Anda di halaman 1dari 64

LAPORAN PERTANGGUNG JAWABAN

KELUARGA MUSLIM MUSLIMAH SMA ANGKASA

PERIODE 2020/2021

EKSTRAKULIKULER ROHANI ISLAM KAMMUSA

SMA ANGKASA LANUD HUSEIN SASTRANEGARA BANDUNG

Jalan Lettu Subagio No. 22, Kelurahan Husein Sastranegara,


Kecamatan Cicendo, Kota Bandung, Jawa Barat 40174
LEMBAR PENGESAHAN

Mengetahui :

Wakasek Kesiswaan Pembina KAMMMUSA

Sri Sulastri, S.Pd. Drs. H. Muhyidin Firdaus


NIY. 0104199907120051 NIY. 0104200307110059

Ketua KAMMUSA

Kevin Wisma Nugraha


NIS. 192010109

Disahkan dan Disetujui Oleh :

Kepala Sekolah
SMA ANGKASA

Ruri Septyastuti, S.Sos


NIY. 0104200507120155

i
KATA PENGANTAR

Assalamualaikum Wr. Wb. Segala puja dan puji syukur kehadirat Allah
SWT. yang telah melimpahkan rahmat dan hidayah-Nya kepada kami semua,
sehingga dapat membuat laporan pertanggung jawaban. Selawat serta salam tak
lupa kami limpah curahkan kepada junjungan kami Nabi besar Muhammad SAW.
Kepada keluarganya, kepada tabi’in tabi’in nya dan kami selaku umatnya di akhir
zaman.

Dalam kesempatan ini, kami mengucapkan banyak terima kasih kepada


semua pihak yang telah membantu dalam penyusunan Laporan pertanggung
jawaban ini, di antaranya kepada :
1. Pembina KAMMUSA : Drs. H. Muhyidin Firdaus
2. Para pengurus KAMMUSA
• Ketua : Kevin Wisma Nugraha
• Wakil Ketua : Dewi Anggraeni
• Sekretaris 1 : Shabrina Nurrahmah
• Sekretaris 2 : Revina Nurul Aini
• Bendahara 1 : Kharisma Aulia Maharani
• Bendahara 2 : Allyah Azizah Lyana
• Dep. Syi’ar : Rizma Dwinanda Prawira
• Div. PSDI : Salwa Nur Hayati
• Div. Media : Rizky Doni Nurdiansyah
• Dep. Pemikat : Sapta Januar Lessy
• Div. Seni : Kharissa Pramudita
• Div. Olahraga : Bintang Chavvah Eleazar
• Div. Danus : Arini Agustin
Atas segala bantuan dan dukungan mereka semua, kami bisa menyelesaikan
laporan pertanggung jawaban KAMMUSA 2020/2021. Saran dan kritik yang
sifatnya membangun diharapkan oleh kami demi kesempurnaan dalam penulisan
laporan berikutnya. Akhir kata, kami berharap laporan ini dapat bermanfaat bagi
semuanya serta dapat membantu bagi kemajuan perkembangan KAMMUSA.

Saya ucapkan terima kasih banyak kepada semua pihak yang telah
membantu, semoga Allah SWT. membalas semua kebaikan kalian. Aamiin.

ii
DAFTAR ISI

LEMBAR PENGESAHAN.................................................................................i
KATA PENGANTAR........................................................................................ii
DAFTAR ISI.....................................................................................................iii
BAB I..................................................................................................................1
1.1 PENDAHULUAN.......................................................................................1
1.2 KEBIJAKAN UMUM.................................................................................1
1.2.1 DASAR PENGAMBILAN KEBIJAKAN..............................................1
1.2.2 KEBIJAKAN UMUM.............................................................................1
1.3 RENCANA STRATEGIS...........................................................................2
1.3.1 VISI.........................................................................................................2
1.3.2 MISI........................................................................................................2
1.3.3 TUJUAN.................................................................................................2
1.4 KONDISI OBJEKTIF KAMMUSA PERIODE 2020/2021........................3
1.4.1 KETERCAPAIAN VISI.........................................................................3
1.4.2 KETERCAPAIAN MISI.........................................................................3
1.4.3 KONDISI INTERNAL...........................................................................3
1.4.4 KONDISI EKSTERNAL........................................................................4
1.5 PROGRAM KERJA....................................................................................4
1.5.1 PROGRAM KERJA JANGKA PENDEK..............................................5
1.5.2 PROGRAM KERJA JANGKA PANJANG...........................................6
1.6 HAMBATAN DAN EVALUASI................................................................6
1.6.1 HAMBATAN..........................................................................................6
1.6.2 EVALUASI.............................................................................................6
1.7 SARAN DAN REKOMENDASI................................................................7
1.8 PENUTUP...................................................................................................8
BAB II................................................................................................................9
2.1 PENDAHULUAN.......................................................................................9
2.2 DESKRIPSI TUGAS...................................................................................9
2.3 KONDISI OBJEKTIF................................................................................10
2.3.1 KONDISI INTERNAL.........................................................................10
2.3.2 KONDISI EKSTERNAL......................................................................10
iii
2.4 SURAT MASUK DAN KELUAR...........................................................10
2.4.1 KETERANGAN SURAT YANG MASUK.........................................10
2.4.2 KETERANGAN SURAT YANG KELUAR........................................10
2.5 REALISASI TUGAS.................................................................................11
2.6 HAMBATAN DAN EVALUASI..............................................................11
2.6.1 HAMBATAN........................................................................................11
2.6.2 EVALUASI...........................................................................................11
2.7 SARAN DAN REKOMENDASI..............................................................12
2.8 PENUTUP.................................................................................................12
BAB III............................................................................................................13
3.1 PENDAHULUAN.....................................................................................13
3.2 DESKRIPSI TUGAS.................................................................................14
3.3 KONDISI OBJEKTIF...............................................................................14
3.3.1 KONDISI INTERNAL.........................................................................14
3.3.2 KONDISI EKSTERNAL......................................................................14
3.4 PROGRAM KERJA..................................................................................14
3.5 REALISASI PROGRAM KERJA.............................................................15
3.5.1 KAS.......................................................................................................15
3.5.2 KOTAK AMAL MASJID.....................................................................15
3.6 LAPORAN KEUANGAN KAMMUSA...................................................16
3.6.1 LAPORAN KEUANGAN KAS / INFAQ KAMMUSA......................16
3.6.2 LAPORAN KEUANGAN KOTAK AMAL MASJID
BAITURRAHMAN..........................................................................................
16
3.7 HAMBATAN DAN EVALUASI..............................................................16
3.7.1 HAMBATAN........................................................................................17
3.7.2 EVALUASI...........................................................................................17
3.8 SARAN DAN REKOMENDASI..............................................................17
3.9 PENUTUP.................................................................................................19
BAB IV.............................................................................................................20
4.1 PENDAHULUAN.....................................................................................20
4.2 DESKRIPSI TUGAS.................................................................................21
4.2.1 KETUA DEPARTEMEN.....................................................................21
4.2.2 ANGGOTA DEPARTEMEN...............................................................21
4.3 KONDISI OBJEKTIF...............................................................................21
iv
4.3.1 INTERNAL..........................................................................................21
4.3.2 EKSTERNAL........................................................................................23
4.4 PROGRAM KERJA..................................................................................23
4.4.1 PROGRAM KERJA JANGKA PENDEK............................................23
4.4.2 PROGRAM KERJA JANGKA PANJANG.........................................24
4.5 REALISASI PROGRAM KERJA.............................................................24
4.5.1 BELAJAR AL-QUR’AN (TAHSIN)....................................................24
4.5.2 MUHADARAH....................................................................................25
4.5.3 KAJIAN ONLINE.................................................................................25
4.5.4 KITAB SAFINAH................................................................................26
4.5.5 SHARING SABTU................................................................................26
4.5.6 ONE DAY ONE QUOTES.....................................................................27
4.5.7 KAJIAN PEMUDA...............................................................................28
4.5.8 DAKWAH ON MEDIA SOSIAL.........................................................28
4.5.9 MADING KAMMUSA.........................................................................29
4.5.10 MENTORING.....................................................................................30
4.5.11 KEGIATAN BAKTI SOSIAL 1442H................................................31
4.5.12 KEGIATAN MABIT..........................................................................31
4.5.13 KEGIATAN TAHAJJUD CAMP.......................................................32
4.5.14 SERTIJAB...........................................................................................32
4.6 HAMBATAN DAN EVALUASI.............................................................33
4.6.1 HAMBATAN........................................................................................33
4.6.2 EVALUASI...........................................................................................33
4.7 SARAN DAN REKOMENDASI..............................................................34
4.8 PENUTUP.................................................................................................34
BAB V..............................................................................................................37
5.1 PENDAHULUAN.....................................................................................37
5.2 DESKRIPSI TUGAS.................................................................................37
5.2.1 KETUA DEPARTEMEN.....................................................................37
5.2.3 ANGGOTA DEPARTEMEN...............................................................37
5.3 KONDISI OBJEKTIF..............................................................................38
5.3.1 INTERNAL...........................................................................................38
5.3.2 EKSTERNAL........................................................................................39
5.4 PROGRAM KERJA.................................................................................39
v
5.4.1 PROGRAM JANGKA PENDEK........................................................39
5.4.2 PROGRAM JANGKA PANJANG.......................................................40
5.5. REALISASI PROGRAM KERJA............................................................40
5.5.1 BERSEPEDA........................................................................................40
5.5.2 HADROH..............................................................................................40
5.5.3 MUROTTAL ONLINE.........................................................................41
5.5.4 KEPANITIAAN IDUL ADHA.............................................................41
5.5.5 RIHLAH................................................................................................41
5.5.6 ISRA MI’RAJ.......................................................................................42
5.5.7 MAULID NABI....................................................................................42
5.6 HAMBATAN – HAMBATAN DAN EVALUASI..................................42
5.6.1 HAMBATAN........................................................................................43
5.6.2 EVALUASI...........................................................................................43
5.7 SARAN DAN REKOMENDASI.............................................................43
5.8 PENUTUP...............................................................................................44
BAB VI.............................................................................................................46
BAB VII...........................................................................................................50
7.1 MUHADHARAH......................................................................................50
7.2 KAJIAN ONLINE......................................................................................51
7.3 KITAB SAFINAH.....................................................................................51
7.4 TAHSIN.....................................................................................................52
7.5 MENTORING (SHARING SABTU)......................................................52
7.6 PROMOSI EKSKUL.................................................................................53
7.7 PARTISIPASI LOMBA.............................................................................53
7.8 ONE DAY ONE QUOTES...............................................................................54
7.9 QURBAN...................................................................................................54
7.10 BAKTI SOSIAL.......................................................................................55
7.11 GEBYAR AMAZING RAMADHAN.....................................................55

vi
BAB I

LAPORAN PERTANGGUNG JAWABAN


KETUA KAMMUSA PERIODE
2020/2021

1.1 PENDAHULUAN

Assalamu’alaikum Wr. Wb. Puji dan syukur marilah kita panjatkan


kehadirat Allah SWT karena dengan rahmat hidayah-Nya kami selaku pengurus
KAMMUSA 2020/2021 telah dapat menyelesaikan laporan pertanggung
jawaban ini. Selawat beserta salam semoga selalu tercurah limpahkan kepada
Nabi Muhammad SAW. para keluarganya, sahabatnya, dan sampai kepada kami
semua selaku umatnya.
Dalam kesempatan yang berbahagia ini izinkan kami selaku
pengurus KAMMUSA 2020/2021, untuk menyampaikan laporan pertanggung
jawaban sebagai bentuk tanggung jawab kami dalam hubungan sesama
manusia dimana siswa/siswi sekalian telah memberikan kepercayaan kepada
kami sehingga menjadi wajib bagi kami untuk memberikan pertanggung
jawaban atas kinerja kami selama ini. Kami sadari bahwa laporan pertanggung
jawaban ini masih jauh dari sempurna, semoga bisa memberikan manfaat bagi
kami semua. Aamiin.

