PEDOMAN PENGORGANISASIAN PELAYANAN KESEHATAN GIGI

DAN MULUT
No. Dokumen : Ditetapkan oleh Kepala
Pedoman UPT Puskesmas Purwosari
No. Revisi : 00
UPT Tgl. Terbit : 10 Maret 2016
Puskesmas
Sumartana, SKM
Purwosari Halaman :1/ NIP: 19670327 199003 1 004

BAB I
PENDAHULUAN

Puskesmas adalah penanggungjawab penyelenggara upaya kesehatan untuk jenjang

tingkat pertama.
Fungsi Puskesmas :
1. Pusat Penggerak Pembangunan Berwawasan Kesehatan.
2. Pusat Pemberdayaan Masyarakat.
3. Pusat Pelayanan Kesehatan Tingkat Pertama.
Pelayanan kesehatan adalah upaya yang diselenggarakan oleh suatu organisasi untuk
memelihara dan meningkatkan kesehatan, mencegah dan menyembuhkan penyakit serta
memulihkan kesehatan individu, keluarga, kelompok, dan masyarakat.
Pelayanan kesehatan yang bermutu adalah pelayanan kesehatan yang dapat memuaskan setiap
pemakai jasa pelayanan kesehatan sesuai dengan tingkat kepuasan rata-rata penduduk, serta
yang penyelenggaraannya sesuai dengan kode etik dan standar pelayanan profesi yang telah
ditetapkan.
Pelayanan kesehatan gigi dan mulut dilakukan untuk memelihara dan meningkatkan
derajat kesehatan masyarakat dalam bentuk peningkatan kesehatan gigi, pencegahan penyakit
gigi, dan pemulihan kesehatan gigi yang dilakukan secara terpadu, terintegrasi dan
berkesinambungan dan dilaksanakan melalui pelayanan kesehatan gigi perorangan, pelayanan
kesehatan gigi masyarakat, usaha kesehatan gigi sekolah sera pemerintah dan pemerintah
daerah wajib menjamin ketersediaan tenaga, fasilitas pelayanan, alat dan obat kesehatan gigi
dan mulut dalam rangka memberikan pelayanan kesehatan gigi dan mulut yang aman, bermutu
dan terjangkau oleh masyarakat.

1
 BAB II
GAMBARAN UMUM PUSKESMAS

A. Geografi
Kecamatan Purwosari mempunyai luas wilayah 7175,68 Ha yang menurut kondisi
tanahnya termasuk di daerah zona pegunungan seribu, terletak di bagian selatan dari
Kabupaten Gunungkidul. Iklim terdiri dari musim kemarau dan musim penghujan. Pada
musim kemarau di wilayah ini mengalami kekeringan. Rata – rata ketinggian dari
permukaan air laut 134,127 m, rata – rata curah hujan 1,933 mm.
Wilayah kecamatan Purwosari dibagi menjadi 5 Desa :
1. Desa Giripurwo : 10 Dusun dengan luas : 27,2569 km2
2. Desa Giricahyo : 7 Dusun dengan luas : 16,3550 km2
3. Desa Girijati : 4 Dusun dengan luas : 7,6520 km2
4. Desa Giriasih : 4 Dusun dengan luas : 8,4334 km2
5. Desa Giritirto : 7 Dusun dengan luas : 12,0595 km2
Sedangkan batas – batas wilayah kecamatan :
1. Sebelah Utara : Kabupaten Bantul
2. Sebelah Timur : Kecamatan Panggang
3. Sebelah Selatan : Samudera Indonesia
4. Sebelah Barat : Kabupaten Bantul
Secara geografis wilayah kecamatan Purwosari yang letaknya paling selatan dari
ibukota Kabupaten Gunungkidul. Daerah ini terkenal sebagai daerah tandus dan senantiasa
mengalami kekeringan yang berkepanjangan jika musim kemarau tiba. Kondisi yang
sebagian tanah kapur menyebabkan pola pertanian di daerah ini mempunyai perbedaan
yang khas dibandingkan dengan Kecamatan di Kabupaten yang berbatasan dengan
kecamatan Purwosari.
Adapun penggunaan lahan sebagai berikut :
1. Persawahan : 105,2955 Ha
2. Tanah pertanian/ tegal : 5.404,1486 Ha
3. Bagunan dan perumahan : 466,8065 Ha
4. Hutan Negara : 319,7640 Ha
5. Pertambangan / lainnya : 805,7725 Ha
Daerah ini bukan merupakan jalur ekonomi potensial dan bukan merupakan daerah
pertanian, hanya saja sebagian ada yang merupakan jalur masuk obyek wisata ke Pantai
Parangtritis. Dengan bentuk tanah yang bergunung – gunung dan berbukit batu, pada
umumnya bentuk badan jalan berbelok – belok tajam naik dan turun.

