PROGRAM

SUBDIT PENILAIAN KINERJA DAN PEMBINAAN KARIR

GURU PENDIDIKAN DASAR
Oleh
Drs. Bambang Susilo, M.Si

DIREKTORAT PEMBINAAN GURU DIKDAS

DIREKTORAT JENDERAL GURU DAN TENAGA
KEPENDIDIKAN
KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN
2016
PIJAKAN
KEGIATAN SUBDIT PK-PK
SEBAGAI SUB SISTEM
DIT . PEMBINAAN GURU DIKDAS
DITJEN GTK
KEMDIKBUD
guru profesional, sejahtera, dan bermartabat
4
 Ekosistem dan Entitas Desain Tata Kelola GTK
AKSES AKSES/MUTU
Perencanaan Kebutuhan Pendidikan S1/D4 dan PPG
GTK Berdasarkan Sesuai data dari Dapodik
Dapodik A N PEND
ANA N IDI Pengangkatan dan
Redistribusi GTK C
N UH A C A KA
E L N
PER UT G
ON Penempatan GTK
• DUDI E B K T K
K GT

RE
PU TAN
• ASOSIAS AKSES

KR
K
I MUTU
IBA
BLI

UT
• UKG

ME
PEL

DATA • UKKS

N
• PGRI GTK • UKPS
OR ROFE

KA NAAN
• FGII
MUTU • PKB
GA
P

• APSI MUTU

RIR
• AKSI • PKK
N IS I

BI
• ATPU

PEM
ASI
S

SI
• AKT PR • Kesejahteraan
O NG
AFI GRAM D U • Penghargaan
RM R LIN
ASI HA • Perlindungan Profesi
• GGD • Perlindungan Hukum
• Sertifikasi MUTU • TPG. TPK, TF, MT
• Kualifikasi AKSES/MUTU

5
1 UU 14/2005: Terkait Kualifikasi dan Profesi Guru
Pasal 8 Pasal 10 Pasal 12 Pasal 82
Guru wajib memiliki Kompetensi meliputi Setiap orang yang (1) Pemerintah mulai melaksanakan program
kualifikasi akademik, kompetensi pedagogik, telah memperoleh sertifikasi pendidik paling lama dalam waktu
kompetensi, sertifikat kompetensi kepribadian, 12 (dua belas) bulan terhitung sejak
sertifikat pendidik
pendidik, sehat jasmani kompetensi sosial, dan berlakunya Undang-Undang ini.
dan rohani, serta kompetensi profesional memiliki (2) Guru yang belum memiliki kualifikasi
memiliki kemampuan yang diperoleh melalui kesempatan yang akademik dan sertifikat pendidik
untuk mewujudkan pendidikan profesi. sama untuk sebagaimana dimaksud pada Undang-
tujuan pendidikan diangkat menjadi Undang ini wajib memenuhi kualifikasi
nasional. guru pada satuan akademik dan sertifikat pendidik paling lama
pendidikan tertentu. 10 (sepuluh) tahun sejak berlakunya Undang-
Undang ini.

8 9 10 11 12 13 82

Pasal 11
(1) Sertifikat pendidik diberikan kepada guru
yang telah memenuhi persyaratan.
Pasal 13
Pasal 9 (2) Sertifikasi pendidik diselenggarakan oleh
Pemerintah dan pemerintah daerah wajib
Kualifikasi akademik perguruan tinggi yang memiliki program
menyediakan anggaran untuk peningkatan
diperoleh melalui pengadaan tenaga kependidikan yang
kualifikasi akademik dan sertifikasi pendidik
pendidikan tinggi terakreditasi dan ditetapkan oleh Pemerintah.
bagi guru dalam jabatan yang diangkat oleh
program sarjana atau (3) Sertifikasi pendidik dilaksanakan secara
satuan pendidikan yang diselenggarakan
program diploma objektif, transparan, dan akuntabel.
oleh Pemerintah, pemerintah daerah, dan
empat
masyarakat.
Program Prioritas Ditjen GTK – Anggaran 2016

• 3.015.315 GTK Diuji Kompetensi

• 1.004.318 GTK Diberikan pelatihan peningkatan kompetensi (PKB)

