INFORMASI JABATAN

1. NAMA JABATAN : Perawat Penyelia

2. KODE JABATAN :
3. UNIT KERJA : Dinas Kesehatan
a. JPT Utama :
b. JPT Madya :
c. JPT Pratama : Kepala Dinas Kesehatan
d. Administrator :
e. Pengawas :
f. Pelaksana :
g. Jabatan Fungsional : Perawat Penyelia
4. IKTISAR JABATAN : Melaksanakan kegiatan pelayanan asuhan kesehatan
yang didasarkan pada ilmu dan kiat perawatan yang
mencakup bio-psiko-sosio-spiritual yang konprehensif
ditujukan pada individu, keluarga baik sakit maupun
sehat sesuai dengan prosedur dan peraturan yang
berlaku untuk mencapai Standart Pelayanan Minimal
5 KUALIFIKASI JABATAN :
a. Pendidikan Formal : DIII KEPERAWATAN
b. Pendidikan dan : PPGD dan BTCLS
Pelatihan
c. Pengalaman Kerja : Perna Menduduki Jabatan Fungsional Perawat
Pelaksana lanjutan

6. TUGAS POKOK

Jumla Waktu Waktu

Hasil Kebutuhan
No Uraian Tugas h Penyelesaian Efektif
Kerja Pegawain
Hasil (Jam) (Jam)

1 Melakukan pengkajian Laporan 300 0.5 150 0.12

keperawatan dasar pada
kelompok
2 Melakukan pengkajian Laporan 1200 0.5 600 0.48
keperawatan dasar pada
masyarakat
3 Melakukan komunikasi Laporan 300 0.25 75 0.06
terapeutik dalam pemberian
asuhan keperawatan
4 Melakukan upaya promotive Laporan 600 0.5 300 0.24
pada individu dalam pelayanan
keperawatan
5 Melakukan upaya promotive Laporan 1200 0.5 600 0.48
 pada kelompok dalam
pelayanan keperawatan

6 Melakukan isolasi pasien Laporan 300 1 300 0,24

sesuai kondisinya dalam
rangka upaya preventif pada
individu
7 Memberikan tindakan Laporan 600 1 600 0.48
keperawatan pada kondisi
gawat darurat/bencana/kritikal
8 Melakukan intervensi Laporan 300 1 300 0.24
keperawatan spesifik yang
sederhana pada area medical
bedah
9 Melakukan intervensi Laporan 300 1 300 0.24
keperawatan spesifik yang
sederhana di area maternitas
10 Melakukan intervensi Laporan 300 1 300 0.24
keperawatan spesifik yang
sederhana di area komunitas
11 Melakukan intervensi Laporan 37 1 37 0.0296
keperawatan spesifik yang
sederhana di area area jiwa
12 Melakukan intervensi Laporan 300 0.5 150 0.12
keperawatan spesifik yang
sederhana di area area anak
13 Melakukan tindakan terapi Laporan 300 1 300 0.24
komplementer/holistik
14 Melakukan tindakan Laporan 400 1.5 600 0.48
keperawatan pada pasien
dengan intervensi
pembedahan pada tahap
pre/intra/post operasi
15 Memberikan perawatan pada Laporan 300 1.5 450 0.36
pasien dalam rangka
melakukan perawatan paliatif
16 Memberikan Laporan 40 0.5 20 0.016
dukungan/fasilitasi kebutuhan
spiritual pada kondisi
kehilangan/berduka/menjelang
ajal dalam pelayanan
 keperawatan
17 Melakukan tindakan Laporan 400 0.5 200 0.16
keperawatan pemenuhan
kebutuhan nutrisi
18 Melakukan tindakan Laporan 200 0.5 100 0.08
keperawatan pemenuhan
kebutuhan eliminasi
19 Melakukan tindakan Laporan 200 0.5 100 0.08
keperawatan pemenuhan
kebutuhan mobilisasi
20 Melakukan tindakan Laporan 400 0.5 200 0.16
keperawatan pemenuhan
kebutuhan istrahat dan tidur
21 Melakukan tindakan Laporan 400 0.5 200 0.16
keperawatan pemenuhan
kebutuhan kebersihan diri
22 Melakukan tindakan Laporan 400 0.5 200 0.16
keperawatan pemenuhan
kebutuhan rasa nyaman dan
pengaturan suhu tubuh
23 Melakukan Perawatan luka Laporan 600 1 600 0.48
24 Melakukan pemantauan dan Laporan 300 1 300 0.24
perkembangan pasien sesuai
dengan kondisinya
25 Melakukan isolasi pasien Laporan 300 2 600 0.48
imunosupresi pada pasien
kasus cidera
26 Memberikan perawatan pada Laporan 300 2 600 0.48
pasien terminal
27 Melakukan dokumentasi Laporan 2000 0.25 500 0.4
tindakan keperawatan
28 Melakukan Tugas Jaga Siang Dokumen 200 8 1600 1.28
dan Malam
Jumlah 31 10282
Jumlah Pegawai 8(8.23)

