Perjanjian

B. DESKRIPSI TUGAS JABATAN.

Informasi terkait tugas jabatan pada alokasi kebutuhan
PPPK Pemerintah Kota Padang T.A. 2023 sesuai dengan
Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan
Reformasi Birokrasi yang mengatur tentang masing-masing
Jabatan Fungsional adalah sebagai berikut :

NO JABATAN TUGAS JABATAN

1 Ahli Pertama - Menyiapkan bahan sarana dan
Administrator Database prasarana untuk pelayanan
Kependudukan pencatatan sipil peristiwa
kelahiran dan kematian,
perkawinan dan perceraian,
perubahan status anak dan
kewarganegaraan.
2 Ahli Pertama - Adyatama Melaksanakan Pengelolaan dan
Kepariwisataan dan Pengembangan Kepariwisataan dan
Ekonomi Kreatif Ekonomi Kreatif
3 Ahli Pertama – Analis Melaksanakan Analisis kebencanaan
Kebencanaan yang meliputi: penyiapan bahan
substansi teknis bidang kebencanaan,
analisis bidang kebencanaan,
pemantauan dan evaluasi,
penyusunan norma, standar,
prosedur, dan kriteria bidang
kebencanaan.
4 Ahli Pertama - Arsiparis Melaksanakan kegiatan pengelolaan
arsip dinamis, pengelolaan arsip
statis, pembinaan kearsipan, dan
pengolahan dan penyajian arsip
menjadi informasi sesuai uraian
kegiatan jenjang Ahli Pertama.
5 Ahli Pertama - Asesor melakukan kegiatan asesmen
SDM Aparatur kompetensi/ potensi sebagai dasar
dalam praktik pengelolaan/
manajemen sumber daya manusia
aparatur.
6 Ahli Pertama - Pekerja melakukan Penyelenggaraan
Sosial Kesejahteraan Sosial meliputi
pendekatan awal, pengungkapan dan
pemecahan masalah, penyusunan
rencana intervensi, intervensi,
evaluasi, terminasi dan rujukan, serta
bimbingan dan pembinaan lanjut.
7 Ahli Pertama - Pembina melakukan Pembinaan Industri yang
Industri meliputi : penyusunan kebijakan,
perencanaan program, pembinaan
dan pengawasan Industri.
NO JABATAN TUGAS JABATAN
8 Ahli Pertama - Penera melakukan peneraan yang meliputi
pengelolaan instalasi uji dan peralatan
atau perlengkapan standar tera/tera
ulang UTTP, pelaksanaan tera dan
tera ulang UTTP, pengujian UTTP,
dan pengelolaan Cap Tanda Tera.
9 Ahli Pertama - Pengawas melaksanakan pengawasan koperasi
Koperasi dalam aspek penerapan kepatuhan,
pemeriksaan kelembagaan,
pemeriksaan usaha simpan pinjam,
penilaian kesehatan usaha simpan
pinjam, dan penerapan sanksi.
10 Ahli Pertama - Penyuluh melaksanakan kegiatan Penyuluhan
Lingkungan Hidup Lingkungan Hidup meliputi persiapan,
pelaksanaan, pengembangan,
pemantauan, evaluasi dan pelaporan
penyuluhan lingkungan hidup.
11 Ahli Pertama - Pranata Melakukan kegiatan pelayanan
Hubungan Masyarakat informasi dan kehumasan, meliputi
perencanaan, pelayanan informasi
dan kehumasan, hubungan eksternal
dan internal, audit komunikasi
kehumasan serta pengembangan
pelayanan informasi dan kehumasan
sesuai uraian kegiatan jenjang Ahli
Pertama.
12 Ahli Pertama - Melaksanakan kegiatan di bidang
Pustakawan Kepustakawanan yang meliputi
Pengelolaan Perpustakaan,
Pelayanan Perpustakaan, dan
Pengembangan Sistem
Kepustakawanan.
13 Pemula -Pemadam Melakukan kegiatan pencegahan dan
Kebakaran penanggulangan kebakaran dan
penyelamatan.
14 Terampil -Arsiparis Melaksanakan kegiatan pengelolaan
arsip dinamis, pengelolaan arsip
statis, pembinaan kearsipan, dan
pengolahan dan penyajian arsip
menjadi informasi sesuai uraian
kegiatan jenjang Terampil.
15 Terampil -Pemadam Melakukan kegiatan pencegahan dan
Kebakaran penanggulangan kebakaran dan
penyelamatan.
16 Terampil - Pranata Melaksanakan kegiatan teknologi
Komputer informasi berbasis komputer yang
meliputi tata kelola dan tata laksana
teknologi informasi, infrastruktur
teknologi informasi, serta sistem
informasi dan multimedia sesuai
uraian kegiatan jenjang terampil.
 NO JABATAN TUGAS JABATAN

17 Terampil - Pranata Melaksanakan kegiatan penataan

Sumber Daya Manusia administrasi pengelolaan dan
Aparatur pelayanan kepegawaian Aparatur
Sipil Negara sesuai uraian kegiatan
jenjang Terampil.
18 Tenaga Guru Menjadi seorang pendidik profesional
yang memiliki tugas utama untuk
mendidik, mengajar, membimbing,
mengarahkan, melatih, menilai dan
mengevaluasi peserta didik.
19 Tenaga Kesehatan Melaksanakan urusan pemerintahan
di bidang kesehatan yang menjadi
kewenangan daerah.

