Anda di halaman 1dari 27

POA (PLAIN OF ACTION) TAHUN 2023

POLINDES TIRON

PEMERINTAH KABUPATEN KEDIRI


DINAS KESEHATAN
UPTD PUSAT KESEHATAN MASYARAKAT TIRON
2022

i
KATA PENGANTAR

Puji syukur kepada Tuhan yang Maha Esa yang telah melimpahkan rahmat dan hidayah-
Nya penyusun dapat menyelesaikan “Plan Of Action (POA)” dengan baik dan tepat waktu.
POA ini disusun sebagian perencanaan kegiatan yang ada di tahun 2023 UPTD
Puskesmas Tiron. Dalam penyusunan POA ini, seluruh tim yang termasuk dalam Admen
Puskesmas Tiron berperan aktif dalam menuangkan klausul ini. Oleh karena itu, pada
kesempatan ini peneliti ingin menyampaikan rasa terima kasih kepada :
1. dr. Bambang Triyono P. Sebagai Plt. Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten Kediri yang telah
memberikan dorongan dalam segala kegiatan yang di lakukan oleh semua pegawai yang
ada di UPTD Puskesmas Tiron
2. MUSPIKA Kecamatan Banyakan
3. Tim penyelenggara UPTD Puskesmas Tiron
4. Seluruh karyawan UPTD Puskesmas Tiron
Seluruh tim Admen di UPTD Puskesmas Tiron menyadari bahwa dalam penyusunan POA
ini masih terdapat kekurangan baik isi maupun kalimat oleh karena itu kritik dan saran yang
bersifat membangun sangat diperlukan demi kesempurnaan penelitian ini.

Tiron, Januari 2022

dr. Sri Muntamah


NIP.19630304200212 2 002

ii
DAFTAR ISI

Halaman
SAMPUL ................................................................................................................ i

KATA PENGANTAR ............................................................................................. ii

DAFTAR ISI............................................................................................................ iii

BAB I PENDAHULUAN....................................................................................... 1

BAB II ANALISIS SITUASI.................................................................................. 3

BAB III ANALISIS MASALAH............................................................................... 5

BAB IV RUK........................................................................................................... 8

BAB V RPK........................................................................................................... 10

BAB II PENUTUP................................................................................................. 12

iii
BAB I
PENDAHULUAN

A. LATAR BELAKANG
POA merupakan bagian dari alat managemen suatu unit kerja untuk mencapai
suatu tujuan dalam periode waktu tertentu. Dengn POA diharapkan sasaran dan
kegiatan dapat dijangkau sesuai dengan yang telah ditentukan. Lain dari pada itu
dengan disusunnya POA diharapkan juga terjadi peningkatan dalam kwalitas kerja
masyarakat suatu unit kerja. Penyajian POA juga dapat dipakai sebagai alat
advokasi, informasi, dan komunikasi kepada sektor terkait. Dengan demikian POA
dapat dipakai untuk memecahkan masalah yang bersifat teknis maupun non teknis.
B. TUJUAN
Dari uraian diatas maka tujuan pembuatan POA ini adalah sebagai berikut :
1. Tujuan Umum
Mengetahui permasalahan yang ada di wilayah dan menyusun rencana
kegiatan selanjutnya.
2. Tujuan Khusus :
a. Evaluasi Kegiatan
b. Analisa Masalah
c. Identifikasi Masalah
d. Menentukan Kegiatan Prioritas
e. Menentukan Target kegiatan
f. Menyusun Rencana Kegiatan Tahunan, Bulanan, Harian dalam pendataan
C. VISI, MISI, MOTO DAN TATA NILAI UPTD PUSKESMAS TIRON
1. Visi
Dalam mewujudkan gambaran masyarakat Kabupaten Kediri di masa depan
maka UPTD Puskesmas Tiron memiliki Visi “Menjadi Puskesmas pilihan
masyarakat Kediri yang memberikan pelayanan kesehatan dasar bermutu
merata dan terjangkau”.
2. Misi
Untuk mewujudkan visi tersebut, maka ditetapkan misi UPTD Puskesmas
Tiron sebagai berikut:
a. Memberikan Pelayanan Kesehatan dasar yang bermutu sesuai standart
Artinya Memberikan Pelayanan Kesehatan dasar yang berkualitas sesuai
dengan standart pelayanan kesehatan dasar di puskesmas.
b. Memberikan Pelayanan Kesehatan dasar yang mementingkan kepuasan
pelanggan

