Anda di halaman 1dari 20

PEMERINTAH PROVINSI KALIMANTAN SELATAN

FORMULIR SASARAN KERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL 2021 (GURU+ TUGAS TAMBAHAN WAKASEK, DLL)

NO I. PEJABAT PENILAI NO II. PNS YANG DINILAI


1. NAMA : 1. NAMA :
2. NIP : 2. NIP :
3. Pangkat/Gol. Ruang : 3. Pangkat/Gol. Ruang : III/a
4. Jabatan : 4. Jabatan : Guru Pertama
5. Unit Kerja : Dinas Pendidikan dan Kebudayaan 5. Unit Kerja : Dinas Pendidikan dan Kebudayaan
Provinsi Kalimantan SElatan Provinsi Kalimantan Selatan

TARGET
NO III. KEGIATAN TUGAS JABATAN AK
KELUARAN MUTU WAKTU BIAYA
1 Melaksanakan Pembelajaran/Bimbingan 5.2500 12 Laporan Penilaian Kinerja 100 12 bulan 0
Melaksanakan Pembelajaran/Bimbingan (perbulan) 0.4375 1 Laporan Penilaian Kinerja 100 1 bulan 0
Melaksanakan Tugas Lain Yang Relevan Sesuai Dengan
Fungsi Sekolah (Wakil Kepala Sekolah/ Kepala
2 5.2500 Laporan Penilaian Kinerja 100 12 bulan 0
Perpustakaan/Kepala Bengkel/Kepala
Laboratorium/Ketua Program)

Melaksanakan Tugas Lain Yang Relevan Sesuai Dengan


Fungsi Sekolah (Wakil Kepala Sekolah/ Kepala
0.4375 Laporan Penilaian Kinerja 100 1 bulan 0
Perpustakaan/Kepala Bengkel/Kepala
Laboratorium/Ketua Program) perbulan
Melaksanakan Pengembangan Diri berupa Kegiatan Dokumen Surat Tugas, Laporan
3 0.6000 100 12 bulan 0
Kolektif Guru (MGMP) Deskripsi, Sertifikat
Melaksanakan Pengembangan Diri berupa Kegiatan Dokumen Surat Tugas, Laporan
0.0500 100 1 bulan 0
Kolektif Guru (MGMP) perbulan Deskripsi, Sertifikat
Melaksanakan Pengembangan Keprofesian
Berkelanjutan melakukan kegiatan publikasi ilmiah Dokumen/Laporan/Karya
4 - .00 100 bulan 0
berupa melaksanakan Penelitian Tindakan Kelas dengan Ilmiah/Buku/Makalah/Artikel
judul ............. /membuat Makalah/Jurnal/Karya Inovatif *)
Melaksanakan Tugas Lainnya (unsur penunjang) misal
5 - .00 Laporan/SK/Kartu Anggota/Ijazah 100 tahun 0
Organisasi Profesi/Kegiatan Kepamukaan
TOTAL - - - -

Untuk Kegiatan Diklat dapat diinput pada bulan Desember sesuai perolehan dalam tahun tersebut

Pejabat yang menilai, Pegawai yang dinilai,

Nama Kepala Sekolah ....................................


NIP. .. NIP. ..............................

PEMERINTAH PROVINSI KALIMANTAN SELATAN


FORMULIR SASARAN KERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL 2021 (GURU + TUGAS TAMBAHAN = WAKASEK,KEPALA PERPUSTAKAAN, KEPALA
LABORATORIUM, KETUA PROGRAM KEAHLIAN)

NO I. PEJABAT PENILAI NO II. PNS YANG DINILAI


1. NAMA : 1. NAMA :
2. NIP : 2. NIP :
3. Pangkat/Gol. Ruang : 3. Pangkat/Gol. Ruang : III/a
4. Jabatan : 4. Jabatan : Guru Pertama
5. Unit Kerja : Dinas Pendidikan dan Kebudayaan 5. Unit Kerja : Dinas Pendidikan dan Kebudayaan
Provinsi Kalimantan SElatan Provinsi Kalimantan Selatan

