TUGAS INDIVIDU-1

AGENDA II LATSAR CPNS TAHUN 2022

Penerapan nilai BerAKHLAK dalam pelaksanaan tugas jabatan PNS / Tupoksi

NO NILAI CONTOH PENERAPAN NILAI KATA KUNCI & PANDUAN PERILAKU YANG
BerAKHLAK BERAKHLAK DALAM PELAKSANAAN TUGAS TERKANDUNG DIDALAMNYA
JABATAN PNS / TUPOKSI

1 Berorientasi Memberikan pelayanan pemeriksaan laboratorium yang Kata kunci : Kepuasan

Pelayanan cepat, tepat dan akurat demi kepuasan pasien
Bersikap ramah dan responsif dalam menyampaikan
informasi terkait tindakan medis yang akan dilakukan
kepada pasien
Senantiasa mengevaluasi metode pengujian
laboratorium seiring perkembangan jaman agar
terjaminnya kualitas dan peningkatan mutu pelayanan
laboratorium
2 Akuntabel Melakukan pekerjaan laboratorium dengan berintegritas
tinggi dan berpedoman pada SOP yang berlaku serta
memiliki izin praktik (STR dan SIP)
Panduan perilaku : Memahami dan memenuhi
kebutuhan masyarakat
Kata kunci : Responsivitas
Panduan perilaku : Ramah, cekatan, solutif, dan dapat
diandalkan
Kata kunci : Kualitas
Panduan perilaku: Melakukan perbaikan tiada henti
Kata kunci : Integritas
Panduan perilaku: Melaksanakan tugas dengan jujur,
bertanggung jawab, cermat, disiplin dan berintegritas tinggi

Tidak akan memanipulasi hasil laboratorium agar hasil Kata kunci : Dapat dipercaya
dapat dipercaya
Panduan perilaku: Tidak menyalah gunakan
kewenangan jabatan
 Secara konsisten melakukan pengoperasian dan
pemeliharaan alat laboratorium dengan baik dan benar
serta menggunakan reagen yang memiliki kadaluarsa
pendek terlebih dahulu (sesuai aturan FIFO)
3 Kompeten Mencari informasi serta rajin mengikuti
seminar/workshop untuk refresh/update ilmu
sehingga meningkatkan kompetensi diri dan ilmu
pengetahuan
Melakukan pekerjaan yang ahli dibidangnya yaitu dalam
pemeriksaan laboratorium terhadap specimen
darah,cairan dan jaringan manusia sesuai standar
pemeriksaan untuk hasil diagnostik yang tepat
Aktif dalam belajar mandiri serta membantu rekan
kerja dalam belajar untuk mengatasi kelemahan demi
menyukseskan upaya pengembangan profesionalisme
kerja
4 Harmonis Bersikap dan berperilaku sesuai norma dan etika yang
berlaku dalam menjalankan pekerjaan di laboratorium
dan bermasyarakat agar terciptanya lingkungan kerja
yang kondusif
Tidak diskriminatif kepada pasien dalam memberikan
pelayanan laboratorium dan menghargai perbedaan
agama, usia, gender, etnis, difabilitas, dan social-
budaya-ekonomi
Saling peduli dan tolong-menolong dengan sesama
tim pelayanan kesehatan demi keselamatan pasien
dan pelayanan prima
Kata kunci : Konsisten
Panduan perilaku: Menggunakan kekayaan dan barang milik
negara secara bertanggungjawab, efektif dan efisien
Kata kunci : Learning agility
Panduan perilaku : Meningkatkan kompetensi diri
untuk menjawab tantangan yang selalu berubah
Kata kunci : Ahli di bidangnya
Panduan perilaku : Melaksakan tugas dengan kualitas terbaik
Kata kunci : Sukses
Panduan perilaku: Membantu orang lain belajar
Kata kunci : Selaras
Panduan perilaku: Membangun lingkungan kerja yang
kondusif
Kata kunci : Perbedaan (diversity)
Panduan perilaku: Menghargai setiap orang apapun
latar belakangnya
Kata kunci : Peduli (caring)
Panduan perilaku : Suka menolong orang lain
5 Loyal Berkomitmen memberikan pelayanan laboratorium
yang profesional sesuai nilai dan prinsip ketuhanan,
moral luhur, etika, disiplin, hukum dan sosial budaya
Berdedikasi dengan cara mengorbankan tenaga, pikiran, Kata kunci : Dedikasi
dan waktu demi memberikan pelayanan laboratorium yang
maksimal
Memberikan kontribusi dalam melindungi
privasi/kerahasiaan medis pasien apalagi jika ada hasil
laboratorium /temuan yang tidak biasa
6 Adaptif Cepat menyesuaikan diri dan antusias dalam
menghadapi perubahan tantangan pekerjaan yang
selalu berubah mengikuti perkembangan jaman
Bersikap proaktif dalam menginterpretasikan hasil
laboratorium agar tidak terjadi kesalahan diagnosis
Menciptakan inovasi baru dalam peningkatan pelayanan
laboratorium dengan memberikan kemudahan pada
pasien/pelanggan agar dapat menerima layanan yang
ramah, hasil akurat dan terpercaya
Kata kunci : Komitmen
Panduan perilaku: Memegang teguh ideologi Pancasila, UUD
1945, setia kepada NKRI serta pemerintahan yang sah
Panduan perilaku : Menjaga nama baik sesama ASN,
pimpinan, instansi dan negara
Kata kunci : Kontribusi
Panduan perilaku : Menjaga rahasia jabatan dan negara
Kata kunci : Antusias terhadap perubahan
Panduan perilaku: Cepat menyesuaikan diri menghadapi
perubahan
Kata Kunci : Proaktif
Panduan perilaku: Bertindak Proaktif
Kata kunci :Inovasi
Panduan perilaku: Terus berinovasi dan
mengembangkan kreativitas
7 Kolaboratif Bekerja sama dengan cara double crosscek dengan Kata kunci : Kesediaan bekerja sama
rekan kerja apabila ada temuan hasil laboratorium yang
tidak biasa/ hasil kritis, lalu segera melaporkan kepada Panduan perilaku: Memberikan kesempatan kepada
dokter penanggung jawab berbagai pihak untuk berkontribusi

