SKPD : Dinas Pekerjaan Umum

I. NAMA : Pengadministrasi Pembangunan Dan Pemeliharaan Sumber

JABATAN Daya Air
Tulis namajabatan
II. Eselon I : -
III. Eselon II : Kepala Dinas Pekerjaan Umum
IV. Eselon III : Kepala Bidang Sumber Daya Air
V. Eselon IV : Seksi Peningkatan Dan Pemeliharaan Sumber Daya Air
VI. NAMA : DIDIK RIYADI
PEGAWAI
VII. NIP :
VIII. PANGKAT :
Tulis pangkat
jabatan
IX. MASA KERJA :
GOL
X. IKHTISAR : Melaksanakan kegiatan pengadministrasian pembangunan
JABATAN dan pemeliharaan sumber daya air untuk kelancaran
pelaksanaan tugas.

XI. URAIAN TUGAS :

N URAIAN TUGAS FREKUENSI
O (Tahunan/Bulanan/
Mingguan/Harian)
1 Mempelajari peraturan perundang-undangan dibidang
Pembangunan Dan Pemeliharaan Sumber Daya Air.

NORMA WAKTU VOLUME

N
TAHAPAN Waktu efektif penyelesaian Dilakukan berapa
O
(Dalam Menit) kali dalam setahun
1 Menyiapkan dokumen perundang 120 5
undangan
2 Membuat resume terkait 120 5
implementasi peraturan perundang
undangan
3 Mengolah data resume menjadi data 120 5
bahan kerja
4 Melaporkan data olah kepada atasan 30 5
langsung
dst.

N URAIAN TUGAS FREKUENSI

O (Tahunan/Bulanan/
Mingguan/Harian)
2 Menyiapkan bahan pengadministrasian pelaksanaan kegiatan
pembangunan dan pemeliharaan sumber daya air.

N TAHAPAN NORMA WAKTU VOLUME KERJA

O (Dalam Menit)
1 Mempelajari DPA kegiatan sebagai dasar 30 12
pencairan anggaran pembiayaan kegiatan
2 Menyiapkan SPP pencairan anggaran 30 12
pembiayaan kegiatan
3 Menyiapkan data dukung sebagai lampiran 300 12
pertanggungjawaban keuangan
4 Menyusun laporan pertanggungjawaban 1500 12
keuangan sesuai ketentuan
5 Melaporkan kepada atasan sebagai pelaksana 30 12
teknis kegiatan terkait pertanggungjawaban
keuangan

N URAIAN TUGAS FREKUENSI

O (Tahunan/Bulanan/
Mingguan/Harian)
3 Menerima dan mencatat surat masuk dan surat keluar pada
buku agenda untuk diteruskan kepada atasan
langsung/dimintakan tanda tangan pimpinan.

N NORMA WAKTU
TAHAPAN VOLUME KERJA
O (Dalam Menit)
1 Menerima dan mencatat surat /naskah dinas 5 440
yang berkaitan dengan bidang tugas
pendayagunaan aparatur daerah
2 Mengajukan surat/naskah dinas yang sudah 15 220
diagenda kepada atasan sesuai disposisi dan
ditindaklanjuti
3 Membuat rekapitulasi dan catatan surat 15 220
keluar masuk sebagai laporan
4 Menyimpan surat /naskah dinas yang sudah 15 220
diproses sesuai tata cara penyimpanan

N URAIAN TUGAS FREKUENSI

O (Tahunan/Bulanan/
Mingguan/Harian)
4 Mencatat isi disposisi dan petugas yang diserahi tanggung
jawab dalam buku agenda untuk pengendalian surat.

N NORMA WAKTU
TAHAPAN VOLUME KERJA
O (Dalam Menit)
1
2
3
4
dst.
N URAIAN TUGAS FREKUENSI
O (Tahunan/Bulanan/
Mingguan/Harian)
5 Mendistribusikan surat masuk kepada petugas yang diserahi
tugas menindaklanjuti.

N NORMA WAKTU
TAHAPAN VOLUME KERJA
O (Dalam Menit)
1
2
3
4
dst.

N URAIAN TUGAS FREKUENSI

O (Tahunan/Bulanan/
Mingguan/Harian)
6 Menyiapkan bahan penyusunan perencanaan pembangunan
SDA.

N NORMA WAKTU
TAHAPAN VOLUME KERJA
O (Dalam Menit)
1 Mempelajari RencanaProgram Kegiatan 120 1
tahun lalu.
2 Menginventarisir usulan kegiatan hasil 120 1
Musrenbang, proposal yang masuk.
3 Menyusun daftar skala prioritas terhadap 120 1
usulan kegiatan.
4 Mengkoordinasikan dengan Seksi lain 120 1
agar tidak terjadi tumpang tindih.
dst.

