PUSKESMAS LEBAKGEDONG

MENUJU BLUD
UPTD PUSKESMAS LEBAKGEDONG
PERNYATAAN

H. SURIPTO, S.Sos, M.Si KESANGGUPAN

KEPALA UPT PUSKESMAS LEBAKGEDONG STANDAR

PELAYANAN
MINIMUM

LAPORAN
KEUANGAN

RENCANA
STRATEGIS

POLA TATA
KELOLA
UPT PUSKESMAS Wilayah Kerja Puskesmas Lebakgedong terdiri dari 6 desa yaitu :
1. Desa Banjaririgasi
2. Desa Banjarsari
LEBAKGEDONG 3. Desa Ciladaeun
4. Desa Lebakgedong
5. Desa Lebaksangka
6. Desa Lebaksitu
 JUMLAH PESERTA JKN/KIS DI WILAYAH KERJA
UPT PUSKESMAS LEBAKGEDONG 2019
KELOMPOK KEPESERTAAN

NAMA FASKES PBI NON PBI JUMLA

NO
TKT I PEKERJA H
PBI PBI BUKAN BUKAN PEKERJA TOTAL
JUMLA JUMLA
APBD APBN PEKERJA PENERIM PENERIM
H H
A UPAH A UPAH
1 LEBAKGEDONG 3.570 9.703 16 13.622
13.273 106 227 349
SUMBER DATA :
BPJS KAB. LEBAK  
2019
JENIS – JENIS PELAYANAN UPT PUSKESMAS LEBAKGEDONG

A. Upaya Kesehatan Perorangan : B. Upaya Kesehatan Masyarakat :

1.Pelayanan di dalam gedung 1. Upaya Kesehatan Wajib
a. Upaya Promosi Kesehatan dan Pemberdayaan Masyarakat
a.Rawat Jalan - Pembinaan PHBS
•Pengobatan Umum - Pembinaan Desa Siaga dan Poskesdes
- Posyandu
•Ruang Gigi - Pembinaan UKBM
•Ruang UGD b. Upaya Kesehatan Lingkungan
•Ruang KIA-KB c. Upaya Kesehatan Ibu dan Anak serta Keluarga Berencana
d. Upaya Perbaikan Gizi Masyarakat
•Ruang Gizi e. Upaya Pencegahan dan Pemberantasan Penyakit
•Persalinan f. Upaya Pengobatan
•TB Paru 2. Upaya Kesehatan Pengembangan
•Laboratorium a. Upaya Kesehatan Masyarakat
•Imunisasi b. Upaya Kesehatan Sekolah
c. Upaya Kesehatan Jiwa
•Pojok ASI d. Upaya Usia Lanjut
b.Pelayanan AMBULANCE e. Upaya Pembinaan Pengobatan Tradisional
TATA
KELOLA
Unit Pelaksana Teknis (UPT) D.PENGELOLA
atau Satuan Kerja yang akan AN SDM
menerapkan Pola Pengelolaan
Keuangan (PPK) BLUD C.
PRINSIP-PRINSIP TATA KELOLA PENGELOMPOKAN
FUNGSI YANG LOGIS
1. Transparansi E. AKUNTABIITAS
BERBASIS KINERJA
2. Akuntabilitas B.PROSEDUR
3. Responsibilitas KERJA

4. Independensi
A.STRUKTUR
ORGANISASI
 Struktur Organisasi
Pelaksana Kegiatan UPTD Puskesmas Lebakgedong, Kec. Lebakgedong
BADAN LAYANAN UMUM DAERAH
Tahun Anggaran 2020

Pengguna Anggaran

Kepala Dinas Kesehatan

   
 

STRUKTUR Pejabat Penatausahaan

 

Bendahara Penerimaan Bendahara Pengeluaran

ORGANISASI BLUD
Keuangan Daerah              

PUSKESMAS Ka. Subag Keuangan Dinkes   Pelaksana Puskesmas Pelaksana Puskesmas

LEBAKGEDONG  
 

Kuasa Pengguna Anggaran /. Pejabat Pembuat

Komitmen

Kepala Puskesmas
 
 
  .
  .
 