II. PERSYARATAN UMUM

1. Warga Negara Indonesia yang bertakwa kepada Tuhan Yang
Maha Esa, setia dan taat kepada Pancasila dan UUD 1945,
serta memiliki lntegritas yang tinggi terhadap Negara Kesatuan
Republik Indonesia.
2. Usia pelamar paling rendah 20 (dua puluh) tahun dan paling
tinggi 57 (lima puluh tujuh) tahun untuk formasi tenaga
kesehatan dan tenaga teknis atau 59 (lima puluh sembilan)
tahun untuk formasi tenaga guru.
3. Tidak pernah dipidana dengan pidana penjara berdasarkan
putusan pengadilan yang sudah mempunyai kekuatan hukum
tetap karena melakukan tindak pidana dengan pidana penjara
2 (dua) tahun atau lebih.
4. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas
permintaan sendiri atau dengan hormat sebagai PPPK, PNS,
prajurit TNI, anggota Kepolisian Negara RI, atau
diberhentikan tidak dengan hormat sebagai Pegawai Swasta
(termasuk BUMN/BUMD).
5. Tidak menjadi anggota atau pengurus partai politik atau
terlibat politik praktis.
6. Memiliki kualifikasi pendidikan sesuai dengan persyaratan
jabatan, dengan ketentuan :
a. Pelamar merupakan lulusan perguruan tinggi dalam negeri
atau perguruan tinggi luar negeri;
 b. Pelamar memiliki Ijazah asli dan Trankrip Nilai asli dari
perguruan tinggi dalam negeri; atau
c. Pelamar lulusan perguruan tinggi luar negeri telah
memperoleh Surat Keputusan Penyetaraan Ijazah dan
Transkrip Nilai dan Surat Keputusan Hasil Konversi Nilai
Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) dari Kementerian
Pendidikan, Kebudayaan, Riset, dan Teknologi.
7. Memiliki pengalaman paling singkat 2 (dua) tahun di bidang
kerja yang relevan dengan jabatan fungsional yang dilamar,
dibuktikan dengan surat keterangan bekerja yang
ditandatangani oleh pimpinan unit kerja.
8. Memiliki kompetensi yang dibuktikan dengan sertifikasi
keahlian tertentu yang masih berlaku dari lembaga profesi yang
berwenang untuk jabatan yang mempersyaratkan.
9. Sehat jasmani dan rohani sesuai dengan jabatan yang dilamar.
10. Tidak berkedudukan sebagai calon PNS, PNS, calon PPPK, PPPK,
prajurit Tentara Nasional Indonesia, atau anggota Kepolisian
Negara Republik Indonesia.
11. Tidak pernah melakukan dan/atau terlibat tindakan
pelanggaran seleksi dalam 3 (tiga) periode seleksi calon ASN
sebelumnya.
12. Tidak berstatus sebagai peserta lulus seleksi calon ASN yang
sedang dalam proses pengusulan penetapan NIP/NI PPPK.
13. Tidak terlibat dalam organisasi kemasyarakatan yang
dinyatakan terlarang oleh pemerintah.
14. Tidak memiliki catatan atau keterlibatan dalam kegiatan
kriminal apapun yang dinyatakan oleh Kepolisian Negara
Republik Indonesia.
15. Tidak memiliki ketergantungan terhadap narkotika dan obat-
obatan terlarang atau sejenisnya.
16. Tidak bertato atau bekas tato dan tindik atau bekas tindik
anggota badan lainnya selain di telinga kecuali yang
disebabkan oleh ketentuan agama atau adat.
17. Pelamar penyandang disabilitas dapat melamar pada seleksi
PPPK dengan ketentuan :
 a. pelamar dapat melamar pada jabatan yang diinginkan jika
memiliki ijazah yang kualifikasi pendidikannya sesuai
dengan persyaratan jabatan;
b. pada saat pelamaran, penyandang disabilitas wajib
menyatakan bahwa yang bersangkutan merupakan
penyandang disabilitas, dibuktikan dengan:
1) Dokumen/surat keterangan resmi dari rumah sakit
pemerintah/Puskesmas yang menyatakan jenis dan
derajat kedisabilitasannya; dan
2) tautan/link video singkat yang menunjukkan kegiatan
sehari-hari secara mandiri dalam menjalankan
aktifitas sesuai jabatan yang akan dilamar.
18. Setiap Pelamar hanya dapat melakukan pendaftaran pada 1
(satu) instansi, 1 (satu) jenis jabatan dan/atau 1 (satu) jenis
jalur kebutuhan;