1.2 KEBIJAKAN UMUM

1.2.1 DASAR PENGAMBILAN KEBIJAKAN


Sebagai lembaga eksekutif, dasar pengambilan kebijakan
KAMMUSA periode 2020/2021 adalah sebagai berikut :
• AD/ART KAMMUSA

1.2.2 KEBIJAKAN UMUM


Sebagai upaya untuk mencapai visi dan misi maka, dirumuskanlah
beberapa kebijakan umum sebagai berikut :

1
• Merancang program kerja yang mampu mendukung kepercayaan visi
dan misi dengan memperhatikan kualitas, efektivitas, intensitas dan
efisiensi
• Mengoptimalkan pelayanan publik bagi segenap anggota KAMMUSA
• Mengoptimalkan pengkaderan anggota KAMMUSA
• Mengoptimalkan kajian dan penyikapan isu terkait permasalahan
pendidikan agama

1.3 RENCANA STRATEGIS

Berikut ini adalah visi, misi dan tujuan KAMMUSA 2020 / 2021.

1.3.1 VISI
Menjadikan KAMMUSA yang dapat membentuk pribadi siswa yang
berakhlakul karimah, bertanggung jawab, beriman, serta berilmu untuk
mendapat rida Allah SWT.

1.3.2 MISI
Dari visi di atas maka kami rumuskan misi sebagai berikut :
• Menumbuhkan pribadi siswa yang berakhlak mulia dan bertanggung
jawab dengan dasar agama
• Menjadikan akhlakul karimah sebagai karakter utama seorang siswa
• Mengajak dan mengarahkan para anggota KAMMUSA agar selalu di
jalan yang benar
• Mewujudkan siswa yang cinta Al-Qur’an dan sunnah nabi
• Mengutamakan silaturahmi antara siswa dengan siswi
• Menciptakan suasana yang damai, tenteram, dan berbobot dalam
berdakwah

1.3.3 TUJUAN
Dari visi dan misi di atas, tujuan utama kami adalah :

• Membangun akhlak yang sempurna dan memiliki rasa tanggung jawab


yang tinggi

• Memiliki ilmu agama agar tercapai keimanan

2
1.4 KONDISI OBJEKTIF KAMMUSA PERIODE 2020/2021

Bagian ini akan memberikan gambaran ketercapaian visi dan misi


yang telah ditetapkan di awal kepengurusan sebagai salah satu gambaran
kualitas dari kinerja kami. Ketercapaian visi dan misi yang dimaksud dalam
laporan ini adalah kesesuaian pelaksanaan program kerja dengan visi dan misi.
Di samping kami akui ada indikator yang lain yang tidak bisa diukur tetapi
masih berhubungan dengan visi dan misi kami.

1.4.1 KETERCAPAIAN VISI

Dengan diadakannya kegiatan yang membentuk anggota


KAMMUSA yang berakhlakul, bertanggung jawab, beriman, serta
berilmu, dengan membuat program kerja yang dapat mendukung
tercapainya visi tersebut di antaranya: muhadarah, kajian online,
BAKSOS, dan sharing sabtu.

1.4.2 KETERCAPAIAN MISI

Untuk mewujudkan anggota yang berakhlakul mulia dan


bertanggung jawab dengan dasar agama, serta anggota yang cinta Al-
Qur’an dan sunah Nabi dengan keeratan ukhuwah antar anggota yang
damai, tenteram, dan berbobot dalam berdakwah.

1.4.3 KONDISI INTERNAL

Dalam kurun waktu sebelas bulan banyak sekali yang dialami oleh
kepengurusan kami, yang terlampir sebagai berikut :
• Memasuki akhir semester ganjil, selalu terjadi ketidakstabilan baik dalam
kondisi setiap anggota maupun jadwal kumpul KAMMUSA karena
disibukkan oleh berbagai hal
• Setiap kali diadakan rapat atau halaqah selalu ada anggota KAMMUSA
yang tidak hadir karena memiliki aktivitas/acara lain di luar KAMMUSA
Setiap kali mengadakan suatu kegiatan masih saja ada anggota
KAMMUSA yang tidak ikut berpartisipasi dan membantu karena
berbagai hal

3
• Terciptanya keakraban sesama anggota baik kelas 10, 11 dan 12

• Mulai terciptanya kemandirian dan kedislipinan setiap anggota dalam hal


apa pun
• Mulai tumbuh rasa percaya diri untuk berbicara di khalayak umum

• Memiliki semangat yang tinggi untuk berpartisipasi dalam kegiatan yang


diadakan di dalam sekolah maupun luar sekolah

1.4.4 KONDISI EKSTERNAL

Adapun kondisi eksternal KAMMUSA adalah sebagai berikut :

• KAMMUSA mengikuti kegiatan di luar sekolah seperti Pembinaan


ROHIS se-Kota Bandung yang diadakan oleh Kementerian Agama,
IRMA ( Ikatan Remaja Masjid ), dan acara lainnya
• KAMMUSA mengikuti lomba-lomba yang diselenggarakan oleh pihak
luar, seperti Fifois

• KAMMUSA bekerja sama dengan organisasi dan lembaga

1.5 PROGRAM KERJA

Adapun program yang kami rencanakan, kami tetapkan sebagai


acuan kerja, yang kami bagi menjadi dua bagian yaitu program yang
bersifat jangka panjang dan program berjangka pendek yang terlampir
sebagai berikut :

4
1.5.1 PROGRAM KERJA JANGKA PENDEK

No. Program Kerja Keterangan

1. Pelantikan kepengurusan Terlaksana


2. Belajar Al-Qur’an (Tahsin) Terlaksana
3. Muhadarah ( public speaking) Terlaksana
4. Berpartisipasi dalam lomba Terlaksana
5. Kajian Online Terlaksana
6. Kitab Safinah Terlaksana
7. Mentoring Terlaksana
8. Sharing Sabtu Terlaksana
9. One Day One Quotes Terlaksana
10. Demo ekskul Terlaksana
11. Open house KAMMUSA Terlaksana
Pelatihan alat musik hadroh /
12. Tidak Terlaksana
modern/ nasyid
13. Dana Usaha Tidak Terlaksana
14. Sharing Pemuda Terlaksana
15. Olah raga Terlaksana
16. Dakwah on Medsos Terlaksana
17. Mading Terlaksana

5
1.5.2 PROGRAM KERJA JANGKA PANJANG

No. Program Kerja Keterangan


1. Kegiatan Bakti Sosial 1442 H Terlaksana
2. Kepanitiaan Idul Adha Terlaksana
3. MABIT Tidak Terlaksana
4. Rihlah Tidak Terlaksana
5. Tahajud Camp Tidak Terlaksana
6. Membuat Event Lomba Terlaksana
7. SERTIJAB Terlaksana
8. Silaturahmi Antar ROHIS Tidak Terlaksana
9. Memperingati Isra Mi’raj Nabi Muhammad Terlaksana
SAW.

1.6 HAMBATAN DAN EVALUASI

1.6.1 HAMBATAN

• Setiap kali mengadakan kegiatan masih ada dari pengurus KAMMUSA


yang tidak ikut berpartisipasi
• Dalam membuat ataupun menjalankan program kerja masih adanya
kurang kekompakan sesama anggota
• Beberapa kegiatan terhalang oleh Pandemik
• Pemahaman yang minim karena online
• Kurangnya komunikasi antar pengurus
• Lambatnya kinerja
• Kurangnya pemahaman dalam SOP dalam pembuatan LPJ
• Dari visi misi dan program kerja yang kami buat masih ada yang belum
efektif berjalan sepenuhnya dan tidak terlaksana

1.6.2 EVALUASI

• Sebagian dari pengurus KAMMUSA setidaknya ada beberapa yang


memiliki kegiatan eksternal di waktu yang sama

6
• Kurangnya kekompakan yang disebabkan oleh terputusnya komunikasi
dan pemahaman program kerja dengan anggota
• Beberapa program kegiatan dilaksanakan secara online
• Pemahaman materi kurang efektif bila dijelaskan secara online
• Kurangnya berdiskusi antar para anggota
• Lambatnya kinerja yang disebabkan karena faktor eksternal pada
masing-masing pengurus KAMMUSA
• Kurangnya pemahaman mengenai SOP KAMMUSA dan surat
menyurat disebabkan cara penyampaian yang tidak efektif di masa
Pandemik
• Sebagian program kerja tidak terlaksana dan juga kurang efektif karena
Pandemik.

1.7 SARAN DAN REKOMENDASI

Kami mencoba mengajukan rekomendasi untuk kemudian disikapi


pada kepengurusan periode selanjutnya. Rekomendasi ini merupakan
sarana serta usulan yang harus diaktualisasikan karena hal ini adalah
evaluasi terhadap program yang telah dilaksanakan serta tujuan lain yang
belum tercapai, yaitu sebagai tindak lanjutan dari upaya pengurus
KAMMUSA 2020/2021 adalah sebagai berikut :

• Berusaha lebih baik dari kepengurusan sebelumnya dan melaksanakan


tugasnya sebagai ketua/ wakil ketua dengan Istiqomah serta ikhlas
• Menjaga ukhuwah antar pengurus dan anggota KAMMUSA
• Saling komunikasi dalam membuat atau menjalankan kegiatan
• Menjadi contoh yang baik bagi para anggota KAMMUSA dan seluruh siswa
dan siswi SMA ANGKASA LANUD HUSEIN SASTRANEGARA
BANDUNG
• Tetap menjaga kekompakan antar pengurus KAMMUSA
• Berusaha semaksimal mungkin dalam setiap kegiatan

7
• Melaksanakan program kerja yang belum pernah terlaksana dalam
kepengurusan sebelumnya seperti : rihlah, studi banding, dana usaha, dan
BBM ( Bersih-Bersih Masjid )
• Jangan pernah menyerah dalam setiap kegiatan dan temukan solusinya
• Tidak selalu mengandalkan Pembina dalam setiap kegiatan
• Melaksanakan yang terbaik dalam mengatur siasat kepengurusan
• Ketika ada masalah selesaikan dengan baik dan jangan pernah mundur dari
masalah
• Banyak koordinasi dengan pengurus ketika melaksanakan kegiatan.

