
11. Bersikap inklusif, bertindak obyektif, serta tidak diskriminatif 3 4 0 0 0 0 0 0
12. Komunikasi dengan sesama, tenaga kependidikan, orang tua, peserta didik, dan
masyarakat 3 4 0 0 0 0 0 0
D. Kompetensi Profesional
13. Penguasaan materi, struktur, konsep dan pola pikir keilmuan yang mendukung
mata pelajaran yang diampu 3 4 0 0 0 0 0 0
14. Mengembangkan keprofesionalan melalui tindakan yang reflektif 4 4 0 0 0 0 0 0
A. Kompetensi Pedagogik
1. Menguasai teori dan praksis pendidikan. 4 0 0 0 0 0 0 0
2. Mengaplikasikan perkembangan fisiologis dan psikologis serta perilaku konseli. 4 0 0 0 0 0 0 0
3. Menguasai esensi layanan BK dalam jalur, jenis, dan jenjang satuan pendidikan. 4 0 0 0 0 0 0 0
B. Kompetensi Kepribadian
4. Beriman dan bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa. 4 0 0 0 0 0 0 0
5. Menghargai dan menjunjung tinggi nilai-nilai kemanusiaan, individualitas, dan kebebasan memilih. 4 0 0 0 0 0 0 0
6. Menunjukkan integritas dan stabilitas kepribadian yang kuat. 4 0 0 0 0 0 0 0
7. Menampilkan kinerja berkualitas tinggi. 4 0 0 0 0 0 0 0
C. Kompetensi Sosial
8. Mengimplementasikan kolaborasi internal di tempat bekerja. 4 0 0 0 0 0 0 0
9. Berperan dalam organisasi dan kegiatan profesi BK. 4 0 0 0 0 0 0 0
10. Mengimplementasikan kolaborasi antarprofesi. 4 0 0 0 0 0 0 0
D. Kompetensi Profesional
11. Menguasai konsep dan praksis asesmen untuk memahami kondisi, kebutuhan, dan masalah konseli.
4 0 0 0 0 0 0 0
12. Menguasai kerangka teoritik dan praksis BK. 4 0 0 0 0 0 0 0
13. Merancang program BK. 4 0 0 0 0 0 0 0
14. Mengimplementasikan program BK yang komprehensif. 4 0 0 0 0 0 0 0
15. Menilai proses dan hasil kegiatan bimbingan dan konseling. 4 0 0 0 0 0 0 0
16. Memiliki kesadaran dan komitmen terhadap etika profesional. 4 0 0 0 0 0 0 0
17. Menguasai konsep dan praksis penelitian dalam BK. 4 0 0 0 0 0 0 0
Mengetahui: Kabupaten Cirebon, 31 April 2019
Kepala Madrasah, Pembimbing 1,
SKOR
KOMPETENSI CATATAN PENGAMATAN
1 2 3 4
A. Kompetensi Pedagogik
1. Mengenal karakteristik peserta didik X
2. Menguasai teori belajar dan prinsip-prinsip pembelajaran
yang mendidik X
3. Pengembangan kurikulum X
4. Kegiatan pembelajaran yang mendidik X
5. Mengembangkan potensi peserta didik X
6. Komunikasi dengan siswa X
7. Penilaian dan evaluasi X
B. Kompetensi Kepribadian
8. Bertindak sesuai dengan norma agama, hukum, sosial dan
kebudayaan nasional X
9. Menunjukkan pribadi yang dewasa dan teladan X
10. Etos kerja, tanggung jawab yang tinggi, rasa bangga menjadi
guru X
C. Kompetensi Sosial
11. Bersikap inklusif, bertindak obyektif, serta tidak diskriminatif
X
12. Komunikasi dengan sesama, tenaga kependidikan, orang tua,
peserta didik, dan masyarakat X
D. Kompetensi Profesional
13. Penguasaan materi, struktur, konsep dan pola pikir keilmuan
yang mendukung mata pelajaran yang diampu X
14. Mengembangkan keprofesionalan melalui tindakan yang
reflektif X
Rekomendasi:
Berdasarkan Hasil Penilaian Kinerja Guru Pemula pada Observasi Pembelajaran ke-1 di atas,
maka Saudara Yani Maryani, S.Pd.I. telah memperoleh Nilai Kinerja dengan predikat Amat Baik.
Kabupaten Cirebon,
Guru Pemula, Kepala Madrasah,
Yani Maryani, S.Pd.I. H. Rokmat, S.Pd.I, M.A.
