RUMAH SAKIT

GRAHA SEHAT

AKUNTABILITAS
TRIWULAN I
TAHUN 2023
TIM HIV/AIDS
 KATA PENGANTAR

Puji syukur kami panjatkan kehadirat Tuhan Yang Maha Esa karena
dengan rahmat, karunia, taufik serta hidayah-Nya kami dapat menyelesaikan
Laporan Akuntabilitas Triwulan I tahun 2023 Tim HIV/AIDS.
Maksud dan tujuan penyusunan Laporan Akuntabilitas ini adalah untuk :
1. Memberikan informasi yang terukur kepada atasan atas kinerja yang telah dan
seharusnya dicapai.

2. Sebagai upaya perbaikan berkesinambungan bagi Rumah Sakit untuk

meningkatkan kinerja.

Kami sangat berharap laporan ini dapat memenuhi tujuan tersebut diatas,
sehingga masukan berbagai pihak guna akan sangat dihargai guna melengkapi
laporan ini, Selain itu semoga dengan selesainya laporan ini dapat memberikan
gambaran tentang hasil kinerja pelayanan di TIM HIV/AIDS ini,
Akhirnya kami sampaikan terima kasih dan penghargaan kepada semua
pihak yang telah bekerja keras dalam penyusunan Laporan Akuntabilitas Triwulan I
tahun 2023 Tim HIV/AIDS ini dan semoga Tuhan Yang Maha Kuasa senantiasa
memberikan petunjuk serta memberikan kekuatan kepada kita semua dalam
melaksanakan tugas pelayanan kesehatan.

Kraksaan, April 2023

Ketua Tim HIV/AIDS

(Dr. Vikky Satriyo Wibowo)

 DAFTAR ISI

LAPORAN AKUNTABILITAS TRIWULAN I Tahun 2023

KATA PENGANTAR.......................................................................................................1
DAFTAR ISI......................................................................................................................2
BAB I PENDAHULUAN..................................................................................................3
A. LATAR BELAKANG..............................................................................................3
B. MAKSUD DAN TUJUAN.......................................................................................3
C. GAMBARAN UMUM Tim HIV/AIDS...................................................................4

BAB II PERENCANAAN DAN PROGRAM KERJA...................................................6

BAB III AKUNTABILITAS KINERJA..........................................................................7
A. INDIKATOR KINERJA..........................................................................................7
B. ANALISIS PERMASALAHAN..............................................................................8

BAB IV PENUTUP............................................................................................................10
 BAB I PENDAHULUAN
A. LATAR BELAKANG
Dalam perspektif yang luas Laporan Akuntabilitas Triwulan I Tahun 2023
Tim HIV/AIDS mempunyai fungsi sebagai media/wahana pertanggungjawaban
kepada Rumah Sakit atas penyelenggaraan pelayanan di Rumah Sakit. Untuk itu
penyusunan Laporan Akuntabilitas Triwulan I Tahun 2023 Tim HIV/AIDS ini
secara garis besar berisi informasi mengenai rencana kinerja maupun capaian
kinerja selama 3 bulan.
Penyusunan Laporan Akuntabilitas Triwulan I Tahun 2023 Tim
HIV/AIDS berdasarkan pada Rencana Strategis (Renstra) Rumah Sakit Graha
Sehat tahun 2019 - 2024 dan Program Kerja Tim HIV/AIDS Tahun 2023.

