BAB VI

Sasaran Kinerja
Upaya Kesehatan Masyarakat
 BAB 6.1.1
EP 1
Ada komitmen Kepala Puskesmas, Penanggung jawab
UKM Puskesmas dan Pelaksana untuk meningkatkan
kinerja pengelolaan dan pelaksanaan kegiatan UKM
Puskesmas secara berkesinambungan.
 BAB 6.1.1
EP 2
Kepala Puskesmas menetapkan kebijakan peningkatan
kinerja dalam pengelolaan dan pelaksanaan UKM
Puskesmas.
 BAB 6.1.1
EP 3
Kepala Puskesmas menetapkan tata nilai dalam
pengelolaan dan pelaksanaan kegiatan.
 BAB 6.1.1
EP 4
Penanggung jawab UKM Puskesmas dan Pelaksana
memahami upaya perbaikan kinerja dan tata nilai yang
berlaku dalam pelaksanaan kegiatan UKM Puskesmas.
 BAB 6.1.1
EP 5
Penanggung jawab UKM Puskesmas menyusun rencana
perbaikan kinerja yang merupakan bagian terintegrasi
dari perencanaan mutu Puskesmas
 BAB 6.1.1
EP 6
Penanggung jawab UKM Puskesmas memberikan
peluang inovasi kepada pelaksana, lintas program, dan
lintas sektor terkait untuk perbaikan kinerja pengelolaan
dan pelaksanaan UKM Puskesmas.
 BAB 6.1.2
EP 1
Penanggung jawab UKM Puskesmas bersama pelaksana
melakukan pertemuan membahas kinerja dan upaya
perbaikan yang perlu dilakukan.
 BAB 6.1.2
EP 2
Penilaian kinerja dilakukan berdasarkan indikator-
indikator kinerja yang ditetapkan untuk masing-masing
UKM Puskesmas mengacu kepada Standar Pelayanan
Minimal Kabupaten/Kota, dan Kebijakan Dinas Kesehatan
Kabupaten/Kota.
 BAB 6.1.2
EP 3
Penanggung jawab UKM Puskesmas dan Pelaksana
menunjukkan komitmen untuk meningkatkan kinerja
secara berkesinambungan.
 BAB 6.1.2
EP 4
Penanggung jawab UKM Puskesmas bersama dengan
Pelaksana menyusun rencana perbaikan kinerja
berdasarkan hasil monitoring dan penilaian kinerja.
 BAB 6.1.2
EP 5
Penanggung jawab UKM Puskesmas bersama dengan
pelaksana melakukan perbaikan kinerja secara
berkesinambungan.
 BAB 6.1.3
EP 1
Keterlibatan lintas program dan lintas sektor terkait
dalam pertemuan monitoring dan evaluasi kinerja.
 BAB 6.1.3
EP 2
Lintas program dan lintas sektor terkait memberikan
saran-saran inovatif untuk perbaikan kinerja.
 BAB 6.1.3
EP 3
Lintas program dan lintas sektor terkait berperan aktif
dalam penyusunan rencana perbaikan kinerja.
 BAB 6.1.3
EP 4
Lintas program dan lintas sektor terkait berperan aktif
dalam pelaksanaan perbaikan kinerja.
 BAB 6.1.4
EP 1
Dilakukan survei untuk memperoleh masukan dari tokoh
masyarakat, lembaga swadaya masyarakat dan/atau
sasaran dalam upaya untuk perbaikan kinerja.
 BAB 6.1.4
EP 2
Dilakukan pertemuan bersama dengan tokoh
masyarakat, lembaga swadaya masyarakat dan/atau
sasaran untuk memberikan masukan perbaikan kinerja.
 BAB 6.1.4
EP 3
Ada keterlibatan tokoh masyarakat, lembaga swadaya
masyarakat dan/atau sasaran dalam perencanaan
perbaikan kinerja.
 BAB 6.1.4
EP 4
Ada keterlibatan tokoh masyarakat, lembaga swadaya
masyarakat dan/atau sasaran dalam pelaksanaan
kegiatan perbaikan kinerja
 BAB 6.1.5
EP 1
Kepala Puskesmas menetapkan kebijakan dan prosedur
pendokumentasian kegiatan perbaikan kinerja
 BAB 6.1.5
EP 2
Kegiatan perbaikan kinerja didokumentasikan sesuai
prosedur yang ditetapkan.
 BAB 6.1.5
EP 3
Kegiatan perbaikan kinerja disosialisasikan kepada
pelaksana, lintas program dan lintas sektor terkait.
 BAB 6.1.6
EP 1
Kepala Puskesmas bersama dengan Penanggung jawab
UKM Puskesmas menyusun rencana kaji banding.
 BAB 6.1.6
EP 2
Kepala Puskesmas bersama dengan Penanggung jawab
UKM Puskesmas dan Pelaksana menyusun instrumen kaji
banding.
 BAB 6.1.6
EP 3
Penanggung jawab UKM Puskesmas bersama dengan
Pelaksana melakukan kegiatan kaji banding.
 BAB 6.1.6
EP 4
Penanggung jawab UKM Puskesmas bersama dengan
Pelaksana mengidentifikasi peluang perbaikan
berdasarkan hasil kaji banding yang dituangkan dalam
rencana perbaikan kinerja.
 BAB 6.1.6
EP 5
Penanggung jawab UKM Puskesmas bersama dengan
Pelaksana melakukan perbaikan kinerja.
 BAB 6.1.6
EP 6
Penanggung jawab UKM Puskesmas melakukan evaluasi
kegiatan kaji banding.
 BAB 6.1.6
EP 7
Penanggung jawab UKM Puskesmas melakukan evaluasi
terhadap perbaikan kinerja setelah dilakukan kaji
banding.