1
Artinya Memberikan pelayanan Kesehatan dasar yang mengutamakan
kepuasan pelanggan.
c. Mendorong dan meningkatkan kesehatan individu kelompok dan
lingkungan
Artinya selalu mendorong dan meningkatkan kesehatan individu,
kelompok dan lingkungan di Wilayah Kerja UPTD Puskesmas Tiron.
3. Moto
Inovatif, Damai, Obyektif, Luwes, Aman dan Nyaman, Memuaskan, Unggul
Dedikasi, dan Assurance.
4. Tata Nilai
a. Kejujuran (sebagai insan yang beriman dan selalu menjaga kejujuran
dalam bertindak, kerja keras, disiplin, berkomitmen dan mendahulukan
kepentingan bersama).
b. Profesionalisme (memiliki kompetensi dan kemampuan dalam memberikan
pelayanan kesehatan secara terbaik).
c. Keterbukaan (memiliki sikap terbuka dalam memberikan pelayanan
kesehatan kepada pasien).
d. Ramah dan Santun (bersikap ramah dan santun kepada setiap pasien
yang dilayani).
D. MANFAAT
Agar program KIA dapat berjalan dengan lancar, maka perlu disusun
suatu perencanaan kerja yang sistimatis untuk pelaksanaan Program KIA guna
membantu pemecahan masalah yang ada disuatu wilayah kerja, yaitu melalui
penyusunan POA. Dengan penyusunan POA ini diharapkan cakupan dan
kwalitas pelayanan di Desa Tiron menjadi lebih bauk dan indikator kesehatan
masyarakat akan lebih baik.

2
BAB II
ANALISIS SITUASI

2.1.DATA UMUM
2.1.1.GEOGRAFI
A.Peta Wilayah

Gambar II.1 Peta Wilayah Desa Tiron di Kecamatan Banyakan


B. KONDISI DAN LUAS WILAYAH
1. Luas wilayah Desa Tiron : Ha
2. Batas Wilayah :
A. Sebelah Utara : Desa Manyaran
B. Sebelah Selatan : Desa Parang
C. Sebelah Timur : Desa Manyaran
D. Sebelah Barat : Grogol
C. ORBITRASI DAN JARAK TEMPUH
1. Jarak tempuh ke Ibukota kecamatan : 20 KM
2. Waktu tempuh ke Ibukota Kecamatan : 20 Menit
3. Jarak ke ibukota Kabupaten : 60 Km
4. Jarak tempuh ke Puskesmas Induk : 20 KM
5. Waktu tempuh : 15 Menit
D. SARANA PERHUBUNGAN
Sarana perhubungan di Desa Tiron menggunakan transportasi darat yaitu
melalui jalan desa dangan menggunkan sepeda, sepeda motor, mobil dan lain lain.
E. PEMBAGIAN WILAYAH
Pembagian wilayah Desa Tiron terdiri dari :

3
 10 DUSUN
2.1.2 DEMOGRAFI
1. Jumlah Penduduk : 12 959 jiwa
2. Jumlah RW/RT : 10/45
3. Jumlah rumah :-
4. Jumlah dusun : 10
5. Jumlah KK : 3989

Tabel 2.1 Distribusi Penduduk Menurut Jenis Umur dan Jenis Kelamin Pada Tahun
2020 Puskesmas Tiron

No Kelompok Umur Laki-laki % Perempuan % Jumlah

1. 0 – 11 Bln 43 43 86

2. 1 – 5 Thn 231 210 441

3. 6 – 7Thn 166 160 326

4. 11 – 19 Thn 247 429 676

5. 20 – 35 Thn 690 968 1658

6. 35 – 60 Thn 587 852 1439

7. 60 Keatas 796 612 1408

Jumlah 6430 6529 12959

2.2. DATA KHUSUS


2.2.1SARANA DAN PRASARANA YANG ADA
1. Jumlah posyandu balita : 14
Posyandu : Delima 1
Posyandu : Delima 2
Posyandu : Delima 3
Posyandu : Delima 4
Posyandu : Delima 5
Posyandu : Delima 6
Posyandu : Delima 7
Posyandu : Delima 8
Posyandu : Delima 9
Posyandu : Delima 10