1.8 PENUTUP
Demikianlah kami sampaikan laporan pertanggung jawaban ini
sebagai bentuk komitmen kami untuk menyelesaikan amanah. Besar
harapan kami bahwa apa yang telah kami laksanakan bisa memberikan
manfaat bagi kami semua. Kemudian atas segala kekhilafan, kami
memohon maaf kepada semua pihak untuk bisa memaafkan hal tersebut.
Marilah bersama-sama memohon kepada Allah SWT agar diberikan
keberkahan pada kami semua. Pesan kami yang terakhir :

Tetap Semangat, Ingat sesudah ada kesulitan ada kemudahan.


Langkahkan kaki, Kuatkan hati, Allah selalu mendampingi. Allahu Akbar
Tetap Istiqomah dalam melaksanakan janji yang telah diamanati.
Alhamdulillahirabblil'alamin
Wassalamu’alaikum Wr. Wb.

Bandung, 7 Desember 2021

Ketua KAMMUSA
Periode 2020/2021

Kevin Wisma Nugraha


NIS. 192010109

8
BAB II

LAPORAN PERTANGGUNG JAWABAN


SEKRETARIS KAMMUSA
PERIODE 2020/2021

2.1 PENDAHULUAN

Assalamu’alaikum Wr. Wb. Segala puji dan syukur marilah kita panjatkan
kepada Allah SWT yang telah menganugrahkan kepada kami nikmat-nikmat yang
tiada taranya, terutama nikmat Iman dan Islam. Selanjutnya selawat dan salam
semoga tetap tercurah limpahkan kepada junjunan alam Nabi besar Muhammad
SAW, yang telah mengeluarkan manusia dari zaman kegelapan ke zaman yang
terang benderang seperti sekarang ini. Semoga kelak kami diakui sebagai umatnya.
Aamiin.

2.2 DESKRIPSI TUGAS


Sekretaris mempunyai fungsi yang kompleks, yaitu sebagai pusat
koordinasi, integrasi, dan sinkronisasi seluruh aktivitas, fungsi ini secara
umum terjabar dalam tugas manajerial yang maksud meliputi aktivitas
mengorganisir seluruh kegiatan organisasi dan pengawasan terhadap
pelaksanaan program yaitu sebagai berikut:
• Bertanggung jawab kepada Ketua dan Wakil KAMMUSA dalam hal absensi
serta surat menyurat
• Menyusun laporan sesuai tugas
• Pengelolaan dan penyelenggaraan data dan informasi
• Menyimpan laporan surat, hasil rapat dan evaluasi
• Bertindak sebagai notulis dalam rapat

9
2.3 KONDISI OBJEKTIF
2.3.1 KONDISI INTERNAL

Dari awal kepengurusan KAMMUSA khususnya jabatan sekretaris


mengalami sedikit gangguan, di antaranya kurangnya komunikasi antara
sekretaris 1 dan sekretaris 2.

2.3.2 KONDISI EKSTERNAL

Karena keadaan Pandemik Covid-19 yang menyebabkan seluruh


kegiatan harus dilaksanakan di rumah, oleh karena itu koordinasi antara
sekretaris 1 dan sekretaris 2 terhambat perihal surat menyurat.

2.4 SURAT MASUK DAN KELUAR

Berikut adalah beberapa surat yang masuk dan keluar pada ROHIS KAMMUSA:

2.4.1 KETERANGAN SURAT YANG MASUK

• Surat Undangan Partisipasi Lomba SMAI NURUL FIKRI

2.4.2 KETERANGAN SURAT YANG KELUAR

• Proposal Isra Mi’raj


Tanggal : 11 Maret 2021
• LPJ Isra Mi’raj
Tanggal : 25 Maret 2021
• Permohonan izin Bakti Sosial
Tanggal : 19 April 2021
Nomor : 01/BAKSOS/KAMMUSA/IV/2021
• Proposal Bakti Sosial dengan OSIS Tanggal : 1 Mei 2021

10
• LPJ Bakti Sosial
Tanggal : 7 Mei 2021
• Proposal Maulid Nabi
Tanggal : 10 Oktober 2021
• LPJ Maulid Nabi
Tanggal : 30 Oktober 2021

2.5 REALISASI TUGAS


Selama kepengurusan KAMMUSA periode 2020/2021 walaupun tidak
secara optimal dan sesuai 100% apa yang diharapkan, namun alhamdulillah
beberapa amanah yang diberikan kepada kami selaku sekretaris KAMMUSA
selesai dilaksanakan. Adapun tugas yang telah kami laksanakan adalah sebagai
berikut:
• Mengelola surat menyurat dalam kegiatan eksternal maupun internal.
• Mengemban amanah dari Ketua dan Wakil KAMMUSA dalam berbagai
undangan dari himpunan-himpunan lain.

2.6 HAMBATAN DAN EVALUASI

Sebagai manusia lemah dan selalu membutuhkan pertolongan dari yang


Maha Kuasa, kami menyadari banyak sekali halangan-halangan untuk
memuluskan amanah-amanah yang kami emban ini, di antaranya adalah
sebagai berikut:

Masih kurangnya koordinasi, integrasi, dan sinkronisasi (KIS) sesama


pengurus KAMMUSA hingga belum mampu mengoptimalkan peran dan
fungsi masing-masing.

2.6.1 HAMBATAN

• Kurangnya komunikasi antara sekretaris 1 dan sekretaris 2


• Kurangnya pemahaman tentang surat menyurat
• Tidak adanya latihan mengenai pembuatan SOP dan surat menyurat
• Banyak yang tidak mengisi presensi sesudah kegiatan.

11
2.6.2 EVALUASI

• Lebih ditingkatkan lagi komunikasi antara sekretaris 1 dan sekretaris 2


• Mempelajari perihal surat menyurat lebih dalam
• Lebih sering latihan membuat surat menyurat
• Lebih sering mengingatkan anggota yang lain untuk mengisi presensi.

2.7 SARAN DAN REKOMENDASI


Sebagai bahan perbaikan di kepengurusan yang selanjutnya, kami ingin
memberikan beberapa saran dan rekomendasi mudah-mudahan bisa
bermanfaat, di antaranya adalah sebagai sebagai berikut:
• Lebih berkoordinasi dengan pengurus ataupun anggota yang lainnya
• Lebih banyak komunikasi dengan anggota yang lain terkait presensi kehadiran
• Lebih mendalami tentang Ilmu kesekretariatan
• Lebih banyak mem follow-up anggota untuk mengisi presensi.

2.8 PENUTUP

Kami sebagai seorang yang tidak luput dari salah, pada kesempatan kali
ini ingin mengucapkan permohonan maaf kepada teman-teman seperjuangan
KAMMUSA ataupun siapa saja yang merasa telah kami zalimi. Kami sangat
menyadari dalam kepengurusan KAMMUSA PERIODE 2020/2021 ini masih
banyak kesalahan yang kami perbuat, baik yang disadari maupun yang tidak
disadari. Semoga apa yang kami berikan bisa bermanfaat bagi kami semua
dengan mengharapkan rida Allah SWT.

Selanjutnya, kami ucapkan terima kasih kepada Ketua dan Wakil


KAMMUSA beserta segenap pengurus lainnya yang tidak bisa kami ucapkan
satu persatu. Perjuangan ini sangatlah berharga, banyak pengalaman yang
kami rasakan. Terima kasih atas kontribusi dan kerja samanya. Teruslah
semangat dan tetap berkarya! Semoga Allah membalasnya dengan yang lebih
baik Aamiin.

Bandung, 7 Desember 2021


Sekretaris KAMMUSA

12
Periode 2020/2021

Shabrina Nurrahmah
NIS. 192010226
BAB III

LAPORAN PERTANGGUNG JAWABAN


BENDAHARA KAMMUSA
PERIODE 2020/2021

3.1 PENDAHULUAN

Puji dan syukur marilah kita panjatkan kehadirat Allah SWT. yang telah
memberikan rahmat dan karunia-Nya kepada semua makhluk-Nya. Tak lupa
selawat serta salam selalu tercurah limpahkan kepada Rasulullah SAW.
beserta keluarga, sahabat dan umatnya hingga akhir zaman. Tak terasa satu
periode kepengurusan ini akan segera berakhir. Tibalah saatnya kami
mempertanggung jawabkan apa yang telah kami lakukan selama ini.
Alhamdulillah, kami selaku bendahara KAMMUSA periode 2020/2021 dapat
menyelesaikan laporan pertanggung jawaban walaupun dalam laporan ini
masih jauh dari kata sempurna.

Bendahara adalah bidang yang mengelola dan bertanggung jawab atas


keluar masuknya keuangan Keluarga Muslim Muslimah SMA ANGKASA
LANUD HUSEIN SASTRANEGARA BANDUNG agar tercipta
ketransparansian dan kerapian dalam pelaporan keuangan. Keuangan
KAMMUSA didapat dari kas atau iuran anggota, kotak amal Masjid
Baiturrahman, subsidi dari pihak sekolah maupun DKM Masjid Baiturrahman,
hasil dana usaha anggota KAMMUSA, dan sumbangan dari berbagai pihak.

Bendahara akan melakukan segala bentuk pencatatan yang berhubungan


dengan keuangan KAMMUSA dan membuat laporan pertanggungjawaban
pada akhir periode kepengurusan. Laporan keuangan tersebut juga dilengkapi

13
dengan bukti-bukti berupa nota dan kuitansi, dan diurutkan sesuai tanggal
pengeluarannya, dan tak dapat dipungkiri jika tanggung jawab tersebut
bukanlah hal yang mudah untuk dilakukan. Tetapi, semoga amanah ini dapat
dipertanggungjawabkan dengan baik.

3.2 DESKRIPSI TUGAS

Tugas pokok bendahara yaitu mengelola keuangan baik pengeluaran


ataupun pemasukan, menarik iuran kas, mencatat segala bentuk keuangan,
laporan pertanggungjawaban, dan segala sesuatu yang berhubungan dengan
keuangan KAMMUSA.

3.3 KONDISI OBJEKTIF

3.3.1 KONDISI INTERNAL

Dari awal kepengurusan KAMMUSA khususnya jabatan bendahara


kurang kondusif, karena kurangnya pemasukan baik dari kas maupun
kotak amal masjid dan pengeluaran pun dibatasi.