• 5.870 Kelompok Kerja Diberi bantuan peningkatan kompetensi

• 637.964 GTK Madya/Utama Ditingkatkan Karir/ Jabatan Fungsionalnya

• 207.596 Guru Non PNS diberi Tunjangan Profesi

• 43.192 Guru Non-PNS diberi Tunjangan Fungsional

• 86.295 Guru Diberikan sertifikasi Guru

• 3.500 Guru Dikirim ke Garis Depan (Daerah terpencil, Terluar)

7
SUBDIT PENILAIAN KINERJA DAN
PENGEMBANGAN KARIR
TAHUN 2016
Sertifikasi

PKPK

Pembinaan Karir
SERTIFIKASI GURU
Penyusunan Pedoman dan Regulasi

• Naskah Akademik
• Regulasi (SK KSG, SK Penyelenggaran SG-PPG)

Koordinasi, Sinkronisasi, dan Review Program

• Verifikasi Calon dan Penetapan LPTK Penyelenggara SG-PPG

• Sosialisasi Pedoman
• Koordinasi Pelaporan Pelaksanaan Sergur

Pemberian Bantuan Pemerintah-Sertifikasi

• MoU
• Pelatihan Tim Penilai
• Pelatihan Instruktur
• Penyusunan Instrumen Uji Tulis
• Blockgrant Sertifikasi
GURU DIKDAS YANG DIFASILITASI
DALAM PEMBINAAN KARIR
Pembinaan Karir
Penyesuai
Penyetara an
an Jabatan Bimtek
PAK Jabatan Fungsion CPAK, DBL Karir
Fungsion al PKG/PKB
al gb PNS PNS/GB
PNS
 1
Sertifikasi
Guru
KRONOLOGIS PELAKSANAAN SERTIFIKASI GURU ( diundangkan 30 Des
2005)
2006 2008 2010 2012 2014 2016
Persiapan Sertifikasi bagi Sertifikasi Sertifikasi guru Rencana sertifikasi
pelaksanaan 200.000 guru guru dengan yang diawali guru melalui PPG
PPG BAGI
20.000 sertifikasi Pengetatan pola yang UKA Dalam Jabatan bagi GURU DALAM
guru SD dan SMP dalam penilaian sama dg Dengan pola guru yang mengajar JABATAN
dalam jabatan Portofolio tahun 2009 seperti thn sejak Januari 2006
Tidak jadi Terbit PP MAUPUN BAGI
2011 (??)
dilaksanakan krn 74/2008 CALON GURU
belum ada
landasan hukum) Pendidikan Profesi Guru Prajabatan

2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016

Pendidikan Profesi Guru Dalam Jabatan

(Bagi guru/calon guru yang diangkat sebelum tahun 2005)

2005 2007 2009 2011 2013 2015

Penetapan Sertifikasi bagi Sertifikasi guru dan pengawas Sertifikasi berbasis prodi Sertifikasi guru BATAS AKHIR
guru sebagai 200.450 guru di 31 sesuai PP 74/2008 melalui Pola 1% Portofolio dan dengan pola yg (31 Des 2015)
profesi melalui Rayon LPTK Portofolio, PLPG, Pemberian 99% langsung PLPG sama dgn tahun Sertifikasi Guru
UUGD (Portofolio + PLPG) Sertifikat secara langsng Ditetapkan 46 Rayon 2012 di 45 Rayon Dalam Jabatan
14/2005 sesuai dengan Fatwa diselenggarakan .di 46 Rayon LPTK Penyelenggara LPTK (jangka sesuai UU No
Hukum MenKumHam LPTK Penyelenggara Sertifikasi Sertifikasi Guru utk jangka waktu 3 tahun) 14/2005
untuk jangka waktu 2 Guru untuk jangka waktu 2 waktu 2 tahun
tahun tahun
 Kelompok Guru dan Pola Sertifikasi Guru
Pola Sertifikasi Guru

Mengajar sampai PSPL, Portofolio,

dengan 31 Des 2005 PLPG
Guru Dalam
Jabatan Sertifikasi Guru
Mengajar tahun
melalui
2006-2015
PPGJ

Pendidikan Profesi
Guru Pra Calon Guru Guru (PPG) Pra
Jabatan Jabatan
• PPG PGSD Berasrama
• PPG Basic Science
• SM-3T (PPG SM-3T)
• Guru Garus Depan

