Laporan Vira Risma

LEMBARAN PERSETUJUAN
LAPORAN PRAKTEK KERJA INDUSTRI
DI KANTOR DINAS PARAWISATA PROVINSI KALIMANTAN TIMUR
Di Susun Oleh : Vira Risma Nabila
Nama : Vira Risma Nabila
NISN : 0045207570
Kompetensi Keahlian : Usaha Perjalanan Wisata
Pembimbing Sekolah Ketua Program Keahlian
Kahar Syam,S.ST.Par Noorhayati,S.Pd

NIP.1960903 199512 2 005
I
LEMBARAN PENGESAHAN
LAPORAN PRAKTEK KERJA INDUSTRI
DI KANTOR DINAS PARAWISATA PROVINSI KALIMANTAN TIMUR
Di Susun Oleh : Vira Risma Nabila
NISN : 0045207570
Kopetensi Keahlian : Usaha Perjalanan Wisata
Mengetahui,
Pembimbing Perusahaan Pimpinan Perusahaan
H. Faturrahman Dra. Sri Wahyuni

NIP. 1961228 199303 1 008 NIP. 19701229 199003 2 003
II
IDENTITAS SISWA
Nomor Induk Siswa : 8979
NISN : 0045207570
Tempat dan Tanggal Lahir : Samarinda, 29 Mei 2004
Kelas : XI Usaha Perjalanan Wisata 2
Alamat : Jl. P. Suriansyah RT. 10 Kel. Karang Mumus Kec.

Samarinda Kota
Nomor Telpon : 081649094361
Sekolah : SMK Negeri 3 Samarinda
Alamat Sekolah : Jl. Wahid Hasyim No. 76 Samarinda
Samarinda, 20 Januari 2022
Vira Risma Nabila
III
KATA PENGANTAR
Puji syukur saya panjatkan kehadirat Tuhan yang maha esa yang telah
memperkenankan saya dapat menyusun dan menyelesaikan tugas laporan praktek kerja
industri (prakerin) .Laporan ini di susun berdasarkan kegiatan yang telas saya selesaikan
selama 6 bulan melaksanakan prakerin di kantor dinas parawisata prov kaltim.
Selama saya melaksanakan praktek kerja industri (prakerin) saya mendapat banyak
bimbingan, petumjuk maupun saran yang bermanfaat berkaitan dengan pelaksanaan prakerin.
Pada kesempatan saya akan mengucapkan terimakasih yang sebesar-besarnya Kepada:
1. Ibu Dra. Sri Wahyuni, MPP Selaku Kepala Kantor yang telah memberikan izin
kepada saya untuk melaksanakan praktek kerja industri (prakerin).
2. Bapak H.Faturrahman Selaku Pembimbing Di kantor Dinas parawisata prof kaltim
yang telah memberikan bimbingan ,sara ,serta masukan yang bermanfaat bagi saya
selama melaksanakan praktek kerja industri (prakerin).
3. Bapak Adi Jubhar,S.Pd selaku kepala sekolah SMK Negeri 3 Samarinda Yang telah
Memberikan kesempatan kepada saya untuk melaksanakan praktek kerja industri
(Prakerin).
4. Wali kelas bapak/ibu guru, staff dan pengawas SMK Negeri 3 Samarinda yang telah
memberikan bantuan moral maupun materi kepada saya selama melaksanakan praktek
kerja industri (prakerin).
5. Bapak Kahar Syam,S.ST.Par yang telah mengantar dan membimbing saya dan
memberikan saran kepada saya dalam melaksanakan prakerin.
6. Besar harapan saya semoga laporan ini dapat memenuhi kreteria dan memberikan
motifasi pada siswa/siswi SMK Negeri 3 Samarinda dan menjadikan siswa/siswi yang
siap pakai, mandiri, dan mampu memasukan dunia usaha di masa yang akan
mendatang . saya menyadari pula bahwa dalam penyusunan laporan ini masih terapat
kekurangan ,oleh karena itu saya mengharapkan kritik dan saran yang membangun
dari pembaca demi kesempurnaan laporan ini
Samarinda,20 Januari 2022
Penulis,
Vira Risma Nabila
IV
DAFTAR ISI
Lembar Persetujuan .......................................................................................................... I
Lembar Pengesahan .......................................................................................................... II
Identitas Siswa .................................................................................................................. III
Kata Pengantar.................................................................................................................. IV
Daftar Isi ........................................................................................................................... V
BAB I PENDAHULUAN..................................................................................................
1.1. Latar Belakang ........................................................................................................... 1
1.2 Daftar Hukum Prakerin............................................................................................... 2
Manfaat dan Tujuan .......................................................................................................... 2
Metode Pengumpulan Data .............................................................................................. 3
BAB II GAMBARAN UMUM DARI INSTANSI..........................................................
Profil Kantor .................................................................................................................... 4
Struktur Organisasi ........................................................................................................... 5
Maksud dan Tujuan ,Logo ............................................................................................... 6
BAB III PELAKSANAAN DAN PEMBAHASAN.........................................................
Tempat Pelaksanaan Prakerin........................................................................................... 7
Waktu Pelaksanaan Prakerin ............................................................................................ 7
Pembahasan / Penjabaran ................................................................................................. 8
BAB VI PENUTUP............................................................................................................
Kesimpulan ....................................................................................................................... 11
V
BAB 1
PENDAHULUAN
1.1 LATAR BELAKANG