Mengadakan rapat/pertemuan secara rutin dan terbuka Kata kunci : Kesediaan bekerja sama
dalam bertukar pikiran/ide/gagasan dengan rekan kerja
untuk mengevaluasi jalannya pelayanan laboratorium Panduan perilaku: Terbuka dalam bekerja sama
untuk menghasilkan nilai tambah

Bersinergi untuk hasil yang lebih baik dengan tenaga Kata kunci : Sinergi untuk hasil yang lebih baik
kesehatan yang ahli dibidang masing-masing untuk
meningkatkan kualitas pelayanan serta kepuasan Panduan perilaku : Menggerakan pemanfaatan
pasien/masyarakat berbagai sumber daya untuk tujuan bersama

Matriks Rancangan dan Habituasi Nilai Nilai Dasar PNS (Core Values) BerAKHLAK
Nama
Jabatan
Unit kerja
Tupoksi yang sesuai dengan RA
Identifikasi isu (diambil dari USG)
Isu yang diangkat (core issue)
Penyebab isu (diambil dari
Fishbone)
Gagasan pemecahan isu (konsep judul)
TUGAS INDIVIDU 2
AGENDA II LATSAR CPNS TAHUN 2022
: Dhita Ariefta Prabaningtyas, A.Md.A.K
: Pelaksana/Terampil – Pranata Laboratorium Kesehatan
: UPTD Puskesmas Gubug 2
: Pranata Laboratorium Kesehatan bertugas melaksanakan pelayanan laboratorium kepada pasien
: • Kurang optimalnya pelayanan pemeriksaan laboratorium bagi pasien Diabetus Melitus di
wilayah kerja UPTD Puskesmas Gubug 2
• Kurang optimalnya penggunaan dan pemeliharaan alat laboratorium di UPTD
Puskesmas Gubug 2
• Kurang optimalnya pola waktu tunggu hasil laboratorium di UPTD Puskesmas Gubug 2
: Kurang optimalnya pelayanan pemeriksaan laboratorium bagi pasien Diabetus Melitus di wilayah
kerja UPTD Puskesmas Gubug 2 Kabupaten Grobogan
: • Materials
Belum adanya media infomasi tentang pentingnya pemeriksaan laboratorium bagi pasien DM
• Methods
Belum adanya sosialisasi tentang pentingnya pemeriksaan laboratorium bagi pasien DM
Kurang optimalnya kegiatan Prolanis sebagai tempat untuk melakukan pemeriksaan
laboratorium bagi pasien DM
• Man
Kurangnya motivasi petugas laboratorium dalam memberikan pelayanan yang maksimal
• Mileu
Belum adanya koordinasi petugas laboratorium dengan petugas pemegang program Prolanis
: Optimalisasi Pelayanan Pemeriksaan Laboratorium pada Pasien Diabetus Melitus melalui
Kegiatan Prolanis di Wilayah Kerja UPTD Puskesmas Gubug 2 Kabupaten Grobogan
NO KEGIATAN TAHAPAN OUTPUT / HASIL KETERKAITAN KONTRIBUSI VISI PENGUATAN NILAI
KEGIATAN SUBSTANSI DAN MISI NILAI ORGANISASI
MATA PELATIHAN ORGANISASI
1 2 3 4 5 6 7
1. Berkoordinasi Adanya jadwal Adanya jadwal Adanya jadwal
dengan kegiatan sosialisasi kegiatan sosialisasi kegiatan sosialisasi
petugas dan pemeriksaan dan pemeriksaan dan pemeriksaan
pemegang laboratorium bagi laboratorium bagi laboratorium bagi
program Prolanis pasien Diabetus pasien Diabetus pasien Diabetus
untuk membuat Melitus Melitus memberikan Melitus menguatkan
jadwal kegiatan kontribusi terhadap nilai budaya kerja
1. Berkoordinasi 1. Mendapatkan Saya akan bersikap visi Kabupaten “Harmonis” yaitu
dengan saran atau ramah dalam Grobogan yaitu dalam kehidupan
menyampaikan masukan dari menyampaikan rencana “Terwujudnya selalu menjaga
rencana petugas kegiatan (Berorientasi Grobogan yang keharmonisan dan
kegiatan yang pemegang Pelayanan) lebih sejahtera, keseimbangan
akan dilakukan program Prolanis berdaya saing, hubungan manusia
beriman dan dengan sesama
2. Menindaklanjuti 2. Mendapat Saya menghargai saran
berbudaya” serta manusia
