PEMERINTAH KABUPATEN BANGKALAN

DINAS KESEHATAN BANGKALAN

UPTD PUSKESMAS SEPULU
Jln. Raya Samudera No. 103 Sepulu - Bangkalan Telp. (031) 3079156

KEPUTUSAN KEPALA PUSKESMAS SEPULU

Nomor : 445/ 47 /433.106.10/2016

TENTANG

PERATURAN INTERNAL KARYAWAN DALAM PELAKSANAAN DAN KEGIATAN

PELAYANAN

DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA

KEPALA PUSKESMAS SEPULU

Menimbang : a. bahwa perlu adanya peraturan internal yang jelas untuk

mengatur perilaku Pimpinan Puskesmas, Penanggung jawab
Upaya Puskesmas dan Pelaksana dalam proses
penyelenggaraan Upaya/Kegiatan Puskesmas;
b. bahwa perlu disusun peraturan internal (code of conduct) yang
mengatur perilaku Pimpinan Puskesmas, Penanggung jawab
Upaya Puskesmas dan Pelaksana Upaya/Kegiatan Puskesmas
yang sesuai dengan tata nilai, visi, misi, dan tujuan Puskesmas;
c. bahwa berdasarkan pertimbangan tersebut di atas, perlu
ditetapkan Peraturan Internal Karyawan dalam Pelaksanaan
dan Kegiatan Pelayanan dengan Surat Keputusan Kepala
Puskesmas;
Mengingat : 1. Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 43 Tahun 1999
sebagai Perubahan Undang-Undang Nomor 8 Tahun 1974
tentang Pokok-pokok Kepegawaian;
2. Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 25 Tahun 2009
tetang Pelayanan Publik;
3. Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomer 53 Tahun
2010 Tentang Disiplin Pegawai;
4. Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 75 Tahun 2014 tentang
Pusat Kesehatan Masyarakat;

MEMUTUSKAN

Menetapkan : KEPUTUSAN KEPALA PUSKESMAS SEPULU TENTANG

PERATURAN INTERNAL KARYAWAN DALAM PELAKSANAAN
DAN KEGIATAN PELAYANAN

KESATU : Menetapkan Peraturan Internal Karyawan dalam Pelaksanaan dan

Kegiatan Pelayanan Puskesmas Sepulu sebagaimana tercantum
dalam Lampiran Keputusan ini.

KEDUA : Peraturan Internal Karyawan dalam Pelaksanaan dan Kegiatan

Pelayanan sebagaimana dimaksud dalam Diktum Kesatu
disesuaikan dengan kebutuhan masyarakat dan permasalahan
 kesehatan yang ada di wilayah kerja Puskesmas Sepulu.

KETIGA : Keputusan ini mulai berlaku sejak tanggal ditetapkan dan apabila
dikemudian hari terjadi perubahan dan atau terdapat kesalahan
dalam Keputusan ini akan diadakan perbaikan sebagaimana
mestinya.

Ditetapkan di : Sepulu
Pada Tanggal : 17 Pebruari 2016

Kepala Puskesmas Klampis,

SUDARSO, S.Sos.M.MKes.
NIP. 19640828 198812 1 001

Lampiran
Keputusan Kepala Puskesmas Sepulu
Nomor : 445/47 /433.106.10/2016
Tentang : Peraturan Internal Karyawan
dalam Pelaksanaan dan
Kegiatan Pelayanan
Puskesmas Sepulu
PERATURAN INTERNAL KARYAWAN DALAM PELAKSANAAN DAN KEGIATAN
PELAYANAN PUSKESMAS SEPULU

1. Peningkatan SDM secara Kualitas dan Kuantitas:

- peningkatan SDM sesuai dengan kompetensinya
- memberikan ijin belajar bagi yang akan melanjutkan sekolah
- kedisiplinan apel bagi semua karyawan puskesmas tanpa terkecuali
- Atribut kepegawaian harus dipakai sesuai aturan
- Team work yang solid
- penambahan tenaga yang professional sesuai dengan bidangnya

2. Optimalisasi dan melengkapi sarana prasarana

- sosialisasi tentang adanya sarana dan prasarana yang ada di Puskesmas
Klampis
- Peningkatan pemakaian alat kesehatan yang ada
- pengadaan alat-alat yang belum ada

3. Pemberdayaan masyarakat melalui pendidikan kesehatan sebagai

upaya promotif dan preventif
- peningkatan fungsi desa siaga di semua wilayah Puskesmas Klampis’
- peningkatan pemberdayaan kader kesehatan desa
- Penyuluhan kesehatan masyarakat yang berpola pada upaya preventif
dan promotif

4. Peningkatan peran serta masyarakat melalui kerjasama lintas program

dan lintas sector meliputi : Desa siaga, Posyandu, UKS dan Ponkestren
- penanganan terpadu pada kasus yang ada di Puskesmas Klampis
- peningkatan kerjasama dengan Toma, pemerintahan desa dan instansi
terkait lainnya.

5. Peningkatan cakupan suatu program sesuai standar

- Peningkatan strata Posyandu
- Peningkatan pelayanan MTBS
- Peningkatan penjaringan anak sekolah
- Penyuluhan tentang PHBS
- Peningkatan posyandu lansia dengan penjaringan penyakit menular

6. Melakukan inovasi untuk kelancaran program-program prioritas

- Kelas Ibu Hamil dan pemeriksaan ibu hamil
- Pembukaan Pojok Gizi

7. Peningkatan kesejahteraaan karyawan dengan optimalisasi semua jenis

pelayanan
- Promosi pelayanan di setiap bagian
- Peningkatan pemakaian alat kesehatan yang belum optimal
- Penghematan biaya operasional
- Pemberdayaan keahlian yang dimiliki oleh para tenaga medis dan
paramedis.

Ditetapkan di : Sepulu
Pada Tanggal : 17 Pebruari 2016

Kepala Puskesmas Sepulu

SUDARSO, S.Sos. M.MKes.

NIP : 19640828 198812 1 001