4
Posyandu : Delima 11
Posyandu : Delima 12
Posyandu : Delima 13
Posyandu : Delima 14
Taman Posyandu :1
Posbindu : 1
Posyandu lansia : -
Jumlah kader balita : 70
Jumlah kader Posbindu : 5

PRASARANA
PRASARANA YANG ADA

1. Bidan KIT 1

2. Partus KIT 1

3. Dacain 10

4. Timbangan Bayi 1

5. Timbangan Dewasa 1

6. Sungkup -

7. Kartu Ibu 100

8. Buku KIA 100

9. Partograf 100

10. Reg. Kohort IBU 5

11. Reg. Kohort Bayi 5

12. Regester Kohort Balita 5

13. Regester Kohort Apras 5

13. Regester Kohort KB 1

14. Format MTBM 50

15. Fromat MTBS 50

16. Format SDIDK 50

17. Meja Ginek -

5
BAB III
ANALISIS MASALAH

A. Identifikasi Masalah
B. NO PROGRAM VARIABEL JML TARGET PENCAPAIAN GAP /SELISIH MASALAH
SASARAN ABSOLUT % ABSOLUT % ABSOLUT %
1 KIA

K1 191 191 10 191 100 0 0 Tidak ada masalah


0
K4 181 171 94 170 94 1 0,5 Tidak ada masalah
Linakes 181 171 94 170 94 1 0,5 Tidak masalah
Bayi Paripurna 173 164 95 155 23 9 6 Tidak ada masalah
Balita paripurna 866 753 87 554 64 11 1,9 Tidak ada masalah

Apras Paripurna 727 632 87 171 24 112 65 Kurangnya cakupan


Apras Paripurna

2 KB Akseptor Aktif 860 602 70 381 63,3 221 25, Kurangnya akseptor
semua metode 7 aktif semua metode

Akseptor Aktif 860 602 70 365 60,79 237 27,


dibina 5 Kurangnya akseptor
aktif dibina

3 Imunisasi DPT 86 77 90 70 82,35 7 8,1 Kurangnya cakupan


imunisasi DPT

4 Gizi N/D 441 352 80 259 73,893 93 21, Kurangnya Cakupan

1
0 N/D

D/S 441 352 80 277 62,9 75 17, Kurangnya cakupan D/S


0

RANGKUMAN MASALAH

NO MASALAH

1 Kurangnya cakupan Balita Paripurna (A)

2 Kurangnya cakupan Apras paripurna (B)

3 Kurangnya cakupan akseptor aktif semua metode ( C )

4 Kurangnya akseptor aktif dibina ( D )

5 Kurangnya cakupan imunisasi DPT ( E )

6 Kurangnya cakupan N/D (F)

Kurangnya cakupan D/S (G )


7

PRIORITAS MASALAH

2
NO URGENT SERIOSNES GROWTH
1 A /B=A A /B=A A /B=A
2 A/C=A A/C=A A/C=A
3 A/D=A A/D=A A/D=A
4 A/E=E A/E=E A/E=E
5 A/F=F A/F=F A/F=F
6 A/G=A A/G=G A/G=G
7 B/C=B B/C=B B/C=B
8 B/D=B B/D=D B/D=B
9 B/E=E B/E=B B/E=E
10 B/F=F B/F=F B/F=F
11 B/G=G B/G=B B/G=G

A=4 A=3 A=3 10


B=2 B=3 B=2 7
C=0 C=0 C=0 0
D=0 D=1 D=0 1
E=2 E=1 E=2 5
F=1 F=2 F=1 4
G=1 G=1 G=1 3

ANALISA PENYEBAB MASALAH

3
NO MASALAH PENYEBAB
1 Kurangnya cakupan balita paripurna ( A ) 1. Kurangnya kunjungan rumah oleh petugas dan kader kesehatan
2. Kurangnya pengetahuan masyarakat tentang pentingnya
penimbangan rutin setiap bual
3. Kurangnya inovasi dari penyelenggaraan Posyandu
4. Kurang beragamnya PMT yang diberikan di Posyandu

2 Kurangnya cakupan apras paripurna (B ) 1. Kurangnya kunjungan rumah oleh petugas dan kader kesehatan
2. Kurangnya pengetahuan masyarakat tentang pentingnya
penimbangan rutin setiap bual
3. Kurangnya inovasi dari penyelenggaraan Posyandu
4. Kurang beragamnya PMT yang diberikan di Posyandu
5. Kuranngnya pengetahuan dan ketrampilan kader serta guru PAUD
untuk DDTK