3.3.2 KONDISI EKSTERNAL

Kondisi eksternal yaitu adanya Pandemik COVID-19 membuat program


kerja bendahara menjadi terhambat.

3.4 PROGRAM KERJA

Adapun program kerja yang kami rencanakan, kami tetapkan sebagai acuan
kerja yang terlampir sebagai berikut :

• Kas
• Kotak Amal Masjid

14
3.5 REALISASI PROGRAM KERJA

3.5.1 KAS

Uang kas dikumpulkan di akhir kepengurusan karena terhambat oleh


Pandemik COVID-19

Tujuan KAMMUSA : Sebagai simpanan untuk keperluan


KAMMUSA
Waktu Pelaksanaan : Akhir kepengurusan
Tempat Pelaksanaan : Menyesuaikan dengan tempat
pertemuan

Sasaran : Anggota KAMMUSA yang hadir saat


pertemuan offline di akhir
kepengurusan

Anggaran : Rp. 5.000 di akhir kepengurusan


Indikator Keberhasilan Akhir : Setiap anggota membayar uang kas di
akhir kepengurusan

3.5.2 KOTAK AMAL MASJID

Setiap sebelum pelaksanaan salat jum’at akan dikeluarkan kotak amal


untuk diisi oleh jamaah salat jum’at di Masjid Baitturahman.
Pemasukan dari kotak amal hanya sekali karena terhambat oleh
Pandemik COVID-19.

Tujuan : Untuk perlengkapan & peralatan masjid


Waktu Pelaksanaan : Jum’at 9 Maret 2021

15
Tempat Pelaksanaan : Masjid Baiturrahman SMA Angkasa
Sasaran : Umum
Anggaran : Tidak tentu
Indikator Keberhasilan : Tidak tentu

3.6 LAPORAN KEUANGAN KAMMUSA

3.6.1 LAPORAN KEUANGAN KAS / INFAQ KAMMUSA

No. Tanggal Pemasukan Pengeluaran Saldo Keterangan


Kas
1. 04-02-2021 Rp - Rp - Rp 336.000
KAMMUSA
Uang
2. 08-03-2021 Rp 150.000 Rp - Rp 486.000 pemberian kang
Duwi
Hadiah open
3. 14-08-2021 Rp - Rp 62.000 Rp 424.000
house
Kas
4. 14-10-2021 Rp 7.000 Rp - Rp 431.000
KAMMUSA
Kas
5. 14-11-2021 Rp 47.000 Rp - Rp 478.000
KAMMUSA
Kas
6. 15-11-2021 Rp 30.000 Rp - Rp 508.000
KAMMUSA
Kas
7. 16-11-2021 Rp 30.000 Rp - Rp 538.000
KAMMUSA
Konsumsi
8. 07-01-2022 Rp 100.000 Rp 438.000
untuk guru

3.6.2 LAPORAN KEUANGAN KOTAK AMAL MASJID


BAITURRAHMAN

No. Tanggal Pemasukan Pengeluaran Saldo Keterangan


1. 04-02-2021 Rp 5.067.000 Kas masjid
Kotak amal
2. 09-03-2021 Rp 12.000 Rp 5.079.000
masjid
Pajak Bank
3. 28-12-2021 Rp 161.488 Rp 4.917.512
BJB

16
3.7 HAMBATAN DAN EVALUASI

Berdasarkan paparan sebelumnya, dapat dilihat program kerja yang


dilaksanakan oleh bendahara KAMMUSA ini sudah berjalan dengan optimal.
Ada sedikit hambatan yang secara langsung maupun tidak langsung
mempengaruhi kinerja bendahara. Kami sudah berupaya semampunya, namun
manusia memiliki keterbatasan dalam dirinya. Beberapa hal yang menjadi
hambatan dalam kepengurusan ini adalah sebagai berikut :

3.7.1 HAMBATAN

• Pandemik COVID-19 membuat pemasukan menjadi terhenti


• Ketidakpahaman bendahara dalam menggunakan e-wallet
• Kurangnya pemahaman mengenai SOP bendahara

3.7.2 EVALUASI

• Menggunakan e-wallet (dompet elektronik) untuk melaksanakan program


kerja bendahara yang tidak bisa dilaksanakan secara offline karena
menyesuaikan dengan kondisi saat ini
• Harus ada pembimbing yang membantu mengarahkan jika bendahara ada
kesulitan dalam melaksanakan program kerjanya.

3.8 SARAN DAN REKOMENDASI

• Meningkatkan rasa tanggung jawab dalam mengelola keuangan


• Melaksanakan program kerja alternatif pemasukan kas melalui e-wallet agar
pemasukan kas KAMMUSA tetap ada
• Meningkatkan kembali hubungan dan kerja sama yang baik khususnya dalam
hal komunikasi dengan pengurus KAMMUSA yang lain agar program kerja
bendahara terlaksana dengan baik
• Meningkatkan pelayanan bendahara dalam setiap kegiatan
• Harus selalu koordinasi dengan ketua dalam pelaksanaan program kerja
bendahara.

17
LAPORAN BUKTI KUITANSI KAMMUSA

PERIODE 2020/2021

18
3.9 PENUTUP

Tidak banyak yang telah kami lakukan di sini. Dengan segala


keterbatasan diri yang dimiliki, kami berusaha menjalankan amanah ini sebaik
mungkin dan pada akhirnya Allah Yang Maha Mengetahui baik buruknya
kinerja kami. Semoga di masa yang akan datang kekurangan-kekurangan yang
kami miliki bisa diperbaiki. Kami memohon maaf yang sebesar-besarnya atas
sikap dan perilaku yang tidak baik. Tak lupa kami ucapkan terima kasih
banyak kepada pihak-pihak yang telah berkontribusi dalam mendukung
program kerja bendahara selama satu periode kepengurusan ini. Terutama
kepada semua saudara-saudara seperjuangan dalam mengemban amanah ini.

Kepada para pengurus KAMMUSA, terima kasih atas segala bantuan


yang telah diberikan, serta mohon maaf atas kesalahan-kesalahan yang telah
diperbuat. Tak lupa kepada Pembina KAMMUSA dan DKM Masjid
Baiturrahman terima kasih banyak atas support-nya sehingga segala hal baik
itu hambatan maupun kekurangan dalam kepengurusan kami ini dapat
diselesaikan dengan baik. Terima kasih kepada semua pihak yang telah
berpartisipasi selama ini yang tidak bisa kami sebutkan satu per satu. Hanya

19
Allah yang bisa membalasnya dengan balasan yang terbaik. Semoga Allah
mengampuni kelalaian dan kekhilafan kami dalam beraktivitas.

Jazakumullah Khairan Katsiran.

Bandung, 7 Desember 2021

Bendahara KAMMUSA
Periode 2020/2021

Kharisma Aulia Maharani


NIS. 192010113

BAB IV

LAPORAN PERTANGGUNG JAWABAN


DEPARTEMEN SYI’AR DAN DAKWAH KAMMUSA
PERIODE 2020/2021

4.1 PENDAHULUAN

Bismillahirrahmanirrahim
Assalamu’alaikum Warahmatullahi Wabarakatuh

Segala puji dan syukur kami panjatkan kehadirat Allah SWT, karena atas
rahmat dan hidayahnya saya dapat menyelesaikan laporan pertanggung jawaban
(LPJ) departemen syi’ar dan dakwah KAMMUSA periode 2020/2021.

Di akhir masa bakti kepengurusan saya sebagai ketua departemen syi’ar


2020/2021 ini, saya akan melaporkan pertanggungjawaban dari hasil kegiatan
yang telah dilaksanakan. Selama masa bakti, saya sebagai pengurus KAMMUSA
departemen syi’ar dan dakwah telah berusaha dengan maksimal dalam
menjalankan segala amanah yang diberikan sekolah, namun pada kenyataannya

20
kami menyadari bahwa masih banyak kekurangan dan kendala kami dalam
memenuhi amanah yang diberikan.

Laporan pertanggung jawaban (LPJ) ini merupakan rangkuman dari laporan


kegiatan KAMMUSA departemen syi’ar dan dakwah selama satu tahun periode
masa bakti 2020/2021 yang telah terlaksana.

Kami melaporkan seluruh kegiatan ini berdasarkan hasil nyata di lapangan


yang telah kami laksanakan secara nyata. Kami menyadari masih banyak
kekurangan dalam penyusunan laporan ini. Namun itu semua akan kami jadikan
bahan pembelajaran agar lebih baik ke depannya dalam melanjutkan
kepemimpinan di SMA ANGKASA LANUD HUSEIN SASTRANEGARA
BANDUNG. Maka dari itu kami memohon maaf dan kami ucapkan banyak
terima kasih kepada pihak-pihak terkait yang telah membantu penyusunan laporan
ini.

4.2 DESKRIPSI TUGAS

Tugas pokok Departemen Syi’ar dan dakwah adalah menyelenggarakan


kegiatan-kegiatan yang bersifat islami serta selalu mensyi’arkan dakwah untuk
mengarahkan siswa/i SMA Angkasa ke arah yang lebih positif, serta
menjadikan siswa/i yang berakhlakul karimah dan religius. Adapun uraian
atau gambaran tugas yang lebih lengkap dari Departemen syi’ar dan dakwah
adalah sebagai berikut :

4.2.1 KETUA DEPARTEMEN

• Memimpin lembaga dengan penuh tanggung jawab.


• Bertanggung jawab kepada ketua KAMMUSA

4.2.2 ANGGOTA DEPARTEMEN

• Melakukan kajian permasalahan sosial yang terjadi di sekitar siswa/i


• Sebagai penggerak roda kepengurusan departemen
• Mengganti edisi mading
• Berkoordinasi dan menjalin hubungan dengan divisi lain
• Mengganti Tema Dakwah media sosial

21
4.3 KONDISI OBJEKTIF

4.3.1 INTERNAL

Di awal kepengurusan syi’ar dan dakwah KAMMUSA periode


2020/2021 departemen syi’ar dan dakwah memiliki 20 personil dengan
diketuai oleh Rizma Dwinanda Prawira, sebuah jumlah yang menurut kami
cukup memadai untuk menjalankan sebuah departemen. Berbagai
perencanaan program kerja sudah dilakukan hingga ke pembagian tugas
secara personil. Meskipun dalam pelaksanaannya terjadi beberapa kendala
yang menghalangi kami dalam melakukan yang terbaik, seperti kurangnya
komunikasi dua arah yang efektif sehingga terjadi miss communication dalam
melaksanakan program-program kerja.

Meskipun demikian kami tetap berusaha membuat departemen syi’ar


dan dakwah tetap bisa melaksanakan setiap program kerja sebagaimana yang
sudah direncanakan di awal, akan tetapi kami tetap menyadari bahwa kami
belum bisa memaksimalkan program kerja tersebut dengan baik.