NIP. 19870705 201903 2 013 NIP. 19670814 199003 1 005
LEMBAR OBSERVASI PEMBIMBINGAN
Guru Bimbingan dan Konseling (Observasi ke-1) Oleh Kepala Madrasah
Nama : Yani Maryani, S.Pd.I. Madrasah : MIN 3 Cirebon
Pendidikan Terakhir : S-1 Kabupaten/Kota : Kabupaten Cirebon
Institusi Pendidikan : Madrasah Ibtidaiyah Provinsi : Jawa Barat
Kelas Bimbingan : Sejarah Kebudayaan Islam Jml Siswa Bimbingan : 24 Jam/Mgg
Jenis Guru : Guru Mapel Fokus Observasi :
SKOR
KOMPETENSI CATATAN PENGAMATAN
1 2 3 4
A. Kompetensi Pedagogik
1. Menguasai teori dan praksis pendidikan.
2. Mengaplikasikan perkembangan fisiologis dan psikologis serta
perilaku konseli.
3. Menguasai esensi layanan BK dalam jalur, jenis, dan jenjang
satuan pendidikan.
B. Kompetensi Kepribadian
4. Beriman dan bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa.
5. Menghargai dan menjunjung tinggi nilai-nilai kemanusiaan,
individualitas, dan kebebasan memilih.
6. Menunjukkan integritas dan stabilitas kepribadian yang kuat.
Rekomendasi:
Berdasarkan Hasil Penilaian Kinerja Guru Pemula pada Observasi Pembimbingan ke-1 di atas,
maka Saudara Yani Maryani, S.Pd.I. telah memperoleh Nilai Kinerja dengan predikat Kurang.
Kabupaten Cirebon,
Guru Pemula, Kepala Madrasah,
Yani Maryani, S.Pd.I. H. Rokmat, S.Pd.I, M.A.
NIP. 19870705 201903 2 013 NIP. 19670814 199003 1 005
LEMBAR HASIL OBSERVASI PENDIDIKAN AGAMA ISLAM GURU PEMULA
Guru Kelas/Mata Pelajaran Tahap 1 (Observasi ke-1) Oleh Guru Pembimbing 2
SKOR
KOMPETENSI CATATAN PENGAMATAN
1 2 3 4
Kompetensi Pendidikan Agama Islam
1. Membaca Al-Qur'an X
2. Menulis Al-Qur'an X
3. Praktek Ibadah Harian X
4. Pemahaman Dasar-dasar Moderasi Beragama X
Total Skor Kinerja Penilaian Pembelajaran Observasi ke-1 15
Skor Maksimum Kinerja = Jumlah Kompetensi X 4 16
Nilai Kinerja Konversi 100 = (Total Skor/16) X 100% 93.75
Sebutan/Kategori Nilai Kinerja Amat Baik
Rekomendasi:
Berdasarkan Hasil Penilaian Kinerja Guru Pemula pada Observasi Pembelajaran ke-1 di atas,
maka Saudara Yani Maryani, S.Pd.I. telah memperoleh Nilai Kinerja dengan predikat Amat Baik.
SKOR
KOMPETENSI CATATAN PENGAMATAN
1 2 3 4
A. Kompetensi Pedagogik
1. Mengenal karakteristik peserta didik
B. Kompetensi Kepribadian
8. Bertindak sesuai dengan norma agama, hukum, sosial dan
kebudayaan nasional
9. Menunjukkan pribadi yang dewasa dan teladan
10. Etos kerja, tanggung jawab yang tinggi, rasa bangga menjadi
guru
C. Kompetensi Sosial
11. Bersikap inklusif, bertindak obyektif, serta tidak diskriminatif
D. Kompetensi Profesional
13. Penguasaan materi, struktur, konsep dan pola pikir keilmuan
yang mendukung mata pelajaran yang diampu
14. Mengembangkan keprofesionalan melalui tindakan yang
reflektif
Rekomendasi:
Kabupaten Cirebon, 34
Guru Pemula, Pengawas Madrasah,
Rekomendasi:
Kabupaten Cirebon, 34
Guru Pemula, Pengawas Madrasah,
Nama Madrasah
Pendidikan Terakhir Kabupaten/Kota
Institusi Pendidikan Provinsi
Kelas yang diajar Jumlah Jam/minggu
Mapel yang diampu
SKOR
KOMPETENSI CATATAN PENGAMATAN
1 2 3 4
A. Kompetensi Pedagogik
1. Mengenal karakteristik peserta didik
B. Kompetensi Kepribadian
8. Bertindak sesuai dengan norma agama, hukum, sosial dan
kebudayaan nasional
9. Menunjukkan pribadi yang dewasa dan teladan
10. Etos kerja, tanggung jawab yang tinggi, rasa bangga menjadi
guru
C. Kompetensi Sosial
11. Bersikap inklusif, bertindak obyektif, serta tidak diskriminatif
D. Kompetensi Profesional
13. Penguasaan materi, struktur, konsep dan pola pikir keilmuan
yang mendukung mata pelajaran yang diampu
14. Mengembangkan keprofesionalan melalui tindakan yang
reflektif
Rekomendasi:
…............................................ …............................................
NIP. NIP.