TARGET
NO III. KEGIATAN TUGAS JABATAN AK
KELUARAN MUTU WAKTU BIAYA
1 Melaksanakan Pembelajaran/Bimbingan 5.2500 12 Laporan Penilaian Kinerja 100 12 bulan 0
Januari 0.4375 1 Laporan Penilaian Kinerja 100 1 bulan 0
Februari 0.4375 1 Laporan Penilaian Kinerja 100 1 bulan 0
Maret 0.4375 1 Laporan Penilaian Kinerja 100 1 bulan 0
April 0.4375 1 Laporan Penilaian Kinerja 100 1 bulan 0
Mei 0.4375 1 Laporan Penilaian Kinerja 100 1 bulan 0
Juni 0.4375 1 Laporan Penilaian Kinerja 100 1 bulan 0
Juli 0.4375 1 Laporan Penilaian Kinerja 100 1 bulan 0
Agustus 0.4375 1 Laporan Penilaian Kinerja 100 1 bulan 0
September 0.4375 1 Laporan Penilaian Kinerja 100 1 bulan 0
Oktober 0.4375 1 Laporan Penilaian Kinerja 100 1 bulan 0
November 0.4375 1 Laporan Penilaian Kinerja 100 1 bulan 0
Desember 0.4375 1 Laporan Penilaian Kinerja 100 1 bulan 0

Melaksanakan Tugas Lain Yang Relevan Sesuai Dengan


2 Fungsi Sekolah ( Wakasek/Kep. Perpustakaan/Kep. 5.2500 Laporan Penilaian Kinerja 100 bulan 0
Laboratorium/Kep. Bengkel/Ketua Program Keahlian

Januari 0.4375 1 Laporan Penilaian Kinerja 100 1 bulan 0


Februari 0.4375 1 Laporan Penilaian Kinerja 100 1 bulan 0
Maret 0.4375 1 Laporan Penilaian Kinerja 100 1 bulan 0
April 0.4375 1 Laporan Penilaian Kinerja 100 1 bulan 0
Mei 0.4375 1 Laporan Penilaian Kinerja 100 1 bulan 0
Juni 0.4375 1 Laporan Penilaian Kinerja 100 1 bulan 0
Juli 0.4375 1 Laporan Penilaian Kinerja 100 1 bulan 0
Agustus 0.4375 1 Laporan Penilaian Kinerja 100 1 bulan 0
September 0.4375 1 Laporan Penilaian Kinerja 100 1 bulan 0
Oktober 0.4375 1 Laporan Penilaian Kinerja 100 1 bulan 0
November 0.4375 1 Laporan Penilaian Kinerja 100 1 bulan 0
Desember 0.4375 1 Laporan Penilaian Kinerja 100 1 bulan 0
Dokumen Surat Tugas, Laporan
3 Melaksanakan Pengembangan Diri 100 bulan 0
Deskripsi, Sertifikat
Melaksanakan Pengembangan Keprofesian
4 Dokumen/Laporan/Karya Ilmiah 100 bulan 0
Berkelanjutan
5 Melaksanakan Tugas Lainnya (unsur penunjang) Laporan/SK/Kartu Anggota/Ijazah 100 bulan 0
TOTAL 10.50 - - - -

Pejabat yang menilai, Pegawai yang dinilai,

Nama Kepala Sekolah ....................................


NIP. .. NIP. ..............................
PEMERINTAH PROVINSI KALIMANTAN SELATAN
FORMULIR SASARAN KERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL 2021

NO I. PEJABAT PENILAI NO II. PNS YANG DINILAI


1. NAMA : 1. NAMA :
2. NIP : 2. NIP :
3. Pangkat/Gol. Ruang : 3. Pangkat/Gol. Ruang : III/b
4. Jabatan : 4. Jabatan : Guru Pertama
5. Unit Kerja : Dinas Pendidikan dan Kebudayaan 5. Unit Kerja : Dinas Pendidikan dan Kebudayaan
Provinsi Kalimantan SElatan Provinsi Kalimantan Selatan