Berikut adalah anggota departemen syi’ar dan dakwah, yaitu anggota


divisi media dan divisi PSDI (Pengembangan Sumber Daya Insan) dari awal
kepengurusan hingga di akhir kepengurusan.

No. Awal Kepengurusan Akhir Kepengurusan


1. Rizma Dwinanda Prawira Rizma Dwinanda Prawira
2. Rizky Doni Nurdiansyah Rizky Doni Nurdiansyah
3. Revina Nurul Aini Revina Nurul Aini
4. Bintang Chavvah Eleazar Bintang Chavvah Eleazar
5. Khalisa Andrea Yasmin Khalisa Andrea Yasmin
6. Afina Nur Azizah Afina Nur Azizah
7. Salwa Nur Hayati Salwa Nur Hayati
8. Citra Rahma Aulia Citra Rahma Aulia
9. Aufa Rahma Aufa Rahma
10. Mutiara Mutiara

22
11. Khaila Zahra Aldawiyah Khaila Zahra Aldawiyah
12. Rida Alia Zahra Rida Alia Zahra
13. Rika Nur Azizah Rika Nur Azizah
14. Anisa Fitriani Anisa Fitriani
15. Alifa Nurfatimah Alifa Nurfatimah
16. Muhammad Nazzala Zakieyyan Muhammad Nazzala Zakieyyan
17. Naura Hirzia Nawarika Naura Hirzia Nawarika
18. Novi Ariyanti Novi Ariyanti
19. Radifan Nur'Adli Radifan Nur'Adli
20. Velanny Rahmawati Velanny Rahmawati

4.3.2 EKSTERNAL

Kondisi eksternal departemen syi’ar dan dakwah dapat dikatakan


berjalan dengan lancar dan banyak menjalin kerja sama dengan pihak-pihak
yang lain dalam menunjang pelaksanaan program kerja, kami selalu
mendapatkan dukungan dan bantuan dari pihak sekolah baik secara langsung
maupun tidak langsung. Dalam merealisasikan program kerja kami, kami
bekerja sama dengan OSIS SMA Angkasa Lanud Husein Sastranegara dan
Generasi Pejuang Qur’an. Dukungan dan bantuan yang datang dari kepala
sekolah dan pihak lain juga sangat membantu kami.

Selama mengurus departemen syi’ar dan dakwah, pengurus departemen


syi’ar dan dakwah tidak mempunyai masalah-masalah yang besar dengan
pihak eksternal maupun dengan sesama pengurus, kalaupun ada masalah-
masalah kecil bisa diselesaikan secara kekeluargaan. Alhamdulillah hingga
masa akhir kepengurusan ini pergerakan kami dalam berdakwah berjalan
dengan cukup lancar.

23
4.4 PROGRAM KERJA

4.4.1 PROGRAM KERJA JANGKA PENDEK

Adapun program kerja yang telah kami rencanakan di awal


kepengurusan hingga yang sudah terlaksana dan tidak terlaksana pada akhir
kepengurusan adalah sebagai berikut :

No. Program kerja Keterangan


1. Belajar Al-Qur’an (Tahsin) Terlaksana
2. Muhadarah Terlaksana
3. Kajian Online Terlaksana
4. Kitab Safinah Terlaksana
5. Sharing Sabtu Terlaksana
6. One Day One Quotes Terlaksana

7. Sharing Pemuda (Discontinued) Terlaksana


8. Dakwah on Media Sosial Terlaksana
9. Mading KAMMUSA Terlaksana
10. Mentoring Terlaksana

4.4.2 PROGRAM KERJA JANGKA PANJANG

No. Program Kerja Keterangan

1. Kegiatan Bakti Sosial 1442H Terlaksana

2. Kegiatan MABIT Terlaksana

3. Kegiatan Tahajud Camp Tidak Terlaksana

4. SERTIJAB Terlaksana

4.5 REALISASI PROGRAM KERJA

4.5.1 BELAJAR AL-QUR’AN (TAHSIN)

Nama Kegiatan : Tahsin


Tema Kegiatan : Mendekatkan diri kepada Al-Qur’an

24
Tujuan Kegiatan : Kegiatan ini bertujuan untuk memperbaiki dan
memperindah bacaan Al-Qur'an seluruh anggota,
membaca sesuai makhroj huruf, memperhatikan hukum
bacaannya agar sesuai dengan tajwid. Kegiatan ini juga
diharapkan dapat mendekatkan diri kita kepada Al-
Qur’an dan meningkatkan kecintaan kita kepada ayat-
ayat Allah, dan dapat secara berkala dapat
mengamalkan isi dan kandungan dalam Al-Qur’an di
kehidupan sehari-hari.
Tanggal & Tempat : Dilaksanakan pada hari Jum’at pekan keempat, ba’da
Ashar, di rumah masing-masing via Google Meet.

4.5.2 MUHADARAH

Nama Kegiatan : Muhadarah


Tema Kegiatan : Tematik tergantung dengan tema yang diangkat oleh
mubaligh dan mubalighah
Tujuan Kegiatan : Kegiatan muhadarah ini diharapkan dapat membangun
keberanian, percaya diri, dan rasa tanggung jawab dalam
setiap diri anggota yang ditunjuk menjadi penanggung
jawab muhadarah. Dengan kegiatan ini, anggota
diharapkan bisa sedikit demi sedikit membangun
kemampuan public speaking sekaligus menyampaikan
dakwah untuk anggota lainnya sehingga semuanya dapat
mengambil manfaat dari kegiatan ini.

Tanggal & Tempat : Dilaksanakan pada hari Jum’at pekan kesatu, ba’da
Ashar, di rumah masing-masing via Google Meet.

4.5.3 KAJIAN ONLINE


Nama Kegiatan : Kajian online bersama (nama pembicara)
Tema Kegiatan : Tematik tergantung dengan tema yang diangkat oleh
pembicara

25
Tujuan Kegiatan : Kegiatan kajian online ini diharapkan juga dapat
membangun silaturahmi antar anggota dan dapat
membangun kepercayaan diri anggota yang
menyampaikan kajian, kegiatan ini juga dijadikan
sebagai media untuk membangun kemampuan public
speaking anggota, dengan sesi tanya jawab juga yang
ikut menguji kemampuan berkomunikasi anggota.
Secara tidak langsung kegiatan ini juga membuat
anggota harus belajar mendengarkan dan mengambil
pelajaran satu-sama lain.

Tanggal & Tempat : Dilaksanakan pada hari Jum’at pekan kedua, ba’da
Ashar, di rumah masing-masing via Google Meet.

4.5.4 KITAB SAFINAH

Nama Kegiatan : Kitab Safinah bersama (pembicara)

Tema Kegiatan : Menyesuaikan dengan pasal yang sedang dibahas

Tujuan Kegiatan : Kegiatan ini bertujuan untuk mempelajari kitab safinah


yang berisi pelajaran-pelajaran agama Islam yang
mencakup fiqih, aqidah, akhlaq, dan masih banyak lagi.
Dengan belajar membaca kitab dan mengetahui isi
kitab safinah diharapkan seluruh anggota dapat
memahami isi dari setiap pasal dan bisa
mengamalkannya di kehidupan sehari-hari.

Tanggal & Tempat : Dilaksanakan pada hari Jum’at pekan kedua, ba’da
ashar, di rumah masing-masing via Google Meet

4.5.5 SHARING SABTU

Nama Kegiatan : Sharing Sabtu bersama (nama pembicara)

Tema Kegiatan : Tematik tergantung dengan tema yang diangkat

26
oleh pembicara

Tujuan Kegiatan : Kegiatan sharing sabtu ini diharapkan dapat selalu


menjadi reminder bagi seluruh anggota KAMMUSA,
dengan kegiatan yang secara continue dilakukan
setiap pekan kegiatan ini diharapkan dapat menjadi
sebuah jalan untuk meningkatkan iman anggota
secara berkala. Dengan tema berbeda-beda yang
diangkat oleh para speaker, sharing sabtu diharapkan
dapat selalu membangun anggota satu-sama lain
karena adanya sesi tanya jawab yang secara tidak
langsung juga membuka sebuah jalan diskusi untuk
melatih kemampuan berkomunikasi yang baik.

Tanggal & Tempat : Dilaksanakan pada hari Sabtu setiap pekan, ba’da
Isya, Pembicara dipilih sesuai dengan jadwal yang
sudah ditetapkan oleh departemen syi’ar.
Dilaksanakan di rumah masing-masing via
WhatsApp group chat.

4.5.6 ONE DAY ONE QUOTES

Nama Kegiatan : One day one quotes


Tema Kegiatan : Tematik tergantung dengan tema yang diangkat oleh
quotes yang di kirim oleh masing-masing anggota
Tujuan Kegiatan : Kegiatan one day one quotes ini diharapkan dapat
menambah motivasi dan semangat diri dengan
membaca quotes yang di berikan oleh setiap anggota,
dan untuk quotes yang keluar sebagai pemenang dan
di posting di snapgram diharapkan dapat memberi
motivasi yang lebih besar lagi untuk alumni dan
pengikut Instagram lainnya. Lewat kegiatan ini
diharapkan anggota dapat membangun keberanian

27
untuk mengutarakan pendapatnya masing-masing.
Tanggal & Tempat : Dilaksanakan pada hari Rabu setiap pekan, ba’da
Ashar,
di rumah masing-masing via WhatsApp.

4.5.7 KAJIAN PEMUDA

Nama Kegiatan : Kajian pemuda bersama (nama pembicara)

Tema Kegiatan : Tematik tergantung dengan tema yang diangkat oleh


pembicara
Tujuan Kegiatan : Kegiatan ini memiliki tujuan yang kurang lebih sama
dengan sharing sabtu, kegiatan ini dilakukan dengan
cara sharing antar anggota, saling berbagi cerita satu
sama lain dengan tetap adanya satu pembicara utama
sebagai penengah. Diharapkan melalui kegiatan ini
anggota bisa membangun kemampuan public speaking
dan komunikasi antar sesama anggota. Karena memiliki
tujuan dan prosedur acara yang sama dengan sharing
sabtu maka Kajian Pemuda ini diputuskan untuk
dihentikan pada bulan Agustus, sehingga setiap
pekannya hari sabtu hanya diisi oleh Sharing Sabtu.
(Discontinued)

28
Tanggal & Tempat : Dilaksanakan pada hari Sabtu setiap pekan, ba’da Ashar
atau Isya, di rumah masing-masing via Google Meet.

4.5.8 DAKWAH ON MEDIA SOSIAL

Nama Kegiatan : Syi’ar melalui media sosial Instagram

Tema Kegiatan : Tematik tergantung situasi dan kondisi, menyesuaikan


dengan hal yang sedang ramai dibicarakan pada saat
itu, adapun tema-tema yang sudah kami angkat adalah
sebagai berikut :

 Adab kehidupan sehari-hari


 Al-Qur’an
 Hijrah
 Sunnah-Sunnah Rasulullah

Tujuan Kegiatan : Kegiatan syi’ar melalui media sosial ini diharapkan dapat
mendatangkan manfaat bagi seluruh umat muslim yang
melihat unggahan dakwah kami, diharapkan unggahan
yang kami buat dapat dijadikan sebagai sebuah motivasi
untuk berbuat kebaikan dan kebenaran.

