PEDOMAN PENILAIAN

PENGELOLAAN DAN PEMANFAATAN

TAMAN OBAT KELUARGA ( TOGA )

RAKOR PERSIAPAN
LOMBA TINGKAT NASIONAL TAHUN 2016
DI DESA MUKTI RAHARJA KEC.SUBAH
FUNGSI
1) Sarana untuk memperbaiki status gizi masyarakat
2) Sarana pelestarian alam dan penghijauan (Clean
Green Healthy) dan Halaman Asri Teratur Indah
dan Nyaman (HATINYA-Pokja III PKK )
3) Sumber ekonomi
4) Sebagai sarana untuk mendekatkan tanaman obat
kepada upaya-upaya peningkatan kesehatan
masyarakat yang antara lain meliputi:
 Upaya preventif (pencegahan)
 Upaya promotif (meningkatkan/menjaga kesehatan)
 Upaya kuratif (penyembuhan penyakit)
 Bagian Tanaman Obat yang berkhasiat

1. Bagian daun,
2. Kulit batang,
3. Buah,
4. Biji,
5. Akar.
Batasan TAMAN OBAT KELUARGA ( TOGA )

Taman obat keluarga pada

hakekatnya adalah
sebidang tanah, baik di
halaman rumah, kebun
ataupun ladang yang
digunakan untuk
membudidayakan tanaman
yang berkhasiat
sebagai obat dalam rangka
Memenuhi keperluan
keluarga akan obat-obatan
 SASARAN
PENILAIAN
TOGA

• Kader toga
• Keluarga binaan
• Petugas puskesmas
• Petugas kab (linsek)
• Adminstrasi /data2
• Kondisi toga di lapangan
Kegiatan2 persiapan;
Kapus+TP.PKK menetapkan peserta
lomba tk.desa dan kader toga
Penggerakan masy oleh camat
Tim pembina toga tk.kec—SK.camat
Kegiatan2 pelaksanaan;
Usulan peserta lomba oleh camat ke
panitia kab
Tim penilai kab-verifikasi ke lap
Penetapan pemenang tk.kab oleh
bupati
CARA PENILAIAN LOMBA TOGA
1. Indikator Masukan (Input)
2. Indikator proses
3. Indikator Keluaran
 Indikator Masukan (Input) bobot 25%
 Dengan 4 variabel yang dinilai:
1.Kebijakan Pemda; bentuk
SK,SE,peraturan,himbauan,dll
 tk.prov/kab/kec/desa
2.Pembiayaan;
a)Pengelolaan TOGA, sumber:Masy/desa/kec/kab
b)Keg.asuhan mandiri (self care);
pembinaan,koor,sosialisasi,orientasi
3.Kemitraan
a)Institusi pemerintah (Distan,perindag,LH,kes,dll)
b)Institusi swasta (LSM,dunia usaha,ormas)
4.Kader
a)Kader aktif toga
b)Kader terlatih asuhan mandiri (self care)
 Indikator proses (bobot 30%)
Dengan 10 variable yg dinilai:
1. Pembinaan dari;
pertanian,perindag,TP.PKK, kes,Ormas,swasta
2. Koordinasi linsek;
3-6 bln sekali/1th sekali/Tidak pernah
3. Keg.sosialisasi oleh linsek;
3-6 bln sekali/1th sekali/Tidak pernah
4. Orientasi/pelatihan kader toga oleh linsek
3-6 bln sekali/1th sekali/Tidak pernah
5. Penyuluhan kpd kader/masy oleh linsek
1-3 bln sekali/4-6bln sekali/7-12 bln sekali
 Indikator proses (lanjutan…)
6. Pendampingan kader oleh linsek
1-3 bln sekali/4-6bln sekali/7-12 bln sekali
7. Keg.pencatatan dan pendataan kader toga
8. Menggali tanaman potensi obat lokal oleh klp toga
9. Ada partisipasi masy thd toga;
 Berbagi pengetahuan
 Berbagi sumber daya
 Berbagi keterampilan
 Bersedia menjadi kader
10.Ada upaya dalam menambah penghasilan
 Dijual dlm bentuk bibit unggul
 Bentuk simplisia
 Bentuk olahan (minuman, dll)
 Indikator Keluaran (bobot 35%)
Dengan 4 variable :
1. KK yg punya TOGA;min 15%/kelurahan
2. KK yg punya TOGA;min 25%/desa
3. Jlh jenis tanaman dlm TOGA; min 25 jenis
4. Jlh KK yg memanfaatkan TOGA untuk
Kesehatan; min 25%
 NILAI TAMBAH (bobot 10%)
 Dengan 7 variable :
1. Nilai kuesioner FGD (keluarga binaan)
2. Nilai kuesioner kader toga
3. Nilai kuesioner petugas kes.puskesmas
4. Nilai kuesioner petugas linsek tk.kabupaten
5. Nilai kuesioner petugas linsek tk.provinsi
6. Pengamatan TOGA dilapangan;
jlh dan jenis toga, variasi
jenis,kesuburan,kerapian & keindahan
7. Pengamatan keterampilan dan pengetahuan
kader toga (self care)
KUESIONER KADER TOGA (KELUARGA
BINAAN)
1) 2 kelompok FGD @ 6-12 orang
2) Penilai nakes puskesmas kpd FGD
3) Scr umum=kuesioner utk kader toga
4) Usia kelompok toga?
5) Motivasi menjadi kader toga?
6) Pembinaan kelompok toga oleh
siapa?
7) Pengamatan toga yg ada
KUESIONER KADER TOGA
(pengetahuan dan keterampilan)
1) Pengetahuan/pengertian ttg toga?
2) Dari mana informasi toga didapat?
3) Sudah membentuk kelompok toga?
4) Tahapan tanam-panen-olahan toga?
5) Pengetahuan toga utk asuhan mandiri
kesehatan?
6) Dari mana sumber informasi tsb?
7) Pernah mendapat orientasi toga
(tanam/panen/olahan/kes)?
kader toga……………………
8) Pembinaan kpd keluarga binaan?
9) Langkah2 pembinaan tsb?
10) Bantuan dana utk kelompok toga?
11) Koordinasi dg PKK?
12) Pengetahuan toga; 5 jenis dan
manfaatnya?
13) Ramuan yg dibuat (manfaat/tahapannya)?
14) Bentuk toga utk tambahan penghasilan?
15) Siapa saja yg membina terkait hal tsb?
KUESIONER PUSK/SKPD KAB.
1) Dukungan kebijakan thd toga?
2) Ketersediaan buku acuan fasilitasi?
3) Sarpras demo dan ramuan?
4) Tim fasilitator kec?
5) Sumber dana dan peruntukannya?
6) RUK,musrenbang,dokumen perencanaan, RPK APBD?
7) Diklat TOT toga?
8) Koordinasi linsek?
9) Uraian tugas & TJ tim pelatih kestrad?
10) Keg.fasilitasi calon kader klp toga,UKBM?
11) SK UKBM kestrad,pembagian pedoman?
12) Monev,analisis dan dokumen pencatatan & pelaporan (LB/LT)?
13) Analisis hasil pelatihan toga?
 Kelengkapan Lain
Data2 :
◦ Jumlah Penduduk
◦ Jumlah KK
◦ Fasilitas Umum
◦ Mata pencarian Penduduk
◦ Kondisi wilayah
◦ Pola penyakit
◦ Fasilitas pelayanan kesehatan
◦ Jenis tanaman obat yang ada
◦ Informasi ttg pemanfaatan Tanaman Obat.
TERIMA KASIH