TARGET
NO III. KEGIATAN TUGAS JABATAN AK
KELUARAN MUTU WAKTU BIAYA
1 Melaksanakan Pembelajaran/Bimbingan 4.7500 12 Laporan Penilaian Kinerja 100 12 bulan 0
Melaksanakan Pembelajaran/Bimbingan (perbulan) 0.3958 1 Laporan Penilaian Kinerja 100 1 bulan 0
Melaksanakan Tugas Lain Yang Relevan Sesuai
Dengan Fungsi Sekolah (Wakil Kepala Sekolah/
2 4.7500 Laporan Penilaian Kinerja 100 12 bulan 0
Kepala Perpustakaan/Kepala Bengkel/Kepala
Laboratorium/Ketua Program)
Melaksanakan Tugas Lain Yang Relevan Sesuai
Dengan Fungsi Sekolah (Wakil Kepala Sekolah/
0.3958 Laporan Penilaian Kinerja 100 1 bulan 0
Kepala Perpustakaan/Kepala Bengkel/Kepala
Laboratorium/Ketua Program) perbulan
Melaksanakan Pengembangan Diri berupa Kegiatan Dokumen Surat Tugas, Laporan Deskripsi,
3 0.6000 100 12 bulan 0
Kolektif Guru (MGMP) Sertifikat
Melaksanakan Pengembangan Diri berupa Kegiatan Dokumen Surat Tugas, Laporan Deskripsi,
0.0500 100 1 bulan 0
Kolektif Guru (MGMP) perbulan Sertifikat
Melaksanakan Pengembangan Keprofesian
Berkelanjutan melakukan kegiatan publikasi ilmiah
Dokumen/Laporan/Karya
4 berupa melaksanakan Penelitian Tindakan Kelas - .00 100 bulan 0
Ilmiah/Buku/Makalah/Artikel
dengan judul ............. /membuat Makalah/Jurnal/Karya
Inovatif *)
Melaksanakan Tugas Lainnya (unsur penunjang) misal
5 - .00 Laporan/SK/Kartu Anggota/Ijazah 100 tahun 0
Organisasi Profesi/Kegiatan Kepamukaan
TOTAL - .00 - - - -

Untuk Kegiatan Diklat dapat diinput pada bulan Desember sesuai perolehan dalam tahun tersebut

Pejabat yang menilai, Pegawai yang dinilai,

Nama Kepala Sekolah ....................................


NIP. .. NIP. ..............................
PEMERINTAH PROVINSI KALIMANTAN SELATAN

FORMULIR SASARAN KERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL 2021

NO I. PEJABAT PENILAI NO II. PNS YANG DINILAI


1. NAMA : 1. NAMA :
2. NIP : 2. NIP :
3. Pangkat/Gol. Ruang : 3. Pangkat/Gol. Ruang : III/c
4. Jabatan : 4. Jabatan : Guru Muda
5. Unit Kerja : Dinas Pendidikan dan Kebudayaan 5. Unit Kerja : Dinas Pendidikan dan Kebudayaan
Provinsi Kalimantan SElatan Provinsi Kalimantan Selatan

TARGET
NO III. KEGIATAN TUGAS JABATAN AK
KELUARAN MUTU WAKTU BIAYA
1 Melaksanakan Pembelajaran/Bimbingan 10.1250 12 Laporan Penilaian Kinerja 100 12 bulan 0
Melaksanakan Pembelajaran/Bimbingan (perbulan) 0.8438 1 Laporan Penilaian Kinerja 100 1 bulan 0
Melaksanakan Tugas Lain Yang Relevan Sesuai
Dengan Fungsi Sekolah (Wakil Kepala Sekolah/ Kepala
2 10.1250 Laporan Penilaian Kinerja 100 12 bulan 0
Perpustakaan/Kepala Bengkel/Kepala
Laboratorium/Ketua Program)
Melaksanakan Tugas Lain Yang Relevan Sesuai
Dengan Fungsi Sekolah (Wakil Kepala Sekolah/ Kepala
0.8438 Laporan Penilaian Kinerja 100 1 bulan 0
Perpustakaan/Kepala Bengkel/Kepala
Laboratorium/Ketua Program) perbulan
Melaksanakan Pengembangan Diri berupa Kegiatan Dokumen Surat Tugas, Laporan Deskripsi,
3 0.6000 100 12 bulan 0
Kolektif Guru (MGMP) Sertifikat
Melaksanakan Pengembangan Diri berupa Kegiatan Dokumen Surat Tugas, Laporan Deskripsi,
0.0500 100 1 bulan 0
Kolektif Guru (MGMP) perbulan Sertifikat
Melaksanakan Pengembangan Keprofesian
Berkelanjutan melakukan kegiatan publikasi ilmiah
Dokumen/Laporan/Karya
4 berupa melaksanakan Penelitian Tindakan Kelas - .00 100 bulan 0
Ilmiah/Buku/Makalah/Artikel
dengan judul ............. /membuat Makalah/Jurnal/Karya
Inovatif *)
Melaksanakan Tugas Lainnya (unsur penunjang) misal
5 - .00 Laporan/SK/Kartu Anggota/Ijazah 100 tahun 0
Organisasi Profesi/Kegiatan Kepamukaan
TOTAL - .00 - - - -