III. PERSYARATAN KHUSUS

Pelamar yang dapat melamar sebagai PPPK, terdiri dari :
1. PPPK Tenaga Guru
Persyaratan khusus bagi Pelamar PPPK Guru, yaitu :
a. Jenis kebutuhan PPPK Guru tahun 2023 terdiri atas :
1) Kebutuhan khusus; dan
2) Kebutuhan umum.
b. Kriteria pelamar pada kebutuhan khusus meliputi:
1) Pelamar prioritas.
Peserta yang memenuhi nilai ambang batas pada
seleksi PPPK Guru tahun 2021 dan belum pernah
dinyatakan lulus pada seleksi PPPK guru periode
sebelumnya;
2) Eks THK – II.
Eks Tenaga Honorer Kategori II yang terdaftar dalam
pangkalan data (database) eks THK - II pada Badan
Kepegawaian Negara; dan
3) Guru non ASN.
Guru non Aparatur Sipil Negara pada sekolah negeri
dan terdaftar dalam Data Pokok Pendidikan (Dapodik)
 Kementerian Pendidikan, Riset dan Teknologi dan
memiliki masa kerja paling rendah 3 (tiga) tahun.
c. Kriteria pelamar pada kebutuhan umum meliputi :
1) Lulusan Pendidikan Profesi Guru (PPG) yang terdaftar
pada database kelulusan pendidikan profesi guru di
Kementerian Pendidikan, Riset dan Teknologi; dan
2) Guru yang terdaftar pada Dapodik Kementerian
Pendidikan, Kebudayaan, Riset dan Teknologi.
d. Seleksi kompetensi dan wawancara bagi pelamar prioritas
(lulus passing grade) menggunakan data hasil seleksi PPPK
Guru tahun 2021.
e. Pelamar PPPK guru tahun 2023 wajib memiliki kualifikasi
pendidikan dengan jenjang paling rendah sarjana atau
diploma empat dan/atau sertifikat pendidik dengan
merujuk pada Surat Edaran Direktur Jenderal Guru dan
Tenaga Kependidikan Kementerian Pendidikan,
Kebudayaan, Riset dan Teknologi Nomor:
2901/B/HK.04.01/2023 tanggal 24 Mei 2023 tentang
Kualifikasi Akademik dan Sertifikat Pendidik dalam
Pendaftaran Seleksi Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian
Kerja untuk Jabatan Fungsional Guru Tahun 2023.
2. PPPK Tenaga Kesehatan dan Tenaga Teknis.
a. Jenis kebutuhan PPPK Tenaga Kesehatan dan Tenaga
Teknis tahun 2023 terdiri atas:
1) khusus; dan
2) umum
b. Kriteria pelamar khusus meliputi:
1) Eks THK – II.
Eks Tenaga Honorer Kategori II yang terdaftar dalam
pangkalan data (database) eks THK - II pada Badan
Kepegawaian Negara; dan
2) Tenaga non ASN.
Pegawai yang melamar pada instansi pemerintah
tempat kerja saat mendaftar dan memiliki
pengalaman kerja paling sedikit 2 (dua) tahun secara
terus menerus pada instansi pemerintah yang
dilamar.
c. Kriteria pelamar umum adalah kategori pelamar yang
memiliki pengalaman kerja di bidang kerja yang relevan
minimal 2 tahun.
d. Pelamar pada Jabatan Fungsional Tenaga Kesehatan yang
mempersyaratkan Surat Tanda Registrasi (STR) harus
melampirkan Surat Tanda Registrasi (bukan internship)
sesuai Jabatan yang dilamar dengan merujuk pada
Keputusan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara Dan
Reformasi Birokrasi Republik Indonesia Nomor 654 Tahun
2023 Tentang Persyaratan Surat Tanda Registrasi Untuk
Melamar Pada Jabatan Fungsional Kesehatan Dalam
Pengadaan Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja
Tahun Anggaran 2023.
e. Pelamar pada Jabatan Fungsional Tenaga Teknis terdapat
jenis jabatan fungsional yang memerlukan persyaratan
wajib tambahan dan sertifikat kompetensi sebagai
tambahan nilai seleksi kompetensi teknis dengan merujuk
pada Keputusan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara
Dan Reformasi Birokrasi Republik Indonesia Nomor 650
Tahun 2023 Tentang Persyaratan Wajib Tambahan Dan
Sertifikasi Kompetensi Sebagai Penambahan Nilai Seleksi
Kompetensi Teknis Dalam Pengadaan Pegawai Pemerintah
Dengan Perjanjian Kerja Untuk Jabatan Fungsional.
f. Pelamar pada Jabatan Terampil - Pemadam Kebakaran
dan Pemula - Pemadam Kebakaran wajib melampirkan:
1) sehat jasmani dan rohani yang dibuktikan dengan
Surat Keterangan Sehat dan Surat Keterangan Bukan
Penyandang Disabilitas;
2) memiliki sertifikat kompetensi aparatur pemadam
kebakaran yang ditandatangani minimal oleh Pejabat
Tinggi Pratama Kemendagri atau Sekretaris Daerah
atau Kepala Dinas Pemadam Kebakaran; dan
3) memiliki pengalaman kerja di bidang pemadam
kebakaran yang dibuktikan dengan surat keterangan
yang ditandatangani oleh pimpinan unit kerja pada
Instansi Pemerintah atau Direktur/Kepala Divisi yang
 membidangi Sumber Daya Manusia pada perusahaan
swasta/lembaga swadaya nonpemerintah/yayasan.
g. Bagi jabatan yang memiliki lebih dari satu jenis
sertifikat kompetensi sebagai tambahan nilai seleksi
kompetensi teknis, peserta seleksi pengadaan PPPK hanya
dapat memilih satu jenis sertifikat yang digunakan
sebagai tambahan nilai.