Tanggal & Tempat : Waktu posting fleksibel dengan jadwal membuat poster
yang sudah ditentukan. Minimal dalam 1 bulan ada 1
poster yang terunggah di Media Sosial Instagram
KAMMUSA. Kegiatan ini dilakukan dari rumah masing-
masing anggota.

4.5.9 MADING KAMMUSA

Nama Kegiatan : Mading KAMMUSA

29
Tema Kegiatan : Tematik tergantung situasi dan kondisi, tema mading
disesuaikan dengan hal yang sedang ramai dibicarakan
dan sedang terjadi di sekitar lingkungan SMA
ANGKASA LANUD HUSEIN SASTRANEGARA,
adapun mading yang telah kami buat mengangkat tema
sebagai berikut :

 Damai hidup bersama Islam

Tujuan Kegiatan : Kegiatan mading ini diharapkan dapat memotivasi siswa-


siswi SMA ANGKASA LANUD HUSEIN
SASTRANEGARA dan warga sekolah lainnya yang ikut
mengunjungi Masjid Baiturrahman dimana kegiatan
mading ini dilaksanakan. Dengan tema yang kami
angkat, diharapkan isi dari mading ini dapat
tersampaikan sesuai dengan tema dan tujuan awal tema
tersebut dan dapat menjadi sarana untuk memperluas
ilmu pengetahuan dan informasi kegiatan KAMMUSA.

Tanggal & Tempat : Waktu pembuatan mading fleksibel, bertempat di


Mading Masjid Baiturrahman SMA ANGKASA
LANUD HUSEIN SASTRANEGARA.

4.5.10 MENTORING

Nama Kegiatan : Mentoring bersama (nama mentor)

Tema Kegiatan : Membahas dasar-dasar atau fondasi dalam berislam

Tujuan Kegiatan : Kegiatan mentoring ini diharapkan dapat memperkuat


fondasi pemahaman mengenai Islam, dengan harapan
seluruh anggota dapat memiliki pemahaman Islam yang
kuat agar dapat menghadapi pergerusan akhlak oleh arus
globalisasi dengan Iman Islam yang teguh dan kokoh

30
sehingga tidak terbawa arus negatif. Kegiatan mentoring
ini dilaksanakan dengan mendatangkan mentor dari
alumni KAMMUSA agar dapat ikut membangun
silaturahmi antar alumni dan anggota, kegiatan ini
dilaksanakan dengan serius agar dapat menyentuh hati
setiap anggota. Kami mengharapkan rida Allah agar
selalu menetapkan kami semua berada diatas Islam yang
rahmatan lil alamin.

Tanggal & Tempat : Dilaksanakan pada hari Jum’at di pekan tertentu, ba’da
Ashar atau Isya, sesuai dengan jadwal yang sudah
dibicarakan dengan mentor. Dilaksanakan di rumah
masing-masing via Google Meet.

4.5.11 KEGIATAN BAKTI SOSIAL 1442H

Nama Kegiatan : Bakti Sosial ke Panti Asuhan

Tema Kegiatan : Berbagi untuk sesama


Tujuan Kegiatan : Kegiatan ini bertujuan untuk mempererat ukhuwah
persaudaraan antar umat manusia dengan cara saling
membantu satu sama lain, diharapkan juga melalui
kegiatan ini anggota dapat membentuk rasa peduli dan
empati untuk sesama yang membutuhkan agar dapat
saling membantu baik secara materi atau lewat doa,
diharapkan KAMMUSA dengan ini dapat memberikan
manfaat untuk orang-orang di luar KAMMUSA dan
dapat bernilai pahala kebaikan di sisi Allah SWT.
Tanggal & Tempat : 4 Mei 2021 bersama OSIS
9 Mei 2021 bersama Generasi Pejuang Qur’an (GPQ)
dan Darul Amanah Ash-Shofiyah (DAS)

31
4.5.12 KEGIATAN MABIT

Nama Kegiatan : Malam Bina Iman dan Taqwa

Tema Kegiatan : Berbagi Kebahagiaan Melalui Iman dan Taqwa

Tujuan Kegiatan : Kegiatan ini bertujuan untuk meningkatkan


keimanan dan ketakwaan anggota KAMMUSA
dengan cara pembinaan yang intens dan langsung
dapat mengenai hati masing-masing anggota
diharapkan dengan kegiatan ini anggota bisa lebih
kuat dan kokoh fondasi keimanannya sehingga
dalam kehidupan sehari-harinya anggota bisa
menjalankan hidup yang niatnya hanya semata-mata
untuk menggapai rida-Nya.
Tanggal & Tempat : Di akhir kepengurusan, dilaksanakan di SMA
Angkasa

4.5.13 KEGIATAN TAHAJJUD CAMP

Nama Kegiatan : Tahajud Camp

Tema Kegiatan : Tahajud Together

Tujuan Kegiatan : Kegiatan ini bertujuan untuk meningkatkan


kesadaran para anggota KAMMUSA untuk
menunaikan sunah yang begitu agung yaitu Tahajud,
lewat kegiatan ini dapat disampaikan manfaat dan
hikmah yang akan diterima oleh anggota dalam
melakukannya dan diharapkan pulang kegiatan ini
anggota dapat istiqomah dalam menjalankan
Tahajud setiap harinya.

Tanggal & Tempat : Tidak terlaksana karena terhalang Pandemik.

32
4.5.14 SERTIJAB

Nama Kegiata : Serah Terima Jabatan

Tema Kegiatan : New Leader New Journey

Tujuan Kegiata : Kegiatan ini bertujuan untuk secara resmi menyerahkan


kepemimpinan dari angkatan sebelumnya ke angkatan
selanjutnya diharapkan dengan kegiatan ini dapat
membangun rasa tanggung jawab pada angkatan yang
akan menjabat selanjutnya sekaligus dapat menjadi titik
awal dari kepemimpinan angkatan selanjutnya agar
dapat menjadi lebih baik dalam menjalankan roda
organisasi KAMMUSA dibandingkan angkatan
selanjutnya.
Tanggal & Tempat : Diakhir kepengurusan, dilaksanakan di lingkungan
SMA ANGKASA LANUD HUSEIN
SASTRANEGARA BANDUNG.

4.6 HAMBATAN DAN EVALUASI

4.6.1 HAMBATAN

Selama 1 tahun kepengurusan Departemen Syi’ar dan Dakwah


KAMMUSA periode 2020/2021, terdapat beberapa pekerjaan yang dirasa
tidak optimal, hal tersebut disebabkan oleh beberapa kendala di antaranya
adalah sebagai berikut :
• Terjadi komunikasi yang tidak tepat sasaran sehingga poin yang ingin
disampaikan tidak dapat tersampaikan dengan baik
• Ada beberapa anggota yang sulit digerakkan, bila sudah diberi tanggung
jawab untuk menjadi pembicara sering kali mundur tanpa alasan yang
jelas

• Kurangnya partisipasi anggota selain pembicara

33
• Terdapat kelalaian dari diri saya sendiri sebagai ketua departemen
misalnya telat memberi pengumuman untuk pembicara sehingga kurang
persiapan.

4.6.2 EVALUASI

Adapun evaluasi yang dapat kami berikan dari hambatan di atas adalah
sebagai berikut

• Sering berkomunikasi dengan sesama anggota baik itu membicarakan


hal-hal mengenai KAMMUSA ataupun hal lainnya yang bermanfaat
sehingga dapat terjalin silaturahmi yang baik
• Mendekatkan diri dengan anggota secara inklusif sehingga anggota bisa
merasa nyaman saat ditunjuk secara pribadi untuk menjadi pembicara
• Ikut membuat euforia yang epik agar anggota lain yang tidak menjadi
pembicara bisa tetap tertarik dengan tema apa pun yang dibawakan dan
dapat dengan istiqomah mengikuti seluruh rangkaian kegiatan
• Meminimalisir kelalaian dari diri sendiri dengan membuat planning
yang jelas dan rinci sebelum hari kegiatan tersebut berlangsung.

4.7 SARAN DAN REKOMENDASI

Dari beberapa kendala dan hambatan yang ada, kami mencoba


memberikan pemecahan masalah untuk kepengurusan Departemen Syi’ar
dan Dakwah KAMMUSA periode yang akan datang, agar hal ini tidak
terulang kembali. Maka ada beberapa hal yang harus diperbaiki sekaligus
ditanamkan di dalam kepengurusan Departemen Syi’ar dan Dakwah
KAMMUSA, yaitu :
• Seluruh anggota harus aktif dalam berkomunikasi dalam segala
kegiatan
• Menanamkan kemauan untuk berinisiatif dalam diri setiap anggota
• Berusaha membangun jalinan silaturahmi yang baik antara sesama
anggota, anggota dengan alumni, atau anggota dengan pihak luar

• Mengoptimalkan setiap waktu yang tersedia dan menghindari


penundaan agar pekerjaan dapat selesai tepat waktu

34
• Ketua departemen membuat pemberitahuan kepada pembicara atau
penanggungjawab jauh-jauh hari sebelum acara agar yang bersangkutan
dapat mempersiapkannya dengan sebaik mungkin
• Sebagai ketua departemen harus memiliki disiplin yang tinggi dan
berani mengambil tindak tegas terhadap anggota yang tidak
menjalankan tanggung jawab tanpa udzur syar’i yang jelas.

4.8 PENUTUP

Demikian laporan pertanggung jawaban Ketua Departemen Syi’ar dan


Dakwah KAMMUSA periode 2020/2021, kami menyadari bahwa
sesungguhnya masih banyak hal-hal lain yang lebih baik yang dapat kami
lakukan untuk memajukan Departemen Syi’ar dan Dakwah KAMMUSA
namun karena adanya kekurangan dalam diri kami masing-masing dan
hambatan-hambatan yang terjadi selama masa jabatan maka hal-hal tersebut
tidak dapat dilaksanakan sebagaimana yang diharapkan. Oleh karena itu,
dalam penutup laporan pertanggungjawaban ini kami menyampaikan mohon
maaf yang sebesar-besarnya atas kesalahan dan kekurangan selama masa
jabatan kami.

Kami juga mengucapkan terima kasih kepada semua pihak yang sudah
terlibat dengan seluruh kegiatan Departemen Syi’ar dan Dakwah baik secara
langsung maupun tidak langsung, kami menyadari bahwa tidak akan ada satu
pun kegiatan Departemen Syi'ar dan Dakwah yang akan terlaksana dengan
baik tanpa dukungan dan bimbingan dari pihak luar. Oleh karena itu, izinkan
kami untuk menyampaikan banyak terima kasih kepada semua pihak yang
terlibat.