B. MAKSUD DAN TUJUAN

Maksud disusunnya Laporan Akuntabilitas Triwulan Triwulan I Tahun
2023 Tim HIV/AIDS adalah untuk memberikan gambaran kinerja
penyelenggaraan pelayanan yang jelas, transparan, dan dapat
dipertanggungjawabkan, sebagai wujud pertanggungjawaban keberhasilan /
kegagalan pencapaian target sasaran dalam kurun waktu 3 bulan serta sebagai
wujud akuntabilitas kinerja yang dicerminkan dari hasil pencapaian kinerja
berdasarkan visi, misi, tujuan dan sasaran yang telah ditetapkan.
Sedangkan tujuan penyusunan Laporan Akuntabilitas Triwulan I Tahun
2023 Tim HIV/AIDS adalah sebagai berikut :
1. Memberikan informasi mengenai perencanaan, pengukuran, pelaporan dan
evaluasi kinerja Tim HIV/AIDS Rumah Sakit Graha Sehat.
2. Sebagai bahan evaluasi terhadap kinerja Tim HIV/AIDS Rumah Sakit Graha
Sehat.
3. Hasil evaluasi yang berupa kritik/saran diharapkan menjadi bahan acuan
untuk perbaikan dan peningkatan kinerja Tim HIV/AIDS Rumah Sakit Graha
Sehat di triwulan selanjutnya serta masa yang akan datang.
C. GAMBARAN UMUM TIM HIV/AIDS
1. Susunan Organisasi Tim HIV/AIDS
Sesuai dengan Pedoman Pengorganisasian TIM HIV/AIDS susunan
organisasi TIM HIV AIDS terdiri dari :
a. Ketua tim hiv/aids
b. Koordinator tim HIV/AIDS
c. Konselor
d. Instalasi laboratorium
e. Instalasi farmasi
2. Personil / Pegawai
Salah satu instrument penunjang pokok pelaksanaan tugas pokok dan fungsi
pelayanan adalah pegawai dengan kuantitas dan kualitas yang memadai,
sesuai dengan analisa jabatan, dan berkompetensi. TIM HIV/AIDS
didukung oleh pegawai yang terdiri dari pegawai tetap sebanyak 19 orang.
Berdasarkan jenis ketenagaan :
Tabel 1. Jenis Ketenagaan
NO JENIS KETENAGAAN JUMLAH
1 Ketua tim hiv/aids 1
2 koordinator 1
3 Dokter 1
4 Konselor 14
5 Instalasi laboratorium 1
6 Instalasi Farmasi 1

3. Jenis Pelayanan
a. Voluntary Counseling and Testing (VCT)
b. Infeksi Oportunistik (IO) & Infeksi Menular Seksual (IMS)
c. Prevention of Mother to Child HIV Transmission (PMTCT)
 BAB II PERENCANAAN DAN PROGRAM KERJA
Program Kerja merupakan tekad dan janji rencana kinerja tahunan yang akan
dicapai oleh Tim HIV/AIDS. Program Kerja ini menggambarkan capaian kinerja
yang akan diwujudkan oleh Tim HIV/AIDS dalam suatu tahun tertentu dengan
mempertimbangkan sumber daya yang dikelolanya.
Tujuan umum disusunnya Program Kerja yaitu peningkatan kualitas
pelayanan, percepatan untuk mewujudkan manajemen yang efektif, transparan dan
akuntabel. Namun demikian, ruang lingkup ini lebih diutamakan terhadap berbagai
program utama organisasi, yaitu program-program yang dapat menggambarkan
keberadaan organisasi serta menggambarkan isu strategis yang sedang dihadapi
organisasi. Untuk itu, penyusunan Program Kerja Tim HIV/AIDS merupakan
sasaran dan target kinerja yang sepenuhnya mengacu pada Rencana Strategis
Rumah Sakit Graha Sehat tahun 2019 - 2024, Program Kerja Rumah Sakit Graha
Sehat Tahun 2023, Target Kinerja tersebut memrepresentasikan nilai kuantitatif
yang harus dicapai selama tahun 2023 Target Kinerja pada tingkat sasaran strategis
akan dijadikan tolok ukur dalam mengukur keberhasilan organisasi didalam upaya
pencapaian visi misi dan akan menjadi komitmen bagi Rumah Sakit Graha Sehat
untuk mencapainya dalam Tahun 2023.
Adapun Program Kerja Tim HIV/AIDS Triwulan I Tahun 2023 adalah
sebagai berikut :
INDIKATOR
SASARAN TUJUAN
NO KINERJA TARGET
STRATEGIS KEGIATAN
(OUTCOME)
Menyusun RKA Sebagai acuan Tim Terbentuknya 100%
Tim Penurunan HV/AIDS dalam RKA TIM
1 Angka Kesakitan melakukan pelayanan HIV/AIDS
HIV/AIDS selama 1 tahun
selama 1 tahun
2 Menyusun program Sebagai acuan TIM Tersusunnya 100%