IV. TATA CARA PENDAFTARAN.

Berikut adalah tata cara pendaftaran pelamar PPPK:
1. Seluruh pelamar PPPK kategori tenaga Guru, tenaga Kesehatan
dan tenaga Teknis wajib melakukan pendaftaran kembali
dengan membuat akun sscasn baru. Akun sscasn yang
digunakan pada pelamaran tahun-tahun sebelumnya sudah
tidak berlaku.
2. Pelamaran dilakukan secara daring melalui laman sscasn,
dengan terlebih dahulu membuat akun dan disertai dengan
proses unggah dokumen yang dipersyaratkan secara elektronik.
3. Pembuatan akun melalui laman https://sscasn.bkn.go.id
dengan cara:
a. mengisi Nomor Induk Kependudukan (NIK) sesuai Kartu
Tanda Penduduk (KTP) dan Nomor Kartu Keluarga (KK)
atau NIK Kepala Keluarga yang tercantum di KK pelamar.
Apabila pelamar mengalami kendala terkait data NIK dan
Nomor KK, agar melaporkan kepada Dinas Kependudukan
dan Catatan Sipil setempat;
b. mengisi data identitas sesuai KTP maupun ijazah dan
kolom lainnya;
c. mengunggah scan KTP/Surat Keterangan Kependudukan
yang sah dan sesuai ketentuan;
d. melakukan swafoto;
e. memastikan seluruh data yang telah dimasukkan sudah
lengkap dan benar serta swafoto jelas; dan
f. mencetak Kartu Informasi Akun.
4. Pelamar login ke akun yang telah dibuat pada laman
https://sscasn.bkn.go.id dengan menggunakan NIK dan
password yang telah didaftarkan;
5. Pelamar melengkapi data diri (apabila pelamar merupakan
penyandang disabilitas, maka wajib memilih jenis disabilitas
serta mencantumkan link video singkat yang menunjukkan
kegiatan sehari-hari pelamar dalam menjalankan aktivitas
sesuai jabatan yang akan dilamar);
6. Setiap pelamar Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja
Pemerintah Kota Padang Tahun 2023 wajib melampirkan
dokumen persyaratan scan Dokumen Asli (bukan foto copy),
terlihat dan terbaca dengan jelas serta di upload melalui
portal sscasn dengan format dan ukuran/size sesuai dengan
ketentuan yang terdapat pada aplikasi;
7. Pelamar mengunggah scan ASLI dokumen persyaratan melalui
laman https://sscasn.bkn.go.id terdiri dari:
a. Surat lamaran yang ditujukan kepada Wali Kota Padang
Cq. Kepala BKPSDM Kota Padang dengan menyebutkan
jabatan yang dilamar, ditulis tangan dengan tinta hitam
dan ditandatangani diatas materai/e-materai Rp.10.000,-
sebagaimana tercantum pada Lampiran II Pengumuman;
b. Kartu Tanda Penduduk (KTP) elektronik asli atau asli Surat
Keterangan Kependudukan dari Dinas Kependudukan dan
Pencatatan Sipil;
c. Ijazah (bukan Surat Keterangan Lulus) sesuai dengan
jabatan yang dilamar bagi lulusan dalam negeri atau
Surat penyetaraan ijazah asli dari Kemendikbudristek bagi
lulusan Perguruan Tinggi luar negeri jenjang S-1/D-IV dan
jika terjadi perubahan nomenklatur Program Studi
dan/atau penamaan Program Studi berbeda dengan
kualifikasi Pendidikan pada persyaratan pendaftaran,
wajib menyertakan surat keterangan yang ditandatangani
Dekan/Wakil Dekan;
d. Transkrip Nilai;
e. Pas foto warna dengan latar belakang merah, portrait,
tampak depan dan berpakaian formal. Pas foto bukan hasil
editan karena akan dicocokan dengan camera face
recognition pada saat Seleksi Kompetensi. Ketidakcocokan
wajah dengan pas foto hasil upload pada saat face
 recognition dapat menyebabkan peserta tidak dapat
mengikuti ujian;
f. Surat Pernyataan 5 (lima) point yang ditandatangani dan
dibubuhi meterai/e-meterai Rp.10.000 sesuai format
sebagaimana tercantum pada Lampiran III Pengumuman;
g. Sertifikat pendidik asli bagi tenaga guru yang memiliki;
h. Surat Tanda Registrasi (STR) dan bukan STR Internship
yang masih berlaku pada saat pelamaran serta linier
dengan jabatan yang dilamar, dibuktikan dengan masa
berlaku yang tertulis dalam STR, dan STR dikeluarkan oleh
instansi yang berwenang;
i. Surat keterangan pengalaman kerja paling singkat 2 (dua)
tahun di bidang kerja yang relevan dengan Jabatan
Fungsional yang dilamar sesuai dengan ketentuan
persyaratan umum pelamar PPPK sebagaimana tercantum
pada Lampiran IV Pengumuman;
j. Bukti Pengalaman kerja berupa Surat Keputusan
pengangkatan dan/atau surat keterangan aktif bekerja
pada saat mendaftar paling sedikit 2 (dua) tahun secara
terus-menerus sebagaimana tercantum pada Lampiran V
Pengumuman;
k. Bagi pelamar penyandang disabilitas, ditambah dengan
dokumen/surat keterangan resmi dari Rumah Sakit
Pemerintah/Puskesmas yang menyatakan jenis dan derajat
kedisabilitasannya sebagaimana tercantum pada romawi
II nomor 17 sebagaimana tercantum pada Lampiran VI
Pengumuman;
l. Pelamar memastikan seluruh data yang dimasukkan dan
dokumen yang diunggah adalah dokumen asli, lengkap,
benar, dan dokumen dapat terbaca (kesalahan dalam
mengunggah dokumen dapat mengakibatkan pelamar
tidak lulus seleksi administrasi);
m. Pelamar mengakhiri proses pendaftaran dan mencetak
Kartu Pendaftaran untuk digunakan sebagai bukti telah
menyelesaikan proses pendaftaran.
V. TAHAPAN DAN MEKANISME SELEKSI
Seleksi pengadaan PPPK terdiri dari 2 (dua) tahap, meliputi:
1. Seleksi Administrasi;
a. Seleksi administrasi berdasarkan dokumen pelamar yang
diunggah pada laman https://sscasn.bkn.go.id;
b. Seleksi administrasi dilakukan untuk mencocokkan
persyaratan administrasi dan kualifikasi dengan dokumen
pelamaran.
2. Seleksi Kompetensi
a. Seleksi Kompetensi dilakukan untuk menilai kesesuaian
Kompetensi Teknis, Kompetensi Manajerial, dan
Kompetensi Sosial Kultural yang dimiliki oleh pelamar
dengan standar kompetensi jabatan, yang meliputi ujian :
1) Kompetensi Teknis;
2) Kompetensi Manajerial;
3) Kompetensi Sosial kultural; dan
b. Seleksi kompetensi pengadaan PPPK dilakukan dengan
mempertimbangkan integritas dan moralitas. Penilaian
integritas dan moralitas dilaksanakan dengan wawancara.
c. Seleksi kompetensi dan wawancara dilaksanakan dengan
metode CAT yang diselenggarakan oleh BKN.
3. Nilai kumulatif paling tinggi untuk seleksi kompetensi dan
wawancara adalah 670 dengan rincian :
a. 450 untuk seleksi kompetensi teknis;
b. 180 untuk seleksi kompetensi manajerial dan sosial
kultural;
c. 40 untuk wawancara.
4. Nilai ambang batas adalah sebagai berikut:
a. Nilai ambang batas seleksi kompetensi teknis merujuk
pada Keputusan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara
Dan Reformasi Birokrasi Nomor 652 Tahun 2023
Tentang Nilai Ambang Batas Seleksi Kompetensi
Pengadaan Pegawai Pemerintah Dengan Perjanjian Kerja
Untuk Jabatan Fungsional Tahun Anggaran 2023;
b. Nilai ambang batas pada seleksi kompetensi manajerial
dan sosial kultural 117;
c. Nilai ambang batas pada wawancara 24.
VI. JADWAL SELEKSI
Jadwal pelaksanaan seleksi Pegawai Pemerintah dengan
Perjanjian Kerja (PPPK) Tahun Anggaran 2023 berdasarkan surat
Plt. Kepala Badan Kepegawaian Negara nomor 8871/B-
KS.04.01/SD/K/2023 tanggal 16 September 2023 hal Perubahan
Jadwal Pelaksanaan Seleksi CASN Tahun Anggaran 2023, sebagai
berikut:

Jadwal Seleksi PPPK

NO KEGIATAN
1 Pengumuman Seleksi
2 Pendaftaran Seleksi
3 Seleksi Administrasi
Pengumuman Hasil Seleksi
4 13 s.d 16 Oktober 2023
Administrasi
5 Masa Sanggah
6 Jawab Sanggah
7 Pengumuman Pasca Sanggah
8 Penarikan data final
9 Penjadwalan Seleksi Kompetensi
Pengumuman Daftar Peserta, Waktu,
10
dan Tempat Seleksi Kompetensi
11 Pelaksanaan Seleksi Kompetensi
Pelaksanaan Seleksi Kompetensi
12
Teknis Tambahan
13 Pengolahan Nilai Seleksi Kompetensi 28 November s.d 07 Desember 2023
14 Pengumuman Kelulusan
15 Pengisian DRH NI PPPK
16 Usul Penetapan NI PPPK
JADWAL
19 September s.d 03 Oktober 2023
20 September s.d 9 Oktober 2023
20 September s.d 12 Oktober 2023
17 s.d 19 Oktober 2023
17 s.d 21 Oktober 2023
20 s.d 26 Oktober 2023
27 s.d 29 Oktober 2023
30 Oktober s.d 02 November 2023
03 s.d 06 November 2023
08 November s.d 02 Desember 2023
13 November s.d 04 Desember 2023
04 s.d 13 Desember 2023
14 Desember 2023 s.d 12 Januari 2024
13 Januari s.d 11 Februari 2024

VII. LOKASI PELAKSANAN SELEKSI KOMPETENSI.

Pelaksanaan Seleksi Kompetensi Pengadaan Pegawai Pemerintah
dengan Perjanjian Kerja (PPPK) Pemerintah Kota Padang Tahun
Anggaran 2023 bertempat di UPT BKN Padang, Jl. Adinegoro KM. 7
Kel. Batang Kabung Ganting Kec. Koto Tangah Kota Padang
Sumatera Barat.
VIII. SISTEM KELULUSAN
1. Seleksi Administrasi
a. Kelulusan seleksi administrasi didasarkan pada hasil
verifikasi kesesuaian antara dokumen yang diunggah oleh
pelamar pada laman https://sscasn.bkn.go.id dengan
persyaratan yang telah ditentukan.
b. Bagi pelamar yang dinyatakan lulus seleksi administrasi
wajib mencetak kartu peserta ujian dari laman
https://sscasn.bkn.go.id.
c. Dalam hal dokumen pelamaran tidak memenuhi
persyaratan administrasi, pelamar dinyatakan tidak lulus
seleksi administrasi.
d. Pelamar yang telah diumumkan lulus seleksi administrasi
mengikuti seleksi kompetensi.
e. Seleksi administrasi bagi penyandang disabilitas
dilakukan untuk memastikan kesesuaian antara
kebutuhan kompetensi dan syarat jabatan yang
dibutuhkan dengan jenis dan derajat kedisabilitasan
melalui pemeriksaan dokumen dan persyaratan khusus
lainnya.
f. Pelamar yang keberatan terhadap pengumuman hasil
seleksi administrasi dapat mengajukan sanggahan paling
lama 3 (tiga) hari sejak hasil seleksi diumumkan.
g. Panitia seleksi instansi dapat menerima atau menolak
alasan sanggahan yang diajukan oleh pelamar.
h. Panitia seleksi instansi dapat menerima alasan sanggahan
dalam hal kesalahan bukan berasal dari pelamar.
i. Dalam hal kesalahan berasal dari pelamar, panitia seleksi
instansi berhak untuk menolak sanggahan.
j. Dalam hal alasan sanggahan pelamar diterima, panitia
seleksi instansi mengumumkan ulang hasil seleksi
administrasi paling lama 7 (tujuh) hari sejak berakhirnya
waktu pengajuan sanggah.
2. Seleksi Kompetensi
a. Pelamar dinyatakan lulus seleksi jika memenuhi Nilai
Ambang Batas dan/atau berperingkat terbaik.
 b. Pelamar dapat diberikan penambahan nilai seleksi
Kompetensi Teknis apabila memiliki sertifikat kompetensi
dan/atau ketentuan lain yang ditetapkan oleh Menteri.
c. Nilai Ambang Batas terdiri dari:
1) Nilai Ambang Batas Kompetensi Teknis;
2) Nilai Ambang Batas kumulatif Kompetensi Manajerial
dan Sosial Kultural; dan
3) Nilai Ambang Batas wawancara.
3. Hasil Akhir Seleksi
a. Pengolahan hasil nilai akhir seleksi kompetensi dan
wawancara dilakukan oleh Ketua Panselnas.
b. Dalam hal pelamar memperoleh nilai akhir yang sama
penentuan kelulusan akhir secara berurutan didasarkan
pada :
1) nilai Kompetensi Teknis yang tertinggi;
2) jika nilai masih sama, penentuan kelulusan akhir
didasarkan pada nilai kumulatif Kompetensi
Manajerial dan Sosial Kultural yang tertinggi;
3) jika nilai pada point 2 diatas masih sama, penentuan
kelulusan akhir didasarkan pada nilai wawancara
yang tertinggi; dan
4) jika nilai sebagaimana dimaksud dalam point 3 diatas
masih sama, penentuan kelulusan didasarkan pada
usia pelamar yang tertinggi.
c. Dalam hal masih terdapat kebutuhan yang tidak
terpenuhi, kebutuhan dapat diisi dari pelamar pada
Jabatan dan kualifikasi pendidikan yang sama dari unit
penempatan/lokasi kebutuhan berbeda serta memenuhi
Nilai Ambang Batas dan/atau berperingkat terbaik.