3 Kurangnya cakupan imunisasi DPT ( E ) 1. Kurangnya stok vaksin DPT


2.Kurangnya kunjungan dari petugas
4 Rendahnya cakupan N/D ( F) 1.Kurangnya pengetahuan ibu tentang gizi balita
2.Kurangnya kesadaran masyarakat tentang pentingnya
penimbangan pada balita secara rutin
3.Kurang beragamnya PMT yang diberikan di posyandu

5 Kurangnya cakupan D/S ( G ) 1.Kurangnya pengetahuan ibu tentang gizi balita


2.Kurangnya kesadaran masyarakat tentang pentingnya
penimbangan pada balita secara rutin
3.Kurang beragamnya PMT yang diberikan di posyandu

6 Kurangnya akseptor aktif dibina ( D ) 1.Kurangnya kesadaran masyarakat untuk aktif ber KB
2.Kurangnya penyuluhan petugas kesehatan tentang pentingnya KB

4
PRIORITAS SOLUSI MASALAH

NO MASALAH PROGRAM KERJA C A R L HASIL RANK

5
CxAxRxL
1 Kurangnya cakupan balita 1.Penyuluhan kepada masyarakat tentang pentingnya 4 4 4 5 320 1
paripurna penimbangan secara rutin diposyandu
2.Tingkatkan inovasi diposyandu 4 4 3 5 240 2
3.Tingkatkan kunjungan rumah oleh kader dan petugas
kesehatan 4 4 4 3 192 3
4.Tingkatkan pengetahuan kader dan guru PAUD tentang
DDTK 4 3 3 4 144 4

2 Kurangnya cakupan apras 1.Penyuluhan kepada masyarakat tentang pentingnya 4 4 4 5 320 1


paripurna penimbangan secara rutin diposyandu
2.Tingkatkan inovasi diposyandu 4 4 3 5 240 2
3.Tingkatkan kunjungan rumaholeh kader dan petugas
kesehatan 4 4 4 3 192 3
4.Tingkatkan pengetahuan kader dan guru PAUD tentang
DDTK 4 3 3 4 144 4

3 Kurangnya cakupan 1.penyuluhan tentang pentingnya imunisasi campak 5 5 4 5 500 1


imunisasi DPT 2.Tingkatkan kunjungan petugas dan kader 4 4 4 5 320 2
3.Tingkatkan inovasi di posyandu 4 4 3 4 192 3

4 Rendahnya cakupan N/D 1.Penyuluhan tentang kesadaran gizi masyarakat dan 4 3 4 5 240 2
pentingnya pemantauan BB anak diposyandu
2.Memberikan PMT yang beragam 4 4 5 4 320 1

5 Kurangnya cakupan D/S 1.Penyuluhan tentang kesadaran gizi masyarakat 5 4 4 5 400 1


dan pentingnya pemantauan BB anak diposyandu
2.Memberikan PMT yang beragam 4 5 4 4 320 2
6 Kurangnya akseptor aktif 1.Tigkatkan penuluhan dimasyarakat tentang pentingnya 3 3 4 5 180 2
dibina menunda kehamilan
2. Tingkatkan kerja sama lintas sector dg petugas KB 4 4 5 4 320 1

6
C. Penyebab Masalah (Fish Bone)
1. Kurangnya capaian Balita Paripurna
Kurangnya kunjungan rumah oleh petugas
dan kader kesehatan
Kurangnya pengetahuan masyarakat
MAN tentang pentingnya penimbangan
rutin setiap bual
Kurangnya inovasi dari
METODE
penyelenggaraan Posyandu

7
paripura

Kurang beragamnya
PMT yang diberikan
di Posyandu

Kurangnya inovasi MATERIAL


dari penyelenggaraan
Posyandu

2. Kurangnya capaian Apras Paripurna

MAN
Kurangnya kunjungan rumah oleh petugas dan kader kesehatan
8 Kurangnya pengetahuan masyarakat tentang pentingnya penimbangan rutin
setiap bual
Kuranngnya pengetahuan dan ketrampilan kader serta guru PAUD
untuk DDTK
Kurangnya capaian APRAS
MATERIAL Paripurna