N URAIAN TUGAS FREKUENSI

O (Tahunan/Bulanan/
Mingguan/Harian)
7 Menyiapkan bahan bimbingan teknis dan bantuan
perencanaan bangunan SDA.

N NORMA WAKTU
TAHAPAN VOLUME KERJA
O (Dalam Menit)
1 Membantu mengkoordinasikan narasumber 300 2
bimbingan teknis
2 Menginventarisir kebutuhan akomodasi 120 1
pelaksanaan bimbingan teknis
3 Menyiapkan Kebutuhan akomodasi dan 300 1
materi pelaksanaan bimbingan teknis
4 Melaporkan persiapan pelaksanaan 30 1
bimbingan teknis kepada atasan langsung
dst.
N URAIAN TUGAS FREKUENSI
O (Tahunan/Bulanan/
Mingguan/Harian)
8 Melaksanakan pengadaan barang / jasa sesuai peraturan
perundang – udangan.

N NORMA WAKTU
TAHAPAN VOLUME KERJA
O (Dalam Menit)
1 Mempersiapkan surat tugas Pokja / 900 2
Pejabat Pengadaan.
2 Menyiapkan dokumen pengadaan. 600 302
3 Mengumumkan pengadaan barang/jasa 60 302
lewat SPSE
4 Melakukan evaluasi pengadaan barang / 1200 302
jasa.
5 Menetapkan pemenang pengadaan 30 302
barang / jasa.

N URAIAN TUGAS FREKUENSI

O (Tahunan/Bulanan/
Mingguan/Harian)
9 Melaksanakan pengawasan dan pengendalian kegiatan
pembangunan SDA untuk menjamin mutu, waktu dan biaya
sesuai sasaran yang telah ditetapkan.

N NORMA WAKTU
TAHAPAN VOLUME KERJA
O (Dalam Menit)
1 Menyusun jadwal /schedule kegiatan. 15 302
2 Melaksanakan Pra Construction Meeting 60 302
(PCM) dengan Penyedia Jasa.
3 Melaksanakan pengukuran ulang (uitzet) 300 302
di lapangan dengan Penyedia Jasa.
4 Membuat perhitungan tambah kurang 60 302
(MC 0 % / CCO).
5. Melakukan evaluasi laporan kemajuan 60 302
pekerjaan (harian/mingguan/bulanan).
6. Melaksanakan koreksi tes uji laborat. 60 302
7. Melaksanakan pemeriksaan dan 300 302
perhitungan kuantitas dan kualitas
pekerjaan.
N URAIAN TUGAS FREKUENSI
O (Tahunan/Bulanan/
Mingguan/Harian)
10 Melaksanakan monitoring dan evaluasi pelaksanaan kegiatan
pembangunan SDA.

N NORMA WAKTU
TAHAPAN VOLUME KERJA
O (Dalam Menit)
1 Menyusun jadwal monitoring dan 15 302
evaluasi pelaksanaan kegiatan
pembangunan jalan dan jembatan.
2 Melaksanakan monitoring dan evaluasi 300 302
pelaksanaan kegiatan pembangunan
jalan dan jembatan.
3 Menyusun laporan hasil monitoring dan 120 302
evaluasi pelaksanaan kegiatan
pembangunan jalan dan jembatan.
4
dst.

N URAIAN TUGAS FREKUENSI

O (Tahunan/Bulanan/
Mingguan/Harian)
11 Melaksanakan pengadministrasian keuangan Seksi
Pembangunan Dan Pemeliharaan Sumber Daya Air.

N NORMA WAKTU
TAHAPAN VOLUME KERJA
O (Dalam Menit)
1 Mempelajari DPA Seksi Pembangunan 300 2
Jalan Dan Jembatan sebagai dasar
pencairan dana.
2 Melakukan pengajuan dana (Surat 120 44
Permintaan Pembayaran) yang
dibutuhkan PPTK.
3 Menyusun administrasi Surat 300 44
Pertanggungjawaban (SPJ).
4 Menyiapkan Surat Pengesahan 10 44
Fungsional.
5 Menyusun Laporan Bulanan yang
terdiri :
- Membuat buku pembantu kegiatan. 30 11
- Membuat buku daftar pengumpul. 30 11
- Membuat daftar penerimaan dan 30 11
pengeluaran
- Membuat daftar realisasi 60 11
penerimaan dan pengeluaran PPH
21, PPH 22, PPh 23 dan PPN.
N URAIAN TUGAS FREKUENSI
O (Tahunan/Bulanan/
Mingguan/Harian)
12 Melaksanakan pengadministrasian barang Seksi
Pembangunan Dan Pemeliharaan Sumber Daya Air.