Dalam rangka pembangunan dan peningkatan kegiatan siswa di masyarakat perlu adanya
kegiatan terencana yang bertujuan untuk melatih dan mendidik siswa sebagai insan sekolah
dan warga masyarakat yang terampil dan berkualitas . Kegiatan siswa pada akhir tahun
pembelajaran .
Praktek kerja industri (prakerin) merupakan suatu upaya yang dilakukan oleh semua
ssekolah kejuruan khusus tingkat SMK, untuk mengenalkan pada siswanya bagaimana
rasanya , cara mengenal dunia luar dan juga untuk menambah pengalaman khusus SMK
Negeri 3 Samarinda , dimana selama ini siswa melakukan pembelajaran praktek-praktek
dengan skala yang kecil, hal itu membuat siswa merasa bosan dengan itu yang mereka lihat
dan lakukan setiap harinya.
Kerja industri (prakerin) adalah kegiatan siswa pada suatu lokasi dan waktu tertentu
dalam praktek kerja industri (prakerin),siswa di tuntut agar tidak kaku/gugup dalam
menghadapi ujian teori.
Ujian praktek yang di peroleh di sekolah selama dalam waktu setahun pertama, tetapi
siswa juga di tuntut belajar dari pengalaman selama praktek kerja industri (prakerin) di
tempat praktek dan di sesuikan dengan waktu yang sudah di tetapkan.
Tampa adanya praktek kerja industri (prakerin), sulit bagi siswa untuk dapat tertujuan
langsung ke dunia usaha maupun dunia industri . Oleh karena itu, siswa perlu menggali hal -
hal yang bermanfaat dan mnuangkan ilmu yang di dapat selama di bangku sekolah. Semoga
dengan di adakannya program ini Pendidikan di negara kira akan semakin maju dan
berkembang khususnya di bidang kejuruan.
Banyak beberapa sekolah yang menyediakan jurusan yang di geluti siswa/siswi pada
akhir ini, oleh karna itu SMK Negeri 3 Samarinda Menyediakan jurusan Usaha Perjalanan
Wisata dan beberapa jurusan lain yang banyak peminatnya .
1
DASAR HUKUM PRAKTEK KERJA INDUSTRI (PRAKERIN)
1. Keputusan Mendikbut No. 080/U/1993 Tentang Program Pendidikan dan Lapangan Kerja
2. Keputusan Mendikbut No. 323/U/1997 Tentang Program Pendidikan dan Sistem Ganda
3. Undang-undang No. 20 Tahun 2003 Tentang Sistem Pendidikan Nasional
4. Permen No. 19 Tahun 2005 Tentang Standar Nasional Pendidikan
5. Permendiknas No. 22 Tahun 2006 Tentang standardisasi
6. Permendiknas No. 23 Tahun 2006 Tentang Standar Kompetensi Lulusan
7. Permendiknas No. 220Tahun 2007 Tentang Standar Pendidikan
MANFAAT DAN TUJUAN PRAKTEK KERJA INDUSTRI (PRAKERIN)
Secara umum Praktek Kerja industri Bertujuan memberi gambaran kerja kepada
siswa/siswi pada saat bekerja, baik itu di suatu perusahaan ataupun di suatu Lembaga
instansi. Sedangkan Secara Khususnya Antara Lain:
1. Dapat menambah dan mengembangkan potensi ilmu pengetahuan pada masing-

masing siswa/siswi .
2. Melatih Keterampilan yang di miliki siswa/siswi sehingga dapat bekerja dengan
baik .
3. Melahirkan sikap bertanggung jawab, disiplin, sikap mental etika yang baik serta
dapat bersosialsasi denga lingkungan sekitar .
4. Menambah kreatifitas siswa/siswi agar dapat mengembangkan bakat yang terdapat
pada dalam dirinya .
5. Memberi motivasi sehingga siswa/siswi bersemangan dalam meraih cita -cita
mereka .
6. Melatih siswa/siswi agar dapat membuat sesuatu laporan yang terperinci dari apa
yang mereka kerjakan selama praktek kerja indusrti.
Adanya manfaat praktek kerja industri antara lain:
1. Menambah wawasan pda siswa/siswi .