Kurang beragamnya PMT yang


diberikan di Posyandu

Kurangnya inovasi dari


penyelenggaraan Posyandu

METODE

3. Kurangnya cakupan imunisasi DPT

MATERIAL

Kurangnya stok vaksin


Kurangnya cakupan
imunisasi DPT

Kurangnya stok vaksin

MAN

4. Kurangnya Cakupan N/ D

MAN

1.Kurangnya
10 pengetahuan ibu
tentang gizi balita
2.Kurangnya kesadaran
masyarakat tentang pentingnya
secara rutin
3.Kurangnya kunjungan rumah
oleh petugas di masa pandemi

Kurangnya cakupan N/D

1.Kurangnya inovasi
pelayanan posyandu di
masa pandemi

METODE

5.Kurangnya Cakupan D/S

MAN

1.Kurangnya 11 kesadaran
masyarakat tentang pentingnya
penimbangan pada balita
secara rutin
oleh petugas di masa pandemi

Kurangnya cakupan N/D

1.Kurangnya inovasi
pelayanan posyandu di masa
pandemi

METODE

6.Kurangnya Akseptor Aktif di bina

MAN

1. Kurangnya kesadaran
12
masyarakat untuk aktif ber KB
2.Kurangnya penyuluhan petugas
kesehatan tentang pentingnya KB
2.Kurangnya kunjungan rumah
Kurangnya cakupan N/D

D. Pemecahan Masalah
Tabel III.2 Pemecahan Masalah Program ……….

NO MASALAH PENYEBAB ALTERNATIF SOLUSI

13
1 Kurangnya cakupan imunisasi DPT 1. Kurangnya kesadaran masyarakat tentang 1.penyuluhan tentang pentingnya imunisasi
pentingnya imunisasi campak
2.Kurangnya kunjungan dari petugas 2.Tingkatkan kunjungan petugas dan kader
3.Tingkatkan inovasi di posyandu
2 Rendahnya cakupan N/D 1.Kurangnya pengetahuan ibu tentang gizi balita 1.Penyuluhan tentang kesadaran gizi masyarakat
2.Kurangnya kesadaran masyarakat tentang pen dan pentingnya pemantauan BB anak diposyandu
Tingnya penimbangan pada balita secara rurin 2.Memberikan PMT yang beragam
3.Kurang beragamnya PMT yang diberikan di
Posyandu.
3 Kurangnya cakupan balita paripurna 1.Kurangnya pengetahuan masyarakat tentang 1.Penyuluhan kepada masyarakat tentang
Pentingnya penimbangan secara rutin pentingnya penimbangan secara rutin diposyandu
2.Kurangnya inovasi dari penyelenggaraan 2.Tingkatkan inovasi diposyandu
Posyandu 3.Tingkatkan kunjungan rumah oleh kader dan
3.Kurang beragamnya PMT yang diberikan di petugas kesehatan
Posyandu 4.Tingkatkan pengetahuan kader dan guru PAUD
4.Kurangnya kunjungan rumah oleh petugas tentang DDTK
Dan kader posyandu
4 Kurangnya cakupan apras paripurna 1.Kurangnya pengetahuan masyarakat tentang 1.Penyuluhan kepada masyarakat tentang
Pentingnya penimbangan secara rutin pentingnya penimbangan secara rutin diposyandu
2.Kurangnya inovasi dari penyelenggaraan 2.Tingkatkan inovasi diposyandu
Posyandu 3.Tingkatkan kunjungan rumaholeh kader dan
3.Kurang beragamnya PMT yang diberikan di petugas kesehatan
Posyandu 4.Tingkatkan pengetahuan kader dan guru PAUD
4.Kurangnya kunjungtan rumah oleh petugas tentang DDTK
Dan kader posyandu
5.Kurangnya pengetahuan dan ketrampilan
Kader serta guru PAUD tentang DDTK
5 Kurangnya cakupan akseptor aktif 1.Kurangnya kesadaran masyarakat untuk aktif ber 1.Tigkatkan penuluhan dimasyarakat tentang
semua metode KB pentingnya menunda kehamilan
2.Kurangnya penyuluhan petugas kesehatan tentang 2. Tingkatkan kerja sama lintas sector dg petugas
pentingnya KB KB

