Anda di halaman 1dari 5

PUJI SYUKUR KITA PANJATKAN KEHADIRAT ALLAH

SWT, TUHAN YANG MAHA ESA ATAS SEGALA LIMPAHAN


TAUFIK, RAHMAT DAN HIDAYAH-NYA KEPADA KITA
BUPATI BANGGAI SEKALIAN, SEHINGGA PADA HARI INI KITA DAPAT BERSAMA-
SAMA HADIR DALAM RANGKA PENANDATANGANGANAN
SAMBUTAN PERJANJIAN KINERJA DAN KONTRAK INOVASI TAHUN 2020
BUPATI BANGGAI
DALAM RANGKA PENANDATANGANAN HADIRIN YANG SAYA HORMATI………
KINERJA DAN KONTRAK INOVASI
AWAL TAHUN 2020 MERUPAKAN PERIODE YANG TEPAT,
TAHUN 2020
IKLIM YANG BAIK BAGI SEMUA PERANGKAT DAERAH MEMULAI
RESOLUSI KINERJA YANG LEBIH BAIK DARI TAHUN SEBELUMNYA.
ASSALAMUALAIKUM WARAHMATULLAHI SEMANGAT INI HENDAKNYA TERUS DILANDASI JIWA DAN
WABARAKATUH PERJUANGAN KITA SEMUA…….. APARATUR SIPIL NEGARA,
SALAM SEJAHTERA BAGI KITA SEMUA, UNTUK SELALU BEKERJA KERAS, INOVATIF DAN KREATIF DALAM

 YTH. WAKIL BUPATI BANGGAI MENJALANKAN PROGRAM KERJA PEMERINTAH, SEHINGGA

 YTH. SEKRETARIS DAERAH, PARA ASISTEN, PEMBANGUNAN DAPAT BERJALAN CEPAT, TEPAT DAN AKURAT
MENYENTUH HARAPAN PEMERINTAH DAN MASYARAKAT.
KEPALA PERANGKAT DAERAH, KABAG DAN
CAMAT SE - KABUPATEN BANGGAI, HADIRIN
YANG BERBAHAGIA
BAPAK DAN IBU YANG SAYA HORMATI……… MANAJEMEN PEMERINTAHAN YANG EFEKTIF, TRANSPARAN DAN
AKUNTABEL SERTA BERORIENTASI PADA HASIL YANG TERTUANG
PERJANJIAN KINERJA, MERUPAKAN BENTUK KOMITMEN
DALAM SAKIP.
DAN KESEPAKATAN UNTUK MELAKSANAKAN PELAYANAN PUBLIK
DISERTAI INDIKATOR KINERJA, DENGAN PRINSIP DAN TUJUAN KEGIATAN PENANDATANGANAN PERJANJIAN KINERJA DAN
UNTUK MENINGKATKAN INTEGRITAS, TRANSPARANSI, KONTRAK INOVASI INI, MERUPAKAN SALAH SATU TAHAPAN
AKUNTABILITAS APARATUR. ADAPUN TUJUAN PERJANJIAN DALAM SAKIP YANG TERMUAT DALAM PERATURAN PERSIDEN NO
KINERJA YAITU, MENCIPTAKAN TOLAK UKUR KINERJA SEBAGAI 29 TAHUN 2014 TENTANG SISTIM AKUNTABILITAS KINERJA
DASAR EVALUASI APARATUR DAN PENILAIAN PENCAPAIAN INSTANSI PEMERINTAH. PERJANJIAN INI MERUPAKAN LEMBAR
KEBERHASILAN TUJUAN DAN SASARAN ORGANISASI, SERTA DOKUMEN YANG BERISI PENUGASAN DARI PIMPINAN TINGGI
MENJADI AWAL MUNCULNYA INOVASI-INOVASI BARU DALAM HAL PRATAMA YANG LEBIH TINGI KEPADA PEJABAT ADMINISTRATOR
PELAYANAN PUBLIK. SAYA INGIN KABUPATEN BANGGAI TERUS DAN PEJABAT PENGAWAS SEBAGAI PIMPINAN INSTANSI YANG
BERGERAK MAJU KHUSUSNYA PADA PENINGKATAN REFORMASI LEBIH RENDAH UNTUK MELAKSANAKAN PROGRAM DAN KEGIATAN
BIROKRASI. YANG DISERTAI INDIKATOR KINERJA,