Untuk Kegiatan Diklat dapat diinput pada bulan Desember sesuai perolehan dalam tahun tersebut

Pejabat yang menilai, Pegawai yang dinilai,

Nama Kepala Sekolah ....................................


NIP. .. NIP. ..............................
PEMERINTAH PROVINSI KALIMANTAN SELATAN

FORMULIR SASARAN KERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL 2021

NO I. PEJABAT PENILAI NO II. PNS YANG DINILAI


1. NAMA : 1. NAMA :
2. NIP : 2. NIP :
3. Pangkat/Gol. Ruang : 3. Pangkat/Gol. Ruang : III/d
4. Jabatan : 4. Jabatan : Guru Muda
5. Unit Kerja : Dinas Pendidikan dan Kebudayaan 5. Unit Kerja : Dinas Pendidikan dan Kebudayaan
Provinsi Kalimantan SElatan Provinsi Kalimantan Selatan

TARGET
NO III. KEGIATAN TUGAS JABATAN AK
KELUARAN MUTU WAKTU BIAYA
1 Melaksanakan Pembelajaran/Bimbingan 9.7500 12 Laporan Penilaian Kinerja 100 12 bulan 0
Melaksanakan Pembelajaran/Bimbingan (perbulan) 0.8125 1 Laporan Penilaian Kinerja 100 1 bulan 0
Melaksanakan Tugas Lain Yang Relevan Sesuai
Dengan Fungsi Sekolah (Wakil Kepala Sekolah/
2 9.7500 Laporan Penilaian Kinerja 100 12 bulan 0
Kepala Perpustakaan/Kepala Bengkel/Kepala
Laboratorium/Ketua Program)
Melaksanakan Tugas Lain Yang Relevan Sesuai
Dengan Fungsi Sekolah (Wakil Kepala Sekolah/
0.8125 Laporan Penilaian Kinerja 100 1 bulan 0
Kepala Perpustakaan/Kepala Bengkel/Kepala
Laboratorium/Ketua Program) perbulan
Melaksanakan Pengembangan Diri berupa Kegiatan Dokumen Surat Tugas, Laporan Deskripsi,
3 0.6000 100 12 bulan 0
Kolektif Guru (MGMP) Sertifikat
Melaksanakan Pengembangan Diri berupa Kegiatan Dokumen Surat Tugas, Laporan Deskripsi,
0.0500 100 1 bulan 0
Kolektif Guru (MGMP) perbulan Sertifikat
Melaksanakan Pengembangan Keprofesian
Berkelanjutan melakukan kegiatan publikasi ilmiah
Dokumen/Laporan/Karya
4 berupa melaksanakan Penelitian Tindakan Kelas - .00 100 bulan 0
Ilmiah/Buku/Makalah/Artikel
dengan judul ............. /membuat
Makalah/Jurnal/Karya Inovatif *)
Melaksanakan Tugas Lainnya (unsur penunjang)
5 - .00 Laporan/SK/Kartu Anggota/Ijazah 100 tahun 0
misal Organisasi Profesi/Kegiatan Kepamukaan
TOTAL - .00 - - - -

Untuk Kegiatan Diklat dapat diinput pada bulan Desember sesuai perolehan dalam tahun tersebut

Pejabat yang menilai, Pegawai yang dinilai,

Nama Kepala Sekolah ....................................