14
6 Kurangnya akseptor aktif dibina 1.Kurangnya kesadaran masyarakat untuk aktif ber 1.Tigkatkan penuluhan dimasyarakat tentang
KB pentingnya menunda kehamilan
2.Kurangnya penyuluhan petugas kesehatan 2. Tingkatkan kerja sama lintas sector dg petugas
tentang pentingnya KB KB
7 Kurangnya cakupan D/S 1.Kurangnya pengetahuan ibu tentang gizi balita 1.Penyuluhan tentang kesadaran gizi masyarakat
2.Kurangnya kesadaran masyarakat tentang dan pentingnya pemantauan BB anak diposyandu
pentingnya penimbangan pada balita secara 2.Memberikan PMT yang beragam
rutin
3.Kurang beragamnya PMT yang diberikan di
posyandu

15
BAB IV
RENCANA USULAN KEGIATAN (RUK)

No Upaya Kegiatan Tujuan Sasaran Target Penanggung Kebutuhan Sumber Mitra Kerja Waktu Kebutuhan Anggaran Indikator Kerja Sumber
Kesehatan Sasaran Jawab Daya Pelaksanaan Pembiayaan
(1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8) (9) (10) (11) (12) (13)
1. KIA Kelas Ibu Meningkatkan Ibu hamil Ibu hamil Bidan Tiron Man:Tenaga Gizi,Kesling,promk Maret,april,mei Makmin 15x 4x Rp Ibu hamil semua BOK
Hamil kesadaran ibu es ,juni 12.000=Rp720.000 periksa ke
penyuluh
hamlil untuk petugas
periksa Rutin Methode:Tehnik kesehatan K1
ke petugas penyuluhan serta k4
kesehatan - Material:LCD,Le meningkat
aflet,Kuesioner
pre tes dan post
tes
2. Gizi Kelas Balita Meningkatkan Ibu Balita Ibu Balita Bidan Tiron Man:Tenaga Gizi,kesling,Promk April,mei,Juni, Makmin 15x 4x Rp Cakupan D/S dan BOK
cakupan D/S es Juli 12.000=Rp720.000 N/S
penyuluh
dan N/D serta
meningkatnya Methode:Tehnik
cakupan apras penyuluhan
paripurna Material:LCD,Leaf
let,Kuesioner pre
tes dan post tes
3 Imunisasi Kujungan Meningkatkan Bayi Bayi yang Bidan Tiron Man:Tenaga Korim Setiap bulan - Meningkattnya -
Cakupan belum dapat cakupan
penyuluh
Imunisasi DPT Imunisasi Imunisasi DPT
DPT Methode:Tehnik
penyuluhan
Material:LCD,Leaf
let,Kuesioner pre
tes dan post tes

16
BAB V
RENCANA PELAKSANAAN KEGIATAN (RPK)

Upaya Target Penanggung Volume Lokasi Sumber


No Kegiatan Tujuan Sasaran Jadwal Rincian pelaksanaan
Kesehatan Sasaran jawab kegiatan Pelaksanaan Dana

1. KIA Kelas Ibu Meningkatkan Ibu hamil Ibu hamil Bidan Tiron 4 kali Maret,apri Man:Tenaga penyuluh Desa Tiron BOK
Hamil kesadaran ibu l,mei,juni
Methode:Tehnik penyuluhan
hamlil untuk
periksa Rutin ke Material:LCD,Leaflet,Kuesioner pre tes dan post tes
petugas
kesehatan
2. Gizi Kelas Balita Meningkatkan Ibu Balita Ibu Balita Bidan Tiron 4 kali April,mei,J Man:Tenaga penyuluh Desa Tiron BOK
cakupan D/S uni,Juli
Methode:Tehnik penyuluhan
dan N/D serta
meningkatnya Material:LCD,Leaflet,Kuesioner pre tes dan post tes
cakupan apras
paripurna
3 Imunisasi Kujungan Meningkatkan Bayi Bayi yang Bidan Tiron 12 kali Setiap Man:Tenaga penyuluh Desa Tiron BOK
Cakupan belum dapat bulan
Methode:Tehnik penyuluhan
Imunisasi DPT Imunisasi DPT
Material:LCD,Leaflet,Kuesioner pre tes dan post tes

17
18
BAB VI
PENUTUP

Plan Of Action (POA) ini disusun sebagai bahan untuk perencanaan kegiatan Tahun 2023
UPTD Puskesmas Tiron. Plan Of Action (POA) ini menjadi dasar untuk penyusunan Rencana
Usulan Kegiatan (RUK) UPTD Puskesmas Tiron tahun 2023.

19

Anda mungkin juga menyukai