Guru yang belum memiliki kualifikasi akademik dan sertifikat pendidik WAJIB memenuhi
kualifikasi akademik dan sertifikat pendidik paling lama 10 (sepuluh) tahun sejak
berlakunya Undang-Undang Nomor 14 Tahun 2014 tentang Guru dan Dosen (Pasal 82)
 Rekapitulasi Jumlah Guru dan
Program Sertifikasi
Data Guru Per Maret 2014 Jumlah Sertifikasi perTahun
No JENJANG PENDIDIKAN Total 06-13
< 2005 > 2005 Total Non PNS 2006/2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013
SD 1,133,017 507,121 1,640,138 77,493 53,719 88,854 105,107 176,653 119,693 138,867 760,386
Non PNS 279,894 361,064 640,958 640,958 4,894 3,012 4,888 4,654 5,319 9,067 14,534 46,368
1 GTY/Honda/Gurban 93,023 77,497 170,520
GTT 186,871 283,567 470,438
PNS 853,123 146,057 999,180 72,599 50,707 83,966 100,453 171,334 110,626 124,333 714,018
SMP 388,429 195,205 583,634 51,446 62,090 46,286 40,754 51,374 46,866 31,505 330,321
Non PNS 93,908 134,421 228,329 228,329 4,680 5,164 5,606 5,571 5,980 9,857 10,264 47,122
2 GTY/Honda/Gurban 66,699 49,541 116,240
GTT 27,209 84,880 112,089
PNS 294,521 60,784 355,305 46,766 56,926 40,680 35,183 45,394 37,009 21,241 283,199
Total 1,521,446 702,326 2,223,772
Non PNS 373,802 495,485 869,287 132,132 2,832 3,170 3,350 5,088 4,808 6,841 7,912 34,001
GTY/Honda/Gurban 159,722 127,038 286,760
GTT 214,080 368,447 582,527
PNS 1,147,644 206,841 1,354,485 13,140 13,510 9,243 7,876 7,688 7,082 4,837 63,376
1,989,715 1,025,600 3,015,315 1,337,950 183,136 173,021 193,097 191,105 274,097 222,157 229,142 1,465,755
 Capaian Sertifikasi Guru dan Rancangan
2015-2019
GTT (Belum Jumlah PNS & GTY
Layak) Guru (Layak)
721.124 3.015.315 2.294.191

Prioritas selesai
Sertifikasi Dimulai 2016**
2015*
melalui PSPL, 547,154
PF, PLPG 1.747.037
Sertifikasi 2016-2019
Belum melalui Program PPG,
Lulus Sertifikasi 2007-
Sertifikasi program afirmasi dan
2014 1,580,267
166,770 pembiayaan sendiri oleh
guru yang bersangkutan
Pendataan Calon Peserta Thn
2015
Belum Memenuhi Memenuhi Syarat Memenuhi Syarat
Syarat Kualifikasi sbg Peserta 2015 sbg Peserta 2015
S1/D4 72,082 dan lulus 62.058
94.688
Paud : ?
Catatan: Dikdas : 27.509 Org
* Menjadi guru s.d Desember 2005 Dikmen : ?
** Menjadi guru mulai 1 Januari 2006
 SERTIFIKASI GURU
(RENCANA 2016)
 <31 Des 2005= Portofolio, PLPG
 >30 Des 20105 – 31 Des 2015 =
SG-PPG (afirmasi + mandiri)
 1 Jan 2016 = PPG
Sasaran dan Kuota Sertifikasi Guru tahun 2016

Guru dalam jabatan yang diangkat

Sasaran tahun 2006-2015

Kuota 2016 PLPG : 30.000

SG-PPG : 50.000

17
 Mekanisme SG-PPG
Dinas LPTK
Pendidikan
Kab/Kota/
WORKSHOP 1
Provinsi 20 Hari
L (10 SKS)
PPL 1
SERTIFIKAT
TEST (6 SKS) WORKSHOP 2
MASUK PENDIDIK
M 25 Hari
Seleksi (12 SKS)
Administrasi TL UJI L PPL 2
(UKG 2015 KOMPETENSI L
Minimal 55) (8 SKS)
UJI L UJI TULIS
T T KINERJA NASIONAL
M L (UTN)
UJI L TL
Pengembangan TL KOMPETENSI
diri UJI L
KINERJA
TL

