4 -1

CHAPTER
7
ASAS-ASAS / PRINSIP-
PRINSIP GOOD
CORPORATE
GOVERNANCE
Prinsip-prinsip GCG= TARIF 4 -2

TRANSPARANSI
AKUNTABILITAS
RESPONSIBILITAS

INDEPENDENSI

FAIRNESS
 4 -3

1.TRANSPARANSI

MENJAGA OBYEKTIVITAS DALAM

MENJALANKAN BISNIS, INFORMASI
YANG MATERIAL DAN RELEVAN
YANG MUDAH DIAKSES DAN
DIPAHAMI OLEH PEMANGKU
KEPENTINGAN.
 4 -4

1.TRANSPARANSI

1. Informasi disediakan secara tepat waktu,

memadai, jelas, akurat, dan dapat
diperbandingkan , oleh pemangku
kepentingan.
2. Informasi : visi, misi, sasaran dan strateg
perusahaan, kondisi keuangan, susunan dan
kompetensi pengurus, pemegang saham
pengendali, dsb
 4 -5

1.TRANSPARANSI

3. Prinsip keterbukaan yang dianut perusahaan

tak mengurangi kewajiban untuk memenuhi
ketentuan kerahasian perusahaan sesuai
dengan peraturan perundang undangan,
rahasia jabatan, dan hak-hak pribadi
4. Kebijakan perusahaan harus tertulis dan
secara profesional dikomunikasikan kepada
pemangku kepentingan.
 4 -6

2. AKUNTABILITAS

PERUSAHAAN HARUS DAPAT

MEMPERTANGGUNGJAWABKAN
KINERJANYA SECARA TRANSPARAN
DAN WAJAR, SEHINGGA HARUS
DIKELOLA SECARA BENAR, TERUKUR
DAN SESUAI DENGAN KEPENTINGAN
PERUSAHAAN DAN STAKEHOLDER.
 4 -7

2. AKUNTABILITAS

1. Perusahaan harus memetapkan rincian tugas

dan tanggungjawab masing-masing organ
dalam perusahaan,
2. Semua orang yang ada dalam organ tersebut
mempunyai kemampuan sesuai dengan tugas,
tanggungjawab, dan perannan dalam
pelaksanaan GCG
 4 -8

2. AKUNTABILITAS

3. Adanya pengendalian internal yang efektif

dalam mengelola perusahaan
4. Mempunyai ukuran kinerja untuk semua
jajaran perusahaan, serta mempunyai sistem
penghargaan dan sanksi yang jelas
5. Semua karyawan harus berpegang pada etika
bisnis dan pedoman prilaku yang telah
disepakati
 4 -9

3. RESPONSIBILITAS

PERUSAHAAN HARUS DAPAT MEMATUHI

PERATURAN PERUNDANG - UNDANGAN
SERTA MELAKSANAKAN TANGGUNG
JAWAB TERHADAP MASYARAKAT DAN
LINGKUNG AN SEHINGGA DAPAT
TERPELIHARA KESI NAMBUNGAN USAHA
DLAM JK.PANJANG
 4 -10

3. RESPONSIBILITAS

1. Organ perusahaan harus berpegang pada prinsip

kehati-hatian dan memastikan kepatuhan terhadap
perundang-undangan, anggaran dasar dan peraturan
perusahaan
2. Perusahaan harus melaksanakan tanggungjawab
sosial, pelestarian lingkungan disekitar perusahaan .
 4 -11

4. INDEPENDENSI

PERUSAHAAN HARUS DIKELOLA

SECARA INDEPENDEN SEHINGGA
MASING-MASING ORGAN
PERUSAHAAN TIDAK SALING
MENDOMINASI DAN TIDAK DAPAT
DIINTERVENSI OLEH PIHAK LAIN.
 4 -12

4. INDEPENDENSI

1. Tidak ada saling dominasi diantara masing-

masing organ perusahaan , bebas dari
benturan kepentingan (conflic of interst),
tekanan sehingga keputusan diambil secara
objektif
2. Harus melaksanakan fungsi dan tugas sesuai
dengan anggaran dasar dan peraturan
perundang-undangan, tidak saling mendomi
 4 -13

4. INDEPENDENSI

Minasi dan atau melempar tanggungjawab antar

satu dengan yang lain.
 4 -14

5. KEWAJARAN DAN
KESETARAAN
PERUSAHAAN HARUS SENANTIASA
MEMPERHATIKAN PEMEGANG SAHAM
DAN PEMANGKU KEPENTINGAN
LAINNYA BERDASARKAN ASAS
KEWAJARAN DAN KESETARAAN
 4 -15

5. KEWAJARAN DAN
KESETARAAN
1. Memberikan kesempatan kepada pemangku
kepentingan untuk memberikan masukan dan
menyampaikan pendapat, serta membuka
akses terhadap informasi sesuai dengan
prinsip tranparansi
2. Memberikan perlakuan yang setara dan wajar
sesuai dengan manfaat dan kontribusi yang
diberikan kpad perusahan
 4 -16

5. KEWAJARAN DAN
KESETARAAN
3. Memberikan kesempatan yang sama dalam
penerimaan karyawan, berkarir, dan
melaksanakan tugasnya secara profesional
tanpa membedakan suku, agama, golongan,
gender dan kondisi fisik.
 4 -17
“ GCG Implementation For
Our Better Future "

TERIMA KASIH
 4 -18

SAMPAI DISINI DULU

SELAMAT PAGI/SIANG/SORE