PT WICAKSONO BERKARYA SEJAHTERA

Klinik Wilujeng - Klinik Kandungan dr. Didi Kurniadi M. SpOG

Perum Imbanagara Estate No. 2-4, Imbanagara, Ciamis, Jawa Barat 46219

SURAT PERJANJIAN KONTRAK KERJA

No.13/KW-07/MAY/2022
Pada Hari Selasa Tanggal 10 (sepuluh) bulan Mei tahun 2022 (dua ribu dua puluh dua) telah dibuat dan
disepakati perjanjian kerja antara :
1. Nama : PT. Wicaksono Berkarya Sejahtera
Jenis Usaha : Klinik Wilujeng/Klinik Kandungan dr. Didi Kurniadi M. SpOG
Alamat ` : Perum Imbanagara Estate No. 2-4, Imbanagara, Ciamis, Jawa Barat 46219
Dalam hal ini bertindak untuk dan atas nama Klinik Wilujeng yang selanjutnya disebut sebagai
PIHAK PERTAMA

2. Nama : Atep Hidayat

Tempat/Tgl lahir : Tasikmalaya, 3 April 1990
Alamat KTP : Kampung Cikadongdong RT 02/RW 04, Sukamahi, Sukaratu, Kab. Tasikmalaya

Domisili : Sama Dengan di Atas.

PIHAK KEDUA.

Kedua belah pihak sepakat untuk mengikatkan diri dalam Perjanjian Kerja Untuk Waktu Tertentu
(Kontrak) dengan ketentuan-ketentuan sebagai berikut :

PASAL 1
PIHAK PERTAMA menerima dan mempekerjakan PIHAK KEDUA sebagai  :
- Status : Karyawan Kontrak Klinik Wilujeng
- Masa Kontrak : 24 bulan
- Jabatan : Bagian Pemeliharaan Sarana & Prasarana - Keamanan

PASAL 2
1. PIHAK PERTAMA memperkerjakan PIHAK KEDUA selama kurun waktu 24 bulan sejak surat ini
ditandatangani.
2. PIHAK KEDUA bersedia menerima dan melaksanakan tugas dan tanggung jawab tersebut serta tugas-
tugas lain yang diberikan PIHAK PERTAMA dengan sebaik-baiknya dan rasa tanggung-jawab

3. PIHAK KEDUA wajib tunduk dan melaksanakan seluruh ketentuan yang telah diatur baik dalam

Pedoman Peraturan dan Tata Tertib tertulis maupun norma-norma yang berlaku sebagai Karyawan

maupun ketentuan lain yang menjadi Keputusan Direksi dan Managemen Perusahaan.

4. PIHAK KEDUA wajib menyimpan dan menjaga kerahasiaan baik dokumen maupun informasi milik

PIHAK PERTAMA dan tidak dibenarkan memberikan dokumen atau informasi yang diketahui
PT WICAKSONO BERKARYA SEJAHTERA
Klinik Wilujeng - Klinik Kandungan dr. Didi Kurniadi M. SpOG
Perum Imbanagara Estate No. 2-4, Imbanagara, Ciamis, Jawa Barat 46219

baik secara lisan maupun tertulis kepada pihak lain, dan apabila melanggar akan dikenakan denda

sebesar Rp. 100.000.000 (seratus juta rupiah).

5. PIHAK KEDUA dilarang keras menyebarluaskan dan atau menggunakan informasi maupun benda-

benda inventaris yang ada di Klinik Wilujeng untuk digunakan secara komersial di luar nama Klinik

Wilujeng, dan apabila melanggar akan dikenakan denda sebesar Rp. 150.000.000 (seratus lima puluh

juta rupiah).

6. PIHAK KEDUA dilarang melakukan hal-hal yang merugikan Klinik Wilujeng dari segi nama baik,

ekonomi, dan reputasi.

7. PIHAK KEDUA wajib menjaga rahasia yang ada di dalam group komunikasi (Whatsapp) Klinik

Wilujeng (dan tidak menyebarkannya ke pihak di luar Klinik Wilujeng. Apabila melanggar akan

dikenakan sanksi sebesar Rp. 100.000.000 (seratus juta rupiah).

8. Waktu kerja PIHAK KEDUA adalah 8 (delapan) jam sehari yang dibagi menjadi 2 (dua) shift yaitu

pukul 07.00 - 11.00 dan pukul 15.00 - 19.00 dan memperoleh hak istirahat mingguan selama 2 (dua)

hari dalam seminggu (Sabtu, Minggu).

9. PIHAK KEDUA bersedia bekerja melebihi waktu yang telah ditetapkan apabila diperlukan oleh

PIHAK PERTAMA.

10. PIHAK KEDUA wajib mengikuti/masuk kerja pada hari kerja yang ditentukan oleh manajemen Klinik

Wilujeng jika sewaktu-waktu jadwal kerja atau shift berubah.

11. PIHAK KEDUA wajib  menggunakan perlengkapan dan seragam selama menjalankan tugas

pekerjaannya.

12. PIHAK KEDUA bersedia ditempatkan di mana saja apabila sewaktu-waktu ditugaskan oleh

Perusahaan.