kerja Tim HV/AIDS dalam program kerja

Penurunan Angka melakukan pelayanan HIV/AIDS
 Kesakitan untuk 1 tahun
HIV/AIDS selama 1
tahun
Promosi kesehatan Sebagai upaya Terlaksananya
3 tentang HIV/AIDS pencegahan promosi
HIV/AIDS kesehatan
Evaluasi kerja tiap Untuk melakukan Evaluasi kerja
4
triwulan evaluasi program tiap 3 bulan
Melakukan Untuk melaporkan pelaporan
5 pelaporan jumlah pasien stiap pasien tiapa
pasien tiap bulan bulannya bulan
Pencatatan Sebagai pelaporan Tim Pencatatn
terhadap pasien Penurunan Angka melalui sistem
yang melakukan Kesakitan HIV/AIDS siha
6
tes HIV/AIDS kepada dinas
melalui kesehatan
aplikasi SIHA
pelatihan Untuk meningkatkan Persetujuan
7 VCT SDM terhadap pelatihan VCT
pelayanan HIV
Pelatihan PDP Sebagai syarat rumah Persetujuan
HIV/AIDS sakit agar bisa pelatihan PDP
8 membuka pelayananan
PDP
HIV/AIDS
Perencanaan Sebagai persiapan Tersedianya
pengadaan ARV untuk ARV di rumah
9 melakukan sakit Graha
pengobatan terhadap Sehat
pasien HIV
 BAB III AKUNTABILITAS KINERJA
Laporan Akuntabilitas Triwulan I Tahun 2023 Tim HIV/AIDS disusun
dengan mengukur capaian indikator sasaran yang dituangkan dalan Renstra Tahun
2019 – 2024 Rumah Sakit Graha Sehat, dimana sasaran dijabarkan hingga Program,
dengan maksud agar setiap kegiatan yang hendak dilakukan dapat lebih sesuai
dengan kondisi kegiatan sekarang, karena sasaran indikatornya dianggap
mempunyai hubungan sebab akibat dengan berbagai kegiatan pendukungnya.

A. INDIKATOR KINERJA
Penetapan indikator kinerja pada tingkat sasaran dan kegiatan merupakan
persyaratan mutlak bagi pengukuran kinerja. Kelompok indikator kinerja yang
digunakan untuk mengukur sasaran diupayakan lebih kepada outcome, namun
demikian karena keterbatasan data dukung banyak indikator kinerja sasaran yang
dilaporkan kinerjanya masih bersifat output, sedangkan indikator yang digunakan
untuk mengukur kegiatan adalah input dan output.
Kriteria pengukuran yang digunakan adalah target kinerja yang ditetapkan
setiap tahunnya dalam Program Kerja, dimana target kinerja tersebut merupakan
komitmen dari pimpinan dan seluruh anggota organisasi.
Setiap akhir tahun target kinerja (performance plan) ini akan dibandingkan
dengan realisasinya (performance result), sehingga diketahui celah kinerja
(performance gap) kemudian celah kerjanya dianalisis untuk diketahui penyebab
ketidak berhasilan dan jika ada selanjutnya akan ditetapkan strategi untuk
peningkatan kinerja dimasa mendatang (performance improvement).
Dalam mengukur kinerja sasaran yang dipakai adalah Capaian Absolut,
dimana capaian absolut sasaran itu sendiri secara logika apriori dideduksikan dari
hubungan sebab akibat antara sasaran dengan kegiatan pendukungnya.
Oleh karena itu pengukuran tetap dimulai dari pengukuran kegiatan dan
umumnya capaian kinerja sasaran dikaitkan dengan capaian outcome kegiatan yang
dianggap sebagai penggerak kinerja terdekat.
 Capaian masing – masing indikator kinerja sasaran yang telah ditetapkan dan
hasil pengukuran kemudian dikategorikan dalam pencapaian kinerja dengan empat
kategori sebagai berikut :
PERINGKAT RENTANG KATEGORI KUALIFIKASI
CAPAIAN CAPAIAN
I Lebih dari 90% Sangat Baik A
II 70 % - 89,99 % Baik B
III 55 % - 69,99 % Cukup Baik C
IV Kurang dari 54,99 % Kurang Baik D

Apabila terdapat sasaran yang memiliki lebih dari satu indikator kinerja maka
ditetapkan capaian agregat sasaran yang merupakan rata – rata dari capaian seluruh
indikator yang ada, untuk menyimpulkan keberhasilan atau kegagalan dalam
pencapaian sasaran.

B. REKAPITULASI PASIEN
Rekapitulasi adalah jumlah pasien selama triwulan I di Tim HIV/AIDS.
Berikut adalah jumlah pasien PICU NICU dalam Triwulan 1
Bulan Total

Januari 9
Februari 9
Maret 8

Dari data triwulan ini jumlah total pasien dalam triwulan I ada 26 pasien
yang dilakukan pemeriksaan HIV. Dari jumlah pasien tersebut 90% diantara adalah
pasien yang melakukan skrining infeksi saat menjelang persalinan.