2
B. Demografi
Jumlah penduduk di wilayah Kecamatan Purwosari berdasarkan data bulan Desember
2014 yang diperoleh PKB Purwosari adalah dengan perincian penduduk laki – laki :
10841 jiwa dan perempuan : 10430 jiwa
Dengan tingkat kepadatan peduduk 293 /km2. Jumlah penduduk Purwosari pada tahun 2014
tercatat 21.271 jiwa dengan perbandingan antara jumlah penduduk laki – laki dengan
perempuan ( sex ratio ) sebesar 99,03 %. Jumlah keluarga 6.456 KK, dengan rata – rata
penduduk per keluarga ( family size ) adalah 3,29 jiwa.

3
 BAB III
VISI, MISI, KEBIJAKAN MUTU,
TATA NILAI, BUDAYA KERJA DAN TUJUAN PUSKESMAS

A. Visi Puskesmas
Menjadi mitra masyarakat dalam mewujudkan Purwosari sehat yang mandiri dan
berkeadilan.

B. Misi Puskesmas
1. Meningkatkan pelayanan kesehatan yang bermutu, adil, merata dan terjangkau oleh
masyarakat.
2. Menumbuh kembangkan kemitraan dan kemandirian masyarakat melalui
pemberdayaan masyarakat dibidang kesehatan.
3. Mendorong kemandirian masyarakat untuk berprilaku sehat dan dalam lingkungan
yang sehat.
4. Mendorong masyarakat untuk mampu membiayai pelayanan kesehatan secara
praupaya.

C. Kebijakan mutu
Peningkatan kualitas kinerja dan pelayanan secara berkesinambungan untuk mencapai
target kinerja dan kepuasan pelanggan.

D. Tata nilai
“ PRIMA RASA”
1. Profesional
2. Memiliki kompetensi dan kemampuan dalam memberikan pelayanan kesehatan yang
terbaik.
3. Ramah
4. Memiliki sikap yang sopan dan selalu tersenyum kepada seluruh masyarakat dan rekan
sekerja
5. Inovatif
6. Memiliki kemampuan untuk bekerja mandiri dengan ide-ide kreatif serta memberi
terobosan bagi peningkatan pelayanan kesehatan.
7. Malu
8. Memiliki budaya malu bila tidak melaksanakan tugas dengan sebaik-baiknya.
9. Akuntabel

4
 10. Memberikan pelayanan kesehatan sesuai pedoman dan standar pelayanan yang
ditetapkan, dapat diukur dan dipertanggung jawabkan.
11. Rasional
12. Melakukan tindakan berdasarkan pikiran dan pertimbangan yang logis.
13. Aman
14. Mengurangi resiko cidera, infeksi, efek samping atau bahaya lain yang berhubungan
dengan pelayanan, serta bebas dari tuntutan hukum.
15. Santun
16. Memiliki sikap sopan santun dan perhatian yang berhubungan dengan masyarakat.
17. Adil
18. Memberikan pelayanan kesehatan dengan adil tanpa membeda – bedakan status sosial.

E. Budaya kerja
Bekerja dengan cepat, tepat dan penuh dengan tanggungjawab

F. Tujuan puskesmas
1. Meningkatkan pelayanan kesehatan yang bermutu, adil, merata dan terjangkau oleh
masyarakat.
2. Dengan tujuan ini diharapkan puskesmas mampu memberikan pelayanan kesehatan
yang bermutu, terjangkau, merata bagi masyarakat yang pada akhirnya dapat
meningkatkan kepuasan pelanggan.
3. Menumbuh kembangkan kemitraan dan kemandirian masyarakat melalui
pemberdayaan masyarakat di bidang kesehatan.
4. Dengan tujuan ini diharapkan kerjasama antar masyarakat dan petugas puskesmas
saling mendukung dalam bidang kesehatan dan diharapkan terciptanya masyarakat
yang mandiri
5. Mendorong kemandirian masyarakat untuk berperilaku sehat dan hidup dalam
lingkungan yang sehat
6. Dengan tujuan ini diharapkan puskesmas dapat menjadi pelopor dan penggerak
masyarakat untuk berperilaku hidup bersih dan sehat , meningkatkan pengetahuan di
bidang kesehatan, sehingga terbentuk tingkat kesadaran, kemauan dan kemampuan
untuk menolong dirinya sendiri untuk berperilaku hidup sehat
7. Mendorong masyarakat untuk mampu membiayai pelayanan kesehatan secara
praupaya
8. Dengan tujuan ini diharapkan masyarakat mampu ikut serta dalam pengembangan
program-program kesehatan sehingga diharapkan masyarakat dapat mandiri dalam
mengatasi masalah kesehatan di tingkat rumah tangga termasuk dalam hal pembiayaan