NIP. .. NIP. ..............................
PEMERINTAH PROVINSI KALIMANTAN SELATAN

FORMULIR SASARAN KERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL 2021

NO I. PEJABAT PENILAI NO II. PNS YANG DINILAI


1. NAMA : 1. NAMA :
2. NIP : 2. NIP :
3. Pangkat/Gol. Ruang : 3. Pangkat/Gol. Ruang : IV/a
4. Jabatan : 4. Jabatan : Guru Madya
5. Unit Kerja : Dinas Pendidikan dan Kebudayaan 5. Unit Kerja : Dinas Pendidikan dan Kebudayaan
Provinsi Kalimantan SElatan Provinsi Kalimantan Selatan

TARGET
NO III. KEGIATAN TUGAS JABATAN AK
KELUARAN MUTU WAKTU BIAYA
1 Melaksanakan Pembelajaran/Bimbingan 14.8750 12 Laporan Penilaian Kinerja 100 12 bulan 0
Melaksanakan Pembelajaran/Bimbingan (perbulan) 1.2396 1 Laporan Penilaian Kinerja 100 1 bulan 0
Melaksanakan Tugas Lain Yang Relevan Sesuai
Dengan Fungsi Sekolah (Wakil Kepala Sekolah/ Kepala
2 14.8750 Laporan Penilaian Kinerja 100 12 bulan 0
Perpustakaan/Kepala Bengkel/Kepala
Laboratorium/Ketua Program)
Melaksanakan Tugas Lain Yang Relevan Sesuai
Dengan Fungsi Sekolah (Wakil Kepala Sekolah/ Kepala
1.2396 Laporan Penilaian Kinerja 100 1 bulan 0
Perpustakaan/Kepala Bengkel/Kepala
Laboratorium/Ketua Program) perbulan
Melaksanakan Pengembangan Diri berupa Kegiatan Dokumen Surat Tugas, Laporan Deskripsi,
3 0.6000 100 12 bulan 0
Kolektif Guru (MGMP) Sertifikat
Melaksanakan Pengembangan Diri berupa Kegiatan Dokumen Surat Tugas, Laporan Deskripsi,
0.0500 100 1 bulan 0
Kolektif Guru (MGMP) perbulan Sertifikat
Melaksanakan Pengembangan Keprofesian
Berkelanjutan melakukan kegiatan publikasi ilmiah
Dokumen/Laporan/Karya
4 berupa melaksanakan Penelitian Tindakan Kelas - .00 100 bulan 0
Ilmiah/Buku/Makalah/Artikel
dengan judul ............. /membuat Makalah/Jurnal/Karya
Inovatif *)
Melaksanakan Tugas Lainnya (unsur penunjang) misal
5 - .00 Laporan/SK/Kartu Anggota/Ijazah 100 tahun 0
Organisasi Profesi/Kegiatan Kepamukaan
TOTAL - .00 - - - -

Untuk Kegiatan Diklat dapat diinput pada bulan Desember sesuai perolehan dalam tahun tersebut

Pejabat yang menilai, Pegawai yang dinilai,

Nama Kepala Sekolah ....................................


NIP. .. NIP. ..............................
PEMERINTAH PROVINSI KALIMANTAN SELATAN

FORMULIR SASARAN KERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL 2021

NO I. PEJABAT PENILAI NO II. PNS YANG DINILAI


1. NAMA : 1. NAMA :
2. NIP : 2. NIP :
3. Pangkat/Gol. Ruang : 3. Pangkat/Gol. Ruang : IV/b
4. Jabatan : 4. Jabatan : Guru Madya
5. Unit Kerja : Dinas Pendidikan dan Kebudayaan 5. Unit Kerja : Dinas Pendidikan dan Kebudayaan
Provinsi Kalimantan SElatan Provinsi Kalimantan Selatan

TARGET
NO III. KEGIATAN TUGAS JABATAN AK
KELUARAN MUTU WAKTU BIAYA
1 Melaksanakan Pembelajaran/Bimbingan 14.8750 12 Laporan Penilaian Kinerja 100 12 bulan 0
Melaksanakan Pembelajaran/Bimbingan (perbulan) 1.2396 1 Laporan Penilaian Kinerja 100 1 bulan 0
Melaksanakan Tugas Lain Yang Relevan Sesuai
Dengan Fungsi Sekolah (Wakil Kepala Sekolah/
2 14.8750 Laporan Penilaian Kinerja 100 12 bulan 0
Kepala Perpustakaan/Kepala Bengkel/Kepala
Laboratorium/Ketua Program)