IX. KETENTUAN LAIN

1. Hasil seleksi akan diumumkan oleh Panitia Seleksi Daerah
melalui laman https://bkd.padang.go.id dan/atau Panitia
Seleksi Nasional melalui laman https://sscasn.bkn.go.id.
2. Berdasarkan Surat Edaran Kepala Badan Kepegawaian Negara
Nomor 9 Tahun 2021 tentang Penggunaan Meterai pada
Dokumen Seleksi Calon Aparatur Sipil Negara, peserta seleksi
 Calon Aparatur Sipil Negara tidak diperkenankan
menggunakan meterai yang sudah pernah digunakan pada
dokumen yang lain, meterai bekas pakai, atau meterai yang
bentuk dan cirinya tidak sesuai ketentuan peraturan
perundang-undangan, misalnya meterai berupa hasil unduh
atau hasil edit gambar dari internet dan sejenisnya. Jika
ditemui dokumen yang menggunakan meterai sebagaimana
dimaksud, maka dokumen tersebut tidak sesuai ketentuan
peraturan perundang-undangan maka peserta dinyatakan
Tidak Memenuhi Syarat.
3. Bagi pelamar penyandang disabilitas yang tidak melampirkan
dokumen/surat keterangan dari Rumah Sakit Pemerintah/
Puskesmas yang menerangkan jenis dan derajat
kedisabilitasannya serta video singkat yang menunjukkan
kegiatan sehari-hari pelamar dalam menjalankan aktivitas
sesuai jabatan yang akan dilamar sampai batas akhir masa
sanggah pengumuman hasil akhir seleksi, Panitia Seleksi
Daerah dapat menyatakan pelamar penyandang disabilitas
tidak memenuhi syarat dan membatalkan kelulusan/
keikutsertaan dalam seleksi.
4. Pelamar yang dinyatakan lulus seleksi administrasi wajib
melakukan pencetakan Kartu Tanda Peserta Ujian.
5. Terhadap peserta yang tidak hadir dan/atau tidak mampu
mengikuti tahapan seleksi dengan alasan apapun pada waktu
dan tempat yang ditetapkan, maka dinyatakan gugur.
6. Setiap informasi/perubahan informasi yang terkait dengan
pengadaan PPPK di lingkungan Pemerintah Kota Padang
Tahun 2023, akan diumumkan secara resmi melalui laman
https://bkd.padang.go.id atau Portal Panitia Seleksi Nasional
https://sscasn.bkn.go.id/.
7. Pelamar mengakses laman/layanan yang telah disediakan oleh
panitia seleksi secara rutin/periodik untuk mendapatkan
informasi terbaru tentang informasi pengadaan.
8. Dihimbau agar tidak mempercayai apabila ada orang/pihak
tertentu (calo) yang menjanjikan dapat membantu kelulusan
dalam setiap tahapan seleksi dengan keharusan menyediakan
sejumlah uang atau dalam bentuk lain.
9. Kelulusan peserta adalah prestasi peserta sendiri. Jika ada
pihak-pihak yang menjanjikan kelulusan dengan motif apapun,
maka hal tersebut merupakan tindakan penipuan. Peserta,
keluarga, dan pihak lain dilarang memberikan sesuatu dalam
bentuk apapun kepada panitia seleksi. Apabila diketahui maka
akan diproses sesuai dengan hukum yang berlaku dan
digugurkan kelulusannya.
10. Apabila dalam pelaksanaan tahapan seleksi atau dikemudian
hari setelah adanya pengumuman kelulusan akhir, diketahui
terdapat keterangan pelamar yang tidak sesuai / tidak benar /
menyalahi ketentuan, panitia dapat menggugurkan kelulusan
yang bersangkutan.
11. Apabila terdapat peserta yang telah dinyatakan lulus/diterima
kemudian mengundurkan diri atau digugurkan disebabkan
oleh sebab atau alasan tertentu, maka Tim Pengadaan dapat
menggantikan dengan peserta yang memiliki peringkat terbaik
di bawahnya berdasarkan hasil keputusan rapat dan kepada
yang bersangkutan diberikan sanksi tidak dapat melamar pada
penerimaan ASN untuk periode berikutnya.
12. Seluruh proses pendaftaran, proses seleksi kompetensi dan
wawancara tidak dipungut biaya apapun.
13. Panitia Seleksi Pengadaan PPPK di lingkungan Pemerintah
Kota Padang Tahun Anggaran 2023 tidak menerima berkas
secara langsung maupun via Pos.
14. Pengaduan, pelayanan, dan penjelasan informasi terkait
pelaksanaan pengadaan PPPK T.A. 2023 dapat menghubungi:
a. Layanan helpdesk Kementerian Kesehatan:
i. Call center Halo Kemkes : 1-500-567;
ii. Call center Ditjen Nakes : 021-31118090
iii. FAQ : faq.kemkes.go.id
b. Layanan helpdesk Kemendikbudristek :
i. Call center Ditjen GTK : 021-50847721
ii. Telegram : t.me/gtk_kemdikbudristek_bot;
iii. Portal bantuan dan pengaduan PPPK Guru:
gurupppk.kemdikbud.go.id/contact.
430
 Lampiran II
Pengumuman Wali Kota Padang
Nomor. 870. 430 /BKPSDM.PDG/2023
Contoh surat lamaran di tulis tangan