13. PIHAK KEDUA bertanggung jawab penuh terhadap peralatan kerja PIHAK PERTAMA dan wajib

menjaganya dengan sebaik mungkin.

14. PIHAK KEDUA tidak diperbolehkan untuk bekerja di jenis usaha yang sama sejak surat

perjanjian ini ditandatangani, jika melanggar maka akan dikenakan denda sebesar 150.000.000 Rupiah

(seratus lima puluh juta rupiah).

15. PIHAK KEDUA tidak diperkenankan untuk membawa keluar dari klinik segala jenis peralatan dan

bahan baku milik perusahaan di luar jam kerja dan atau melakukan transaksi jual beli menggunakan

inventaris/barang milik perusahaan (stok obat, buku, makanan, minuman, dll), jika melanggar akan

dikenakan sanksi sebesar Rp 100.000.000 (seratus juta rupiah)

16. PIHAK KEDUA dilarang melakukan segala jenis kegiatan perdagangan di dalam lingkup tempat

kerja dan fasilitas dan nama dari Klinik Wilujeng, jika melanggar akan dikenakan sanksi sebesar Rp

100.000.000 (seratus juta rupiah)

PT WICAKSONO BERKARYA SEJAHTERA
Klinik Wilujeng - Klinik Kandungan dr. Didi Kurniadi M. SpOG
Perum Imbanagara Estate No. 2-4, Imbanagara, Ciamis, Jawa Barat 46219

PASAL 3

Selama Kontrak berlangsung PIHAK PERTAMA dapat memutuskan hubungan kerja dan memberikan hukuman

dengan PIHAK KEDUA secara sepihak apabila ternyata :

1. PIHAK KEDUA melakukan pelanggaran dari ketentuan pasal 2 Surat Perjanjian Kerja ini setelah

sebelumnya mendapat teguran dan peringatan secara patut sesuai dengan prosedur dan ketentuan

perusahaan dan/atau PIHAK KEDUA mengundurkan diri secara sepihak (dalam masa kontrak) dan/

atau keluar dan/atau tidak ada kabar yang jelas selama 2 hari berturut-turut.

2. PIHAK KEDUA tidak dapat menjalankan tugas, jobdesc target atau sasaran kerja yang telah ditetapkan

oleh PIHAK PERTAMA.

3. PIHAK KEDUA terlibat baik langsung maupun tidak langsung dalam tindak pencurian, korupsi,

kolusi ataupun nepotisme dan atau penggelapan harta/aset perusahaan maupun tindak kejahatan yang

diancam dengan Hukum Pidana dan atau Hukum Perdata Republik Indonesia.

4. PIHAK PERTAMA dalam hal ini Perusahaan berada dalam situasi dan kondisi yang tidak

memungkinkan lagi untuk mempekerjakan PIHAK KEDUA akibat memburuknya kinerja Perusahaan.

Seperti adanya kejadian Force Majeur, seperti bencana alam.

5. PIHAK KEDUA tidak hadir bekerja selama 5 (lima) hari berturut-turut tanpa pemberitahuan dan atau

keterangan dengan bukti yang sah.

6. Pemutusan hubungan kerja karena Ayat 1, 3, dan 5 pada Pasal 3 akan dikenakan sanksi sebesar Rp.

150.000.000 (seratus lima puluh juta rupiah) kepada PIHAK KEDUA

7. Pemutusan hubungan kerja karena Ayat 2 dan 4 tidak diberikan sanksi kepada PIHAK KEDUA
PT WICAKSONO BERKARYA SEJAHTERA
Klinik Wilujeng - Klinik Kandungan dr. Didi Kurniadi M. SpOG
Perum Imbanagara Estate No. 2-4, Imbanagara, Ciamis, Jawa Barat 46219

PASAL 4

1. PIHAK KEDUA berhak atas upah/gaji dari pekerjaan yang diakukannya dari PIHAK PERTAMA

sebagai berikut :

Gaji :  Rp. 1.500.000,00 (satu juta rupiah)

Cicilan : - Rp. 500.000 (lima ratus ribu rupiah)

Gaji Diterima : Rp. 1.000.000 (satu juta rupiah)

2. Apabila terjadi kenaikan gaji di kemudian hari, kontrak baru akan dibuat dengan durasi kontrak

tetap berpacu dari kontrak paling awal yang telah disepakati PIHAK PERTAMA dan PIHAK

KEDUA.

3. PIHAK KEDUA berhak mendapatkan Tunjangan Hari Raya (THR) keagamaan (Idul Fitri, Natal,

Waisak, Nyepi, dll sesuai kepercayaan yang dipeluk) sebesar gaji pokok jika sudah bekerja selama 1

tahun. Jika masih bekerja dibawah 1 tahun, maka hitungannya adalah: x/12 dikalikan gaji pokok. X

adalah lama bekerja (bulan), dengan catatan keuangan perusahaan sedang dalam kondisi baik.

4. PIHAK KEDUA berhak menggunakan fasilitas hidup yang ada di dalam Klinik Wilujeng (Dispenser,

AC, Wifi, Mushola, Makan Pagi dan Snack Makan Malam, dll) dengan bertanggung jawab.