2. Membina hubungan kerja sama yang baik antara pihak sekolah dengan perusahaan
atau Lembaga industri lainnya.
3. Mendapatkan pengalaman untuk bekal pada saat bekerja nantinya.
4. Menumbuhkan rasa kebersamaan dan kekeluargaan antara pihak sekolah dengan
pihak perusahaan.
2
METODE PENGUMPULAN DATA
Metode Pengumpulan Data laporan Praktek Kerja industri Antara lain:

1. Wawancara adalah suatu cara mengumpulkan data dengan cara mengajukan
pertanyaan langsung kepada seorang informasi atau autoritas atau ahli yang
berwenang.
2. Observasi adalah suatu aktifitas terhadap suatu proses atau objek dengan maksud
merasakan kemudian memahami pengetahuan dari sebuah fenomena berdasarkan
pengetahuan dan gagasan yang sudah di ketahui sebelumya, untuk mendapatkan
informasi-informasi yang di butuhkan dengan melanjutkan suatu identifikasi.
3. Dokumenter adalah fakta yang berdasarkan bukti-bukti dokumen, catatan tertulis,
sumber pelengkap, wawancara komputer dan sejenisnya.
3
BAB II
PROFIL DINAS PARIWISATA KALTIM
Instansi pemerintah yangberadadan bertanggung jawab kepada Gubernur melelui sekretaris

Daerah,yang merupakan lini terdepan pemerintah Provinsi Kalimantan Timurdalam
pengelolaan potensi pariwisata.Berdasarkan Peraturan PemerintahRepublik Indonesia Nomor
18 Tahun 2016 tentang yang kemudian dijabarkan kedalam Peranturan Prov Kaltim Nomor 9
Tahun 2016 tentang pembentukan dan susunan Perangkat Daerah Provinsi Kalimantan
Timur,dan Kemudian dijabarkan lebih lanjut ke dalam Peraturan Gubenur Kaltim Nomor 72
Tahun 2016 tentang susunan Organisasi,Tugas,Fungsi dan Tata Kerja Dinas Pariwisata
Provinsi Kalimantan Timur,mempunyai tugas melaksanakan urusan pemerintahan yang
menjadi kewenangan daerah di bidang pariwisata
Pembentukan 2 kotamadya, yaitu:
1. Kotamadya Samarinda, dengan Kota Samarinda sebagai ibukotanya dan sekaligus

sebagai ibukota Provinsi Kalimantan Timur.
2. Kotamadya Balikpapan, dengan kota Balikpapan sebagai ibukotanya dan merupakan
pintu gerbang Kalimantan Timur.
Pembentukan 4 kabupaten, yaitu:
1. Kabupaten Kutai, dengan ibukotanya Tenggarong

2. Kabupaten Pasir, dengan ibukotanya Tanah Grogot.
3. Kabupaten Berau, dengan ibukotanya Tanjung Redeb.
4. Kabupaten Bulungan, dengan ibukotanya Tanjung Selor.
4
2.2 STRUKTUR ORGANISASI
5
2.3 MAKSUD DAN TUJUAN
2.3.1 Maksud
Rencana Strategis (Renstra) Dinas Pariwisata Provinsi Kalimantan Timur disusun

untuk maksud :
Sebagai gambaran pengembangan kepariwisataan Kalimantan Timur secara

komprehensif bagi Pemerintahan Daerah Stakeholder lainnya yang dapat menjadi acuan
selama 5 tahun periode 2019-2023.
2.3.2 Tujuan
Dengan tujuan untuk:
Mengsinergikan bersama seluruh stakeholder terhadap rencana pengembangan

kepariwisataan Kalimantan Timur periode 2019-2023
LOGO
6
BAB III
TEMPAT PELAKSANAAN PRAKERIN
Dinas Parawisata Provinsi Kalimantan Timur Jln.Jendral Sudirman No.22 Samarinda
Waktu Pelaksanaan Prakerin
Waktu Pelaksanaan selama 6 Bulan Di Mulai Dari Bulan Februari 2021 s/d Juli 2021
Waktu Masuk Pukul 08.00 Wita
Waktu Pulang Pukul 16.00 Wita
Terkecuali Hari Jum’at Pulang Pukul 12.00
PEMBAHASAN
PENGERTIAN TATA USAHA
A.Tata Usaha adalah kegiatan memberi bantuan dalam mengelola informasi,