Kami berharap seluruh kekurangan dan kelemahan yang ada pada


masa jabatan kami dapat diperbaiki pada masa jabatan berikutnya, dan
apabila ada kebaikan yang dapat diambil dari masa jabatan kami, kami harap
kebaikan itu dapat terus dilaksanakan agar dapat terus menjadi manfaat bagi
kami semua. Akhir kata kami sampaikan maaf dan terima kasih, semoga
Allah SWT membalas dengan kebaikan.

35
Jazakumullah Khairan Katsiran.
Wassalamu’alaikum Warahmatullahi Wabarakatuh

“The best of people are those that bring the most benefit to the rest of
humankind” Prophet Muhammad
.
"Sebaik-baik manusia diantaramu adalah yang paling banyak manfaatnya
bagi orang lain." (H.R. Bukhari)

Bandung, 7 Desember 2021


Departemen Syi’ar Dan Dakwah
KAMMUSA
Periode 2020/2021

Rizma Dwinanda Prawira


NIS. 192010213

36
37
BAB V

LAPORAN PERTANGGUNG JAWABAN


DEPARTEMEN PEMIKAT KAMMUSA
PERIODE 2020/2021

5.1 PENDAHULUAN

Assalamualaikum Wr. Wb. Bismillah alhamdulillah, puji serta syukur


marilah kami panjatkan kehadirat Allah SWT. Karena dengan rahmat dan
hidayah-Nya kami selaku pengurus departemen pemikat KAMMUSA SMA
Angkasa telah dapat menyelesaikan laporan pertanggung jawaban ini walaupun
dalam laporan tersebut masih jauh dari kesempurnaan, untuk itu kami sangat
mengharapkan saran dan kritik yang bersifat membangun.

Tidak lupa selawat beserta salam semoga tetap tercurah limpahkan kepada
junjunan kami Nabi Muhammad SAW. Tidak lupa kepada keluarganya,
sahabatnya, dan kepada kami selaku umatnya hingga akhir zaman Aamiin ya
rabbal alaamiin.

5.2 DESKRIPSI TUGAS

Tugas pokok atau tugas khusus dari bidang pemikat yaitu sebagai hubungan
eksternal dengan pihak luar dan memberikan inovasi dan kreativitas untuk
kegiatan ekstrakulikuler kegiatan rohani ini. Adapun uraian atau gambaran tugas
yang lebih lengkap dari Departemen Pemikat adalah sebagai berikut :

5.2.1 KETUA DEPARTEMEN

• Memimpin departemen dengan penuh tanggung jawab


• Bertanggung jawab kepada ketua KAMMUSA Periode 2020/2021

5.2.3 ANGGOTA DEPARTEMEN

• Melakukan hubungan sosial berinteraksi dengan siswa/i atau ROHIS


eksternal.

38
• Sebagai penggerak roda kepengurusan departemen.
• Melakukan penyikapan terhadap permasalahan sosial yang terjadi di
siswa/i.
• Berkoordinasi dan menjalin hubungan strategis ataupun taktis dengan
departemen yang lain.
• Berorganisasi dan menjalin silaturahmi dengan ROHIS eksternal untuk
menambah wawasan ROHIS internal.
• Menghadiri kajian Islami untuk eksistensi KAMMUSA.

5.3 KONDISI OBJEKTIF

5.3.1 INTERNAL

Diawali kepengurusan KAMMUSA PERIODE 2020/2021,


Departemen Pemikat memiliki anggota yang di ketuai oleh Sapta Januar
Lessy. Perencanaan program kerja hingga pembagian tugas secara personil
mulai dilakukan. Meskipun dalam pelaksanaannya banyak kendala-kendala
yang kami hadapi seperti kurangnya respons dari siswa/i terhadap program-
program yang kami rencanakan meski demikian, kami tetap berusaha
membuat departemen bisa melaksanakan setiap program kerja sebagaimana
mestinya, akan tetapi kami tetap menyadari bahwa kami belum bisa
memaksimalkan program itu dengan baik.

Berikut adalah anggota departemen pemikat, yaitu anggota divisi


seni dan divisi olahraga dari awal kepengurusan hingga di akhir
kepengurusan.

No. Awal Kepengurusan Akhir Kepengurusan


1. Sapta Januar Lessy Sapta Januar Lessy
2. Kharissa Pramudita Kharissa Pramudita
3. Bintang Chavvah Eleazar Bintang Chavvah Eleazar
4. Vina Audreylia Vina Audreylia
5. Revina Nurul Aini Revina Nurul Aini
6. Nazalla Agustin R. P Nazalla Agustin R. P
7. Fathur Arifin Fathur Arifin

39
8. Afina Nur Azizah Afina Nur Azizah
9. Rizky Doni Nurdiansyah Rizky Doni Nurdiansyah
10. Muhammad Zaki Muhammad Zaki
11. Muhammad Ilham Muhammad Ilham
12. Adryansyah Putra Purnama Adryansyah Putra Purnama
13. Citra Rahma Aulia Citra Rahma Aulia
14. Thoriq Najib Zaini Thoriq Najib Zaini

5.3.2 EKSTERNAL

Kondisi eksternal Departemen Pemikat cukup bagus dan banyak


peminat dalam hal mengembangkan minat dan bakat para anggota serta aktif
untuk mengikuti lomba. Dukungan yang positif juga datang Ketua
KAMMUSA yang selalu memberikan kebijakan Departemen, serta pihak
Direktur Pembina kesiswaan.
Selama di Departemen Pemikat, alhamdulillah para pengurus
Departemen Pemikat tidak mempunyai masalah-masalah besar baik itu
sesama pengurus, maupun dengan pihak eksternal, sehingga harmonisasi
gerak dan langkah departemen dapat terjaga, yang tentunya kami selalu
berusaha memperlancar kinerja Departemen Pemikat. Jika terjadi masalah-
masalah kecil biasanya karena miss comunication segera diselesaikan secara
kekeluargaan.

5.4 PROGRAM KERJA

Adapun program kerja yang kami rencanakan, kami tetapkan sebagai acuan
kerja yang terlampir sebagai berikut :

5.4.1 PROGRAM JANGKA PENDEK

No. Program kerja Keterangan


1. Mengadakan latihan Hadroh Terlaksana
2. Gowes KAMMUSA Terlaksana
3. Murottal online Terlaksana

40
5.4.2 PROGRAM JANGKA PANJANG

No. Program kerja Keterangan


1. Rihlah Tidak Terlaksana
2. Membentuk kepanitiaan Idul Adha Terlaksana
Memperingati isra mi'raj
3. Terlaksana
Nabi Muhammad SAW
Memperingati maulid
4. Terlaksana
Nabi Muhammad SAW

5.5. REALISASI PROGRAM KERJA

5.5.1 BERSEPEDA

Nama Kegiatan : Gowes KAMMUSA

Tema Kegiatan : Sehat itu mahal

Tujuan Kegiatan : Melatih / menyehatkan jasmani

Tanggal & Tempat : 24 Maret 2021 / Dago

5.5.2 HADROH

Nama Kegiatan : Hadroh

Tema Kegiatan :-

Tujuan Kegiatan : Meningkatkan dan mengasah kreativitas anggota

Tanggal & Tempat : Tidak terlaksana karena terhalang pandemik

5.5.3 MUROTTAL ONLINE

Nama Kegiatan : Murottal Qur'an

Tema Kegiatan : KAMMUSA belajar mengaji

41
Tujuan Kegiatan : Untuk membagikan sebuah dakwah di media sosial
menggunakan seni Murottal

Tanggal & Tempat : 26 Maret, 10 Mei, 28 Oktober, 4 November, 3


Desember Kegiatan dilaksanakan secara virtual.

5.5.4 KEPANITIAAN IDUL ADHA

Nama Kegiatan : Idul Adha

Tema Kegiatan : Kurban SMA Angkasa

Tujuan Kegiatan : Memperingati hari besar Islam yaitu peristiwa kurban


ketika Nabi Ibrahim A. S bersedia mengorbankan
putranya Ismail A. S sebagai wujud kepatuhan kepada
Allah SWT.

Tanggal & Tempat : 22 Juli 2021, SMA Angkasa

5.5.5 RIHLAH
Nama Kegiatan : Rihlah

Tema Kegiatan :-

Tujuan Kegiatan : Untuk mensyukuri keindahan alam yang diciptakan


Allah SWT dan untuk bertafakur mengagumi ciptaan-
Nya dan berpikir kritis dalam memahami kebesaran
Allah SWT.
Tanggal & Tempat : Tidak terlaksana karena terhalang pandemi

5.5.6 ISRA MI’RAJ


Nama Kegiatan : Memperingati isra mi'raj Nabi Muhammad SAW

42
Tema Kegiatan : ANKAMANTA (Angkasa Cerdas Beriman dan

Bertakwa)
Tujuan Kegiatan : Memuliakan Rasulullah dan keajaiban-keajaiban yang
diperlihatkan Allah kepada umat Muslim.

Tanggal & Tempat : 11 Maret 2021, di rumah masing-masing.

5.5.7 MAULID NABI

Nama Kegiatan : Memperingati Maulid Nabi Muhammad SAW

Tema Kegiatan : MUDISALEHA (Pemuda Pemudi Angkasa Sholeh


Sholehah)
Tujuan Kegiatan : Tujuan memperingati Maulid Nabi SAW. adalah dalam
rangka menampakkan kegembiraan atas kelahiran
manusia agung pembawa rahmat alam semesta.

Tanggal & Tempat : 19 Oktober 2021, di rumah masing-masing

5.6 HAMBATAN – HAMBATAN DAN EVALUASI

Satu periode kepengurusan yang telah dijalani telah memberikan


kami pengalaman-pengalaman yang luar biasa dan berkesan. Pengalaman ini
tentunya tidak semua merupakan hal yang menyenangkan, ada pula
pengalaman pengalaman yang tidak menyenangkan. Namun, hal itu semua
akan menjadi sebuah kenikmatan yang begitu besarnya jika kami
menjalaninya dengan hati yang tulus, ikhlas, dan hanya mengharap rida dari
Allah SWT. Berikut ini merupakan hambatan-hambatan yang kami alami
selama menjalankan tugas sebagai Departemen Pemikat semoga dijadikan
bahan evaluasi bagi kepengurusan KAMMUSA ke depan :

43
5.6.1 HAMBATAN

• Kondisi pandemi ini adalah salah satu hambatan terbesar kami yang di mana
kami hanya bisa melakukan aktivitas secara online. Banyak orang yang
terganggu aktivitasnya biasanya oleh pandemik ini.
• Kurangnya minat anggota di karena kan sibuk dengan tugas sekolah online
• Kondisi akademik termasuk jadwal pribadi masing-masing yang ternyata
memberikan konsekuensi signifikan terhadap keaktifan pengurus
• Kurangnya koordinasi antar sesama anggota

5.6.2 EVALUASI

• Melakukan pertemuan secara daring atau online menggunakan aplikasi


Google Meet
• Selalu mengajak dan menyemangati antar anggota di setiap kegiatan
• Lebih mengatur waktu antar kondisi akademik dan non akademik agar
setiap pengurus bisa lebih aktif
• Sering mengadakan pertemuan pengurus inti baik online maupun offline

5.7 SARAN DAN REKOMENDASI

• Dikarenakan kondisi pandemi ini, di harapkan anggota bisa memberikan


komitmennya sehingga tidak mementingkan urusan pribadi
• Pada setiap melaksanakan kegiatan diharapkan lebih dipersiapkan lagi
segala sesuatunya dengan matang
• Penjadwalan latihan diharapkan jelas atau jadwal agar efektif dilaksanakan.
Anggota diharapkan untuk bisa berpartisipasi dalam setiap program kerja
peminat.

