Catatan :
a. Isilah dengan huruf cetak
b. Apabila sekarang maupun dikemudian hari, keterangan yang diberikan dibawah ini ada yang tidak sesuai
dengan kenyataan, perusahaan berhak membatalkan lamaran ini/memutuskan hubungan kerja atau
menuntut pelamar sesuai dengan hukum yang berlaku.
4. Data Suami/Istri
C. MEDSOS PRIBADI
Dimohon untuk melengkapi data-data berikut ini :
1. Instagram : https://www.instagram.com/rajuarifal/
2. Facebook :
3. Twitter :
D. RIWAYAT PENDIDIKAN
1. Formal
Lulus/
Tingkat Nama Sekolah Kota Jurusan Dari Tahun s/d Tahun
tidak
SDN 009
INDRAGIRI
SD TEMBILAHAN 2005 2011
HILIR
KOTA
SMPN 01
INDRAGIRI
SLTP TEMBILAHAN 2011 2014
HILIR
HULU
SMAN 01
INDRAGIRI
SLTA TEMBILAHAN IPA 2014 2017
HILIR
HULU
Akademi
UNIVERSITAS
Universitas PADANG TEKNIK SIPIL 2017 2021
NEGERI PADANG
Magister
2. Non Formal
a. Kursus/training/seminar
Topik Kota Lamanya Tahun Keterangan
E. RIWAYAT PEKERJAAN
1. Nama Perusahaan : PT. AMAR PERMATA INDONESIA
Alamat : JL. SYECH ABDUL RAHMAN, KOTA PARIAMAN
Jabatan Terakhir : SURVEYOR
Tugas-tugas utama : MELAKUKAN PENGUKURAN, MEMBUAT PETA
SITUASI PROYEK, MENGHITUNG
VOLUME KEBUTUHAN BAHAN
Tgl Mulai-Akhir kerja : 01 JANUARI 2022 - SEKARANG
Gaji terakhir (bersih) : RP. 3.500.000
Alasan Pindah : INGIN MENCARI PENGALAMAN DAN ILMU BARU
2. Nama Perusahaan :
Alamat :
Jabatan Terakhir :
Tugas-tugas utama :
√ Tidak
2. Apakah saudara pernah menderita sakit keras / lama sembuh ? Bila ya,
Kapan dan sebutkan nama penyakitnya ?
Alasannya :
DIREKTUR
PROJECT MANAGER
SITE MANAGER
10. Kapan saudara dapat bekerja di Perusahaan ini : DALAM BULAN AGUSTUS
Saya yang bertandatangan dibawah ini menyatakan bahwa formulir lamaran kerja ini saya buat dan saya isi dengan
sebenarnya dengan kenyataan, apabila sekarang maupun dikemudian hari keterangan yang saya berikan diatas ada yang
tidak sesuai dengan kenyataan, perusahaan berhak membatalkan lamaran ini/memutuskan hubungan kerja atau
menuntut saya sesuai dengan hukum yang berlaku
( RAJU ARIFAL)
Nama Pelamar
Kolom ini diisi oleh Human Ressource Department
Tanggal Interview Oleh :
Rekomendasi (Ya/Tidak)
Catatan : HRD
HRD