Pejabat Pelaksana Teknis Kegiatan PPTK

Pelaksana Puskesmas

 
 

Staf Administrasi               Staf Teknis

Pelaksana Pelaksana
 SDM UPT PUSKESMAS LEBAKGEDONG
No Jenis Tenaga Kesehatan Jumlah
1 Kepala Puskesmas 1
2 Dokter umum 1
3 Dokter gigi 1
4 Bidan desa 6
Jenis Ketenagaan 5 Sarjana Kesehatan Masyarakat 6
mengacu pada
Permenkes nomor 75 6 Bidan 1
tahun 2014 tentang
Pusat Kesehatan 7 Tenaga sanitasi 1
Masyarakat 8 Perawat 11
9 Tenaga administrasi 0
10 Petugas farmasi 2
 
Sumber :Jumlah
Profil Kesehatan PKM Lebakgedong 2019 47
 Tahun Pendapatan Kapitasi
PENDAPATAN KAPITASI DAN 2014 445,051.000,23
NON KAPITASI 2014-2019
2015 551.553.400,45
2016 751.050.798,53
Sistem pembayaran dalam 2017 490.917.556,31
program jaminan kesehatan
2018 612.185.705,46
nasional (JKN) kepada
fasilitas kesehatan tingkat 2019 660.625.431,31
pertama (FKTP)
menggunakan kapitasi.
Kapitasi dibayar BPJS
Kesehatan mengacu kepada
Peraturan Badan Tahun Pendapatan Non Kapitasi
Penyelenggara Jaminan 2014 Rp. 6.500.000
Sosial Kesehatan Nomor 2
2015 Rp. 7.170.000
Tahun 2015
2016 Rp. 8.190.000
Tarif jasa layanan non kapitasi diberlakukan pada FKTP yang 2017 Rp. 9.800.000
melakukan pelayanan kesehatan di luar lingkup pembayaran
kapitasi sesuai dengan Permenkes Nomor 52 tahun 2016 2018 Rp. 25.130.000
SILPA JKN 2014-2018

Tahun Silpa
2014 107.635.531.63
2015 253.845.665
2016 168.811.492
2017 127.012.793
2018 177.862.993
PENDAPATAN JAMPERSAL

Tahun 2018 : Rp. 5.360.000,-

Tahun 2019 : Rp. 10.020.000
POTENSI PENDAPATAN RETRIBUSI (PAPARKAN KUNJUNGAN RATA-
RATA PERTAHUN UNTUK TIAP JENIS PELAYANAN)

No Pelayanan 2015 2016 2017 2018 2019

1 Rawat Jalan 5237 5280 5312 5212 5475
2 IGD 115 132 146 165 150
3 Poned 112 131 124 122 130
4 Gizi 211 214 227 222 233
5 Imunisasi 322 319 320 312 323
6 TB 30 34 33 36 38
7 KB 265 271 275 278 288
8 KIA 2291 2215 2287 2278 2303
LATARBELAKANG KEINGINAN MENJADI BLUD

• Berlatar belakang dari Peraturan Presiden Nomor 32 tahun 2014 yang

mengatur pengelolaan dan pemanfaatan Dana Kapitasi Jaminan Kesehatan
Nasional pada Fasilitas tingkat Pertama Milik Pemerintah Daerah. Dimana
Peraturan Presiden tersebut dikeluarkan untuk mengisi kekosongan aturan
terkait transfer dana Kapitasi BPJS langsung ke Puskesmas. Puskesmas
sebagai Unit Pelaksana Teknis  Daerah (UPTD) mengalami dilema karena
tidak bisa menggunakan Dana Kapitasi secara langsung, melainkan harus
mentransfer dana tersebut ke Kas Daerah dan mengajukan penggunaan
dana tersebut sesuai mekanisme yang sama dengan Satuan Kerja Perangkat
Daerah (SKPD)/ UPTD yang lain.
B. PROSEDUR KERJA
1. Prosedur Rawat Jalan
2. Prosedur Pelayanan Persalinan/PONED
3. Prosedur Tindakan Terbatas
4. Prosedur Farmasi (Kamar Obat)
5. Prosedur Laboratorium
6. Prosedur Pelayanan Gizi
7. Prosedur Pelayanan Pusling
8. Prosedur Rekam Medik
9. Prosedur Kesehatan Lingkungan
10. Prosedur Pemeliharaan Sarana dan
Prasarana
 C. PENGELOMPOKAN Upaya