saran atau dukungan dari dan dukungan yang telah
berkontribusi
masukan pemegang diberikan (Harmonis)
terhadap misi
program Prolanis Serta bekerja sama
Kabupaten
membangun sinergi
Grobogan yaitu
untuk hasil yang lebih
“Meningkatkan
baik (Kolaboratif)
kualitas SDM yang
3. Membuat 3. Adanya jadwal Saya akan berdedikasi berdaya saing"
jadwal kegiatan kegiatan (waktu dan berkontribusi
sosialisasi dan dan tempat) dalam kegiatan yang
pemeriksaan akan dilaksanakan
laboratorium (Loyal)
2. Menyiapkan Adanya media Adanya media Adanya media
media sosialisasi sosialisasi tentang sosialisasi tentang sosialisasi tentang
pentingnya pentingnya pentingnya
pemeriksaan pemeriksaan pemeriksaan
laboratorium bagi laboratorium bagi laboratorium bagi
pasien Diabetus pasien Diabetus pasien Diabetus
Melitus Melitus memberikan Melitus menguatkan
kontribusi terhadap nilai budaya kerja
1. Mencari materi 1. Mendapatkan Saya akan mencari visi Kabupaten “Teladan” yaitu dapat
dan membuat materi dan soal materi dari sumber yang Grobogan yaitu menjadi contoh atau
soal pre dan pre dan post test valid sehingga dapat “Terwujudnya sebagai anutan oleh
post test dari dipercaya (Akuntabel) Grobogan yang lingkungannya
sumber yang Saya akan membuat soal lebih sejahtera,
valid tes dengan kualitas berdaya saing,
terbaik (Kompeten) beriman dan
2. Membuat 2. Mendapatkan Saya akan berinovasi berbudaya” serta
desain leaflet desain leaflet dan mengembangkan berkontribusi
yang menarik sebagai media kreatifitas dalam terhadap misi
dan isi yang informasi mendesain leaflet yang Kabupaten Grobogan
informatif menarik dan informatif yaitu “Meningkatkan
(Adaptif) kualitas SDM yang
berdaya saing"
3. Melakukan 3. Mendapatkan Saya akan berkonsultasi
konsultasi saran dan dan meminta saran
kepada mentor persetujuan dari kepada mentor agar
tentang materi, mentor terciptanya sinergi untuk
soal tes dan hasil yang lebih baik
desain leaflet (Kolaboratif)
4. Membuat PPT/ 4. Adanya PPT Saya akan menyediakan
powerpoint materi dan print media sosialisasi dengan
materi dan out lembar soal kinerja terbaik
mencetak tes dan leaflet (Kompeten)
lembar soal untuk media
dan leaflet sosialisasi
3. Melakukan Pasien Diabetus Pasien Diabetus Pasien Diabetus
sosialisasi kepada Melitus mengetahui Melitus mengetahui Melitus mengetahui
pasien Diabetus dan paham tentang dan paham tentang dan paham tentang
Melitus tentang pentingnya pentingnya pentingnya
pentingnya pemeriksaan pemeriksaan pemeriksaan
pemeriksaan laboratorium laboratorium laboratorium
laboratorium memberikan menguatkan nilai
1. Membagikan 1. Terisinya lembar Saya akan menolong kontribusi terhadap budaya kerja
lembar soal pre pre test oleh pasien dalam visi Kabupaten “Akuntabel” yaitu
test sebelum pasien memahami cara Grobogan yaitu profesional,
penyampaian mengisi soal pre tes “Terwujudnya bertanggung jawab,
materi (Harmonis) Grobogan yang mempunyai
2. Menyampaika 2. Terlaksananya Saya akan lebih sejahtera, kompetensi dan
n materi penyampaian berkontribusi dalam berdaya saing, berupaya mencapai
beriman dan prestasi dalam
sosialisasi materi sosialisasi menyampaikan materi
berbudaya” serta menjalankan
serta tentang sosialisasi (Loyal)
berkontribusi pekerjaannya
membagikan pentingnya Saya akan membantu
leaflet pemeriksaan pasien belajar terhadap misi
laboratorium bagi memahami materi Kabupaten