TL
Dikembalikan
ke Dinas

Catatan:
M : Memenuhi
 Uji Teori dan Uji Kinerja Terstandar LPTK dengan Skor Kelulusan Minimal 75
TM : Tidak Memenuhi
 Ujian Tulis Nasional (UTN) Online dengan Standar Nasional dgn Skor Minimal
L : Lulus
75 TL : Tidak Lulus 18
 Ujian ulang maksimal 3 kali utk setiap ujian
 Rangkuman Alternatif 1
Aktivitas SKS Bentuk Kegiatan Durasi Lokasi

7 SKS Pengembangan perangkat 20 hari di kampus

pembelajaran 1
Workshop 1 penugasan mengidentifikasi
3 SKS problematika pembelajaran di 8 hari di sekolah
sekolah
PPL 1 6 SKS praktek pembelajaran 37 hari di sekolah

Pengembangan perangkat
9 SKS 25 hari di kampus
pembelajaran 2
Workshop 2
penugasan mengidentifikasi
3 SKS
problematika pembelajaran 8 hari di sekolah
di sekolah
PPL 2 8 SKS praktek pembelajaran 50 hari di sekolah

36 SKS 148 hari (5 bulan)

19
ALUR KEGIATAN SERTIFIKASI 2016

Pelaksanaan
SG PPG
Sosialisasi • MoU
• Pelatihan
Pedoman SG Instruktur
PPG • Pelatihan Tim
• Sosialisasi Penilai PPL
Penetapan Pedoman • Pelatihan
LPTK Peserta Aplikasi
• Kriteria • Sosialisasi • Rakor
Penetapan Pedoman SG • MONEV
LPTK PPG ke LPTK
Penyusunan • Visitasi
Naskah • Penetapan
• Naskah LPTK
Akademik
• Permen SG
PPG
• Kepmen LPTK
 Kemitraan
dengan Pemda
1. Siapkan calon PLPG
2.Siapkan calon SG-PPG
 2
PAK
Penilaian Angka Kredit
 PAK
Permenegpan No. 16 Th.2009 pengganti
Permenegpan No. 84 Th. 1993, tentang Jabatan
Fungsional Guru, dan Angka Kreditnya
Permendiknas No.35 Th 2010 tentang Juknis
Pelaksanaan Jabatan Fungsional Guru dan Angka
Kreditnya
PERMENEGPAN DAN RB 16/2009
UNSUR UTAMA

ANGKA KREDIT YANG DIPEROLEH UNTUK

(Min. 90%) AK. 1050
Guru Utama

KENAIKAN JENJANG/KEPANGKATAN
Gol. IVd, IVe AK. 850
PENDIDIKAN
Presentasi Ilmiah
PEMBELAJARAN
(PKG) AK. 700
Guru Madya AK. 550
PKB Gol. IVa, IVb, IVc
AK. 400
Pengembangan
Diri
AK. 300
Karya Guru Muda
Ilmiah/Inovatif Gol. IIIc, IIId AK. 200

Karya Ilmiah
UNSUR PENUNJANG
(Max. 10%) AK. 150
Guru Pertama
Ijasah tambahan, Gol. IIIa, IIIb AK. 100
tanda jasa, dsb
JENJANG JABATAN FUNGSIONAL GURU
(Permenneg PAN & RB No.16/2009, pasal 17)
AKK AKPKB AKP
Guru Penata Muda, IIIa 100
50 3 pd, 0 pi/n 5
Pertama Penata Muda Tingkat I, IIIb 150
50 3 pd, 4 pi/n 5
Guru Penata, IIIc 200
100 3 pd, 6 pi/n 10
Muda Penata Tingkat I, IIId 300
100 4 pd, 8 pi/n 10
Pembina, IVa 400
150 4 pd, 12 pi/n 15
Guru Pembina Tingkat I, IVb 550
Madya 150 4 pd, 12pi/n 15
Pembina Utama Muda, IVc 700
150 5 pd, 14pi/n 15
Guru Pembina Utama Madya, IVd 850
200 5 pd, 20 pi/n 20
Utama 1050
Pembina Utama, IVe
Kebutuhan Angka Kredit Komulatif (AKK) , PKB (AKPKB), dan Unsur
Penunjang (AKP) untuk kenaikan pangkat dan jabatan
Pusat Pengembangan Profesi Pendidik
 DATA GURU PENDIDIKAN DASAR BERDASARKAN
GOLONGAN
GOLONGAN
JENJANG
I /a I /b I /c I /d I I/a I I/b I I/c I I/d IV/a IV/b IV/c IV/d IV/e
SD 74,801 89,532 51,095 23,482 70,716 57,3 5 81,621 1 7,373 470,253 2 ,5 3 13 105 52
SMP 2,41 1,751 6,474 3,8 2 80,257 28,1 4 29,626 48,460 141,806 5,327 160 48 30
Jumlah 7 ,212 91,283 57,569 27,364 150,973 85,4 9 1 1,247 165,83 612,059 27,8 0 293 153 82

