Salam!

Konsep Dasar
Kepemimpinan

Tahun Ajaran 2021-2022

Selamat Datang!
Kepemimpinan

Pengeetian
Leadership Kepemimpinan - wibawa

Kemampuan yang harus dimiliki seseorang pemimpin (leader)

tentang bagaimana menjalankan kepemimpinannya sehingga
bawahan dapat bergerak sesuai dengan yang diinginkan dalam
mencapai tujuan yang ditetapkan sebelumnya.
Fungsi - fungsi
Kepemimpinan

Mengantarkan, mengelompokkan,
memberi petunjuk, mendidik, dan
membimbing
 Fungsi Perencanaan

Fungsi -
Fungsi
ini Fungsi Memandang ke Depan

Kepemimpinan
Fungsi Pengembangan Loyalitas
 Fungsi Pengawasan

Fungsi -
Fungsi
ini Fungsi Mengambil Keputusan

Kepemimpinan
Fungsi Memberi Motivasi
Fungsi Perencanaan
Seorang pemimpin perlu
membuat perencanaan yang
menyeluruh bagi organisasi dan
bagi diri sendiri selaku
penanggung jawab tercapainya
tujuan organisasi.
 Fungsi Memandang ke Depan
Memandang ke Depan
berarti akan mampu mendorong apa yang akan terjadi serta selalu
waspada terhadap kemungkinan. Oleh sebab itu, pemimpin harus peka
terhadap perkembangan situasi baim di dalam maupun di luar
organisasi, sehingga mampu mendeteksi hambatan-hambatan yang
muncul, baik kecil maupun besar.
Fungsi Pengembangan Loyalitas
Seseorang pemimpin sendiri harus memberi
teladan baik dalam pemikiran, kata-kata, maupun
tingkah laku sehari-hari yang menunjukkan kepada
anak buahnya pemimpin sendiri tidak pernah
mengingkari dan menyeleweng dari loyalitas
segala sesuatu tidak akan dapat berjalan
sebagaimana mestinya.
Fungsi
Pengawasan
Pemimpin untuk senantiasa meneliti kemampuan
pelaksanaan rencana. Dengan adanya pengawasan
maka hambatan-hambatan dapat segera
diketemukan, untuk dipecahkan sehingga semua
kegiatan kembali berlangsung menurut rel yang
telah ditetapkan dalam rencana.
Fungsi
Mengambil Keputusan

Metode pengambilan keputusan

dapat dilakukan secara individu,
kelompok tim atau panitia, dewan,
komisi, referendum, mengajukan usul
tertulis dan lain sebagainya.
Fungsi Memberi Motivasi

Pemimpin harus dapat memberi semangat,

membesarkan hati memengaruhi anak
buahnya agar rajin bekerja dan menunjukkan
persepsi yang bail terhadap organisasi yang
dipimpinnya.
 A. Menyusun Tugas

Tanggung B. Menjalankan Tugas

Jawab
Pemimpin C. Mengadakan Evaluasi

D. Mencapai tujuan yang baik

Terima kasih!