manusia, harta kearah suatu tujuan yang terhimpun dalam organisasi. Ada
beberapa pengertian tentang Tata Usaha, tetapi kesemuanya hampir mempunyai
kesamaan pengertian yang mengarah kepada pengaturan tulis menulis dan catat
mencatat. Tata Usaha Kantor berkenaan pertama-tama dengan warkat-warkat dari
badan usaha-pembuatan warkat-warkat, pemakaian warkat-warkat, dan
pemeliharaannya guna dipakai untuk mencari keterangan dikemudian hari.
Warkat-warkat ini mungkin merupakan sejarah dari pelaksanaan urusan-urusan
badan usaha itu sebagaimana digambarkan oleh daftar-daftar perhitungan, surat-
menyurat, surat-surat perjanjian, surat-surat pesanan, laporan-laporan, dan oleh
segala macam nota yang tertulis dan tercetak secara langsung sebagai bahan
informasi bagi pimpinan organisasi yang bersangkutan atau dapat dipergunakan
oleh siapa saja yang membutuhkannya.
7
Dengan demikian, tata usaha merupakan kegiatan yang berhubungan dengan jasa-
jasa perkantoran yang terdiri dari hal-hal berikut :
1. Korespondensi dan laporan, Kegiatan ini berhubungan dengan pencatatan relasi
atau kemitraan kerja organisasi ataupun kantor samapi pada persiapan hal-hal
yang harus dilapokan kepada pimpinan.
2. Tata hubungan Yaitu berhubungan dengan proses surat-menyurat, penerimaan
dan pengiriman telepon dan surat.
3. Pencatatan dan perhitungan Kegiatan ini berhubungan dengan data-data laporan,
data statistik, dll.
4. Kearsipan Hal ini penting dalam rangka penyimpanan surat-surat atau dokumen
yang dinilai penting dan berkaitan dengan kegiatan organisasi. Tata usaha
menurut intinya adalah tugas pelayanan di sekitar keterangan-keterangan yang
berwujud pada 6 pola kegiatan:
1. Menghimpun
2. Mencatat
3. Mengola 1 Administrasi Tata Usaha
4. Menggandakan
5. Mengirim
6. Menyimpan
Tugas Tata Usaha
Tata usaha adalah penyelenggaraan pekerjaan administrasi yang berkaitan pada tulis-menulis
atau kumpulkan data, termasuk dalam soal keuangan dan lain-lain dalam sebuah perusahaan,
organisasi atau negara.Sub Bagian Tata Usaha dipimpin oleh seorang Kepala Sub Bagian
yang dalam melaksanakan tugasnya , Sub Bagian Tata Usaha menyelenggarakan Fungsi
sebagai berikut :
 Menyiapkan rencana dan program kerja

 Melaksanakan urusan surat menyurat dan perlengkapan, pemeliharaan serta
kerumahtanggaan 
 Mengelola administrasi kepegawaian
 Mengelola urusan keuangan dan perbendaharaan serta rencana penyusunan laporan
keuangan
 Mengevaluasi pelaksanaan kerja kearsipan dan menyusun laporan
8
 Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Kepala Kantor sesuai dengan
bidang tugasnya. 
Kepala TU (Tata Usaha)
 Mengkoordinasi dan melaksanakan kegiatan organisasi/instansi 

 Membina dan pengembangan karier pegawai tata usaha
 Memberi penilaian hasil kerja karyawan
 Menyusun program tata usaha
 Membantu mengelola keuangan
 Membagi tugas tata usaha dan pembantu pelaksana
 Menyusun laporan pelaksanaan kegiatan pengurusan ketatausahaan secara berkala
Bendahara
 Membuat LPJ keuangan

 Membuat usulan kebutuhan belanja rutin (DUKDA)
 Membukukan semua keuangan rutin, gaji dan kesra
 Merekap daftar hadir pegawai
 Mengambil dan menyimpan dana rutin
 Mengambil dan membayarkan gaji dan kesra karyawan
 Membayar belanja dari dana rutin
 Membuat SPJ penggunaan dana rutin
 Menyusun penilaian kinerja bulanan
Sie Keuangan/Pembantu Bendahara
 Mengetik/membuat surat-surat
 Menerima IPDB/iuran
 Membantu mengerjakan pembukuan
Sie Sarana/Prasarana (Investaris)
 Pelayanan penggunaan barang investaris
 Mengusulkan penghapusan barang investaris
 Laporan investaris barang secara berkala
 Membuat daftar kebutuhan barang
 mencatat barang yang masuk ke buku penerimaan
 Mencatat barang yang rusak berat, rusak ringan ke dalam buku keadaan barang
9
 Menyimpan dokumen barang investaris
 Mencatat barang investarus ke buku induk investaris
 Mencatat barang yang diperbaiki ke dalam buku perawatan
 Menyimpan, merawat, dan memperbaiki barang investaris
 Memberikan nomor kode barang investaris
 Membuat daftar barang investaris tiap ruang
Sie Kepegawaian
 Pelayanan umum administrasi kepegawaian
 Membuat DP3 tahunan
 Membuat laporan kepegawaian sesuai permintaan dinas atau secara berkala
 Mengumpulkan data kepegawaian
 Memasukkan data kepegawaian ke buku induk pegawai
 Membuat SK pembagian tugas karyawan
 Membuat analisa kebutuhan karyawan
 Membuat DUK tahunan
 Membuat data statistik keberadaan karyawan
 Membuat buku kontrol kenaikan pangkat dan gaji berkala 
 Mengusulkan kenaikan pangkat dan kenaikan gaji berkala, serta tanda penghargaan
pengabdian. 
 Membuat rekapitulasi kehadiran karyawan
Agenda dan Arsip
 Menulis papan statistik
 Pelayanan surat-menyurat
 Membuat lembar disposisi pada surat masuk
 Mengagendakan surat masuk dan surat keluar
 Menyimpan atau mengarsipkan surat masuk dan keluar pada file sesuai
kelompok/klasifikasi surat 
 Mengarsipkan dan merawat keutuhan dokumen
 Pengetikan surat-surat
10
BAB IV
PENUTUP
4.1JURNAL KEGIATAN
Tanggal Waktu Kegiatan

