PEMERINTAH KABUPATEN GARUT

DINAS KESEHATAN
UPT PUSKESMAS SUKAMUKTI
Jl. Sukawening No.56 Desa Sukamukti Kecamatan Sukawening Kabupaten Garut Kode Pos
44184
E-mail : puskesmas.sukamukti56@gmail.com

KERANGKA ACUAN KEGIATAN

AKUNTABILITAS PENANGGUNG JAWAB PROGRAM
DAN PENANGGUNG JAWAB PELAYANAN

I. Pendahuluan.

Akuntabilitas merupakan bentuk tanggung jawab pengelola

puskesmas dalam melaksanakan program dan kegiatan puskesmas
sesuai dengan perencanaan puskesmas. Keberhasilan pelaksanaan
manajemen puskesmas ditentukan oleh konsistensi dan kepatuhan para
pelaksana dalam melaksanakan kegiatan yang sudah direncanakan
pada perencanaan puskesmas. Untuk menjamin konsistensi dan
kepamhan terhadap pelaksana rencana, dilakukan kegiatan monitoring
dan eavaluasi melalui lokakarya mini puskesmas yang dilakukan setiap
bulan.

II. Latar Belakang.

Pimpinan Puskesmas dan Penanggung jawab Upaya Puskesmas
menunjukkan kepemimpinan untuk melaksanakan strategi,
mendelegasikan wewenang apabila meninggalkan tugas dan memberikan
pengarahan dalam pelaksanaan kegiatan, sesuai dengan tata nilai, visi,
misi, tujuan Puskesmas.
Akuntabilitas merupakan bentuk tanggung jawab pengelola
Puskesmas dalam melaksanakan Upaya Puskesmas sesuai dengan
rencana yang disusun. Akuntabilitas ditunjukkan dalam pencapaian
kinerja dengan menggunakan indikator-indikator yang telah ditetapkan.
Penanggungjawab Upaya Puskesmas mempunyai kewajiban untuk
mempertanggungjawabkan pencapaian kinerja Upaya Puskesmas kepada
Pimpinan Puskesmas dan melakukan tindak lanjut untuk perbaikan.
Sebagai wujud akuntabilitas, pimpinan dan/atau penanggung
jawab upaya Puskesmas wajib melakukan pendelegasian wewenang
kepada pelaksana kegiatan apabila meninggalkan tugas. Kriteria yang
 jelas perlu ditetapkan untuk menentukan kepada siapa pendelegasian
wewenang itu akan diberikan. Penilaian kinerja Puskesmas mcrupakan
rangkaian kcgiatan manajcmen puskesmas untuk menilai bagaimana
kemampuan pencapaian terhadap target yang telah ditetapkan dalam
rencana.
Dengan dilakukannya penilaian kinerja puskesmas diharapkan
masalah-masalah yang timbul dapat diselesaikan dan ditindaklanjuti.
Oleh karena itu penilaian kinerja puskesmas mempakan salah satu
unsur penting dalam mengukur pencapaian program dan kegiatan
pelayanan kesehatan yang dilakukan, dengan demikian diharapkan
terdapat peningkatan prestasi puskesmas baik kualiatas maupun
kuantitas

III. Tujuan
1. Tujuan Umum.
Menilai akuntabilitas penanggung jawab program (UKM) dan
penanggung jawab pelayanan (UKP).
2. Tujuan Khsusus:
a. Mendapatkan gambaran tingkat pencapaian kinerja puskesmas
per triwulan.
b. Mendapatkan infonnasi analisis kinerja Puskesmas dan bahan
masukan dalam penyusunan RUK dan RPK Puskesmas
c. Puskesmas dapat melakukan identifikasi dan analisis masalah,
mencari penyebab dan latar belakang serta hambatan masalah
kesehatan diwilayah kerjanya berdasarkan adanya kesenjangan
pencapaian kinerja Puskesmas.