FUNGSI YANG LOGIS Pelayanan

Administrasi

Fungsi Pendukung
Supporting

Fungsi Pelayanan Upaya

Service Kesehatan
Penunjang

Penanggungjawab
Penanggungjawab Penanggungjawab
Jejaring, Fasilitas
Ukp, Kefarmasian, UKM esensial dan
Pelayanan
Lab Perkesmas
Kesehatan
 D. Pengelolaan SDM UPT Puskesmas
Lebakgedong
d.1 PERKEMBANGAN JUMLAH DAN KUALIFIKASI SDM
d.2 PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA
d.3 MEKANISME REKRUTMEN PEGAWAI
d.4 PROSEDUR SELEKSI DAN PENEMPATAN
d.5 PROSEDUR ORIENTASI
d.6 DISIPLIN PEGAWAI
d.7 JENJANG KARIR
d.8 PEMBINAAN TERMASUK SISTEM REWARD DAN
PUNISHMENT
d.9 PEMUTUSAN HUBUNGAN KERJA (PHK)
 SISTEM
AKUNTABILITAS
BERBASIS KINERJA
Dalam upaya mewujudkan akuntabilitas
berbasis kinerja, maka dibuatlah Rencana
Strategis (RS) BLUD yang mencakup
pernyataan visi, misi, program strategis,
pengukuran pencapaian kinerja, rencana
pencapaian lima tahunan dan proyeksi
keuangan lima tahunan BLUD. RS BLUD
dipergunakan sebagai dasar penyusunan
Rencana Belanja Anggaran (RBA) dan
evaluasi kerja.
Rencana strategis UPT Puskesmas
Lebakgedong mengacu pada Renstra Dinas
Kesehatan Kabupaten Lebak Tahun 2019 -
2023 (5th) yang menjabarkan visi, misi dan
program Kepala Daerah di bidang
kesehatan yang tertuang dalam RPJMD
Kabupaten Lebak dalam rencana
pembangunan lima tahun yang bersifat
indikatif.
Rencana strategis UPT Puskesmas
Lebakgedong mengacu pada Renstra
Dinas Kesehatan Kabupaten Lebak
Tahun 2019 - 2023 (5th) yang
menjabarkan visi, misi dan program
Kepala Daerah di bidang kesehatan
yang tertuang dalam RPJMD
Kabupaten Lebak dalam rencana
pembangunan lima tahun yang bersifat
indikatif.
Pendapatan Jasa Layanan Dana Kapitasi

Sistem pembayaran dalam program

jaminan kesehatan nasional (JKN)
kepada fasilitas kesehatan tingkat
pertama (FKTP) menggunakan
kapitasi. Kapitasi dibayar BPJS
Kesehatan mengacu kepada Peraturan
Badan Penyelenggara Jaminan Sosial
Kesehatan Nomor 2 Tahun 2015
 RENCANA
STRATEGIS
Visi :
“Lebak Sebagai Destinasi Wisata Unggulan
5. Mewujudkan
Nasional Berbasis Potensi Lokal
Tata Kelola
4.Meningkatkan
Pemerintah
Kualitas