2/Februari/2021  08.00 – 10.00  Pengenalan Lingkungan Kantor
 10.00 – 12.00  Mengetik Arsip Surat Masuk 2019
 12.00 – 13.00  Istirahat
3/Februari/2021  08.00 – 12.00  Mengetik Surat Masuk
 12.00 – 13.00  Istirahat
 13.00 – 16.00  Mengetik Arsip Surat Masuk
4/Februari/2021  08.00 – 10.00  Mengetik Arsip Surat Masuk
 12.00 – 13.00  Istirahat
6/Februari/2021 -  Libur Kantor
7/Februari/2021 -  Libur Kantor
8/Februari/2021  08.00 – 12.00 • Mescan SKP Pegawai ASN Dispar 2019
 12.00 – 13.00 • Istirahat
 13.00 – 16.00 • Mescan SKP Pegawai ASN Dispar 2019
9/Februari/2021  08.00 – 12.00 • Mescan SKP Pegawai ASN Dispar 2019
• Istirahat
 12.00 – 13.00  Mengupload SKP Pegawai ASN Dispar
 13.00 – 16.00 2019
10/Februari/2021  08.00 – 12.00  Mengetik Surat Masuk 2020
 12.00 – 13.00  Istirahat

 12.00 – 13.00  Istirahat

13/Februari/2021  -  Libur Kantor

 13.00 – 16.00  Istirahat
 Mengetik Arsip Surat Masuk
 Mengetik Arsip Surat Masuk
11
16/Februari/2021  08.00 – 12.00 • Mengetik/ Merekap Arsip Perjalanan
Dinas
 12.00 – 13.00 • Pegawai Dispar
 13.00 – 16.00 • Istirahat
• Mengetik/ Merekap Arsip Perjalanan
Dinas Pegawai Dispar
 12.00 – 13.00 • Istirahat
 13.00 – 16.00 • Mengetik/ Merekap Arsip Perjalanan
 12.00 – 13.00 • Istirahat
 13.00 – 16.00 • Mengetik/ Merekap Arsip Perjalanan
19/Februari/2021  08.00 – 12.00 • Mencatat Surat Masuk
• Mengantar ke Bidang
 Memfotokopi Surat

22/Februari/2021  08.00 – 12.00  Menscan Arsip Pegawai Dispar
 12.00 – 13.00  Istirahat
 13.00 – 16.00  Menscan Arsip Pegawai Dispar
23/Februari/2021  08.00 – 12.00  Menscan Arsip Pegawai Dispar

 12.00 – 13.00  Istirahat
 13.00 – 16.00  Menscan Arsip Pegawai Dispar
24/Februari/2021  08.00 – 12.00  Menyusun Berkas Pensiun

 12.00 – 13.00  Istirahat
 13.00 – 16.00  Menyusun Berkas Pensiun
25/Februari/2021  08.00 – 12.00  Mengetik Nominal Keuangan Dispar

 12.00 – 13.00  Istirahat
 13.00 – 16.00  Mengetik Nominal Keuangan
26/Februari/2021  08.00 – 12.00  Mengetik Nominal Keuangan Dispar
1/Maret/2021  08.00 – 12.00  Menyusun Arsip Pegawai

 12.00 – 13.00  Istirahat
 13.00 – 16.00  Menyusun Arsip Pegawai
2/Maret/2021  08.00 – 12.00  Mengetik Arsip Surat Masuk
12
 12.00 – 13.00  Istirahat
 13.00 – 16.00  Mencatat Surat Masuk
3/Maret/2021  08.00 – 12.00  Mencatat Surat Masuk
 12.00 – 13.00  Istirahat
 12.00 – 13.00  Memfotokopi Surat
 13.00 – 16.00  Istirahat
 Mencatat Surat Masuk
 Mengantar Ke Bidang
5/Maret/2021  08.00 – 12.00  Mencatat Surat Keluar
 Mengarsip Surat Keluar
6/Maret/2021  –  Libur Kantor
 12.00 – 13.00  Memfotokopi
 13.00 – 16.00  Istirahat
 Mengantar Kebidang
9/Maret/2021  08.00 – 12.00  Menghitung Barang Di Gudang