5
 BAB IV
STRUKTUR BLUD

6
 BAB V
STRUKTUR ORGANISASI UNIT KERJA

PENANGGUNG JAWAB
KEPALA UPT PUSKESMAS

KOORDINATOR KESEHATAN GIGI

DAN MULUT
Drg Rohmawati Sarofah

MUTU KLINIS K3 PPI ADMINISTRASI SARPRAS

Drg Rohmawati Drg Rohmawati Ngadikem, Amd. Ngadikem, Amd. Rusdi Murtono
Sarofah Sarofah KG KG

7
 BAB VI
URAIAN JABATAN

Uraian jabatan di Ruang Pelayanan Kesehatan Gigi dan Mulut UPT Puskesmas
Purwosari adalah sebagai berikut :

1. Nama : drg Rohmawati Sarofah

NIP : 19740122 200312 2 003
Jabatan : Dokter Gigi
Tugas Pokok :
a. Melakukan pelayanan/tindakan medik gigi dan mulut (anamnesa pasien,
memeriksa gigi geligi)
b. Melakukan penambalan gigi
c. Pencabutan gigi
d. Melakukan tindakan darurat medik gigi dan mulut
e. Menerima dan melakukan rujukan
f. Menerima konsultasi pasien dan masyarakat
g. Melakukan penyuluhan kesehatan gigi dan mulut kepada masyarakat dan anak
sekolah
h. Membuat Resep kepada Pasien
i. Membuat rencana kerja tahunan
j. Membuat karya ilmiah di bidang kesehatan gigi dan mulut
k. Mengembangkan tehnologi tepat guna
l. Melakukan tindak lanjut rujukan anak sekolah (UKGS)
m. Melaksanakan pembinaan UKGM

2. Nama : NGADIKEM, Amd.Kg

NIP : 19660727 199003 2 007
Jabatan : Perawat Gigi
Tugas pokok :
a. Membantu dokter gigi dalam melakukan praktek (mempersiapkan kartu status
pasien, menyediakan instrumen, menyediakan bahan untuk penambalan,
membersihkan instrumen)
b. Melakukan sterilisasi alat
c. Melaksanakan penyuluhan kesehatan gigi dan mulut kepada anak sekolah dan
masyarakat.
d. Melakukan pemeriksaan gigi anak sekolah

8
 e. Melakukan rujukan ke Puskesmas
f. Membimbing sikat gigi masal dan kumur-kumur dengan fluor
g. Mengatur dan pemeliharaan alat dan higieni ruang praktek
h. Melakukan pembersihan karang gigi dan pemolesan fluor pada gigi
i. Mencatat register kunjungan pasien.

3. Nama : RUSDI MURTONO

NIP : 19640123 198803 1 008
Jabatan : Perawat Gigi
Tugas Pokok :
a. Membantu dokter gigi dalam melakukan praktek (mempersiapkan kartu status
pasien, menyediakan instrumen, menyediakan bahan untuk penambalan,
membersihkan instrumen)
b. Melakukan sterilisasi alat
c. Melaksanakan penyuluhan kesehatan gigi dan mulut kepada anak sekolah dan
masyarakat.
d. Melakukan pemeriksaan gigi anak sekolah
e. Melakukan rujukan ke Puskesmas
f. Membimbing sikat gigi masal dan kumur-kumur dengan fluor
g. Mengatur dan pemeliharaan alat dan higieni ruang praktek
h. Melakukan pembersihan karang gigi dan pemolesan fluor pada gigi
i. Mencatat register kunjungan pasien.

9
 BAB VII
TATA HUBUNGAN KERJA

A. Tata Hubungan antar Unit

Pelayanan Kesehatan Gigi dan Mulut UPT Puskesmas Purwosari melibatkan unit-
unit lain diantaranya adalah :
1. Pendaftaran
2. Pelayanan Periksa Umum
3. Pelayanan Laboratorium
4. Pelayanan Konsultasi
5. Pelayanan Kefarmasian
6. Kasir

B. Tata Hubungan kerja di Struktur

Mekanisme kerja di struktur organisasi Pelayanan Kesehatan Gigi dan Mulut adalah
sebagai berikut :
1. Kepala UPT Puskesmas
Bertanggungjawab atas seluruh kegiatan di Puskesmas termasuk Pelayanan
Kesehatan Gigi dan Mulut.
2. Koordinator Pelayanan Kesehatan Gigi dan Mulut
Bertanggungjawab kepada Kepala UPT Puskesmas Purwosari atas pelaksanaan
Pelayanan Kesehatan Gigi dan Mulut di wilayah kerja UPT Puskesmas Purwosari.
3. Perawat Gigi
Bertanggungjawab kepada Koordinator Pelayanan Kesehatan Gigi dan Mulut atas
pelaksanaan Pelayanan Kesehatan Gigi dan Mulut di wilayah kerja UPT
Puskesmas Purwosari.