LAPORAN HASIL PENILAIAN KINERJA
Guru Bimbingan dan Konseling pada PIGPM
Nama Madrasah
Pendidikan Terakhir Kabupaten/Kota
Institusi Pendidikan Provinsi
Kelas Bimbingan Jml Siswa Bimbingan
Jenis Guru Fokus Observasi
SKOR
KOMPETENSI CATATAN PENGAMATAN
1 2 3 4
A. Kompetensi Pedagogik
1. Menguasai teori dan praksis pendidikan.
2. Mengaplikasikan perkembangan fisiologis dan psikologis
serta perilaku konseli.
3. Menguasai esensi layanan BK dalam jalur, jenis, dan jenjang
satuan pendidikan.
B. Kompetensi Kepribadian
4. Beriman dan bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa.
5. Menghargai dan menjunjung tinggi nilai-nilai kemanusiaan,
individualitas, dan kebebasan memilih.
6. Menunjukkan integritas dan stabilitas kepribadian yang
kuat.
7. Menampilkan kinerja berkualitas tinggi.
C. Kompetensi Sosial
8. Mengimplementasikan kolaborasi internal di tempat
bekerja.
9. Berperan dalam organisasi dan kegiatan profesi BK.
10. Mengimplementasikan kolaborasi antarprofesi.
D. Kompetensi Profesional
11. Menguasai konsep dan praksis asesmen untuk memahami
kondisi, kebutuhan, dan masalah konseli.
12. Menguasai kerangka teoritik dan praksis BK.
13. Merancang program BK.
14. Mengimplementasikan program BK yang komprehensif.
15. Menilai proses dan hasil kegiatan bimbingan dan konseling.
Rekomendasi:
…............................................ …............................................
NIP. NIP.
INSTRUMEN PENILAIAN PENDIDIKAN AGAMA ISLAM
Penilaian untuk Kompetensi PAI 1: Memiliki Kemampuan Baca Al-Qur'an
Skor
Tidak ada
bukti Terpenuhi Seluruhnya
Indikator (Tidak sebagian terpenuhi
terpenuhi)
0 1 2
1. Guru dapat melafalkan huruf-huruf hijaiyah sesuai dengan
makharijul huruf
2. Guru dapat membaca Al-Qur'an dengan tartil sesuai ilmu
tajwid.
3. Guru dapat menghafal surat-surat pendek yang ada di juz 30
0 1 2
1. Guru dapat mempraktekan tata cara berwudlu dengan
benar.
2. Guru dapat mempraktekan tata cara shalat dengan benar.
0 1 2
1. Guru dapat menyebutkan rukun Islam.
2. Guru dapat menyebutkan rukun Iman.
3. Guru dapat menunjukkan sikap Islam terhadap perbedaan
suku, adat, ras, dan agama.
4. Guru dapat menunjukkan sikap Islam dari sudut humanisme.
NILAI
KOMPETENSI KINERJA
A. Kompetensi Pedagogik
1. Mengenal karakteristik peserta didik
2. Menguasai teori belajar dan prinsip-prinsip pembelajaran yang mendidik
3. Pengembangan kurikulum
4. Kegiatan pembelajaran yang mendidik
5. Mengembangkan potensi peserta didik
6. Komunikasi dengan siswa
7. Penilaian dan evaluasi
B. Kompetensi Kepribadian
8. Bertindak sesuai dengan norma agama, hukum, sosial dan kebudayaan nasional
C. Kompetensi Sosial
11. Bersikap inklusif, bertindak obyektif, serta tidak diskriminatif
12. Komunikasi dengan sesama, tenaga kependidikan, orang tua, peserta didik, dan
masyarakat
D. Kompetensi Profesional
13. Penguasaan materi, struktur, konsep dan pola pikir keilmuan yang mendukung
mata pelajaran yang diampu
NILAI
KOMPETENSI
KINERJA
A. Kompetensi Pedagogik
1. Menguasai teori dan praksis pendidikan.
2. Mengaplikasikan perkembangan fisiologis dan psikologis serta perilaku konseli.
3. Menguasai esensi layanan BK dalam jalur, jenis, dan jenjang satuan pendidikan.
B. Kompetensi Kepribadian
4. Beriman dan bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa.
5. Menghargai dan menjunjung tinggi nilai-nilai kemanusiaan, individualitas, dan
kebebasan memilih.
6. Menunjukkan integritas dan stabilitas kepribadian yang kuat.
7. Menampilkan kinerja berkualitas tinggi.
C. Kompetensi Sosial
8. Mengimplementasikan kolaborasi internal di tempat bekerja.
9. Berperan dalam organisasi dan kegiatan profesi BK.
10. Mengimplementasikan kolaborasi antarprofesi.
D. Kompetensi Profesional
11. Menguasai konsep dan praksis asesmen untuk memahami kondisi, kebutuhan,
dan masalah konseli.
12. Menguasai kerangka teoritik dan praksis BK.
13. Merancang program BK.
14. Mengimplementasikan program BK yang komprehensif.
15. Menilai proses dan hasil kegiatan bimbingan dan konseling.
16. Memiliki kesadaran dan komitmen terhadap etika profesional.
17. Menguasai konsep dan praksis penelitian dalam BK.