Data NUPTK 2011

 Kemitraan
dengan Pemda
Siapkan calon tim CPAK
utk Kab/Kota yang
belum mencukupi tim
PAK nya
 2.1
PK-G
Penilaian Kinerja Guru
 Penilaian kinerja guru
PENILAIAN KINERJA
adalah penilaianGURU
dari tiap
butir kegiatan tugas utama
guru dalam rangka
pembinaan karier
kepangkatan dan
Dilakukan setiap tahun di
jabatannya
sekolah oleh kepala
(Permennegpan
Penilaian kinerja & RB
guru
sekolahNo.16/2009
atau guru senior
dilakukan 2 kali dalam
yang ditunjuk oleh kepala
setahun (formatif dan
sekolah,
sumatif) atau pengawas
menggunakan
untuk menilai
instrumen kepala
yang didasarkan
sekolah (telah
kepada:memahami
* 14proses PK GURU)
kompetensi bagi guru
kelas dan/atau mata
pelejaran
* 17 kompetensi bagi guru
BK/konselor
* pelaksanaan tugas
tambahan yang relevan
 Kemitraan
dengan Pemda
Siapkan guru Dikdas
yang akan diikutkan
TOT/Bimtek Penilaian |
Kinerja (PK-G)
 2.2
PKB
Pengembangan
Keprofesionalan Berkelanjutan
 KOMPONEN PKB
(Pasal 11 ayat c, Permenneg PAN dan RB Nomor 16 Tahun 2009)

PKB KARYA
INOVATIF
PENGEM-
BANGAN
DIRI

PUBLIKASI
ILMIAH
4 Jenis Pengembangan Diri
5 Macam Publikasi Ilmiah
6 Macam Karya Inovatif
7 Prasayarat dlm kenaikan
gol
(tdk ada pd peraturan lama)
LANJUTAN…
1. diklat fungsional
2. kegiatan kolektif guru
1. KTI hasil penelitian 1. presentasi di forum ilmiah
2. Tinjuan Ilmiah 2. hasil penelitian
3. Tulisan Ilmiah Popoler 3. tinjauan ilmiah
4. Prasaran Ilmiah 4. tulisan ilmiah populer
5. Buku/Modul 5. artikel ilmiah
6. Diktat 6. buku pelajaran
7. Karya Terjemahan 7. modul/diktat
8. buku dlm bidang pendidikan
9. karya terjemahan
10. bukupedoman guru
1. Teknologi Tepatguna 1. menemukan teknologi tetap guna
2. Alat Peraga 2. menemukan/menciptakan karya
3. Karya Seni seni
4. Pengembangan Kurikulum 3. membuat/memodifikasi alat
pelajaran
4. mengikuti pengembangan
penyusunan standar . pedoman.,
soal dan sejenisnya
Wajib sbg syarat kenaikan Wajib sbg syarat kenaikan pangkat /
pangkat/gol VIa ke atas dgn gol IIIb ke atas dgn minimal jumlah
minimal jumlah angka kredit 12. angka kredit yg bervariasi berdasar
jenjang pangkat/golnya.
 Kemitraan
dengan Pemda
Siapkan guru Dikdas
yang akan diikutkan
TOT/Bimtek PKB
 3
PENYESUAIAN
GOLONGAN VI/B KE
ATAS
 PERATURAN PENYESUAIAN
Permendiknas No 38 tahun 2010 tetang Penyesuaian
Jabatan Fungsional Guru

Permendikbud Nomor 4 Tahun 2014 tentang

Penyesuaian Penetapan Angka Kredit Guru Pegawai
Negeri Sipil dan Guru Bukan Pegawai Negeri Sipil.