10
 BAB VIII
POLA KETENAGAAN DAN KUALIFIKASI

A. Pola Ketenagaan
Pola Ketenagaan Pelayanan Kesehatan Gigi dan Mulut UPT Puskesmas Purwosari
adalah 3 PNS.

B. Kualifikasi Sumber Daya Manusia

Pelatihan Yang
No Nama Pendidikan Jabatan
Pernah diikuti
1 Drg Rohmawati S1 + Profesi BLS Koordinator
Sarofah Dokter Gigi Pelayanan
Kesehatan Gigi
dan Mulut
2 Ngadikem, Amd. D3 Perawat Perawat Gigi
KG Gigi
3 Rusdi Murtono SPRG Perawat Gigi

11
 BAB IX
KEGIATAN ORIENTASI
A. Latar belakang
Masa orientasi akan memberikan pemahaman dan pengenalan bagi pemegang
tanggung jawab baru, sehingga pegawai yang bersangkutan dapat segera
melaksanakan tugas dan fungsinya serta mampu memberikan dukungan yang tepat
kepada pelaksanaan tugas pelayanan di UPT Puskesmas Purwosari.

B. Tujuan Umum
Sebagai pedoman pelaksanaan orientasi bagi karyawan baru guna menjaga
mengenal tata kerja dan lingkungan kerjanya.
Kegiatannya meliput :
1. Karyawan baru menemui Kepala Puskesmas/Kasubag TU dengan membawa SK
terbaru
2. Karyawan baru memdapat materi orientasi meliputi
a. Visi, misi, tujuan, tata nilai dan struktur organisasi puskesmas
b. Pengenalan lingkungan (ruangan Puskesmas, rekan kerja)
c. Tugas pokok dan fungsi jabatan
d. Rencana kegiatan upaya dan pelayanan orientasi
3. Karyawan baru melaksanakan proses pelaksanaan oerintasi
4. Karyawan baru mendapat penilaian masa orientasi
5. Karyawan baru mendapat hasil dari pelaksanaan orientasi
6. Karyawan baru melaorkan hasil pelaksanan orientasi

C. Sasaran
Dimulai hari pertama masuk di UPT Puskesmas Purwosari.

D. Jadwal Pelaksanaan
Setiap ada Kepala UPT Puskesmas, Penanggungjawab upaya dan pelaksana
kegiatan yang baru. Kegiatan orientasi selama dua minggu bagi Kepala UPT
Puskesmas, Penanggung Jawab Upaya, Pelaksana Upaya dan pegawai pindahan, serta
satu bulan bagi CPNS, PTT ataupun THL yang baru ditugaskan.

E. Rencana evaluasi
Segera setelah pelaksanaan orientasi selesai.

12
F. Pencatatan dan laporan
Satu minggu setalah program orientasi selesai

G. Dokumen terkait
Jadwal kegiatan orientasi, laporan pelaksanaan kegiatan, hasil evaluasi pelaksanaan
orientasi

13
 BAB X
PERTEMUAN

Sebagai upaya untuk meningkatkan Pelayanan Kesehatan Gigi dan Mulut di UPT
Puskesmas Purwosari baik sesama Petugas kesehatan gigi dan mulut maupun dengan
karyawan Puskesmas yang lain maka Pelayanan Kesehatan Gigi dan Mulut melaksanakan
pertemuan sebagai berikut :

NO KEGIATAN WAKTU SASARAN

1. Pertemuan rutin Pelayananan 1 tahun 2 x Dokter Gigi
Kesehatan Gigi dan Mulut Perawat Gigi
2. Briefing akreditasi Tiap Selasa dan Semua karyawan
Jumat
3. Lokmin Bulanan Tiap bulan Semua karyawan
4. Lokmin Tribulanan Tribulan Semua karyawan
dan lintas sektor
5. Lokmin tahunan 1 tahun Semua karyawan
dan lintas sektor

14
 BAB XI
PELAPORAN

Sistem Pelaporan Pelayanan Kesehatan Gigi dan Mulut yang dilaksanakan di UPT
Puskesmas Purwosari adalah sebagai berikut :

A. Laporan harian : tertulis di register kunjungan harian

1. Jumlah kunjungan gigi
2. Jumlah kunjungan pemeriksaan ANC terpadu
3. Jumlah rujukan sekolah dan Posyandu

B. Laporan Bulanan
1. Kunjungan Pemeriksaan Gigi dan Mulut
2. Usaha Kesehatan Gigi Sekolah (UKGS)
3. Usaha Kesehatan Gigi Masyarakat (UKGM)

15
BAB XII
PENUTUP

16