0 penilaian0% menganggap dokumen ini bermanfaat (0 suara)
58 tayangan1 halaman
Dokumen ini memberikan 5 senarai tugas utama penolong pegawai perubatan gred U41 pada tahun 2012 dengan peratusan waktu yang perlu diberikan untuk setiap tugas, di mana tugas utama ialah amalan tugas klinikal dan peningkatan kualiti perkhidmatan sebanyak 45% diikuti oleh peningkatan kemahiran teknikal dan kompetensi sebanyak 25%.
Dokumen ini memberikan 5 senarai tugas utama penolong pegawai perubatan gred U41 pada tahun 2012 dengan peratusan waktu yang perlu diberikan untuk setiap tugas, di mana tugas utama ialah amalan tugas klinikal dan peningkatan kualiti perkhidmatan sebanyak 45% diikuti oleh peningkatan kemahiran teknikal dan kompetensi sebanyak 25%.
Dokumen ini memberikan 5 senarai tugas utama penolong pegawai perubatan gred U41 pada tahun 2012 dengan peratusan waktu yang perlu diberikan untuk setiap tugas, di mana tugas utama ialah amalan tugas klinikal dan peningkatan kualiti perkhidmatan sebanyak 45% diikuti oleh peningkatan kemahiran teknikal dan kompetensi sebanyak 25%.