Bangko
SURAT KEPUTUSAN DIREKTUR RSD KOL. ABUNDJANI BANGKO
NOMOR :
/ RSD / 2011
TENTANG
STANDAR PENGELOLAAN SUMBER DAYA MANUSIA BIDANG KESEHATAN
DI RUMAH SAKIT DAERAH KOL. ABUNDJANI BANGKO
DIREKTUR RUMAH SAKIT DAERAH
KOL. ABUNDJANI BANGKO
Menimbang : a. Bahwa dalam rangka meningkatkan Kinerja Perawat dan Non Perawat
RSD Kol. Abundjani Bangko terutama standar pengelolaan
sumberdaya manusia bidang kesehatan.
b. Bahwa berdasarkan pertimbangan sebagaimana dimaksud pada huruf
a, perlu ditetapkan dengan keputusan Direktur RSD Kol. Abundjani
bangko.
Mengingat : 1. Undang-undang Nomor 08 Tahun 1974 tentang Pokok-pokok
Kepegawaian (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 1974
Nomor 55, Tambahan Lembaran Negara Nomor 3041) sebagaimana
telah diubah dengan Undang-undang Nomor 43 Tahun 1999 (lembaran
Negara Republik Indonesia 3890);
2. Undang-undang Nomor 32 Tahun 2004 tentang Pemerintah Daerah
(Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2004 Nomor 125,
Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4437)
sebagaimana telah diubah beberapa kali terakhir dengan Undangundang Nomor 12 Tahun 2008 tentang perubahan kedua atas Undangundang nomor 32 tahun 2004 tentang pemerintah daerah (Lembaran
Negara Republik Indonesia 4844);
3. Undang-undang Nomor 36 Tahun 2009 tentang Kesehatan (Lembaran
Negara Republik Indonesia Tahun 2009 Nomor 144, tambahan
Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5063);
4. Undang-undang Nomor 44 Tahun 2009 tentang Rumah Sakit
(Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2009 Nomor 153);
5. Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 1457 Tahun 2003 tentang Standar
Pelayanan Minimal Bidang Kesehatan di Kabupaten / Kota;
6. Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 12 Tahun 2008 tentang
Pedoman Analisis Beban Kerja di Lingkungan Departemen Dalam
Negeri dan Pemerintah Daerah;
7. Peraturan Daerah Kabupaten Merangin Nomor 06 Tahun 2005 tentang
KEDUA
KEEMPAT :
KELIMA
KEENAM
KETUJUH
: Semua biaya atas pelaksanaan dari keputusan ini dibebankan pada DPA
RSD Kol Abundjani Bangko Tahun 2011.
DELAPAN : Apabila dikemudian hari ternyata terdapat kekeliruan dalam keputusan ini
akan diadakan perubahan danperbaikan sebagaimana mestinya.
Ditetaberdasarkan
Pada tanggal :
Januari 2011
DIREKTUR RSD KOL. ABUNDJANI
BANGKO
Mahmulsyah Munthe
NO REVISI
HALAMAN
BANGKO
Tanggal Terbit
Ditetapkan
DIREKTUR
RSD KOL. ABUNDJANI BANGKO
Penetatapan
kebutuhan
perawat
dan
bidang
baik
dalam
TUJUAN
PROSEDUR
UMUM
1. Tersedianya tenaga perawat/bidan yang mencangkup
jumlah dan kualifikasi pendidikan,sesuai dengan
kebutuhan pelayanan keperawatanyang efektif dan
efesien.
KHUSUS
1. Sebagai pedoman untuk menghitung kebutuhan
tenaga baik jumlah maupun kualifiksi pendidika
2. Sebagai
acuan
dalam
perencanaan
dan
pendayagunaan tenaga keperawatan
3. Sebagai pedoman dalam pengembangan karir staf
keperwatan
UNIT TERKAIT
DOKUMEN TERKAIT
1. Gawat darurat
Rawat inap ICU
3. Rawat inap bedah
4. Kamar bersalin
5. Rawat inap anak / perinatolog
6. Rawat inap interne
7. Rawat inap bedah
8. Rawat inap mata
9. Rawat insp kebidanan
1.
2.
3.
4.