IV. Kegiatan
1. Penetapan target Puskesmas
Target Puskesmas yaitu tolok ukur dalam bentuk angka nominal
atau persentase yang akan dicapai Puskesmas pada akhir tahun.
Penetapan besaran target setiap kegiatan yang akan dicapai masing-
masing Puskesrnas bersifat spesifik dan berlaku untuk Puskesmas
yang bersangkutan, berdasarkan hasil pembahasan bersama antara
Dinas Kesehatan Kab. Garut dengan Puskesmas pada saat
penyusunan rencana kegiatan Puskesmas. Penetapan target
ditentukan dengan mempertimbangkan :
 a. Besarnya masalah yang dihadapi Puskesmas
b. Keberhasilan tahun lalu dalam menangani masalah
c. Hambatan dan rencana tindak lanjut
d. Ketersediaan sumber daya maupun lingkungan fisik
e. Target (sasaran)
2. Prosedur Penilaian Kinerja
a. Kepala Puskesmas membentuk tim kecil Puskesmas untuk
melakukan kompilasi hasil pencapaian.
b. Masing-masing penanggungjawab kegiatan melakukan
pengumpulan data pencapaian
c. Masing-masing penanggungjawab melakukan analisis masalah,
identifikasi masalah, mencari penyebab masalah, mengcnali
faktor-faktor pendukung dan penghambat.
d. Tim kecil Puskesmas menyusun rencana pemecahannya dengan
mempertimbangkan kecenderungan timbulnya masalah ataupun
kecenderungan untuk perbaikan dengan metode analisis
sederhana menggunakan data yang ada
e. Hasil perhitungan analisis data dan usulan pemecahannya
dilaporkan ke Dinas Kabupaten Garut.

V. Cara Melaksanakan Kegiatan

1. Para pemegang program UKM Esensial dan pengembangan
melaporkan hasil kegitan program kepada penanggung jawab UKM.
2. Para penanggung jawab unit-unit pelayanan melaporkan hasil
kegiatan pelayanan kepada penanggung jawab UKP.
3. Penanggung jawab UKM dan UKP melakukan analisis terhadap
laporan hasil kegiatan dan kemudian meneruskan laporan tersebut
kepada Kepala Puskesmas.
4. Kepala Puskesmas melakukan evaluasi terhadap hasil laporan
kegiatan tersebut sesuai dengan rencana usulan kegiatan yang tertera
pada RUK dan RPK dan target kinerja program.
5. Kepala Puskesmas melakukan penilaian akuntabilitas dan
memberikan feedback kepada penanggung jawab UKM dan
penanggungjawab UKP berdasarkan hasil evaluasi
6. Penanggung jawab UKM dan UKP menyususun rencana tindak lanjut
berdasarkan hasil feedback dari Kepala Puskesmas.
VI. Sasaran
Sasaran adalah penanggung jawab UKM dan UKP

VII. Jadwal Pelaksanaan

Kegiatan dilaksanakan 4 kali dalam setahun dengan matriks sebagai
berikut :

TAHUN 2017
N Ja Fe M Ap Ma J Ju Ag S O N D
Kegiatan
o n b rt ril ei u l u e kt op es
ni p
1 Penetapan
PJ program X
dan
pelalayanan
2 Menerima
laporan hasil
kegiatan X X X X X X X X X X X X
program dan
pelayanan
3 Pj Program
dan
pelayanan
membuat X X X X X X X X X X X X
analisis dan
rencana
tindak lanjut
4 Menerima
hasil laporan
analisis dari
X X X X X X X X X X X X
Pj Program
dan
pelayanan
5 Melakukana
evaluasi
terhadap
hasil laporan
kegiatan
sesuai
X X X X X X X X X X X X
dengan
rencana
usulan RUK
dan RPK dan
target
kinerja
6 Melakukan X X X X
penilaian
akuntabilitas
dan
memberikan
feedback
kepada
penanggungj
awab UKM
 dan UKP
berdasarkan
hasil
evaluasi

VIII. Evaluasi Pelaksanaan Kegiatan dan Pelaporan

Penilaian akuntabilitas penanggung jawab program dan pelayanan
merupakan bentuk tanggung jawab pengelola Puskesmas dalam
melaksanakan program dan kegiatan pelayanan Puskesmas sesuai
dengan RUK dan RPK.
Tercapainya tingkat kinerja Puskesmas yang berkualitas secara optimal
dalam mendukung pencapaian tujuan Sukamukti kesehatan merupakan
tujuan dari pelaksanaan penilaian akuntabilitas penanggung jawab
program dan penanggung jawab pelayanan.
Penanggung jawab UKM dan UKP menyusun rencana tindak lanjut
berdasarkan feed back dari Kepala Puskesmas.

IX Penutup
Pencatatan dan pelaporan untuk penilaian akuntabilitas penanggung
jawab program dan pelayanan dilakukan setiap triwulan. Hasil cakupan
satu tahun dilaporkan pada awal tahun berikutnya beserta analisis dan
rencana tindak lanjutnya.

Ditetapkan di : Garut
Pada Tanggal : Januari 2019
KEPALA UPT PUSKESMAS SUKAMUKTI,

dr. Dinan Bagja Nugraha,MM.Kes

NIP. 198109222009021004