pasien Diabetus sehingga sosialisasi Grobogan yaitu
Melitus berjalan sukses “Meningkatkan
(Kompeten) kualitas SDM
Saya akan menjawab yang berdaya
pertanyaan dari pasien saing"
dengan ramah dan
solutif (Berorientasi
Pelayanan)
3. Membagikan 3. Terisinya lembar Saya akan menolong
lembar soal post test oleh pasien dalam memahami
post test pasien cara mengisi soal post
setelah tes (Harmonis)
penyampaian
materi
4. Melakukan Optimalnya Optimalnya Optimalnya pelayanan
pemeriksaan pelayanan pelayanan pemeriksaan
laboratorium pemeriksaan pemeriksaan laboratorium pada
pada pasien laboratorium pada laboratorium pada pasien Diabetus
Diabetus pasien Diabetus pasien Diabetus Melitus melalui
Melitus Melitus melalui Melitus melalui Program Prolanis
melalui Program Prolanis Program Prolanis menguatkan nilai
kegiatan memberikan budaya kerja “Empati”
Prolanis 1. Menyiapkan 1. Telah dilakukan Saya akan melakukan kontribusi terhadap yaitu mampu
alat dan bahan pengambilan pengambilan darah visi Kabupaten memberikan
untuk sampel darah pasien dengan sikap Grobogan yaitu pelayanan yang
pengambilan pasien ramah dan cekatan “Terwujudnya melebihi harapan
sampel pasien (Berorientasi Grobogan yang masyarakat dengan
Pelayanan) lebih sejahtera, tulus ikhlas
2. Melakukan 2. Mendapatkan Saya akan melakukan berdaya saing,
pemeriksaan hasil pemeriksaan pemeriksaan laboratorium beriman dan
laboratorium gula darah puasa dengan berintegrasi berbudaya” serta
pasien tinggi (Akuntabel) dan berkontribusi
dengan kinerja terbaik terhadap misi
(Kompeten) Kabupaten Grobogan
yaitu “Meningkatkan
3. Melakukan 3. Menyampaikan Saya berkomitmen
kualitas SDM yang
pencatatan hasil pemeriksaan menyampaikan hasil
berdaya saing"
hasil gula darah puasa pemeriksaan yang
pemeriksaan kepada pasien valid dan tidak
manipulatif kepada
pasien (Loyal)
5. Melakukan Adanya hasil Adanya hasil Adanya hasil evaluasi
evaluasi kegiatan evaluasi dan laporan evaluasi dan laporan dan laporan kegiatan
dan menyusun kegiatan kegiatan menguatkan nilai
laporan memberikan budaya kerja
1. Mengevaluasi 1. Mendapatkan Saya akan menganalisis kontribusi terhadap “Akuntabel” yaitu
kegiatan rekapan hasil skor hasil tes secara jujur visi Kabupaten profesional,
dengan dari pre tes dan dan cermat (Akuntabel) Grobogan yaitu bertanggung jawab,
menganalisis post tes Evaluasi bertujuan untuk “Terwujudnya mempunyai
lembar soal pre melakukan perbaikan Grobogan yang kompetensi dan
tes dan post (Berorientasi lebih sejahtera, berupaya mencapai
tes Pelayanan) berdaya saing, prestasi dalam
beriman dan menjalankan
2. Mengumpulkan 2. Mendapatkan Saya akan menganalisis berbudaya” serta pekerjaannya
dan rekapan hasil hasil pemeriksaan berkontribusi
menganalisis pemeriksaan gula laboratorium dengan terhadap misi
hasil darah puasa penuh tanggungjawab Kabupaten
pemeriksaan pasien Diabetus (Akuntabel) Grobogan yaitu
laboratorium Melitus “Memperkuat
3. Menyusun 3. Terselesaikannya Saya akan membuat reformasi
laporan laporan kegiatan laporan dengan kualitas birokrasi dan
kegiatan terbaik (Kompeten) meningkatkan
kualitas tata
4. Menyampaikan 4. Adanya laporan Saya akan melaporkan kelola
laporan kegiatan yang hasil kegiatan kepada pemerintahan
kegiatan telah disampaikan mentor dengan sikap yang baik"
kepada mentor kepada mentor proaktif (Adaptif)