 – 13.00  Istirahat
 13.00 – 16.00  Mencatat Barang Yang Telah Dihitung
10/Maret/2021  08.00 – 12.00  Mengetik Barang Yang Telah Dicatat
 12.00 – 13.00  Istirahat
 13.00 – 16.00  Mengetik Barang Yang Telah Dicatat
11/Maret/2021  -  Libur Isra Mi’raj
 Memfotokopi
 Mencatat Nomor Surat Perjalanan Dinas
13/Maret/2021  -  Libur Kantor
14/Maret/2021  -  Libur Kantor
 12.00 – 13.00  Istirahat
16/Maret/2021  08.00 – 12.00  Mengetik Arsip Surat Perintah Tugas
 12.00 – 13.00  Istirahat
 13.00 – 16.00  Mengetik Arsip Surat Perjalanan Dinas
17/Maret/2021  08.00 – 12.00  Mengetik Arsip Surat Perintah Tugas
 Istirahat
 12.00 – 13.00  Mengetik Arsip Surat Perjalanan Dinas
13
18/Maret/2021  08.00 – 12.00  Memfotokopi Berkas Pegawai Dinas
 12.00 – 13.00  Istirahat
 13.00 – 16.00  Mencatat Surat Perintah Tugas
19/Maret/2021  08.00 – 12.00  Mencatat Nominal Spesifikasi Barang
Bidang Pemasaran & Bidang PKSB
 12.00 – 13.00  Istirahat
 Mengetik Surat Balasan SMKN 20 SMD
 12.00 – 13.00  Istirahat
24/Maret/2021  08.00 – 12.00  Memeriksa Nomor & Nominal Barang
 12.00 – 13.00  Istirahat
 13.00 – 16.00  Mencatat Surat Keluar
 Mencatat Nomor Surat Perintah Tugas
 Mencatat Surat Perjalanan Dinas
 12.00 – 13.00  Istirahat
 Mencatat Surat Keluar
 12.00 – 13.00  Istirahat
 12.00 – 13.00  Istirahat
 12.00 – 13.00  Istirahat
1/April/2021  08.00 – 12.00  Mencatat Surat Masuk
14
 12.00 – 13.00  Istirahat
2/April/2021  -  Libur Hari Wafat Isa Al Masih
3/April/2021  -  Libur Kantor
 12.00 – 13.00  Istirahat
6/April/2021  08.00 – 12.00  Mencatat Surat masuk
 12.00 – 13.00  Istirahat
 Mencatat Surat Perintah Tugas
 12.00 – 13.00  Istirahat
 12.00– 13.00  Istirahat
9/April/2021  08.00 - 12.00  Mencatat Surat Masuk
 12.00 -13.00  Istirahat
 13.00 - 16.00  Memfotokopi
 Mengantar Ke Bidang Destinasi ,
Pemasaran PKSB,UJP
 12.00– 13.00  Istirahat
 Menyusun Berkas Pensiun
 12.00 – 13.00  Istirahat
 12.00 – 13.00  Istirahat
15
 12.00 – 13.00  Mencatat Nomor Surat Perintah Tugas
 13.00 – 16.00  Mencatat Nomor Surat Perjalanan Dinas
 IstirahatMencatat Surat Keluar
 12.00 – 13.00  Istirahat
 13.00 – 16.00  Mengikuti Zoom LKKP ( Lembaga
Kebijakan Pengadaan Barang/ Jasa
19/April/2021  08.00– 12.00  Mencatat Surat Masuk
 12.00 – 13.00  Istirahat
 12.00 – 13.00  Istirahat
 12.00 – 13.00  Istirahat
 Stample Berkas Pensiun
 Mengetik Data Gajih Bulanan Pegawai
ASN & Non ASN Dispar
 12.00 – 13.00  Istirahat
 13.00 – 16.00  Mengetik Data Gajih Bulanan Pegawai
ASN & Non ASN Dispar
 12.00 – 13.00  Istirahat

 12.00 – 13.00
16
 13.00 – 16.00  Istirahat
 12.00 – 13.00  Istirahat
 12.00 – 13.00  Istirahat
 13.00 – 16.00  Merekap Absen Perjalanan Dinas
Pegawai ASN Non ASN
 Istirahat
 Merekap Absen Perjalanan Dinas
Pegawai ASN & Non ASN
1/Mei/2021  -  Libur Kantor

3/Mei/2021  08.00 – 12.00  Mencatat Surat Masuk
 12.00 – 13.00  Istirahat

 12.00 – 13.00  Istirahat

 12.00 – 13.00  Istirahat

 12.00 – 13.00  Istirahat

 Istirahat
17
 12.00 – 13.00  Memfotokopi Surat
 Istirahat
 13.00 – 16.00
 12.00 – 13.00  Istirahat
12/Mei/2021  -  Cuti Lebaran