Melaksanakan Tugas Lain Yang Relevan Sesuai


Dengan Fungsi Sekolah (Wakil Kepala Sekolah/
1.2396 Laporan Penilaian Kinerja 100 1 bulan 0
Kepala Perpustakaan/Kepala Bengkel/Kepala
Laboratorium/Ketua Program) perbulan
Melaksanakan Pengembangan Diri berupa Kegiatan Dokumen Surat Tugas, Laporan Deskripsi,
3 0.6000 100 12 bulan 0
Kolektif Guru (MGMP) Sertifikat
Melaksanakan Pengembangan Diri berupa Kegiatan Dokumen Surat Tugas, Laporan Deskripsi,
0.0500 100 1 bulan 0
Kolektif Guru (MGMP) perbulan Sertifikat
Melaksanakan Pengembangan Keprofesian
Berkelanjutan melakukan kegiatan publikasi ilmiah
Dokumen/Laporan/Karya
4 berupa melaksanakan Penelitian Tindakan Kelas - .00 100 bulan 0
Ilmiah/Buku/Makalah/Artikel
dengan judul ............. /membuat Makalah/Jurnal/Karya
Inovatif *)
Melaksanakan Tugas Lainnya (unsur penunjang) misal
5 - .00 Laporan/SK/Kartu Anggota/Ijazah 100 tahun 0
Organisasi Profesi/Kegiatan Kepamukaan
TOTAL - .00 - - - -

Untuk Kegiatan Diklat dapat diinput pada bulan Desember sesuai perolehan dalam tahun tersebut

Pejabat yang menilai, Pegawai yang dinilai,

Nama Kepala Sekolah ....................................


NIP. .. NIP. ..............................
PEMERINTAH PROVINSI KALIMANTAN SELATAN

FORMULIR SASARAN KERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL 2021

NO I. PEJABAT PENILAI NO II. PNS YANG DINILAI


1. NAMA : 1. NAMA :
2. NIP : 2. NIP :
3. Pangkat/Gol. Ruang : 3. Pangkat/Gol. Ruang : IV/c
4. Jabatan : 4. Jabatan : Guru Madya
5. Unit Kerja : Dinas Pendidikan dan Kebudayaan 5. Unit Kerja : Dinas Pendidikan dan Kebudayaan
Provinsi Kalimantan SElatan Provinsi Kalimantan Selatan

TARGET
NO III. KEGIATAN TUGAS JABATAN AK
KELUARAN MUTU WAKTU BIAYA
1 Melaksanakan Pembelajaran/Bimbingan 14.5000 12 Laporan Penilaian Kinerja 100 12 bulan 0
Melaksanakan Pembelajaran/Bimbingan (perbulan) 1.2083 1 Laporan Penilaian Kinerja 100 1 bulan 0
Melaksanakan Tugas Lain Yang Relevan Sesuai
Dengan Fungsi Sekolah (Wakil Kepala Sekolah/
2 14.5000 Laporan Penilaian Kinerja 100 12 bulan 0
Kepala Perpustakaan/Kepala Bengkel/Kepala
Laboratorium/Ketua Program)
Melaksanakan Tugas Lain Yang Relevan Sesuai
Dengan Fungsi Sekolah (Wakil Kepala Sekolah/
1.2083 Laporan Penilaian Kinerja 100 1 bulan 0
Kepala Perpustakaan/Kepala Bengkel/Kepala
Laboratorium/Ketua Program) perbulan
Melaksanakan Pengembangan Diri berupa Kegiatan Dokumen Surat Tugas, Laporan Deskripsi,
3 0.6000 100 12 bulan 0
Kolektif Guru (MGMP) Sertifikat
Melaksanakan Pengembangan Diri berupa Kegiatan Dokumen Surat Tugas, Laporan Deskripsi,
0.0500 100 1 bulan 0
Kolektif Guru (MGMP) perbulan Sertifikat
Melaksanakan Pengembangan Keprofesian
Berkelanjutan melakukan kegiatan publikasi ilmiah
Dokumen/Laporan/Karya
4 berupa melaksanakan Penelitian Tindakan Kelas - .00 100 bulan 0
Ilmiah/Buku/Makalah/Artikel
dengan judul ............. /membuat Makalah/Jurnal/Karya
Inovatif *)
Melaksanakan Tugas Lainnya (unsur penunjang) misal
5 - .00 Laporan/SK/Kartu Anggota/Ijazah 100 tahun 0
Organisasi Profesi/Kegiatan Kepamukaan
TOTAL - .00 - - - -

Untuk Kegiatan Diklat dapat diinput pada bulan Desember sesuai perolehan dalam tahun tersebut

Pejabat yang menilai, Pegawai yang dinilai,

Nama Kepala Sekolah ....................................


