NO KOMPETENSI NILAI *)
A. PEDAGOGIK
1 Mengenal Karakteristik Peserta Didik 3
2 Menguasai Teori Belajar Dan Prinsip-Prinsip Pembelajaran Yang Mendidik 3
3 Pengembangan Kurikulum 4
4 Kegiatan Pembelajaran Yang Mendidik 3
5 Pengembangan Potensi Peserta Didik 3
6 Komunikasi Dengan Peserta Didik 3
7 Penilaian Dan Evaluasi 4
B. KEPERIBADIAN
8 Bertindak Sesuai Dengan Norma Agama, Hukum, Sosial Dan Kebudayaan Nasional 3
9 Menunjukkan Pribadi Yang Dewasa Dan Teladan 4
10 Etos Kerja, Tanggung Jawab Yang Tinggi, Rasa Bangga Menjadi Guru 4
C. SOSIAL
11 Bersikap Inklusif, Bertindak Obyektif, Serta Tidak Diskriminatif 3
12 Komunikasi Dengan Sesama Guru, Tenaga Kependidikan, Orang Tua, Peserta Didik, Dan Masyarakat 3
D. PROFESIOANAL
13 Penguasaan Materi, Struktur, Konsep Dan Pola Pikir Keilmuan Yang Mendukung Mata Pelajaran Yang
3
Diampu
14 Mengembangkan Keprofesionalan Melalui Tindakan Yang Reflektif 3
Jumlah (Hasil Penilaian Kinerja Guru) 46
Konversi nilai PK Guru ke dalam skala 0 - 100
82,14
*) Nilai Diisi Berdasarkan Laporan Dan Evaluasi PK Guru. Nilai Minimum Per Kompetensi = 1 Dan Nilai Maksimum = 4
NO KOMPETENSI NILAI *)
A. PEDAGOGIK
1 Mengenal Karakteristik Peserta Didik 3
2 Menguasai Teori Belajar Dan Prinsip-Prinsip Pembelajaran Yang Mendidik 4
3 Pengembangan Kurikulum 3
4 Kegiatan Pembelajaran Yang Mendidik 3
5 Pengembangan Potensi Peserta Didik 3
6 Komunikasi Dengan Peserta Didik 4
7 Penilaian Dan Evaluasi 3
B. KEPERIBADIAN
8 Bertindak Sesuai Dengan Norma Agama, Hukum, Sosial Dan Kebudayaan Nasional 3
9 Menunjukkan Pribadi Yang Dewasa Dan Teladan 4
10 Etos Kerja, Tanggung Jawab Yang Tinggi, Rasa Bangga Menjadi Guru 4
C. SOSIAL
11 Bersikap Inklusif, Bertindak Obyektif, Serta Tidak Diskriminatif 4
12 Komunikasi Dengan Sesama Guru, Tenaga Kependidikan, Orang Tua, Peserta Didik, Dan Masyarakat 3
D. PROFESIOANAL
13 Penguasaan Materi, Struktur, Konsep Dan Pola Pikir Keilmuan Yang Mendukung Mata Pelajaran Yang
3
Diampu
14 Mengembangkan Keprofesionalan Melalui Tindakan Yang Reflektif 3
Jumlah (Hasil Penilaian Kinerja Guru) 47
Konversi nilai PK Guru ke dalam skala 0 - 100
83,93
*) Nilai Diisi Berdasarkan Laporan Dan Evaluasi PK Guru. Nilai Minimum Per Kompetensi = 1 Dan Nilai Maksimum = 4
NO KOMPETENSI NILAI *)
A. PEDAGOGIK
1 Mengenal Karakteristik Peserta Didik 3
2 Menguasai Teori Belajar Dan Prinsip-Prinsip Pembelajaran Yang Mendidik 4
3 Pengembangan Kurikulum 4
4 Kegiatan Pembelajaran Yang Mendidik 4
5 Pengembangan Potensi Peserta Didik 3
6 Komunikasi Dengan Peserta Didik 3
7 Penilaian Dan Evaluasi 4
B. KEPERIBADIAN
8 Bertindak Sesuai Dengan Norma Agama, Hukum, Sosial Dan Kebudayaan Nasional 3