5. PIHAK KEDUA berhak atas insentif sebagai pengganti hari libur sebesar Rp100.000,- perhari apabila

Perusahaan memerlukannya untuk masuk dan bekerja oleh sebab tuntutan schedule kerja di lapangan.

PASAL 5

PIHAK PERTAMA wajib membayarkan upah/gaji kepada PIHAK KEDUA sebagaimana tersebut pada pasal 4

ayat 1, 2, 3, 4 dan 5 yang dilaksanakan per-bulan sesuai dengan ketentuan PT. Wicaksono Berkarya Sejahtera

(Klinik Wilujeng) dengan tidak mengesampingkan kondisi-kondisi tertentu seperti force majeur seperti

pandemi, bencana alam, dll yang mungkin terjadi di mana PIHAK PERTAMA membutuhkan kerja sama dan

kesadaran PIHAK KEDUA demi kesinambungan perusahaan.

PT WICAKSONO BERKARYA SEJAHTERA
Klinik Wilujeng - Klinik Kandungan dr. Didi Kurniadi M. SpOG
Perum Imbanagara Estate No. 2-4, Imbanagara, Ciamis, Jawa Barat 46219

PASAL 6

1. Surat Perjanjian Kerja ini berlaku sejak tanggal 10 (sepuluh) Mei 2022 (dua ribu dua puluh dua) hingga
berakhirnya durasi kontrak kerja ini yaitu pada tanggal 10 (sepuluh) Mei 2024 (dua ribu dua puluh
empat).

2. Surat Perjanjian Kerja ini dapat dibatalkan dan atau menjadi tidak berlaku antara lain karena :

2.1.   Jangka waktu yang diperjanjikan sebagaimana tersebut dalam ayat 1 telah berakhir.

2.2.   Diakhiri oleh kedua belah pihak walaupun jangka waktu belum berakhir.

2.3.  Dilakukannya Pemutusan Hubungan Kerja (PHK) oleh PIHAK PERTAMA karena hal-hal
sebagaimana   diatur  dalam Pasal 3 Surat Perjanjian Kerja ini.

2.4.   PIHAK KEDUA  meninggal dunia.

3. Apabila PIHAK KEDUA berniat untuk mengundurkan diri maka Ia wajib mengajukan surat

pengunduran diri kepada PIHAK PERTAMA sekurang-kurangnya 2 (dua) bulan sebelumnya. Apabila

tidak mengajukan surat pengunduran diri dan/atau PIHAK PERTAMA tidak menerima surat

pengunduran diri, dan/atau PIHAK PERTAMA menolak surat pengunduran diri maka PIHAK

KEDUA Wajib membayarkan hukuman pemutusan kontrak sebesar Rp. 25.000.000 (dua puluh lima

juta rupiah) kepada PIHAK PERTAMA

4. PIHAK PERTAMA tidak berkewajiban untuk memberikan uang pesangon, uang jasa, atau ganti

kerugian apapun kepada PIHAK KEDUA setelah berakhirnya masa kerja untuk waktu tertentu

(kontrak).

5. PIHAK KEDUA wajib mengembalikan seluruh sarana dan prasarana kerja milik PIHAK PERTAMA

dalam keadaan baik serta menyelesaikan seluruh tanggung jawab yang diemban PIHAK KEDUA

kepada PIHAK PERTAMA pada saat berakhirnya masa kerja waktu tertentu (kontrak) dan atau

berakhirnya hubungan kerja.

PASAL 7

1. Surat Perjanjian Kerja untuk Waktu Tertentu ini dibuat dan ditandatangani oleh kedua belah pihak

dengan tanpa ada pengaruh dan atau paksaan dari siapa pun serta mengikat kedua belah pihak untuk

menaati dan melaksanakannya dengan penuh tanggung jawab.

PT WICAKSONO BERKARYA SEJAHTERA
Klinik Wilujeng - Klinik Kandungan dr. Didi Kurniadi M. SpOG
Perum Imbanagara Estate No. 2-4, Imbanagara, Ciamis, Jawa Barat 46219

2. Apabila dikemudian hari Surat Perjanjian Kerja ini ternyata masih terdapat hal-hal yang sekiranya

bertentangan dengan Peraturan Perundang-undangan Ketenagakerjaan Republik Indonesia dan atau

perkembangan Peraturan PT. Wicaksono Berkarya Sejahtera (Klinik Wilujeng), maka akan diadakan

peninjauan dan penyesuaian atas persetujuan kedua belah pihak.

3. Surat Perjanjian ini dibuat dan ditandatangani oleh kedua belah pihak dan 2 orang saksi di Ciamis pada

tanggal, bulan dan tahun seperti tersebut di atas dalam rangkap 2 (dua) yang memiliki kekuatan hukum

yang sama dan dipegang oleh masing-masing pihak.

PIHAK PERTAMA                                                                    PIHAK KEDUA

  

dr. Endang Octaviana Wilujeng SpPK Atep Hidayat

Owner Klinik Wilujeng Karyawan Kontrak Klinik Wilujeng

                                                       

SAKSI I SAKSI II