NIP. .. NIP. ..............................
PEMERINTAH PROVINSI KALIMANTAN SELATAN

FORMULIR SASARAN KERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL 2021

NO I. PEJABAT PENILAI NO II. PNS YANG DINILAI


1. NAMA : 1. NAMA :
2. NIP : 2. NIP :
3. Pangkat/Gol. Ruang : 3. Pangkat/Gol. Ruang : IV/d
4. Jabatan : 4. Jabatan : Guru Utama
5. Unit Kerja : Dinas Pendidikan dan Kebudayaan 5. Unit Kerja : Dinas Pendidikan dan Kebudayaan
Provinsi Kalimantan SElatan Provinsi Kalimantan Selatan

TARGET
NO III. KEGIATAN TUGAS JABATAN AK
KELUARAN MUTU WAKTU BIAYA
1 Melaksanakan Pembelajaran/Bimbingan 21.2500 12 Laporan Penilaian Kinerja 100 12 bulan 0
Melaksanakan Pembelajaran/Bimbingan (perbulan) 1.7708 1 Laporan Penilaian Kinerja 100 1 bulan 0
Melaksanakan Tugas Lain Yang Relevan Sesuai
Dengan Fungsi Sekolah (Wakil Kepala Sekolah/
2 21.2500 Laporan Penilaian Kinerja 100 12 bulan 0
Kepala Perpustakaan/Kepala Bengkel/Kepala
Laboratorium/Ketua Program)

Melaksanakan Tugas Lain Yang Relevan Sesuai


Dengan Fungsi Sekolah (Wakil Kepala Sekolah/
1.7708 Laporan Penilaian Kinerja 100 1 bulan 0
Kepala Perpustakaan/Kepala Bengkel/Kepala
Laboratorium/Ketua Program) perbulan
Melaksanakan Pengembangan Diri berupa Kegiatan Dokumen Surat Tugas, Laporan Deskripsi,
3 0.6000 100 12 bulan 0
Kolektif Guru (MGMP) Sertifikat
Melaksanakan Pengembangan Diri berupa Kegiatan Dokumen Surat Tugas, Laporan Deskripsi,
0.0500 100 1 bulan 0
Kolektif Guru (MGMP) perbulan Sertifikat
Melaksanakan Pengembangan Keprofesian
Berkelanjutan melakukan kegiatan publikasi ilmiah
Dokumen/Laporan/Karya
4 berupa melaksanakan Penelitian Tindakan Kelas - .00 100 bulan 0
Ilmiah/Buku/Makalah/Artikel
dengan judul ............. /membuat Makalah/Jurnal/Karya
Inovatif *)
Melaksanakan Tugas Lainnya (unsur penunjang) misal
5 - .00 Laporan/SK/Kartu Anggota/Ijazah 100 tahun 0
Organisasi Profesi/Kegiatan Kepamukaan
TOTAL - .00 - - - -

Untuk Kegiatan Diklat dapat diinput pada bulan Desember sesuai perolehan dalam tahun tersebut

Pejabat yang menilai, Pegawai yang dinilai,

Nama Kepala Sekolah ....................................