Misi : 3. Lingkungan yang Baik

Meningkatkan Hidup
2.Meningkatkan
Ketersediaan
Produktifitas
Perekonomian Infrastruktur
Daerah Melalui Wilayah
1.Meningkatka
n Kualitas dan Pengembangan
Daya Saing Pariwisata
SDM
 Indikator Kinerja UKM
Capaian
Capaian Capaian Capaian Capaian
No Indikator
Pkm 2020 Pkm 2021 Pkm 2022 Pkm 2023
Pkm 2019
1 Pelayanan kesehatan ibu
100 % 100 % 100 % 100 % 100 %
hamil
2 Pelayanan kesehatan ibu
100 % 100 % 100 % 100 % 100 %
bersalin
3 Pelayanan kesehatan bayi
100 % 100 % 100 % 100 % 100 %
baru lahir (KN lengkap)
4 Pelayanan kesehatan balita
100 % 100 % 100 % 100 % 100 %
(0-59 bulan)
5 Pelayanan kesehatan pada
usia pendidikan dasar
100 % 100 % 100 % 100 % 100 %
(penjaringan pada kelas 1
dan 7)
6 Pelayanan kesehatan pada
100 % 100 % 100 % Sumber
100: % 100 %
SPM PKM
usia produktif (15-59 tahun)
Lebakgedong 2019
7 Pelayanan kesehatan pada usia
100 % 100 % 100 % 100 % 100 %
lanjut (> 60 tahun)
8 Pelayanan kesehatan penderita
100 % 100 % 100 % 100 % 100 %
hipertensi
9 Pelayanan kesehatan penderita
100 % 100 % 100 % 100 % 100 %
diabetes mellitus
10 Pelayanan kesehatan orang dengan
100 % 100 % 100 % 100 % 100 %
gangguan jiwa (ODGJ) berat
11 Pelayanan kesehatan orang
100 % 100 % 100 % 100 % 100 %
terduga Tuberkulosis (TB)
12 Pelayanan kesehatan orang dengan
risiko terinfeksi virus yang
melemahkan daya tahan tubuh 100 % 100 % 100 % 100 % 100 %
manusia (Human
Immunodeficiency Virus).
Rencana Pencapaian Indikator SPM
Capaian Puskesmas Lebakgedong

No Indikator
2019 2020 2021 2022 2023

1 Kemampuan menangani life saving kasus

kegawatdaruratan anak dan dewasa 75 % 80 % 85 % 95 % 100%

2 Kepuasan pasien di pelayanan rawat jalan 80 % 85 % 90 % 90 % ≥ 90%

3 Kejadian kematian ibu karena karena
0% 0% 0% 0% 0%
persalinan
4 Penulisan resep obat sesuai formularium 85 % 90% 95% 100% 100%
5 Waktu penyediaan dokumen rekam medik
100% 100% 100% 100% 100%
pelayanan rawat jalan ≤ 15 menit
6 Pengelolaan limbah infeksius sesuai dengan
60 % 70 % 80 % 90 % 100%
aturan
7 Tindak lanjut penyelesaian hasil pertemuan
90 % 100% 100% 100% 100%
tinjauan manajemen
8 Waktu pelayanan ambulans 24 jam 100% 100% 100% 100% 100%
9 Ketepatan waktu pemeliharaan alat kesehatan 60 % 70 % 80 % 90 % 100%
10 Kejadian infeksi nosokomial ≤1,5% ≤1,5% ≤1,5% ≤1,5% ≤1,5%
GAMBARAN UMUM before
1.KEBIJAKAN DASAR
A. PERBAIKAN MUTU LAYANAN;
B. PERBAIKAN MANAJEMEN SDM;
C. PENATAAN KELEMBAGAAN (STRUKTUR DAN SISTEM);
D. PEMANTAPAN NILAI-NILAI DASAR MENJADI BUDAYA After
ORGANISASI;
E. PENATAAN SISTEM AKUNTANSI KEUANGAN;
F. PENGENDALIAN BIAYA DAN STRUKTUR ANGGARAN;
G. PERBAIKAN MANAJEMEN LOGISTIK MEDIS DAN NON MEDIS
TARGET
KINERJA TARGET KINERJA

UPT 100
95 95

PUSKESMAS90
85
90

LEBAKGED 80 80

ONG 2019-70

2023 60

50

40

30
25
20 20 20
17 17
15 15
12 12
10 10

0
2019 2020 2021 2022 2023

Pasien Baru Index Kepuasan Pelanggan Cakupan Kunj. Pasien

RENCANA SDM
5 TAHUN KE
DEPAN

Sumber : Renstra UPT Puskesmas Lebagedong 2019-2023

Komitmen Pelayanan UPT Puskesmas
Lebakgedong tahun 2019 - 2023
PENGEMBANGAN DAN PEMELIHARAAN
INFRASTUKTUR
Peralatan Medis

