PEMERINTAH PROVINSI SULAWESI SELATAN

DINAS KESEHATAN PROVINSI SULAWESI SELATAN

UPT RSKD IBU DAN ANAK PERTIWI

INFORMASI JABATAN

1. NAMA JABATAN : Perawat Mahir

2. KODE JABATAN :
3. UNIT KERJA :
JPT Utama :
JPT Madya :
JPT Pratama : Dinas Kesehatan Prov. Sulsel.
Administrator : RSKD Ibu dan Anak Pertiwi
Pengawas : Seksi Keperawatan
Pelaksana : -
JabatanFungsional : -

4. IKHTISAR JABATAN :
Memberikan pelayanan keperawatan berupa asuhan keperawatankepada individu, keluarga, kelompok
dan masyarakat dalam upaya peningkatan kesehatan, pencegahan penyakit, penyembuhan penyakit, dan
pemulihan kesehatan serta pengelolaan keperawatan dan pengabdian masyarakat dibidang kesehatan.

5. KUALIFIKASI JABATAN
a. Pendidikan Formal : S1 (Strata-Satu)/ D-3 (Diploma-Tiga) bidang
keperawatan

b. Pendidikan & Pelatihan : - Diklat Prajabatan

- Diklat Jabatan Fungsional Keahlian

c. Pengalaman Kerja : - Memahami bidang pekerjaannya

6. TUGAS POKOK :

NO URAIAN TUGAS HASIL JUML WAKTU WAKTU KEBUTUHAN

KERJA AH PENYELESAIAN EFEKTIF PEGAWAI
HASIL (JAM)
Melakukan pengkajian
1 keperawatan dasar Dokumen 1,15
pada individu
Melakukan upaya
2 Tindakan 2,30
promotif pada individu
Melakukan upaya
3 preventif pada individu Tindakan 1,15
dan kelompok
4 Melakukan intervensi Tindakan 1,09
keperawatan (acute &
chronice care) dalam
rangka pemenuhan
 PEMERINTAH PROVINSI SULAWESI SELATAN
DINAS KESEHATAN PROVINSI SULAWESI SELATAN
UPT RSKD IBU DAN ANAK PERTIWI

kebutuhan oksigen
Melakukan intervensi
keperawatan (acute &
5 chronic care) dalam Tindakan 1,79
pemenuhan kebutuhan
nutrisi
Melakukan intervensi
keperawatan (acute &
6 chronic care) dalam Tindakan 1,21
pemenuhan kebutuhan
eliminasi
Melakukan intervensi
keperawatan (acute &
chronic care) dalam
7 Tindakan 0,58
upaya pemenuhan
kebutuhan mobilisasi
dan rasa nyaman
Melakukan intervensi
keperawatan (acute &
chronic care) dalam
8 Tindakan 0,58
upaya pemenuhan
kebutuhan istirahat dan
tidur
Melakukan intervensi
keperawatan (acute &
chronic care) dalam
9 Tindakan 2,25
upaya pemenuhan
kebutuhan kebersihan
diri
Melakukan intervensi
keperawatan (acute &
chronic care) dalam
10 Tindakan 0,58
upaya pemenuhan
kebutuhan pengaturan
suhu tubuh
Melakukan tindakan
keperawatan yang
11 Tindakan 0,46
berkaitan dengan
komunikasi
Melakukan tindakan
keperawatan yang
12 Tindakan 0,69
berkaitan dengan
rekreasi
Melakukan
dokumentasi proses
13 keperawatan pada Dokumen 0,46
tahap terampilan
tindakan keperawatan
Melakukan
14 perencanaan pelayanan Dokumen 0,46
keperawatan
Melaksanakan
pengabdian masyarakat
15 dengan melakukan Kali 0,02
kegiatan bantuan /
partisipasi kesehatan
16 Melaksanakan Kali 0,02
 PEMERINTAH PROVINSI SULAWESI SELATAN
DINAS KESEHATAN PROVINSI SULAWESI SELATAN
UPT RSKD IBU DAN ANAK PERTIWI

pengabdian masyarakat
dengan melakukan
tugas lapangan di
bidang kesehatan
Jumlah 14,78
Jumlah Pegawai 15 (Lima
Belas)