NIP. .. NIP. ..............................
DAFTAR RINCIAN ANGKA KREDIT BAGI GURU MAPEL DENGAN NILAI BAIK UNTUK SKP ONLINE 2021

Nilai Angka Kredit


NO Unsur
III-A III-B III-C III-D IV-A IV-B IV-C IV-D
I Unsur Pendidikan
1 Magester (S2) 150 150 150 150 150 150 150 150
Sarjana (S-1) / Diploma IV
2 100 100 100 100 100 100 100 100

II Unsur Pembelajaran dan Tugas Tertentu


1 Melaksanakan Pembelajaran/Bimbingan 10.50 9.50 20.25 19.50 29.75 29.75 29.00 42.50
Melaksanakan Pembelajaran/Bimbingan (Januari-Desember) 5.2500 4.7500 10.1250 9.7500 14.8750 14.8750 14.5000 21.2500
2 Menjadi wali kelas 0.5250 0.4750 1.0125 0.9750 1.4875 1.4875 1.4500 2.1250
Menjadi wali kelas (12 bulan, Januari s.d Desember) 0.0438 0.0396 0.0844 0.0813 0.1240 0.1240 0.1208 0.1771
3 Menjadi pengawas penilaian dan evaluasi terhadap proses dan hasil belajar 0.2100 0.1900 0.4050 0.3900 0.5950 0.5950 0.5800 0.8500
4 Membimbing siswa dalam kegiatan ekstrakurikuler 0.2100 0.1900 0.4050 0.3900 0.5950 0.5950 0.5800 0.8500
Membimbing siswa dalam kegiatan ekstrakurikuler (12 bulan, Januari s.d
0.0175 0.0158 0.0338 0.0325 0.0496 0.0496 0.0483 0.0708
Desember)

III Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan


1 Diklat (81-180 jampel) 2 2 2 2 2 2 2 2
2 Diklat (30-80 jampel) 1 1 1 1 1 1 1 1
3 Lokakarya atau kegiatan bersama (seperti kelompok kerja guru) untuk penyusunan
perangkat kurikulum dan atau pembelajaran 0.15 0.15 0.15 0.15 0.15 0.15 0.15 0.15

4 Membuat karya tulis berupa laporan hasil penelitian pada bidang pendidikan di
sekolahnya, diseminarkan di sekolahnya, disimpan di perpustakaan. 4.00 4.00 4.00 4.00 4.00 4.00 4.00 4.00

5 Membuat makalah berupa tinjauan ilmiah dalam bidang pendidikan formal dan
pembelajaran pada satuan pendidikannya, tidak diterbitkan, disimpan di
perpustakaan. 2.00 2.00 2.00 2.00 2.00 2.00 2.00 2.00

IV Unsur Penunjang
Sebagai pengawas ujian penilaian dan evaluasi terhadap proses dan hasil belajar
1 tingkat :
1) sekolah
0.08 0.08 0.08 0.08 0.08 0.08 0.08 0.08
2) nasional
0.08 0.08 0.08 0.08 0.08 0.08 0.08 0.08
Menjadi anggota organisasi profesi, sebagai:
2
1) Pengurus aktif
1.00 1.00 1.00 1.00 1.00 1.00 1.00 1.00
2) Anggota aktif
0.75 0.75 0.75 0.75 0.75 0.75 0.75 0.75
Menjadi anggota kegiatan kepramukaan, sebagai:
3
1) Pengurus aktif
1.00 1.00 1.00 1.00 1.00 1.00 1.00 1.00
2) Anggota aktif
0.75 0.75 0.75 0.75 0.75 0.75 0.75 0.75
Menjadi tim penilai angka kredit
4 0.04 0.04 0.04 0.04 0.04 0.04 0.04 0.04
Menjadi tutor/pelatih/instruktur
5 Memperoleh Penghargaan/tanda jasa Satya Lancana 0.04 0.04 0.04 0.04 0.04 0.04 0.04 0.04
6 Karya Satya
1) 30 (tiga puluh) tahun
3.00 3.00 3.00 3.00 3.00 3.00 3.00 3.00
2) 20 (dua puluh) tahun
2.00 2.00 2.00 2.00 2.00 2.00 2.00 2.00
3) 10 (sepuluh) tahun
1.00 1.00 1.00 1.00 1.00 1.00 1.00 1.00
Memperoleh Penghargaan/tanda jasa
7 1.00 1.00 1.00 1.00 1.00 1.00 1.00 1.00

Wajib dilakukan guru dan ditulis di Rencana SKP


Hanya guru yang mendapat tugas tersebut dan ditulis di akhir tahun pada tugas tambahan
Ditulis di akhir tahun pada tugas tambahan

Anda mungkin juga menyukai