Ruang Pelayanan
ARUS
KAS
52 ARUS KELUAR KAS      
53 Pengeluaran Perhitungan Pihak Ketiga ( PFK )      

54   Jumlah Arus Keluar Kas     

55 ARUS KAS BERSIH DARI AKTIVITAS TRANSITORIS (51-54)      
56   Kenaikan/Penurunan Kas (15 + 35 + 47 +55)   155.319.864,87  
57   Saldo Awal Kas di BUD   177.862.993,00  
58   Saldo Akhir Kas di BUD (56 + 57)   333.182.857,87 177.862.993,00
NERACA
2019
 PENDAPATAN
BELANJ CAPAIA
DAN
A N
1 Januari 2019 sd 31 Oktober 2019
Uraian LRA
  Anggaran Realisasi % Capaian
1PENDAPATAN - LRA
1) Pendapatan Jasa Layanan-Retribusi 24.200.000,00 14.119.000,00 58
2) Pendapatan Hibah 0,00 0,00 0,00
3) Pendapatan Hasil Kerja sama 0,00 0,00 0,00
1.121.929.736,31 1.121.929.736,31
4) Lain - Lain PAD yang Sah 100
1.146.129.736 1.136.048.736,31
JUMLAH PENDAPATAN - LRA     98
2BELANJA

1) BELANJA OPERASI
Belanja Pegawai 0,00 0,00 0,00
980.696.785,72
Belanja Barang dan Jasa 1.168.075.200 84
JUMLAH BELANJA OPERASI 1.168.075.200   980.696.785,72   84

2) BELANJA MODAL
0,00 0,00
Belanja Modal Tanah 0.00
Belanja Modal Peralatan dan Mesin 0,00 16.725.000,00
0,00 0,00
Belanja Modal Gedung dan Bangunan 0.00
0,00 16.725.000,00
JUMLAH BELANJA MODAL    
PENYETORAN RETRIBUSI KE KAS DAERAH 24.200.000 14.119.000
1.192.275.200 1.011.540.785.72 84,84
JUMLAH BELANJA -   -   -
-46.145.464 124.507.950.59
3SURPLUS / (DEFISIT)     ( 270 )
 LO DAN EKUITAS
  Uraian   31 OKT 2019 URAIAN 31 DES 2018 30 OKT 2019

1 EKUITAS AWAL
1 PENDAPATAN - LO 503.141.039,00
PENDAPATAN ASLI DAERAH 2 SURPLUS / DEFISIT - LO
Pendapatan Retribusi
Daerah
3 DAMPAK KUMULATIF PERUBAHAN
Lain-lain PAD Yang Sah KEBIJAKAN/KESALAHAN MENDASAR :
JUMLAH PENDAPATAN - LO 1.148.948.736,31
Koreksi kas
2 BEBAN - LO
Beban OPERASI Koreksi Persediaan

Beban Pegawai
Koreksi Piutang
Beban Barang dan Jasa
Beban Penyusutan 3 RK PPKD
997.421.785,72
JUMLAH BEBAN OPERASI
Penyetoran Retribusi ke Kas 4 LAIN-LAIN
Daerah
JUMLAH BEBAN-LO 1.011.540.785,72
6 EKUITAS AKHIR 640.548.990,00
3 SURPLUS / (DEFISIT) 137.407.950,59 503.141.039,00
 Ruang ASI
Program Inovasi

Pojok Ramah anak

Peremajaan
Ruangan
 Program Inovasi
UPT Puskesmas Lebakgedong
UKM : LAYANAN ANTAR JEMPUT IBU BERSALIN
( LANJUT BULIN )
STANDAR
PELAYANAN
MINIMAL

Sumber : Indikator SPM UPT Puskesmas Lebalgedong 2019

STANDAR PELAYANAN MINIMAL
 Pernyataan
Bersedia untuk
Di Audit
HATURNUHUN