PENDAHULUAN
A. LATAR BELAKANG
Tenaga kesehatan memilki peranan penting untuk meningkatkan kualitas pelayanan yang
perilaku sadar, kemauan dan kemampuan untuk hidup sehat. Pelayanan kesehatan yang
dilakukan oleh tenaga kesehatan harus dilakukan dengan tanggung jawab yang tinggi dan
senantiasa menjunjung etik, moral dan keahlian serta kewenangan yang terus ditingkatkan
mutunya.
Komite tenaga kesehatan adalah perangkat rumah sakit untuk menerapkan tata kelolah klinis
agar tenaga kesehatan terjaga profesionalisme , mutu profesi dan pemeliharaan etik serta
disiplin profesi dalam memberikan pelayanan kesehatan masyarakat di RSUD POSO. Tujuan
komite tenaga kesehatan adalah untuk meningkatkan profesionalisme tenaga kesehatan agar
mutu pelayanan tenaga kesehatan dan keselamatan pasien di rumah sakit lebih terjamin dan
terlindungi.
permohonan kredensial dan atau re-kredensial untuk memperoleh kewenangan klinis. Dan
Hasil kredensial tenaga kesehatan dibuktikan dengan pemberian kewenangan kerja klinis
terhadap kompetensi yang dimiliki. Dan didokumentasikan melalui surat penugasan kerja
klinis dari direktur kepada tenaga kesehatan yang telah direkomendasikan dari hasil
kredensial.
B. TUJUAN
1. Tujuan Umum
Panduan ini diterbitkan untuk membantu proses penerbitan surat penugas klinis bagi
tenaga kesehatan.
2. Tujuan khusus
a. Memberikan panduan bagi direktur rumah sakit untuk menerbitkan surat penugasan
klinis.
b. Meningkatkan kredibilitas rumah sakit dalam pelayanan kesehatan terhadap pasien
C. KETENTUAN UMUM
1. Penugasan klinis adalah penugasan direktur rumah sakit kepada setiap tenaga
2. Kewenangan klinis adalah hak khusus setiap tenaga kesehatan untuk melakukan
sekelompok pelayanan medis tertentu dalam lingkungan rumah sakit untuk suatu
4. Komite tenaga kesehatan adalah perangkat rumah sakit untuk menerapkan tata kelola
klinis agar tenaga kesehatan di rumah sakit terjaga profesionalismenya, mutu profesi
RUANG LINGKUP
A. DASAR HUKUM
B. UNIT TERKAIT
Ruang lingkup penerbitan Surat Penugasan Klinis (SPK) tenaga kesehatan sebagai
berikut
TATA LAKSANA
1. Proses Kredensial dilakukan dengan Komite Tenaga Kesehatan dan Mitra Bestari.
Kesehatan.
Surat Penugasan Klinis (SPK) untuk setiap tenaga kesehatan diterbitkan oleh Direktur
Rumah Sakit dan memiliki masa berlaku untuk periode 3 (tiga) tahun sekali, terkecuali bagi
tenaga kesehatan baru atau kurang satu tahun bekerja di rumah sakit ditentukan sesuai
dengan kewenangan yang diberikan. Pada akhir masa berlaku surat penugasan klinis (SPK),
bersangkutan. Kewengan klinis tenaga kesehatan dapat dikurangi apabila tenaga kesehatan
tersebut tidak kompeten untuk melakukan pelayanan kesehatan berdasarkan penilaian dan
PENUTUP
Penetapan penugasan klinis setiap tenaga kesehatan didasarkan atas masukan dan
rekomendasi mitra bestari dan Komite Tenaga Kesehatan kepada Direktur Rumah Sakit
Umum RSUD POSO. Komite tenaga kesehatan akan melakukan proses kredensial dan atau
re-kredensial setiap permohonan tenaga kesehatan dengan melibatkan mitra bestari sesuai
penugasan klinis yang diterbitkan oleh direktur rumah sakit. Rincian Kewenangan Klinis (RKK)
menjadi dasar penetapan surat penugasan klinis oleh direktur. Selain itu, rincian kewenangan
klinis tenaga kesehatan menjadi dasar bagi tenaga kesehtan dalam melakukan pelayanan