Padang , September 2023

Kepada YTH.
Bapak Wali Kota Padang
Cq. Kepala BKPSDM Kota Padang
di
Padang

Saya yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama :
Tempat, tanggal lahir :
Nomor KTP :
Pendidikan :
Jabatan yang dilamar :
Unit kerja yang dilamar :
Alamat domisili saat ini :
Alamat sesuai KTP :
Nomor HP :
Alamat email :
dengan ini menyampaikan surat lamaran agar dapat mengikuti Seleksi Pengadaan Pegawai Pemerintah Dengan Perjanjian
Kerja Tenaga Guru / Tenaga Kesehatan / Tenaga Teknis*) di lingkungan Pemerintah Kota Padang Tahun Anggaran
2023.
Sebagai bahan pertimbangan, saya sampaikan hal-hal sebagai berikut:
1. Surat lamaran yang ditulis tangan dan ditujukan kepada Wali Kota Padang di Padang dan dibubuhi materai
Rp10.000 dan ditandatangani;
2. Kartu Tanda Penduduk (KTP) elektronik asli atau Surat Keterangan Kependudukan dari Dinas Kependudukan
dan Pencatatan Sipil;
3. Ijazah asli atau bagi lulusan perguruan tinggi luar negeri, telah memperoleh surat keputusan penyetaraan ijazah dari
kementerian yang menyelenggarakan urusan pemerintahan di bidang pendidikan;
4. Transkrip nilai asli atau bagi lulusan perguruan tinggi luar negeri melampirkan transkrip nilai dan surat keputusan
hasil konversi nilai Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) dari kementerian yang menyelenggarakan urusan
pemerintahan di bidang pendidikan;
5. Pas foto terbaru menggunakan pakaian formal dengan latar belakang warna merah;
6. Surat keterangan pengalaman kerja paling singkat 2 (dua) tahun di bidang kerja yang relevan dengan jabatan
fungsional yang dilamar;
7. Surat Pernyataan 5 poin yang sudah ditandatangani dan dibubuhi materai;
8. Bukti Pengalaman kerja berupa Surat Keputusan pengangkatan dan/atau surat keterangan aktif bekerja pada
saat mendaftar paling sedikit 2 (dua) tahun secara terus-menerus;
9. Dokumen lainnya sesuai yang dipersyaratkan;
10. Pelamar penyandang disabilitas wajib menyertakan**):
a. dokumen / surat keterangan resmi dari rumah sakit pemerintah / puskesmas yang menyatakan jenis dan
derajat kedisabilitasannya; dan
b. tautan / link video singkat yang menyatakan kegiatan sehari-hari dalam menjalankan aktivitas sesuai jabatan
yang akan dilamar.
Demikian surat lamaran ini saya buat. Adapun seluruh data dan dokumen yang saya berikan adalah benar.
Apabila dikemudian hari ditemukan data yang tidak benar, maka saya menerima keputusan panitia untuk membatalkan
keikutsertaan / kelulusan saya pada seleksi PPPK di lingkungan Pemerintah Kota Padang Tahun Anggaran 2023.
Atas perhatiannya saya ucapkan terima kasih.
(kota), (tanggal) (bulan) (tahun)
Yang membuat pernyataan,

Materai
Rp. 10.000,- (ttd)

(Nama Lengkap)
*) Coret yang tidak perlu
**) Nomor 10 dihapus jika tidak memiliki persyaratan.
 Lampiran III
Pengumuman Wali Kota Padang
Nomor. 870. 430 /BKPSDM.PDG/2023

SURAT PERNYATAAN

Saya yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama :
NIK :
Tempat/Tanggal Lahir :
Agama :
Alamat KTP :
Nomor HP :
Email :

dengan ini menyatakan dengan sesungguhnya bahwa saya:

1. Tidak pernah dipidana dengan pidana penjara berdasarkan putusan pengadilan yang sudah
mempunyai kekuatan hukum tetap karena melakukan tindak pidana dengan pidana penjara 2 (dua)
tahun atau lebih;
2. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat
sebagai calon PNS atau PNS, PPPK, Prajurit Tentara Nasional Indonesia, anggota Kepolisian Negara
Republik Indonesia, atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta atau pegawai
lainnya antara lain pegawai Badan Usaha Milik Negara dan pegawai Badan Usaha Milik Daerah;
3. Tidak berkedudukan sebagai Calon PNS, PNS, PPPK, Prajurit Tentara Nasional Indonesia, atau
anggota Kepolisian Negara Republik Indonesia;
4. Tidak menjadi anggota atau pengurus partai politik atau terlibat politik praktis;
5. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Negara Kesatuan Republik Indonesia atau negara lain yang
ditentukan oleh Instansi Pemerintah.
Demikian pernyataan ini saya buat dengan sesungguhnya, dan saya bersedia dituntut di pengadilan serta
bersedia menerima segala tindakan yang diambil oleh Instansi Pemerintah, apabila di kemudian hari
terbukti pernyataan saya ini tidak benar.

(kota), (tanggal) (bulan) (tahun)

Yang membuat pernyataan,
Materai
Rp. 10.000,- (ttd)
(Nama Lengkap)
 Lampiran IV
Pengumuman Wali Kota Padang
Nomor. 870.430 /BKPSDM.PDG/2023

( KOP INSTANSI )

SURAT KETERANGAN PENGALAMAN KERJA

Yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama :
NIP *) :
Pangkat/gol ruang*) :
Jabatan :
Instansi :

menerangkan dengan sesungguhnya bahwa:

Nama :
Jabatan :

adalah pegawai di………………..selama…..….tahun………terhitung mulai

tanggal……………….sampai tanggal…….……...……
Adapun yang bersangkutan memiliki tugas harian:
1. ………………………………………………………………………………………
2. ………………………………………………………………………………………
3. ………………………………………………………………………………………
4. Dst.