N NORMA WAKTU
TAHAPAN VOLUME KERJA
O (Dalam Menit)
1 Melaksanakan belanja barang 120 3
2 Mencatat penerimaan barang berdasar 30 3
nota pembelian.
3 Mendistribusikan barang. 10 12
4 Mencatat pengeluaran barang. 30 12
dst.

N URAIAN TUGAS FREKUENSI

O (Tahunan/Bulanan/
Mingguan/Harian)
13 Memberi saran dan pertimbangan kepada atasan baik lisan
maupun tertulis.

N NORMA WAKTU
TAHAPAN VOLUME KERJA
O (Dalam Menit)
1 Menginventarisir permasalahan pelaksanaan 150 12
pekerjaan
2 Membuat telaah staf terkait permasalahan 60 12
pelaksanaan pekerjaan dan masukan/saran
perbaikan
3 Menyampaikan pertimbangan kepada atasan 30 12
terhadap kendala pelaksanaan pekerjaan
dst.

N URAIAN TUGAS FREKUENSI

O (Tahunan/Bulanan/
Mingguan/Harian)
14 Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan baik secara lisan
maupun tertulis.

N NORMA WAKTU
TAHAPAN VOLUME KERJA
O (Dalam Menit)
1 Menginvetarisir hasil hasil pekerjaan 30 12
2 Menyusun laporan hasil pekerjan 120 12
3 Menyampaikan laporan kepada atasan 30 12
dst.
 N URAIAN TUGAS FREKUENSI
O (Tahunan/Bulanan/
Mingguan/Harian)
15 Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh atasan
yang berkaitan dengan bidang tugas.

N NORMA WAKTU
TAHAPAN VOLUME KERJA
O (Dalam Menit)
1
2
3
4
dst.

XII. WEWENANG :
Tulis wewenang jabatan
1.
2.
3.
4.

XIII. TANGGUNG JAWAB (semua fungsional dan struktural)

Tulis tanggung jawab jabatan
1.
2.
3.
4.
dst

XIV. HASIL KERJA (setiap uraian harus mempunyai hasil kerja) :

Tulis HASIL kerja jabatan WAKTU
1.
2.
3.
4.
dst

XV. BAHAN KERJA (Disebutkan Lengkap) :

Tulis bahan kerja jabatan Penggunaan
1.

2.
3.
dst

XVI. ALAT KERJA

 Tulis alat kerja jabatan Pengguna
1.
2.
3.
4.
Dst

XVII. HUBUNGAN JABATAN (sesuai dengan uraian tugas)

Tulis hubungan kerja jabatan
NO JABATAN UNIT KERJA HAL
1 (mengacu kepada uraian tugas)
2
Dst

XVIII. SYARAT JABATAN (sesuaiuraiankerja)

A. GOLONGAN NORMATIF : Minimal III-a (pengadministrasi)
(golongan yang seharusnya sesuai dengan nama jabatan tersebut, bukan golongan pemangku
jabatan)

XIX. PENGETAHUAN
(pengetahuan yang seharusnya sesuai dengan nama jabatan tersebut, bukan pemangku
jabatan)
1.
2.
3.
4.
Dst.

XX. KETRAMPILAN
(ketrampilan yang seharusnya sesuai dengan nama jabatan tersebut, bukan pemangku
jabatan)
1.
2.
3.
4.
Dst.

XXI. PENDIDIKAN FORMAL

(pendidikan yang seharusnya sesuai dengan nama jabatan tersebut, bukan pendidikan
pemangku jabatan)
1. D3 Teknik Sipil
2. D3 Ilmu Ekonomi
3. SMA/SMK sederajat
4.
Dst.
XXII. DIKLAT TEKNIS (Training Of Trainer)
(diklat yang seharusnya sesuai dengan nama jabatan tersebut, bukan pemangku jabatan)
1. Administrasi Perkantoran
2. Aplikasi Komputer
3. Manajemen Data Statistik
4.
Dst.

XXIII. PENGALAMAN KERJA (untuk jabatan yang diduduki, bukan pemangku jabatan atau
personalnya)
1.(untuk fungsional umum 1 tahun dibidangnya)
2.(untuk eselon IV minimal 8 tahun dibidangnya)
3.(untuk eselon III minimal 2 kali menjabat di eselon IV sesuai dengan bidangnya)
4.(untuk eselon II B minimal 2 kali menjabat di eselon III sesuai dengan bidangnya)
Untuk sekda minimal 3 kali menjabat di eselon IIB sesuai dengan bidangnya)