Catatan : Hanya tugas pokok jabatan yang diisikan

7. HASIL :
KERJA
1) Laporan hasil pengkajian keperawatan dasar pada kelompok
2) Laporan/dokumen hasil kajian keperawatan dasar pada masyarakat
3) Catatan keperawatan/laporan komunikasi terapeutik dalam pemberian
asuhan keperawatan
4) Catatan keperawatan/logbook upaya promotive pada individu
dalam pelayanan keperawatan
5) Catatan keperawatan/logbook upaya promotive pada kelompok
Dalam pelayanan keperawatan
6) Catatan keperawatan/logbook isolasi pasien sesuai kondisinya
dalam rangka upaya preventif pada individu
7) Catatan keperawatan/logbook pertolongan kesehatan dalam situasi
gawat darurat/bencana/kritikal
8) Catatan keperawatan/logbook intervensi keperawatan spesifik
yang sederhana pada area medical bedah
9) Catatan keperawatan/logbook intervensi keperawatan spesifik
yang sederhana di area maternitas
10) Catatan keperawatan/logbook intervensi keperawatan spesifik yang
sederhana di area komunitas
11) Catatan keperawatan/logbook intervensi keperawatan spesifik yang
sederhana di area area jiwa
12) Catatan keperawatan/logbook intervensi keperawatan spesifik yang
sederhana di area area anak
13) Catatan keperawatan/logbook tindakan terapi komplementer/holistik
14) Catatan keperawatan/logbook tindakan keperawatan pada pasien
dengan intervensi pembedahan pada tahap pre/intra/post operasi
15) Catatan keperawatan/logbook perawatan pada pasien dalam rangka
melakukan perawatan paliatif
16) Catatan keperawatan/logbook dukungan/fasilitasi kebutuhan
spiritual pada kondisi kehilangan/berduka/menjelang ajal dalam
pelayanan keperawatan
17) Catatan keperawatan/logbook tindakan keperawatan pemenuhan
kebutuhan nutrisi
18) Catatan keperawatan/logbook tindakan keperawatan pemenuhan
kebutuhan eliminasi
19) Catatan keperawatan/logbook tindakan keperawatan pemenuhan
kebutuhan mobilisasi
20) Catatan keperawatan/logbook tindakan keperawatan pemenuhan
kebutuhan istrahat dan tidur
21) Catatan keperawatan/logbook tindakan keperawatan pemenuhan
kebutuhan kebersihan diri
22) Catatan keperawatan/logbook tindakan keperawatan pemenuhan
kebutuhan rasa nyaman dan pengaturan suhu tubuh
23) Catatan keperawatan/logbook/dokumen Perawatanluka
24) Catatan keperawatan/logbook pemantauan dan perkembangan
pasien sesuai dengan kondisinya
25) Catatan keperawatan/logbook isolasi pasien imunosupresi pada
pasien kasus cidera
26) Catatan keperawatan/logbook perawatan paliatif dengan
memberikan perawatan pada pasien terminal
27) Catatan keperawatan/logbook dokumentasi tindakan keperawatan
28) Melakukan Tugas Jaga siang dan Malam
8. BAHAN :
KERJA
No Bahan Kerja Penggunaan Dalam Tugas
1. Dokumen Renja tahunan puskesmas Pedoman pelaksanaan kegiatan puskesmas
2. Data pasien Melaksanakan pelayanan medik
3. Catatan Medik Informasi/riwayat kesehatan pasien
4 Standar operasional prosedur Pedoman pelaksanaan tindakan medis
5 Permenpan 139 tahun 2003 Pedoman kegiatan jabatan fungsional
dokter

9. PERANGKAT KERJA :

No Perangkat Kerja Digunakan Untuk Tugas

1. Laptop Sebagai alat komunikasi, informasi,
monitoring, dan menyimpan data
2. Printer Sebagai alat untuk mencetak dokumen
3. ATK Sebagai alat tulis menulis
4. Alat komunikasi Media infromasi dan komunikasi, pelaporan
5, Peralatan kesehatan; stetoskop, Pelaksanaan tindakan medis
tensimeter, masker, sarung tangan,
dll.