 12.00 – 13.00  Istirahat

 12.00 – 13.00  Istirahat

 12.00 – 13.00  Istirahat

 12.00 – 13.00  Istirahat
 13.00 – 16.00  Mencatat Surat Perjalanan Dinas
 Menginput Data SPD Bulan Januari

 Menginput Data SPD Bulan Januari

25/Mei/2021  -  Izin Membuat KTP
18
 12.00 – 13.00  Istirahat
 Menginput Data SPD Bulan Februari-
 13.00 – 16.00 Maret
27/Mei/2021  -  Libur Hari Raya Waisak
 Istirahat
 12.00 – 13.00
 Mengetik Data Barang ATK Bidang
 13.00 – 16.00 Kadis, Sekretariaat,UJP,PKSB
Pemasaran,Destinasi
29/Mei/2021  08.00-12.00  Mencatat Surat Masuk

 Mengetik Data Barang ATK Bidang
Kadis, Sekretariaat,UJP,PKSB
Pemasaran,Destinasi

1/Juni/2021  -  Libur Hari Lahir Pancasila

2/Juni/2021  08.00 – 10.00  Membuat Absen PKL
 12.00 – 13.00  Istirahat
3/Juni/2021  08.00 – 12.00  Mencatat Surat Masuk

 12.00 – 13.00  Istirahat
4/Juni/2021  08.00 – 09.00  Mencatat Surat Keluar
5/Juni/2021  -  Libur Kantor
 09.00 – 12.00  Mengetik Data Jumlah Gaji Pegawai
Bulan Januari
 12.00 – 13.00  Istirahat
 Mengetik Data Jumlah Gaji Pegawai
 13.00 – 16.00 Bulan Januari
Bulan Februari
 12.00 – 13.00  Istirahat
19
 13.00 – 16.00 Bulan Februari
9/Juni/2021  08.00 – 09.00  Mengetik Jumlah Sisa Barang Di Gudang
Bulan Maret
 12.00 – 13.00  Istirahat
 13.00 – 16.00  Mencatat Nomor SPT
 Mencatat Nomor SPPD
Bulan Maret
 12.00 – 13.00  Istirahat
 Mencatat Nomor SPT
 09.00 – 12.00  Menyusun Kwitansi Kegiatan Dispar
2021
 12.00 – 13.00  Istirahat

 12.00 – 13.00  Istirahat

 12.00 – 13.00  Istirahat

 12.00 – 13.00  Istirahat
 12.00 – 13.00  Istirahat

 12.00 – 13.00  Istirahat
20

 12.00 – 13.00  Istirahat

 12.00 – 13.00  Istirahat
 Istirahat
 12.00 – 13.00  Istirahat

 12.00 – 13.00  Istirahat
 Mencatat Nomor SPT
 12.00 – 13.00  Istirahat
1/Juli/2021  08.00 – 12.00  Mencatat Surat Masuk

 12.00 – 13.00  Istirahat
 Mencatat No SPT
 Mencatat No SPPD
2/Juli/2021  -  Izin
3/Juli/2021  -  Libur Kantor
5/Juli/2021  -  Sakit
6/Juli/2021  -  Sakit
7/Juli/2021  -  Mencatat Surat Masuk
21
 12.00 – 13.00  Istirahat
 12.00 – 13.00  Istirahat
14/Juli/2021  -  Libur PPKM
22
4.1.3
Dokumentasi
23
24
25
4.1.2 PENUTUP
26
Atas berkat ramhat Allah Yang Maha Esa, serta kerjasama dan kerja keras kami, selesailah
penyusunan laporan Prakerin yang menjadi tugas wajib dalam kegiatan ini.Dalam penyusunan
laporan Prakerin, kami mendapatkan pengarahan dari pembimbing, bapak dan ibu guru, serta
sekan-rekan SMK Negeri 3 Samarinda. Untuk itu, kami mengucapkan terima kasih yang
sedalam-dalamnya.
A. Kesimpulan
Dengan adanya kegiatan Prakeri ini, kami menyimpulkan bahwa kegiatan ini sangat
bermanfaat bagi seluruh siswa SMK. Pengalaman kerja yang didapatkan tentu akan membuat
siswa memiliki keahlian sesuai bidangnya. Dan sudah pasti ini semua akan membantu untuk
kedepannya, ketika sudah terjun ke dunia kerja.
B. Kesan
Saya sangat excited saat menjalani kegiatan prakerin di Dinas Pariwisata Provinsi. Para
Pembimbing di Dinas Pariwisata Provinsi sangat ramah dan mau mengajarkan dengan pelan-
pelan. Kami diajarkan untuk aktif bertanya ketika ada yang kebingungan, sehingga kami
memiliki pengalaman lebih.
Saya yakin, pengalaman yang didapatkan saat prakerin dapat membantu kami kedepannya.
Karena ilmu yang didapatkan memang sudah mengarah pada pekerjaan yang sebenarnya.
C. Saran
Untuk adik kelas yang hendak melaksanakan kegiatan prakerin, sebaiknya persiapkan
semuanya dengan matang. Terlebih untuk materi yang sudah diajarkan di sekolah. Karena
semua itu pasti akan berhubungan dengan kegiatan prakerin nantinya.
27

Laporan Vira Risma

Diunggah oleh

Informasi Dokumen

Judul Asli

Hak Cipta

Format Tersedia

Bagikan dokumen Ini

Bagikan atau Tanam Dokumen

Opsi Berbagi

Apakah menurut Anda dokumen ini bermanfaat?