 SEBAGAIMANA KITA KETAHUI BERSAMA, SAAT INI KERJA PERJANJIAN KINERJA MEMILIKI LIMA TUJUAN UTAMA YAITU :
DAN KINERJA PEMERINTAHAN SELALU DISOROT DAN DINILAI
PERTAMA, SEBAGAI WUJUD NYATA KOMITMEN ANTARA
SECARA LANGSUNG MAUPUN TIDAK LANGSUNG OLEH
PENERIMA DAN PEMBERI AMANAH UNTUK
MASYARAKAT, STIGMA TENTANG BAIK DAN BURUKNYA
MENINGKATKAN INTEGRITAS, AKUNTABILITAS,
PEMERINTAHAN SANGAT BERGANTUNG PADA PERAN APARAT
TRANSPARANSI DAN KINERJA APARATUR.
PEMERINTAH DALAM HAL INI UNTUK MEMBERIKAN PELAYANAN
YANG PRIMA DAN MAKSIMAL KEPADA MASYARAKAT, SESUAI
DENGAN ATURAN YANG BERLAKU KEMUDIAN MEWUJUDKAN
KEDUA, MENCIPTAKAN TOLOK UKUR KINERJA SEBAGAI DASAR HADIRIN YANG SAYA HORMATI………
EVALUASI KINERJA APARATUR DI LINGKUNGAN
MENGHADAPI PENYELENGGARAAN TUGAS-TUGAS DITAHUN 2020,
KABUPATEN BANGGAI
ADA BEBERAPA HAL YANG INGIN SAYA SAMPAIKAN PADA
 KETIGA , SEBAGAI DASAR PENILAIAN KEBERHASILAN ATAU KESEMPATAN KALI INI, SEBAGAI BERIKUT :
KEGAGALAN PENCAPAIAN TUJUAN DAN SASARAN
1. MOMENTUM PELAKSANAAN APEL PENANDATANGANAN
ORGANISASI SERTA DASAR PEMBERIAN
PERJANJIAN KINERJA DAN KONTRAK INOVASI INI,
PENGHARGAAN DAN SANKSI.
HENDAKNYA DIJADIKAN LANDASAN BERPIJAK DAN
KEEMPAT, BERTUJUAN SEBAGAI DASAR PEMBERIAN AMANAH PERILAKU SEBAGAI APARATUR PEMERINTAH YANG
UNTUK MELAKUKAN MONITORING, EVALUASI DAN TERPANGGIL UNTUK MELAYANI DAN BUKAN DILAYANI,
SUPERVISI ATAS PERKEMBANGAN KEMAJUAN JADIKAN PANCA PRASETYA KORPRI SEBAGAI PEDOMAN
KINERJA PENERIMA AMANAH. BAGI SAUDARA DALAM MENANGANI TUGAS POKOK DAN
FUNGSI YANG TERCERMIN DARI SIKAP DISIPLIN.
KELIMA, SEBAGAI DASAR PENETAPAN SASARAN KINERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL. 2. KEPADA PARA KEPALA PERANGKAT DAERAH DAN
SELURUH CAMAT, KEPALA BAGIAN, SAYA MINTA AGAR
 KELIMA POIN TERSEBUT JIKA DILAKSANAKAN DENGAN SEBAIK
SEMAKIN MENGEDEPANKAN ETOS KERJA YAKNI KERJA
BAIKNYA AKAN MEMBERIKAN HASIL YANG BERMANFAAT BAGI
KERAS, KERJA CERDAS, KERJA TUNTAS, SERTA
PEMERINTAH DAN MASYARAKAT.
LOYALITAS YANG TINGGI DALAM PENANGANAN
MEKANISME ADMINISTRASI PEMERINTAHAN,
PEMBANGUNAN, SERTA PENGELOLAN ADMINISTRASI
KEUANGAN YANG SEMAKIN BAIK, TRANSPARAN,
AKUNTABEL SESUAI MEKANISME ATURAN YANG
BERLAKU.
DEMIKIAN BEBERAPA HAL YANG DAPAT SAYA SAMPAIKAN
3. SIKAPI SECARA RESPONSIF DAN KONSTRUKTIF PADA KESEMPATAN INI. SEMOGA ALLAH SWT – TUHAN YANG
BERBAGAI KRITIK DARI MASYARAKAT, JAWABLAH MAHA ESA SENANTIASA MEMBERIKAN KEMUDAHAN JALAN
KRITIK MASYARAKAT DENGAN MELAKUKAN INOVASI, MEMBANGUN KABUPATEN BANGGAI, AMIN YA ROBBAL’ALAMIN..
MENINGKATKAN KUALITAS PELAYANAN PUBLIK, SERTA
TERIMA KASIH ATAS PERHATIAN DAN KERJASAMA YANG
PELAYANAN BIROKRASI YANG MAKIN CEPAT, MAKIN
BAIK UNTUK KITA SEKALIAN…
MUDAH, DAN MAKIN BAIK.
WASSALAMUALAIKUM WR. WB,…
4. MARILAH TERUS KITA PERKOKOH RASA PERSATUAN
DAN KESATUAN, KEBERSAMAAN, DAN KEKOMPAKAN
BUPATI BANGGAI,
DIANTARA KITA BERSAMA.

5. MULAI TAHUN INI PEMERINTAH DAERAH KABUPATEN


BANGGAI AKAN MENERAPKAN E - KINERJA BAGI Ir. H. HERWIN YATIM, MM
SELURUH APARATUR SIPIL NEGARA SEBAGAI DASAR
PEMBAYARAN TUNJANGAN TAMBAHAN PENGHASILAN

6. TERAKHIR, MENGHADAPI PEMILIHAN BUPATI DAN


WAKIL BUPATI BANGGAI TAHUN 2020, SAYA
MENGINGATKAN KEPADA SELURUH APARATUR SIPIL
NEGARA UNTUK SENANTIASA MENJAGA NETRALITAS.
BUPATI BANGGAI

SAMBUTAN
BUPATI BANGGAI
DALAM RANGKA PENANDATANGANAN
PERJANJIAN KINERJA DAN KONTRAK
INOVASI TAHUN 2020

LUWUK, 15 JANUARI 2020

Anda mungkin juga menyukai