5.8 PENUTUP

Gerimis hati ini ketika kami melihat ke belakang tentang siapa kami, dari
mana asal kami, serta bagaimana tingkat kepahaman kami dalam bergerak sebelum
memegang amanah ini, sehingga tiada ucapan lain selain rasa syukur kepada Allah

44
SWT. yang telah memberikan kesempatan bagi kami untuk bisa belajar banyak hal
di Departemen Pemikat.

Berpisah sudah kami di sini. Berpisah untuk memulai sesuatu yang baru,
sesuatu yang akan bermakna besar dalam kehidupan. Langkahkan kakimu,
angkat pundakmu, dan persiapkan dirimu untuk melangkah lebih jauh karena
perjuangan yang sebenarnya belum berakhir. Gapai mimpi-mimpimu dan buat
masa depan yang cerah.

Tidak pernah ada rasa untuk berhenti belajar bagi mereka yang haus
akan ilmu. tidaklah sia-sia apa yang telah kami pelajari dan apa yang akan kami
pelajari. begitu pun dengan segala kesalahan, kekhilafan, dan kekurangan yang
telah kami lakukan. Namun itu semua bukanlah luka melainkan itu semua
sebuah pelajaran bagi kami untuk menyempurnakan langkah kami selanjutnya.

Ya Rabb, terima kasih atas segala ilmu dan pembelajaran yang telah
diberikan kepada kami. terima kasih untuk tempat ini, terima kasih untuk
perjalanan ini, terima kasih untuk warna kehidupan ini, terima kasih untuk
waktu ini. Akhir dari perjuangan ini kami menyampaikan terima kasih banyak
kepada pihak-pihak yang telah berpartisipasi dalam membantu kami baik
berupa saran dan masukan serta hal-hal lain yang bersifat materiil, semoga dari
hal itu Allah akan membalasnya dengan hal yang lebih baik. Semoga yang kami
sampaikan dalam laporan pertanggung jawaban merupakan sebuah evaluasi
yang sifatnya membangun untuk perbaikan di masa mendatang.

Jangan pernah lelah untuk berbuat kebaikan, walau hanya sebesar biji zarah
sekalipun

Jika kesulitan datang, ingatlah "laa tahzan innallaha maana" Allah tidak akan
membebani seseorang, melainkan sesuai dengan kesanggupannya.
Sesungguhnya Allah bersama dengan kami.

Jika semua orang menjauh ketika engkau mendapat kesulitan maka ketahuilah
bahwa Allah SWT ingin membuatmu kuat dan ia akan menjadi penolongmu

Selamat melanjutkan perjuangan kami!!!!

45
Bandung, 7 Desember 2021
Departemen Pemikat

KAMMUSA
Periode 2020/2021

Sapta Januar Lessy


NIS. 192010220

BAB VI

LAPORAN KEADAAN KEPENGURUSAN KAMMUSA


PERIODE 2020 / 2021

46
Keterangan
Nama
No. Jabatan Kelas Awal Pertengahan Akhir
Lengkap
Tahun Tahun
Kevin Wisma Ketua XII
1. Nugraha Aktif Aktif Aktif
ROHIS MIPA C
Dewi Wakil Ketua XII
2. Anggraeni ROHIS IPS C Aktif Aktif Aktif

Shabrina XII
3. Nurrahmah Sekretaris 1 IPS C Aktif Aktif Aktif

Revina Nurul XII


4. Aini Sekretaris 2 Aktif Aktif Aktif
MIPA D
Kharisma XII Kurang Kurang Aktif Kurang
5. Aulia M. Bendahara 1 IPS A Aktif Aktif
Allyah Azizah XII Kurang Kurang Aktif Kurang
6. Lyana Bendahara 2 IPS A Aktif Aktif
Rizma Departemen XII
7. Dwinanda Syi’ar & Aktif Aktif Aktif
MIPA D
Prawira Dakwah
Salwa Nur Ketua Divisi XII Kurang Kurang Aktif Kurang
8. Hayati PSDI Aktif Aktif
MIPA D
Khalisa XII Kurang Kurang Aktif Kurang
9. Andrea Divisi PSDI Aktif Aktif
MIPA D
Ridha Alia XII Kurang Kurang Aktif Kurang
10. Zahra Divisi PSDI Aktif Aktif
MIPA D
Rika Nur XII Kurang Kurang Aktif Kurang
11. Azizah Divisi PSDI Aktif Aktif
MIPA D
XII Kurang Kurang Aktif Kurang
12. Annisa Fitriani Divisi PSDI IPS C Aktif Aktif
Alifa Nur XII Kurang Kurang Aktif Kurang
13. Fatimah Divisi PSDI IPS C Aktif Aktif
X IPS
Radifan
14. Divisi PSDI A - Aktif Aktif
Nur’Adli

Rizky Doni Ketua Divisi XII


15. Aktif Aktif Aktif
Nurdiansyah Media MIPA C
Velanny XII Kurang Kurang Kurang
16. Divisi Media
Rahmawati MIPA D Aktif Aktif Aktif

47
Afina Nur XII Kurang Kurang Kurang
17. Azizah Divisi Media Aktif Aktif Aktif
MIPA C
XI MIPA Kurang Kurang Kurang
18. Mutiara Divisi Media E Aktif Aktif Aktif
XI IPS Kurang
19. Citra Rahma Divisi Media A Aktif Aktif
Aktif
XI IPS Kurang Kurang Kurang
20. Khaila Zahra Divisi Media A Aktif Aktif Aktif
XI IPS Kurang Kurang Kurang
21. Aufa Divisi Media E Aktif Aktif Aktif
Nabila Evania XI IPS Kurang Kurang Kurang
22. Divisi Media
Komara D Aktif Aktif Aktif
XI IPS Kurang Kurang Kurang
23. Neshadzira Divisi Media A Aktif Aktif Aktif

Naura Hirzia X MIPA


24. Divisi Media B - Aktif Aktif
Nawarika
X MIPA Kurang Kurang
25. Novi Ariyanti Divisi Media B -
Aktif Aktif

Muhammad X MIPA
26. Divisi Media C - Aktif Aktif
Nazalla Z

XII Kurang Kurang Kurang


27. Arini Agustin Divisi Danus
MIPA A Aktif Aktif Aktif

Astrinazla XII Kurang Kurang Kurang


28. Divisi Danus
Abdhiana MIPA A Aktif Aktif Aktif

Rizky XI MIPA Kurang Kurang Kurang


29. Divisi Danus
Apriliyanti E Aktif Aktif Aktif
Alifa X MIPA Kurang Kurang
30. Divisi Danus -
Dzakiyya B Aktif Aktif
Sabryna X MIPA Kurang Kurang
31. Divisi Danus -
Yogiswari B Aktif Aktif
Amelia Desty X MIPA Kurang Kurang
32. Divisi Danus -
Rahmamita C Aktif Aktif
X MIPA Kurang Kurang
33. Hanin Yumna Divisi Danus -
C Aktif Aktif
Oktavia X IPS Kurang Kurang
34. Divisi Danus -
Awwalina B Aktif Aktif

48
Sabrina Herly X IPS Kurang Kurang
35. Divisi Danus -
Nur Azmi B Aktif Aktif
Salsa Nur X IPS
36. Divisi Danus - Aktif Aktif
Azizah B
Kurang Kurang
37. Desi Mulyani Divisi Danus X IPS D -
Aktif Aktif
Departemen XII
38. Sapta Januar Pemikat Aktif Aktif Aktif
MIPA A
Bintang Ketua Divisi XII Kurang Kurang
39. Chavvah Olahraga Aktif Aktif Aktif
MIPA A
Adryansyah Divisi XII Kurang Kurang
40. Putra Olahraga - Aktif Aktif
MIPA A
Vina Divisi XII Kurang Kurang Kurang
41.
Audreylia Olahraga MIPA C Aktif Aktif Aktif
Divisi XII Kurang Kurang Kurang
42. Firmansyah Olahraga Aktif Aktif Aktif
MIPA D
Divisi XII Kurang Kurang Kurang
43. Kefin Septian Olahraga IPS C Aktif Aktif Aktif
Aryanta Divisi XII Kurang Kurang Kurang
44.
Jatmika Olahraga IPS D Aktif Aktif Aktif
Muhammad Divisi X IPS
45. - Aktif Aktif
Ilham Olahraga A
Divisi X IPS Kurang Kurang
46. Zaki Zakaria Olahraga B - Aktif Aktif
Divisi XI IPS Kurang Kurang Kurang
47. Thoriq Najib Olahraga D Aktif Aktif Aktif
Kharissa Ketua Divisi XII Kurang Kurang Kurang
48. Pramudita Seni IPS C Aktif Aktif Aktif
Khairunnisa XII Kurang Kurang Kurang
49. Divisi Seni
Hanifati IPS B Aktif Aktif Aktif

Nazalla XI Kurang
50. Divisi Seni Aktif Aktif
Agustin MIPA B Aktif

X
51. Fathur Arifin Divisi Seni - Aktif Aktif
IPS D

Nabila Azzahra XI
52. - - - -
MIPA B

49
BAB VII

LAPORAN DOKUMENTASI KEGIATAN KAMMUSA


PERIODE 2020/2021

Berikut adalah dokumentasi dari jangka waktu kepengurusan KAMMUSA


2020/2021 :

50
7.1 MUHADHARAH

7.2 KAJIAN ONLINE

51
7.3 KITAB SAFINAH

52
7.4 TAHSIN

7. 5 MENTORING (SHARING SABTU)

53
7.6 PROMOSI EKSKUL

54
7.7 PARTISIPASI LOMBA

ONE DAY ONE QUOTES

7.8 ONE DAY ONE QUOTES


7.8

55
7.9 QURBAN

56
7.10 BAKTI SOSIAL

7.11 GEBYAR AMAZING RAMADHAN

57

Anda mungkin juga menyukai