Surat keterangan ini dibuat untuk memenuhi salah satu syarat pelamaran Pegawai
Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK) dan agar dapat dipergunakan
sebagaimana mestinya.

(kota), (tanggal) (bulan) (tahun)

Nama Jabatan Penandatangan,
Nama Instansi/Kantor

(ttd+cap stempel basah)

(Nama Pejabat Penandatangan)

*) Coret yang tidak perlu

 Lampiran V
Pengumuman Wali Kota Padang
Nomor : 870. 430 /BKPSDM.PDG/2023

Format Surat Keterangan Pengalaman Kerja bagi pelamar

kebutuhan khusus yang Masih Aktif Bekerja di Instansi Pemerintah
Masa Kerja Kerja Paling Singkat 2 Tahun Secara Terus Menerus

>>KOP SURAT<<

BUKTI PENGALAMAN / SURAT KETERANGAN AKTIF BEKERJA PADA SAAT

MENDAFTAR PALING SEDIKIT 2 (DUA) TAHUN SECARA TERUS-MENERUS

Nomor :………………………

Saya yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama : (Nama Lengkap Penandatangan)
NIP :
Jabatan :
Unit Kerja :
Dengan ini menerangkan bahwa :
Nama : (Nama Lengkap Pelamar)
Tempat / Tanggal Lahir :
Usia :
Pendidikan : (Pendidikan saat melamar menjadi PPPK)
Unit Kerja/Instansi :

telah melaksanakan tugas dan masih aktif bekerja

sebagai……………………..selama………..…….tahun …………..bulan secara terus
menerus, mulai terhitung tanggal …………bulan…….tahun…………… sampai dengan
surat keterangan ini Saya buat.
Demikian surat keterangan ini dibuat dengan sesungguhnya dan sebenar-benarnya
untuk dapat digunakan sebagaimana mestinya.

……………,……………….2023
....(Jabatan Penandatangan)….1)

Stempel
Unit Kerja (TANDA TANGAN)

(NAMA)
 Lampiran VI
Pengumuman Wali Kota Padang
Nomor : 870.430 /BKPSDM.PDG/2023

FORMAT SURAT KETERANGAN PENYANDANG DISABILITAS

KOP SURAT RUMAH SAKIT PEMERINTAH/PUSKESMAS

SURAT KETERANGAN

Nama : Jenis Kelamin: Laki/Perempuan*)

Umur :
NIK :
Ada Disabilitas : Ya/Tidak*)
Lokasi Disabilitas :
− Susunan syaraf pusat;
sebutkan
− Organ Penginderaan;
sebutkan
− Extremitas atas kanan/kiri/keduanya*)
− Tangan dominan kanan/kiri*)
− Extremitas bawah kanan/kiri/keduanya*)
− Lain-lain
ANAMNESIS**)
1. Riwayat disabilitas : - Sejak lahir
- Sesudah kecelakaan, pada tahun
- Sesudah sakit, pada tahun
2. Kemampuan mengurus diri*):
- Mampu
- Sebagian besar bisa, jelaskan yang tidak bisa
- Perlu bantuan penuh orang lain
3. Bepergian keluar rumah:
- Bisa sendiri/perlu di antar anggota keluarga*)

HASIL PEMERIKSAAN**)
4. Jenis Disabilitas:
a. Disabilitas Fisik
1) Amputasi (Tangan/Kaki)*)
2) Kelemahan bagian atas anggota gerak atas dan bawah
3) Paraplegi (anggota tubuh bagian bawah yang meliputi kedua tungkai dan
organ panggul)
4) Cerebral Palsy (CP)
b. Disabilitas Sensorik
1) Netra
a) Buta total
b) Persepsi cahaya/low vision
2) Rungu
3) Wicara
c. Disabilitas Intelektual
1) Disabilitas grahita
2) Down syndroma
 d. Disabilitas Mental
1) Psikososial (Skizofrenia, Bipolar, Depresi, Anxietas dan Gangguan Kepribadian) *)
2) Disabilitas perkembangan (Autis/Hiperaktif) *)

5. Derajat Disabilitas Fisik :

1) Derajat 1: mampu melaksanakan aktivitas atau mempertahankan sikap dengan kesulitan
2) Derajat 2: mampu melaksanakan kegiatan atau mempertahankan sikap dengan bantuan
alat bantu
3) Derajat 3: mampu melaksanakan aktivitas,sebagian memerlukan bantuan orang lain,
dengan atau tanpa alat bantu
4) Derajat 4: dalam melaksanakan aktivitas, tergantung penuh terhadap pengawasan orang
lain
5) Derajat 5: tidak mampu melakukan aktivitas tanpa bantuan penuh orang lain dan
tersedianya lingkungan khusus
6) Derajat 6: tidak mampu penuh melaksanakan kegiatan sehari-hari meskipun dibantu
penuh orang lain

6. Kemampuan Mobilitas:
1) Jalan/ jalan perlahan/jalan dengan alat bantu/tidak mampu jalan*)
2) Naik tangga/naik tangga perlahan/tidak mampu naik tangga*)

7. Gangguan Extremitas atas:

1) Kanan: kekuatan 5/4/3/2/1/0
2) Kiri: Kekuatan 5/4/3/2/1/0

8. Alat Bantu yang digunakan : Ada/Tidak*), sebutkan

9. Penyakit lain : Ada/Tidak*), sebutkan
10. Pengobatan : Ada/Tidak*), sebutkan

Catatan tambahan lainnya :

Tempat dan Tanggal Pemeriksaan

Dokter yang memeriksa

Nama
NIP.

Keterangan:
*) = coret yang tidak perlu
**) = wajib diisi rincian terkait deskripsi kondisi disabilitas