C. ANALISIS PERMASALAHAN
Analisa atas capaian kinerja Triwulan I Tahun 2023 dapat dijelaskan
sebagai berikut :
 SASARAN CAPAIA KATE
NO KEGIATAN TARGET REALISASI N (%) GORI
STRATEGIS
Menyusun Membuat rincian Terbentuknya Terlaksana 100%
RKA Tim kegiatan RKA TIM
Penurunan yang akan HIV/AIDS
Angka dilakukan selama selama 1 tahun
1 A
Kesakitan 1 tahun
HIV/AIDS
selama 1
tahun
Menyusun Menyusun Tersusunnya terlaksana 100%
program rencana program kerja
kerja Tim kegiatan yang HIV/AIDS
Penurunan akan dilakukan untuk 1 tahun
2 Angka selama 1 tahun A
Kesakitan
HIV/AIDS
selama 1
tahun
Promosi a. Menyusun Terlaksananya terlaksana 1000%
kesehatan proposal promosi
kegiatan kesehatan
tentang
3 b. Bekerja A
HIV/AIDS
sama
dengan tim
PKRS
4 Evaluasi a. Melakukan Evaluasi kerja Terlaksana 100% A
kerja tiap rapat triwulan tiap 3 bulan
b. Membuat
triwulan
laporan
akuntabilitas
 setiap 3 bulan
Melakukan Membuat pelaporan pasien terlaksana 100%
pelaporan laporan psien tiapa bulan
pasien tiap setiap bulan
5 A
bulan yang ditujukan
kepada
direktur
Pencatata Memasukkan Pencatatn melalui terlaksana 100%
n terhadap setiap pasien sistem siha
pasien periksa ke
yang aplikasi SIHA
melakuka
6 A
n tes
HIV/AID
S melalui
aplikasi
SIHA
pelatihan Bersurat ke Persetujuan Blm 0%
direktur untuk pelatihan VCT Dilaksanaka
VCT
7 pelatihan n (belum ada D
eksternal jadwal
pelatihan)
8 Pelatihan Bersurat kepada Persetujuan Blm 0% D
PDP dinas Kesehatan pelatihan PDP Dilaksanaka
kabupaten n (belum ada
HIV/AIDS
probolinggo jadwal
pelatihan)
untuk

diikutkan
kegiatan pelatihan
 PDP
Perencanaa Menyusun rencana Tersedianya ARV Blm 0%
n untuk memberikan di rumah sakit Dilaksanaka
9 D
pengobatan pasien Graha Sehat n
pengadaan
HIV/AIDS
ARV
67% D

D. TINJAUAN UMUM
a. Setelah melalui proses evaluasi internal, pencapaian kinerja sasaran strategis
Triwulan I dikategorikan CUKUP BAIK
b. Pencapaian kinerja demikian senantiasa diupayakan untuk ditingkatkan terus
menerus pada tahun-tahun yang akan datang serta diupayakan agar setiap
perencanaan strategis Rumah Sakit Graha Sehat dapat terlaksana dengan baik.

E. PERMASALAHAN DAN STRATEGI PEMECAHANNYA

Beberapa permasalahan umum yang dihadapi dalam Triwulan I Tahun

2023, diidentifikasi sebagai berikut :
1. Belum adanya jadwal umyuk pelatihan baik yag dijadwalkan oleh dinas
kesehatan maupun dari luar
2. Kebanyakan pasien yang melakukan pemeriksaan hanya untuk skrining
melahirkan saja, sedangkan pasien lain jarang ada yang diperiksa HIV
seperti pasien penyakit dalam pada populasi kunci, sehingga kemungkinan
akan menjadi bahan pertimbangan dari dinas kesehatan untuk diikutkan
pelatihan PDP, karna melihat jumlah pasien yang tidak banyak
 BAB IV PENUTUP
Laporan Akuntabilitas Triwulan I Tahun 2023 Tim HIV/AIDS adalah sebagai
media untuk menjawab amanah yang diberikan oleh stake holders kepada Rumah
Sakit.
Akhirnya kami sampaikan terima kasih dan penghargaan kepada semua pihak
yang telah bekerja keras dalam penyusunan Laporan Akuntabilitas Triwulan I
Tahun 2023 Tim HIV/AIDS ini dan semoga dapat menjadi acuan dalam
melaksanakan tugas pelayanan yang lebih baik lagi.

Kraksaan, April 2023

Jabatan Atasan Langsung Jabatan pembuat akuntabilitas

(dr. Nendyo Susilo Sp. THT-KL) (dr. Vikky Satrio Wibowo)