7. HASIL KERJA :

NO HASIL KERJA

1. Melakukan pengkajian keperawatan dasar pada individu

2. Melakukan upaya promotif pada individu
3. Melakukan upaya preventif pada individu dan kelompok
Melakukan intervensi keperawatan (acute & chronice care) dalam rangka pemenuhan
4.
kebutuhan oksigen
Melakukan intervensi keperawatan (acute & chronic care) dalam pemenuhan kebutuhan
5.
nutrisi
Melakukan intervensi keperawatan (acute & chronic care) dalam pemenuhan kebutuhan
6.
eliminasi
Melakukan intervensi keperawatan (acute & chronic care) dalam upaya pemenuhan
7.
kebutuhan mobilisasi dan rasa nyaman
Melakukan intervensi keperawatan (acute & chronic care) dalam upaya pemenuhan
8.
kebutuhan istirahat dan tidur
Melakukan intervensi keperawatan (acute & chronic care) dalam upaya pemenuhan
9.
kebutuhan kebersihan diri
Melakukan intervensi keperawatan (acute & chronic care) dalam upaya pemenuhan
10.
kebutuhan pengaturan suhu tubuh
11 Melakukan tindakan keperawatan yang berkaitan dengan komunikasi
Melakukan tindakan keperawatan yang berkaitan dengan rekreasi
Melakukan dokumentasi proses keperawatan pada tahap terampilan tindakan
12
keperawatan
13 Melakukan pengkajian keperawatan dasar pada individu
14 Melakukan perencanaan pelayanan keperawatan
Melaksanakan pengabdian masyarakat dengan melakukan kegiatan bantuan / partisipasi
15
kesehatan
Melaksanakan pengabdian masyarakat dengan melakukan tugas lapangan di bidang
16
kesehatan
17 Laporan uji kevalitan informasi jabatan
18 Laporan pengamatan aplikasi pelaksanaan analisis jabatan
19 Laporan fasilitasi dan sosialisasi analisis jabatan
20 Laporan hasil pelaksanaan tugas
21 Laporan pelaksanaan tugas kedinasan lain
 PEMERINTAH PROVINSI SULAWESI SELATAN
DINAS KESEHATAN PROVINSI SULAWESI SELATAN
UPT RSKD IBU DAN ANAK PERTIWI

8. BAHAN KERJA :
NO BAHAN KERJA PENGGUNAAN DALAM TUGAS
Data klien, instruksi perawatan klien Pelaksanaan pelayanan asuhan
1.
keperawatan
Notulen kegiatan Penyusunan laporan tugas
2.
Catatan harian Penyusunan laporan tugas lain-lain
3.
Disposisi pimpinan

9. PERANGKAT KERJA :
NO PERANGKAT KERJA PENGGUNAANUNTUK TUGAS
Peraturan Perundang-Undangan terkait Pedoman pelaksanaan tugas
1.
Pemerintahan Daerah
Peraturan Perundang-Undangan terkait Pedoman pelaksanaan tugas
2.
Kelembagaan Perangkat Daerah
Peraturan Perundang-Undangan terkait
3. Pedoman pelaksanaan tugas
Keperawatan
Peraturan Perundang-Undangan terkait
4 Pedoman pelaksanaan tugas
ASN/Kepegawaian
Peraturan Perundang-Undangan lainnya
5 yang relevan dengan pelaksanaan tugas Pedoman pelaksanaan tugas
keperawatan
Penyusunan langkah-langkah dalam
6 Standard Operating Procedure (SOP)
pelaksanaan kegiatan atau pekerjaan

10. TANGGUNG JAWAB :

NO URAIAN

1. Kelengkapan dan kerahasiaan data dan rekam medik pasien

2. Kebersihan peralatan dan perlengkapan kerja

3. Kesehatan pasien dalam perawatan

4. Kesehatan pasien dalam perawatan, kebersihan peralatan dan perlengkapan kerja

5. Kesehatan pasien dalam perawatan, kebersihan peralatan dan perlengkapan kerja

6. Kesehatan pasien dalam perawatan, kebersihan peralatan dan perlengkapan kerja

7. Kesehatan pasien dalam perawatan, kebersihan peralatan dan perlengkapan kerja

 PEMERINTAH PROVINSI SULAWESI SELATAN
DINAS KESEHATAN PROVINSI SULAWESI SELATAN
UPT RSKD IBU DAN ANAK PERTIWI

8. Kesehatan pasien dalam perawatan, kebersihan peralatan dan perlengkapan kerja

9. Kesehatan pasien dalam perawatan, kebersihan peralatan dan perlengkapan kerja

10. Kesehatan pasien dalam perawatan, kebersihan peralatan dan perlengkapan kerja

11 Kesehatan pasien dalam perawatan, kebersihan peralatan dan perlengkapan kerja

12 Kesehatan pasien dalam perawatan, kebersihan peralatan dan perlengkapan kerja

13 Kelengkapan dan kerahasiaan data dan rekam medis pasien

Kelancaran dalam melaksanakan pengabdian masyarakat dengan melakukan kegiatan

14 bantuan / partisipasi kesehatan

11. WEWENANG :
NO URAIAN

1. Menilai kelengkapan data / informasi / bahan kerja yang diterima

2. Menggunakan perangkat kerja yang tersedia

12. KORELASI JABATAN :

NO NAMA JABATAN UNIT KERJA/INSTANSI DALAM HAL
Konsultasi
1. Direktur pelaksanaan tugas dan
UPT RSKDIA Pertiwi laporan

Konsultasi
Kepala Seksi
2. pelaksanaan tugas dan
Keperawatan
UPT RSKDIA Pertiwi laporan