9 Menunjukkan Pribadi Yang Dewasa Dan Teladan 4
10 Etos Kerja, Tanggung Jawab Yang Tinggi, Rasa Bangga Menjadi Guru 4
C. SOSIAL
11 Bersikap Inklusif, Bertindak Obyektif, Serta Tidak Diskriminatif 3
12 Komunikasi Dengan Sesama Guru, Tenaga Kependidikan, Orang Tua, Peserta Didik, Dan Masyarakat 3
D. PROFESIOANAL
13 Penguasaan Materi, Struktur, Konsep Dan Pola Pikir Keilmuan Yang Mendukung Mata Pelajaran Yang
3
Diampu
14 Mengembangkan Keprofesionalan Melalui Tindakan Yang Reflektif 3
Jumlah (Hasil Penilaian Kinerja Guru) 48
Konversi nilai PK Guru ke dalam skala 0 - 100
85,71
*) Nilai Diisi Berdasarkan Laporan Dan Evaluasi PK Guru. Nilai Minimum Per Kompetensi = 1 Dan Nilai Maksimum = 4
HASIL PENILAIAN
NO PENILAIAN PROPORSI NILAI
SKALA 100
1 2 3 4 (3) x (4)
1 Atasan (Kepala Sekolah/Pengawas/Guru Senior) 82,14 70% 57,50
2 Rerata Kuesioner Kinerja Oleh Guru Teman Sejawat 79,44 10% 7,94
3 Rerata Kuesioner Kinerja Oleh Peserta Didik 81,55 10% 8,15
4 Rerata Kuesioner Kinerja Oleh Orang Tua 77,08 10% 7,71
Nilai PKG = Jumlah Nilai 81,31
Tidak Hadir Tanpa Keterangan = (a hari) 0,000 0,00%
Persentase Nilai PKG dari Kehadiran = 100% - (a/46) x 100% 100,00%
Nilai Akhir PKG = Nilai PKG x Persentase Nilai PKG dari Kehadiran 81,31
Sebutan Nilai Persentase Kinerja (NPK) Baik 100%
10,50
.
Bungo, 30 November 2020
HASIL PENILAIAN
NO PENILAIAN PROPORSI NILAI
SKALA 100
1 2 3 4 (3) x (4)
1 Atasan (Kepala Sekolah/Pengawas/Guru Senior) 83,93 70% 58,75
2 Rerata Kuesioner Kinerja Oleh Guru Teman Sejawat 81,67 10% 8,17
3 Rerata Kuesioner Kinerja Oleh Peserta Didik 80,83 10% 8,08
4 Rerata Kuesioner Kinerja Oleh Orang Tua 70,83 10% 7,08
Nilai PKG = Jumlah Nilai 82,08
Tidak Hadir Tanpa Keterangan = (a hari) 0,000 0,00%
Persentase Nilai PKG dari Kehadiran = 100% - (a/46) x 100% 100,00%
Nilai Akhir PKG = Nilai PKG x Persentase Nilai PKG dari Kehadiran 82,08
Sebutan Nilai Persentase Kinerja (NPK) Baik 100%
10,50
.
Bungo, 18 Oktober 2021
HASIL PENILAIAN
NO PENILAIAN PROPORSI NILAI
SKALA 100
1 2 3 4 (3) x (4)
1 Atasan (Kepala Sekolah/Pengawas/Guru Senior) 85,71 70% 60,00
2 Rerata Kuesioner Kinerja Oleh Guru Teman Sejawat 75,56 10% 7,56
3 Rerata Kuesioner Kinerja Oleh Peserta Didik 78,69 10% 7,87
4 Rerata Kuesioner Kinerja Oleh Orang Tua 77,08 10% 7,71
Nilai PKG = Jumlah Nilai 83,13
Tidak Hadir Tanpa Keterangan = (a hari) 0,000 0,00%
Persentase Nilai PKG dari Kehadiran = 100% - (a/46) x 100% 100,00%
Nilai Akhir PKG = Nilai PKG x Persentase Nilai PKG dari Kehadiran 83,13
Sebutan Nilai Persentase Kinerja (NPK) Baik 100%
10,50
.
Bungo, 22 Agustus 2022