2014-09-18 36
PROSEDUR PENILAIAN ANGKA KREDIT GURU IV/B KE ATAS
Informasikan
Tidak Lengkap
Penerimaan kpd ybs
Berkas Pengecekan
(Januari dan Kelengkapan
Juli)

BAP Mengelompok
kan DUPAK

Penilaian
DUPAK oleh 2 Mencatat dan
org Tim merekap hasil
Penilai penilaian

Pencetakan
(Lolos/Tidak Lolos/PAK
Lolos)

Tandatangan Tidak Biro

Penetapan Lolos /HPAK Kepegawaian
PAK tahunan

Dilengkapi oleh
guru
 USULAN KENAIKAN PAK GURU DIKDAS
BERKAS TAHUN 2015
3.876
usul ke IV/C
4.345
sul ke IV/C 80
ke atas th usul ke IV/D
2015
2
usul ke Iv/E
58.369
Guru didkas
berhak ke 287
IV/c ke atas Tidak jelas

84
Non dikdas
Belum usul
554
Blm di olah
 Kemitraan
dengan Pemda
Siapkan guru Dikdas
yang akan naik pangkat
ke VI/B ke Atas
 4
PEMBERIAN KESETARAAN
PANGKAT DAN JABATAN
BAGI GB PNS
 REGULASI GB- PNS
Permendikbud Nomor 28 Tahun 2014 tentang
Pemberian Kesetaraan Pangkat dan Jabatan bagi
Guru Bukan Pegawai Negeri Sipil
Permendikbud Nomor 4 Tahun 2014 tentang
Penyesuaian Penetapan Angka Kredit Guru Pegawai
Negeri Sipil dan Guru Bukan Pegawai Negeri Sipil.

2014-09-18 KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN 41

 Data hsl Verval Penyetaraan Jabfung
GBPNS 20015
Lulus
Cetak LIP (SK)
Cetak 658
Und PO dan Berkas
Tanda
Box I Masuk
Trima Tunda
20.000 17.378
12.851 (lengkapi
berkas)
9.035
GB PNS
Dikdas Ditolak
Yg Memenuhi 76
Blm
55.501
Proses
4.527
Proses Ver
3.082

Tdk Apdate
Nunggu Brlum GTK
Antri cetak LIP Dingkat PNS
35.501 2.622 Maninggal
Akan Nyusul
 5
DBL GURU SD/SMP VIA
KKG/MGMP UNTUK
PROG GURU PEMBELAJAR
 sasaran
Jumlah penerima bantuan
peningkatan karier Guru SD/SMP
sebanyak 1.755 (seribu tujuh ratus lima
puluh lima) KKG/MGMP paket @
Rp30.000.000 (tiga puluh juta rupiah),
via APBN.
 Catatan:
Program guru pembelajar ini ditentukan berdasarkan atas peta
(mapping) pembagian wilayah hasil UKG tahun 2015. Program
dimaksud dapat dilaksanakan dan di dukung oleh pemerintah,
pemerintah daerah, lembaga swadaya masyarakat, tanggung jawab sosial
perusahaan/Corporate Social Responsibility (CSR) , dan mandiri.

Agar tidak terjadi kegiatan ganda (double), maka penentuan

KKG/MGMP calon penerima bantuan didasarkan atas peta (mapping)
pembagian wilayah hasil UKG tahun 2015 yang akan ditentukan oleh
Direktorat Pembinaan Guru Pendidikan Dasar, Direktorat Jenderal Guru
dan Tenaga Kependidikan, Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan.
 
KKG/MGMP agar tidak mendaftar sebelum Direktorat Pembinaan Guru
Dikdas, Ditjen GTK, Kemdikbud, menyampaikan distribusi kuota
KKG/MGMP calon penerima ke dinas pendidikan propinsi/kabupaten/
kota/organisasi masyarakat di bidang pendidikan.
 prinsip
1. Stimulatif.
2. Memotivasi
3. Transparan
4. Akuntabel
5. Proporsional
6. Efektif dan efisien
7. Tertib administrasi dan
pelaporan
 Kemitraan
dengan Pemda
Siapkan calon GB PNS
yang akan diikutkan pada
program Penyetaraan
TERIMA KASIH
WASSALAM WR WB