Kepala Subag dan Seksi Koordinasi

3. Lainnya UPT RSKDIA Pertiwi pelaksanaan tugas

Koordinasi
4. JFT/Pelaksana Lainnya
UPT RSKDIA Pertiwi pelaksanaan tugas

13. KONDISI LINGKUNGAN KERJA :

 PEMERINTAH PROVINSI SULAWESI SELATAN
DINAS KESEHATAN PROVINSI SULAWESI SELATAN
UPT RSKD IBU DAN ANAK PERTIWI

NO ASPEK FAKTOR

1. Lokasi kerja Di dalamdan di luar ruangan

2. Suhu Normal (25-300 C)
3. Udara Kering
4. Luas Ruangan Luas/relatif
5. Letak Strategis
6. Penerangan Terang
7. Suara Tenang
8. Keadaan tempat kerja Bersih dan rapih
9. Getaran Tanpagetaran

14. RESIKO BAHAYA :

NO NAMA RESIKO PENYEBAB
1. Terinfeksi Penyakit Tertular dari pasien
2. Kelelahan Kerja Beban kerjatugas dan tanggungjawab
3. Stress Kerja Beban kerja dan tekanan dari dalam maupun
dari luar organisasi
 PEMERINTAH PROVINSI SULAWESI SELATAN
DINAS KESEHATAN PROVINSI SULAWESI SELATAN
UPT RSKD IBU DAN ANAK PERTIWI

15. SyaratJabatan :
a. Keterampilan kerja : - Menguasai peralatan dan perlengkapan medis
- Menguasai aplikasi office dan internet

b. BakatKerja :
1. G
: Intelegensia
Kemampuan belajar secara umum
2. V : Bakat Verbal
Kemampuan untuk memahami arti kata-kata dan
penggunaannya secara tepat dan efektif
3. Q : Bakat Ketelitian
Kemampuan menyerap perincian yang berkaitan dalam bahan
verbal atau dalam tabel
c. Temperamen Kerja :
Kemampuan menyesuaikan diri menerima tanggung jawab
1. D : untuk kegiatan memimpin, mengendalikan, atau
merencanakan
Kemampuan menyesuaikan diri dengan kegiatan yang
2. F : mengandung penafsiran perasaan ( feeling), gagasan (idea),
atau fakta (fact) dari sudut pandangan pribadi
Kemampuan menyesuaikan diri untuk pekerjaan-pekerjaan
3. I : mempengaruhi orang lain dalam pendapat, sikap atau
pertimbangan mengenai gagasan
Kemampuan menyesuaikan diri dengan kegiatan pengambilan
4. M : kesimpulan, pembuatan pertimbangan atau pembuatan
keputusan berdasar kriteria yang dapat diukur atau diuji
Kemampuan menyesuaikan diri dalam berhubungan dengan
5. P : orang lain labih dari hanya penerimaan dan pembuatan
instruksi
Kemampuan menyesuaikan diri dalam kegiatan-kegiatan yang
berulang, atau secara terus menerus melakukan kegiatan
6. R :
yang sama, sesuai dengan perangkat prosedur, urutan atau
kecepatan yang tertentu
d. Minat Kerja

1. Investigatif : Aktivitas yang memerlukan penyelidikan

observasional,simbolik dan sistematik terhadap fenomena
dan kegiatan ilmiah.
2. Artistik: : Aktivitas yang sifatnya ambigu, kreatif, bebas dan tidak
sistematis dalam proses penciptaan produk/karya bernilai
seni.
3. Sosial : Aktivitas yang bersifat sosial atau memerlukan
keterampilan berkomunikasi dengan orang lain.

e. UpayaFisik
 PEMERINTAH PROVINSI SULAWESI SELATAN
DINAS KESEHATAN PROVINSI SULAWESI SELATAN
UPT RSKD IBU DAN ANAK PERTIWI

1. Duduk
2. Berjalan
3. Berbicara
4. Mendengar
5. Berdiri
6. Bekerja Dengan jari

f. Kondisi Fisik
1. Jenis Kelamin : Laki-Laki/Perempuan
2. Umur : 25-58 Tahun
3. Tinggi badan : Relatif
4. Berat badan : Relatif
5. Postur badan : Tegap/Relatif
6. Penampilan : Bersih dan Rapih

g. Fungsi Pekerjaan
1. D1 : Mengkoordinasi data
2. D2 : Menyusun data Data
3. O0 : Menasehati
4. O2 : Mengajar
5. O5 : Mempengaruhi

16. PRESTASI KERJA YANG DIHARAPKAN:

Prestasi Kerja yang diharapkan bernilai baik dan sangat baik sesuai dengan peraturan
perundang-undangan.

17. KELAS JABATAN :

8 (Delapan)

Makassar, Oktober 2022

Mengetahui
Atasan Langsung,

Hj. Husnaeni Husain, SKM.,M Kes

NIP. 19750908 200901 2 001