Apakah konten ini tidak pantas?

Hak Cipta:

Format Tersedia

Laporan Vira Risma

Diunggah oleh

Hak Cipta:

Format Tersedia

LEMBARAN PERSETUJUAN

LAPORAN PRAKTEK KERJA INDUSTRI

DI KANTOR DINAS PARAWISATA PROVINSI KALIMANTAN TIMUR

Di Susun Oleh : Vira Risma Nabila

Nama : Vira Risma Nabila

Kompetensi Keahlian : Usaha Perjalanan Wisata

Pembimbing Sekolah Ketua Program Keahlian

Kahar Syam,S.ST.Par Noorhayati,S.Pd

LAPORAN PRAKTEK KERJA INDUSTRI

DI KANTOR DINAS PARAWISATA PROVINSI KALIMANTAN TIMUR

Di Susun Oleh : Vira Risma Nabila

Nama : Vira Risma Nabila

Kopetensi Keahlian : Usaha Perjalanan Wisata

Pembimbing Perusahaan Pimpinan Perusahaan

H. Faturrahman Dra. Sri Wahyuni

Nama : Vira Risma Nabila

Nomor Induk Siswa : 8979

Tempat dan Tanggal Lahir : Samarinda, 29 Mei 2004

Kelas : XI Usaha Perjalanan Wisata 2

Alamat : Jl. P. Suriansyah RT. 10 Kel. Karang Mumus Kec.

Nomor Telpon : 081649094361

Sekolah : SMK Negeri 3 Samarinda

Alamat Sekolah : Jl. Wahid Hasyim No. 76 Samarinda

Samarinda, 20 Januari 2022

Vira Risma Nabila

Samarinda,20 Januari 2022

Vira Risma Nabila

Lembar Pengesahan .......................................................................................................... II

Identitas Siswa .................................................................................................................. III

Daftar Isi ........................................................................................................................... V

1.1. Latar Belakang ........................................................................................................... 1

1.2 Daftar Hukum Prakerin............................................................................................... 2

Manfaat dan Tujuan .......................................................................................................... 2

Metode Pengumpulan Data .............................................................................................. 3

BAB II GAMBARAN UMUM DARI INSTANSI..........................................................

Profil Kantor .................................................................................................................... 4

Struktur Organisasi ........................................................................................................... 5

Maksud dan Tujuan ,Logo ............................................................................................... 6

BAB III PELAKSANAAN DAN PEMBAHASAN.........................................................

Tempat Pelaksanaan Prakerin........................................................................................... 7

Waktu Pelaksanaan Prakerin ............................................................................................ 7

Pembahasan / Penjabaran ................................................................................................. 8

1.1 LATAR BELAKANG

3. Undang-undang No. 20 Tahun 2003 Tentang Sistem Pendidikan Nasional

4. Permen No. 19 Tahun 2005 Tentang Standar Nasional Pendidikan

5. Permendiknas No. 22 Tahun 2006 Tentang standardisasi

6. Permendiknas No. 23 Tahun 2006 Tentang Standar Kompetensi Lulusan

7. Permendiknas No. 220Tahun 2007 Tentang Standar Pendidikan

MANFAAT DAN TUJUAN PRAKTEK KERJA INDUSTRI (PRAKERIN)

1. Dapat menambah dan mengembangkan potensi ilmu pengetahuan pada masing-

Adanya manfaat praktek kerja industri antara lain:

1. Menambah wawasan pda siswa/siswi .

Metode Pengumpulan Data laporan Praktek Kerja industri Antara lain:

Instansi pemerintah yangberadadan bertanggung jawab kepada Gubernur melelui sekretaris

1. Kotamadya Samarinda, dengan Kota Samarinda sebagai ibukotanya dan sekaligus

Pembentukan 4 kabupaten, yaitu:

1. Kabupaten Kutai, dengan ibukotanya Tenggarong

Rencana Strategis (Renstra) Dinas Pariwisata Provinsi Kalimantan Timur disusun

Sebagai gambaran pengembangan kepariwisataan Kalimantan Timur secara

Dengan tujuan untuk:

Mengsinergikan bersama seluruh stakeholder terhadap rencana pengembangan

Dinas Parawisata Provinsi Kalimantan Timur Jln.Jendral Sudirman No.22 Samarinda

Waktu Pelaksanaan Prakerin