10. TANGGUNGJAWAB :
No Uraian
1 Kelengkapan bahan kerja yang diterima
2 Kelengkapan peralatan kerja
3 Kuantitas dan kualitas hasil kerja
4 Kerahasiaan hasil kerja
5 Kesesuaian pelaksanaan tugas terhadap SPO

11. WEWENANG :
No. Uraian
1 Menilai kelengkapan data/informasi/bahan
2 Menggunakan perangkat kerja yang tersedia

12. KORELASI JABATAN :

No Jabatan Unit Kerja/ Instansi Dalam Hal

1. Kepala Dinas Dinas Kesehatan Kosnultasi/koordinasi

kegiatan pelayanan medik
2. KepalaPuskesmas Puskesmas Dalamrangkapelaksanaantug
Kulisusu asdanlaporan
3. Pejabat fungsional lain Puskesmas Koordinasi/mitra kegiatan
Kulisusu
13. KONDISI LINGKUNGAN KERJA :
No Aspek Faktor
1 Tempat kerja Di dalam ruangan
Di luar ruangan
2 Suhu Sejuk
3 Udara Kering dan lembab
4 Keadaan ruangan Baik
5 Letak Dalam gedung PuskesmasKulisusu
6 Penerangan PLN
7 Suara Tenang
8 Keadaan tempat kerja Baik, layak
9 Getaran Tidak ada

14. RISIKO BAHAYA :

No Fisik / Mental Penyebab

1. cedera fisik ringan, gangguan fungsi organ Penyakit

tubuh dan risiko penularan penyakit

15. SYARAT JABATAN :

a. Keterampilan kerja :
ATLS, ACLS, ECG
b. Temperamen Kerja :
1. F : Mampu menyesuaikan diri dalam berhubungan dengan orang lain dari
hanya              penerimaan dan pemberi intruksi
2. M : Mampu menyesuaikan diri dengan kegiatan pengambilan kesimpulan,
pembuatan        pertimbangan, atau pembuatan keputusan berdasarkan kriteria
yang dapat di         ukur atau dapat di uji
3. P : Kemampuan menyesuaikan diri dalam berhubungan dengan orang lain
secara        intens
4. V : Kemampuan menyesuaikan diri untuk melaksanakan berbagai tugas tanpa
kehilangan ketenangan diri
5. D   : Kemampuan menyesuaikan diri menerima tanggungjawab untuk kegiatan
memimpin  mengendalikan dan merencanakan
c. Bakat Kerja :
1. G : Kemampuan belajar secara umum
2. V : Kemampuan untuk memahami arti kata – kata dan penggunaanya
secara         tepat dan efektif
3. N : Kemampuan untuk melakukan operasi arithmatik secara tepat dan
akurat
 d. Minat Kerja :
1. 1a : Pilihan melakukan kegiatan – kegiatan yang berhubungan dengan benda –
benda  dan obyek – obyek
2. 1b : Pilihan melakukan kegiatan yang berhubungan komunikasi data

3. 3a : Pilihan melakukan kegiatan – kegiatan rutin, konkrit dan teratur.

e.   Upaya Fisik:
Membaca, menulis, berbicara, duduk, mendengar, melihat
f.    Kondisi Fisik :
1. Jenis Kelamin : Laki–Laki / Perempuan
2. Umur :
3. Tinggi badan : 155 cm
4. Berat badan :  kg
5.  Postur badan : Tinggi
6. Penampilan :  Rapi, bersih
g. Fungsi Pekerjaan :
1. D2 : Menganalisa data
2. B7 : Memegang
3. O7 :Melayani Orang

16 PRESTASI KERJA YANG DIHARAPKAN : 1.0 ( Sangat Baik )

.

17. KELAS JABATAN : 8 ( 1260 )

Kulisusu, 2022

Kepala Puskesmas Kulisusu KTU Puskesmas Kulisusu

La Djumadil Akhmad Tiu, SKM Nur Asmayani Hoesny, S.Tr, AK

NIP.19800401 200604 1 021 NIP. 19940823 201903 2 008